شركة بحر العرب لأنظمة المعلومات معلومات عامة الجنسية
السعودية التأسيس
1980-01-01 النوع
مساهمة عامة المقر الرئيسي
الرياض موقع الويب
[ المنظومة الاقتصادية النشاط
التطبيقات وخدمات التقنية الصناعة
تقنية المعلومات أهم الشخصيات المؤسس
محمد صالح السحيباني المدير التنفيذي
هيثم السحيباني (الرئيس التنفيذي) أهم الشخصيات
محمد السحيباني (رئيس مجلس الإدارة) الموظفون
126 الإيرادات والعائدات البورصة
7201 رأس المال
100 مليون ريال تعديل - تعديل مصدري - تعديل ويكي بيانات
شركة بحر العرب لأنظمة المعلومات والمتداولة في البورصة باسم «بحر العرب»، شركة مساهمة سعودية برأس مال مائة مليون ريال، بدأت نشاطها عام 1980م. [1]
التاريخ [ عدل]
شركة مساهمة سعودية تأسست بموجب سجل تجاري رقم (1010169116) بتاريخ 27/6/1422هــ الموافــق) 16/09/2001م( كشركة ذات مسئولية محدودة. تحولت الشركة إلى شركة مساهمة سعودية مقفلة برأس مال خمسين مليون (50, 000, 000) ريال سعودي بموجـب قرار الشركاء وقرار وزير التجـرة والصناعة رقـم (107/ق) وتاريخ 23/3/1429هـ الموافق (31/03/2008م) بالموافقة على ترخيص شركة بحر العرب لأنظمة المعلومات كشركة مساهمة سعودية مقفلة.
- من نحن
- أرقام : إجراءات الشركة - بحر العرب
- شركة بحر العرب لأنظمة المعلومات - ويكيبيديا
- مدة ترقية الضباط قوى الامن
من نحن
بيع الحواسيب والمعدات الطرفية للحواسيب، والبرمجيات. بيع معدات الاتصالات في المتاجر المخصصة، والبيع بالتجزئة للبرمجيات. تمديد شبكات الحاسب الآلي وصيانتها. خدمات التسويق للغير. تنفيذ الأعمال الإلكترونية. الوكالات التجارية. إنتاج واستيراد وتوزيع البرامج الخاصة بالحاسب. التدريب والتعليم وإنشاء المراكز الخاصة بالتدريب، والتدريب عن بعد، إضافةً إلى صرف شهادات للمتدربين. الصناعات التحويلية. بحر العرب لأنظمة المعلومات. الأنشطة المالية وأنشطة التأمين، وتقديم الخدمات المتعلقة بها. سعر سهم بحر العرب
يبلغ سعر سهم شركة بحر العرب السعودية 194, 60 ريال سعودي، حيث جاءت تفاصيل السهم على النحو الآتي:
السعر
194, 60
التغير
-0, 20
التغير (%)
-0, 10%
الإغلاق السابق
194. 60
الافتتاح
194. 40
الأعلى
196. 00
الأدنى
193. 00
عدد الصفقات
550
متوسط كمية الصفقة
105
الكمية المتداولة
57, 633
القيمة المتداولة بالريال السعودي
11, 213, 334. 00
شاهد أيضًا: كم سعر سهم دلة الصحية
مؤشرات شركة بحر العرب لأنظمة المعلومات
تعتبر شركة بحر العرب من الشركات السعودية التي تشهد نشاطًا كبيرًا في السوق، حيث جاءت مؤشرات الشركة على النحو الآتي:
رأس المال المصرح به (ريال سعودي)
100, 000, 000
عدد الأسهم المصدرة
10, 000, 000
رأس المال المدفوع (ريال سعودي)
القيمة الاسمية للسهم
10
القيمة المدفوعة للسهم
أعضاء مجلس إدارة شركة بحر العرب
يأتي ملف أعضاء مجلس الإدارة وكبار التنفيذيين على النحو الآتي:
رئيس مجلس الإدارة: محمد بن صالح بن محمد السحيباني، دبلوم لغات جامعة الملك سعود.
