ويحتل الاتحاد المركز الثالث عشر برصيد 19 نقطة، فيما يأتي الشباب بالمركز الثامن برصيد 28 نقطة، بجدول ترتيب الدوري السعودي للمحترفين. "كتبجي" و"رشف" ويوفر لك محرك بحث الكتب العربية "كتبجي" إمكانية البحث في مئات الآلاف من الكتب العربية من عشرات المواقع، وفي المقابل تقدم قاعدة بيانات الكتب العربية "رشف" بيانات أكثر من 41 ألف كتاب باللغة العربية، مع إمكانية تنزيل وقراءة آلاف الكتب الحرة مجانا التي يمكنك الاستفادة منها.
اذان العصر الطائف اليوم … إليكم كم
4 أبريل، 2022 زوايا نظر في يوم جمعة عاصف وممطر، تشرفت باستضافة أربعة من الشباب الواعد بكلية الإعلام، تكبدوا عناء السفر من محافظات بعيدة رغم هذه الأجواء؛ سعيًا نحو العلم والمعرفة وطموح في مستقبل أفضل لهم ولوطنهم. كان الفريق مكونًا من شابين وفتاتين يعكفون على إنهاء مشروع تخرجهم بكلية الإعلام، والذي يستهدف خريجي وطلاب الجامعات لاستثمار وتنمية مهاراتهم، بغرض خلق فرص عمل لهم. اذان العصر الطائف اليوم العالمي. أطلق الفريق على مشروعهم Freelaunch، ويتلخص في توفير معلومات للراغبين في بدء مشروعاتهم كـ Freelancers، وتعريفهم ببرامج ومراكز التدريب المتخصصة والمناسبة لهم. ولهذا الغرض، أنشأوا مجموعة متميزة على موقع فيس بوك؛ لتوفير المصادر المعرفية؛ مثل الكتب، والفيديوهات، والإعلانات، والإنفوجرافات، والموشن جرافيك؛ لكي تصل المعلومات بسهولة وجاذبية للجمهور المستهدف، مع عقد لقاءات وورش عمل خاصة بالمشروع. أتاح الشباب، الفرصة للتواصل مع خبراء في هذا المجال والنماذج الناجحة في مجال العمل الحر Freelancing، الذي يُعد من وسائل ريادة الأعمال في بدء مشروع خاص، وأن يكون صاحب المهارة رئيسًا لنفسه، وليس مرؤوسًا. الإعلام في اللغة مصدره علم، ويحمل معنى الإشعار والإخبار، وأيضًا بمعنى النشر، بواسطة وسيلة من وسائل الإذاعة أو التلفزيون أو الصحف أو المواقع الإلكترونية أو وسائل التواصل الاجتماعي؛ حيث يلعب دورًا رئيسًا في تشكيل وجدان الأطفال والشباب، وعامة الناس؛ لذا ينبغي الاستفادة منه في نشر ثقافة ريادة الأعمال وتشجيع الشباب على الانخراط في العمل الحر، لما له من تأثير إيجابي اقتصادي واجتماعي.
