دورة تدريبية معتمدة من وزارة الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية ، يتعرض فيها العديد من موظفي الخدمة المدنية وموظفي الضمان الاجتماعي في الحجاز لدورات معتمدة من وزارة الخدمة المدنية لمساعدتهم على الترقية. هناك العديد من الدورات المعتمدة وفقًا لطريقة وآلية التدريس. ما هي الدورات التدريبية المعتمدة من قبل وزارة الخدمة المدنية؟ هنا الجواب في هذا المقال. التدريب المعتمد من وزارة الخدمة المدنية
هناك العديد من الدورات التدريبية المعتمدة من قبل وزارة الخدمة المدنية ؛ بالنسبة لترقية الموظفين الذين أكملوا هذه الدورات التدريبية ، يعد التدريب أحد أهم عناصر النقلة النوعية ودعم قدرات وتوجهات الدولة في حل المشكلات المستقبلية ومتطلبات التنمية. دورات تدريبية معتمدة من وزارة الخدمة المدنية ... لذلك وافقت وزارة الخدمة المدنية وبالتعاون مع المعهد المصرفي لمؤسسة النقد العربي السعودي على عدة دورات. هناك ست دورات تدريبية في مجال مكافحة غسل الأموال ، وقد تم أخذ هذه الدورات الست من إجمالي 38. الدورات التي تسعى حكومة المملكة لتقديم خدماتها في جميع مناطق المملكة العربية السعودية ، ومن بين هذه الدورات الدورات هي التالية:[1]
التدريب على الرقابة ومكافحة الفساد.
دورات اثرائي
دورات تدريبية معتمدة من وزارة الخدمة المدنية..
دورات تدريبية معتمدة من وزارة الخدمة المدنية عن بعد 2021 – جربها
تعتمد وزارة الخدمة المدنية العديد من الشهادات التعليمية المتوفرة في مراكز التدريب. بعض هذه الشهادات ، المعتمدة والصادرة عن مركز شرق الرياض للتعليم والأشغال العامة لحاملي الشهادات الإضافية ، تشمل ما يلي:
دبلوم العلاقات العامة. شهادة في المحاسبة. دبلوم في تكنولوجيا البرمجة. دبلوم شبكات الحاسوب – سيسكو. التعليم القانوني. أهداف التعلم المعتمدة من وزارة الخدمة المدنية
تهدف هذه التمارين إلى تحقيق عدد من الأهداف وهي:
تدريب وتجهيز كوادر وطنية عالية التخصص بما يتوافق مع متطلبات العمل في المملكة العربية السعودية ، والتوعية بأهمية التوطين. دورات اثرائي. تنمية مهارات وقدرات العاملين في جميع مستويات القطاع الخاص وزيادة كفاءتهم وإنتاجيتهم للمساهمة في تطوير المنشآت وتلبية احتياجاتهم وتعزيز علاقات التعاون معهم وتحقيق التكامل بين الغرفة والمهنيين. حكومة. تحسين الأشغال العامة التي تعمل فيها الغرفة من خلال مجموعة من الأنشطة التربوية التي تساهم في إثرائها وتطويرها. تحسين تطوير أنظمة وأساليب عمل الغرفة وزيادة إنتاجية موظفيها وتحقيق التميز في تقديم الخدمات لتكون نموذجاً يحتذى به. لوائح تدريب الخدمة المدنية pdf
صدرت لائحة التدريب المهني لموظفي الخدمة المدنية بموجب المرسوم رقم 16 الصادر عن مجلس الخدمة المدنية بتاريخ 19 فبراير 1998 ، والذي يهدف إلى رفع كفاءة موظفي الخدمة المدنية إلى مستوى يسمح لهم بأداء مهامهم بشكل أفضل.
تدريبية – سكوب الاخباري
من خلال هذه الدورة ، سيتعرف المتدرب على تقنيات الاحتيال وكيفية إدارة المعاملات المالية الآمنة ، وكذلك كيفية تطوير البرامج والتقنيات لحماية المؤسسات من الاحتيال والحقوق المملوكة للمؤسسات.
دورات تدريبية معتمدة من وزارة الخدمة المدنية ..
جميع الحقوق محفوظة
يكون الهدف من المنصة تنمية القدرة والكفاءة التي تتعلق بجميع الموظفين الذين يعملون في هذه الخدمة بالإضافة إلى الموظفين الذين يتبعون القطاع الحكومي. تحتوي على عدد كبير من الدورات التدريبية التي ترتبط بالتنمية الإدارية. تدريبية – سكوب الاخباري. تحتوي على مهارات عديدة للموظفين. تركز على توسيع الدائرة المرتبطة بالعلاقات المسؤولة عن التنمية. يستطيع أي شخص زيارة هذه المنصة والتسجيل فيها بطريقة سريعة وسهلة وبالتالي فإن جميع الزائرين يستطيعون الاستفادة منها.