هكذا أعطى الهدهد دروسًا في الإعلام الهادف؛ مِثْل التحري، وبذل الجهد في الحصول على المعلومات "وَجِئْتُكَ مِنْ سَبَإٍ"، والتيقُن من المعلومة "بِنَبَإٍ يَقِينٍ". لذلك أهمس في آذان شباب الإعلاميين الذين سعدت بلقائهم، وغيرهم بأن يحذوا حذو هذا "الهدهد"، وأن يدركوا أن رسالة الإعلام الحقيقية، تكمن في نشر القيم والأخلاقيات والسلوكيات الإيجابية، التي تُبدل وعي أفراد المجتمع للأفضل، وتأخذ بأيديهم إلى الرقي والتقدم في مجال ريادة الأعمال والمجالات الأخرى ، وأن ينحازوا إلى أقرانهم من الشباب، ويناقشوا مشكلاتهم، ويضعوا لها الحلول والأفكار؛ ليكون إعلامًا مُعبرًا عن قضاياهم وهمومهم؛ عبر صدق الكلمة، وصدق الخبر، مثلما فعل "الهدهد". اقرا أيضًا: الخطايا السبع في إدارة الأعمال «تأثير أحمر الشفاه».. اذان العصر الطائف اليوم … إليكم كم. والأزمات الاقتصادية ممبرينور يوم التأسيس وريادة المرأة السعودية ثلاثة قرون من الاعتزاز والامجاد الرابط المختصر: شاهد أيضاً الخطايا السبع في إدارة الأعمال أشارت الأبحاث التي أجرتها مؤسسة جالوب إلى أن 70% من تحفيز أي موظّف ينبع …
ومن السهل أن يقوموا بذلك حيث قام الإنترنت بتوفير الكثير من جهد التعلم، وإن من لديهم القدرة على إيجاده بعض اللغات فإن الإنترنت يتيح لهم العديد من وظائف الترجمة. من الممكن أن يقوموا الشباب بعمل قناة على اليوتيوب خاصة بهم في حالة ما إذا كان يمتلكون بعض المواهب والقدرات الخاصة، ويقدمون برامج التكنولوجيا والأفكار الغير تقليدية أو حتى البرمجيات، حيث أن مثل هذه الأفكار تعد أفكار مفيدة ومربحة. شاهد أيضًا: بحث كامل عن البطالة أسبابها وعلاجها
وفي نهاية رحلتنا حول موضوع الحلول المقترحة لحل مشكلة البطالة، يجب أن يتبنى كل عضو في مجتمعنا حلول بناءة لمواجهة البطالة، ونتمنى أن ينال الموضوع إعجابكم، وفي انتظار تعليقاتكم.
أفكار لحل مشكلة البطالة | المرسال
البطالة الاحتكاكية
تحدث البطالة الاحتكاكية عندما يترك العمال وظائفهم القديمة ، ولكنهم لم يعثروا على وظائف جديدة ، حيث أنه في معظم الأحيان يغادر العمال العمل برغبتهم إما لأنهم بحاجة إلى الانتقال ، أو لتوفير ما يكفي من المال للسماح لهم بالبحث عن وظيفة أفضل. كما أنها تحدث عندما يبحث الطلاب عن الوظيفة الأولى ، أو عندما يتم فصل العمال ، أو في بعض الحالات تسريح العمال لأسباب تتعلق بالعمل مثل إغلاق المصنع. تُعد البطالة الاحتكاكية قصيرة الأجل ، وهي جزء طبيعي من عملية البحث عن وظيفة ، كما أنها مفيدة للاقتصاد ، لأنها تسمح للعمال بالانتقال إلى وظائف يمكن أن يكونوا فيها أكثر إنتاجية. حلول مقترحة لعلاج مشكلة البطالة. البطالة الهيكلية
توجد البطالة الهيكلية ، عندما تحدث تحولات في الاقتصاد تؤدي إلى عدم التوافق بين المهارات التي يمتلكها العمال ، والمهارات التي يحتاجها أصحاب العمل. مثال على ذلك هو استبدال الصناعة لعمال الآلات بـ الروبوتات ، يحتاج العمال الآن إلى تعلم كيفية إدارة الروبوتات التي حلت محلهم ، هؤلاء لا يتعلمون يحتاجون إلى إعادة التدريب على وظائف أخرى ، أو يواجهون بطالة هيكلية طويل الأجل. [2]
آثار البطالة
عندما تكون معدلات البطالة مرتفعة وثابتة ، يكون هناك آثار سلبية على النمو الاقتصادي على المدى الطويل ، حيث أن البطالة تقوم بهدر الموارد ، وتولد ضغوط وتشوهات لإعادة التوزيع ، وتعمل على زيادة الفقر ، وتحد من تنقل العمالة ، كما أنها تعمل على زيادة الاضطرابات الاجتماعية ، والصراع ويمكن تقسيم آثار البطالة على النحو التالي:
الأفراد: يعتبر الأشخاص العاطلون عن العمل لا يستطيعون كسب المال للوفاء بالتزاماتهم المالية ، حيث يمكن أن تؤدي البطالة إلى التشرد ، والمرض ، والضغط النفسي.
آثار البطالة في المجتمع - موضوع
تعريف البطالة
تحدث البطالة عندما لا يستطيع الشخص ، الذي يبحث بجد عن عمل من العثور على عمل مناسب له ، وفي أغلب الأوقات تستخدم البطالة كمقياس لصحة الاقتصاد. يعتبر المقياس الأكثر شيوعًا للبطالة ، هو معدل البطالة ، وهو عدد العاطلين عن العمل مقسوم على عدد الأشخاص في قوة العمل. وتعرف البطالة بأنها عدم إتاحة فرص العمل بشكل كافي ، حيث يؤدي ذلك إلى انخفاض الناتج الاقتصادي. وتشير معدلات البطالة المرتفعة إلى الضائقة الاقتصادية ، لكن معدلات البطالة المنخفضة بشكل كبير تشير إلى اقتصاد محموم ، حيث يمكن تصنيف البطالة على أنها احتكاكية ، أو دورية ، أو هيكلية ، أو مؤسسية. [1]
أنواع البطالة
يوجد هناك ثلاثة أنواع أساسية من البطالة ، وهي كالآتي:
البطالة الدورية. حلول مشكله البطاله في مصر. البطالة الهيكلية. البطالة الاحتكاكية. البطالة الدورية
تحدث البطالة الدورية نتيجة لـ مرحلة الانكماش في دورة الأعمال ، وذلك عندما ينخفض الطلب على السلع والخدمات بشكل كبير ، حيث يجبر الشركات على تسريح أعداد كبيرة من العمال لخفض التكاليف. البطالة الدورية تخلق المزيد من البطالة ، حيث أن العمال المسرحين لديهم أموال أقل لشراء السلع ، والخدمات التي يحتاجون إليها وذلك يقلل من الطلب.
2- الأسباب الاجتماعية
إن زيادة عدد السكان في الدولة له تأثير على زيادة نسبة البطالة فيها، حيث أن هذه الزيادة الكبيرة في السكان تؤدي إلى وجود عدد كبير من الأشخاص أمام فرص عمل محدودة، وخصوصاً في حالة هجرة سكان الريف إلى المدن المزدحمة بالسكان. قلة الوعي بأهمية التأهيل للعمل والحصول على دورات تدريبية، حيث أن صاحب أي مؤسسة أو شركة يبحث دائماً عن مواصفات محددة في الشخص المتقدم للعمل، ولا يجدها بسهولة. شاهد أيضًا: الحلول المقترحة لحل مشكلة البطالة
3- أسباب تكنولوجية
لقد أدى التطور التكنولوجي الكبير داخل الدول إلى استبدال الإنسان بالآلات والتقنيات الحديثة، مما أدى إلى التقليل من فرص العمل بشكل كبير، حيث يقوم صاحب العمل بالاستغناء عن الموظفين بسبب إيجاده بدائل أسرع تنجز له أعماله. أفكار لحل مشكلة البطالة | المرسال. ما هي حلول البطالة وكيفية القضاء عليها
يقع على عاتق الدول مسؤولية البحث عن الحلول للقضاء على مشكلة البطالة، ويوجد الكثير من الحلول التي يقوم بتقديمها الاقتصاديين والاستراتيجيين بصورة نظرية أكثر من التطبيق العملي. وهذا ما يسبب تفاقم مشكلة البطالة وعدم إيجاد فرص عمل تعبر عن طموحات الشباب، وسوف نتعرف فيما يلي على أهم الحلول التي تساعد على حل مشكلة البطالة إذا تم تطبيقها بشكل عملي، وهي الاتي:
الاهتمام بالشباب الغير متاح لهم فرص عمل، عن طريق تسهيل إجراءات الحصول على القروض المختلفة من بنوك الدولة، والتقليل من قيمة الفائدة التي سوف يقوم بدفعها الشباب، حتى يتمكنوا من إنشاء مشروعات خاصة بهم، حيث أن هذه المشاريع سوف تعود بالنفع على الدولة، كما أنها سوف تقلل من نسبة البطالة بها.