تعتمد وزارة الخدمة المدنية العديد من الشهادات التعليمية المتوفرة في مراكز التدريب. بعض هذه الشهادات ، المعتمدة والممنوحة من مركز شرق الرياض للتعلم والأشغال العامة لحاملي الشهادات التكميلية ، تشمل ما يلي:
دبلوم العلاقات العامة. دبلوم محاسبة. دبلوم في تكنولوجيا البرمجة. دبلوم شبكات الحاسوب – سيسكو. شهادة في القانون. أهداف التعلم المعتمدة من وزارة الخدمة المدنية
تهدف هذه التمارين إلى تحقيق عدد من الأهداف وهي:
تدريب وتجهيز كوادر وطنية عالية التخصص بما يتوافق مع متطلبات العمل في المملكة العربية السعودية ، والتوعية بأهمية التوطين. تنمية مهارات وقدرات العاملين على كافة المستويات في القطاع الخاص وتحسين كفاءتهم وإنتاجيتهم للمساهمة في تطوير الأعمال وتلبية احتياجاتهم وتعزيز علاقات التعاون معهم وتحقيق التكامل بين الغرفة والمهنيين. حكومة. تعزيز خدمة المجتمع الذي تعمل فيه الغرفة من خلال مجموعة من الأنشطة التعليمية التي تساهم في إثرائه وتطويره. تعزيز تطوير أنظمة وأساليب عمل الغرفة وتحسين أداء موظفيها وتحقيق التميز في تقديم الخدمات لتكون نموذجاً يحتذى به. لوائح تدريب الخدمة المدنية pdf
صدرت لائحة التدريب المهني لموظفي الخدمة المدنية بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم 16 بتاريخ 19/2/1998 م والذي يهدف إلى رفع كفاءة موظفي الخدمة المدنية إلى مستوى يسمح لهم بأداء مهامهم بشكل أفضل.
كتابة - تاريخ الكتابة: 28 ديسمبر, 2020 3:58
- آخر تحديث:
Advertising اعلانات
طريقة عمل اللقيمات القديمة نتعرف عليها من خلال مقالنا هذا ونقدم لكم أيضا وصفات شهية أخرى وجديدة لحلوي اللقيمات
طريقة عمل اللقيمات القديمة
مقادير اللقيمات
-3 كوب دقيق
-2 ملعقة صغيرة خميرة
-2 ملعقة كبيرة زيت نباتي
-½ ملعقة صغيرة ملح
-½ كوب ماء
للقلي
-2 كوب زيت نباتي
للقطر
-3 أكواب سكر
-3 كوب ماء
-ملعقة كبيرة عصير ليمون
طريقة اللقيمات
-ذوّبي الخميرة و ملعقة صغيرة من السكر في الماء. -فى وعاء عميق اخلطي باقي مقادير العجين مع بعضها جيدا. -صبي خليط الخميرة على خليط الدقيق و قومى بالخلط. -قومى بالعجن بيدك مع اضافة الماء تدريجيا إلى أن تتشكّل عجينة ذات قوام مناسب يشبه قوام البان كيك او اللبن -الزبادي (الروب). طريقة عمل اللقيمات القديمة الاصلية. -غطى الوعاء و اتركيه فى مكان دافئ ليختمر ويتضاعف (من ساعة لساعتين). -شكّلي من العجينة كرات صغيرة. -سخنى الزيت فى وعاء على النار. -اقلي كرات العجين فى الزيت. -ارفعى اللقيمات من الزيت بعد ان تصبح ذهبية اللون وهشة. -صفيها من الزيت ثم ضعيها فى القطر لمدة 5 دقائق بينما مازالت اللقيمات ساخنة. ارفعيها بعد ذلك من القطر وقدميها.
طريقة عمل اللقيمات القديمة Pdf
وهي أقرب ما تكون إلى اللقيمات الخليجية أو العوامة أو...
الفقاص المغربي على الطريقة الإيطالية بسكويت الفقاص المغربي من الحلويات التي تميز المطبخ المغربي، وهي شبيهة جداً، بل تكاد تكون نفس كعك البسكوتي الإيطالي. تعرف على المكونات والطريقة كاملة. حلوى المكسرات التونسية – بجاوية تشكل المكسرات عنصراً رئيساً في الكثير من الحلويات العربية وهي دائماً ما تضفي مذاقاً طيباً مثل الفستقية واللوزية وحلوى بجاوية التونسية، وصفتنا هذه.
حمسة النخي الاماراتي على الطريقة الاصلية
حمسة النخي من قائمة اكلات شعبية اماراتية تشتهر الإمارات وخصوصا الشارقة بالنخي ،والنخي هو نوع من انواع الحمص. الحمص ،الدنجو ،النخي ،البليلة كلها اسماء مختلفة للحمص.