أرقام : إجراءات الشركة - بحر العرب
أخبار السهم
13 أبريل 2020 03:01 م
"تداول": إدراج "بحر العرب" بالسوق الرئيسي الأربعاء المقبل الرياض - مباشر: أعلنت السوق المالية السعودية "تداول" أنه سيتم إدراج وبدء تداول أسهم شركة "بحر العرب" لأنظمة المعلومات في السوق الرئيسية ابتداءً من يوم الأربعاء المقبل الموافق 15 أبريل/ نيسان الجاري. وأضافت الشركة في بيان على "تداول"، اليوم …
17 مارس 2020 04:31 م
"بحر العرب" تتقدم بطلب الانتقال للسوق الرئيسي الرياض- مباشر: تقدمت شركة بحر العرب لأنظمة المعلومات بطلب الانتقال إلى السوق الرئيسية اليوم الثلاثاء، من خلال النظام الآلي الذي حددته السوق المالية لهذا الغرض. من نحن. وقررت هيئة السوق المالية السعودية، في أكتوبر/ تشرين الأول الماضي، تعديل قواعد الإدراج، …
17 مارس 2020 09:36 ص
"بحر العرب" تتحول للربحية في عام 2019 الرياض - مباشر: أظهرت النتائج المالية السنوية لشركة بحر العرب لأنظمة المعلومات تحولها للربحية خلال عام 2019 مقابل خسارة كانت سجلتها الشركة خلال عام 2018. وبحسب بيانات الشركة على "تداول" اليوم الثلاثاء، بلغ صافي الربح نحو 24. 15 مليون ريال، مقابل …
نتائج أعمال الشركات
شركة بحر العرب لأنظمة المعلومات - ويكيبيديا
القيمة الاسمية
10. 00
ريال سعودي
القيمة السوقية
1, 986, 000, 000. 00
القيمة الدفترية
14. 72
بناءً على: الربع الرابع
2021
مضاعف القيمة الدفترية
0. 75
آخر تحديث: 2019-06-02
ربحية السهم
4. 54
مضاعف الربحية
-3. 88
عملة التداول
ريال سعودي
دخول الموظفين
خدمات الموظفين
التوظيف
رقم البطاقة
مطلوب
رقم الوظيفى
كلمة المرور
مطلوب
ويعرف الترقية بأنها: يقصد بالترقية في إطار الوظيفة العامة أن يتولى الموظف درجة وظيفية اعلى من الدرجة التي يشغلها في السلم الإداري بحيث تتسع سلطاته واختصاصاته وتزايد مسؤولياته والترقية بهذا المعنى تنصرف إلى كل ما يطرأ على الموظف من تغيير في مركزه القانوني على نحو يجعله متقدما عن أقرانه ومميزا عنهم وللترقية أهمية خاصة بالنسبة للموظف فهي تؤدى إلى زيادة راتبه وتحسين وضعة الوظيفي ما يؤدى بالنتيجة إلى حسن سير المرفق العام. ومن أهداف الترقية: يقول: إنها ترمى إلى تحقيق الأهداف التالية: أولا: ـ ملء الوظائف الشاغرة لتأمين استمرارية العمل وتحقيق الصالح العام. ثانيا: تحفيز الموظفين على زيادة إنتاجهم وتحسين ادائهم ورفع مستواهم لان من شأن ذلك أن يفسح المجال أمامهم للترقية إلى وظائف عليا توفر لهم دخلا اكبر، ومركزا اجتماعيا يفوق مركزهم الحالي. الترقى ومدة الرتب. تالثا: المحافظة على الموظفين الأكفاء ذوى الخبرة الواسعة والعلم والتجربة ،وذلك بترقيتهم إلى وظائف اعلى وربطهم بالوظيفة برابط الاستمرارية والديمومة. رابعاً: تتيح الترقية من وظيفة إلى وظيفة عليا فرصة جيدة أمام الموظف المرقى لمراقبة مرؤوسيه والإشراف على أعمالهم وتوجيههم، باعتبار انه قد سبق له ومارس هذه الاعمال وتحمل مسؤولياتها قبل الترقية، وهو بذلك اقدر من غيره على معرفة الخلل واكتشاف العيوب ومعالجتها.
مدة ترقية الضباط قوى الامن
وأخيرا يجب التنبيه إلي أن العلاوات السنوية يجب أن تمنح للموظفين والعاملين في كافة الجهات العامة وذلك بموجب ما نصت عليه المادة (34) من لائحة قانون العمل. مدة ترقية الضباط قوى الامن. ضعف الكفاءات …
ومن جانبه يوضح مدير إدارة مفوضية المجتمع المدني بالهيئة العامة للثقافة / السيد جمال عدس: أن من حق الموظف الحصول على الدرجة الوظيفية في وقتها لكن مع الأسف يقول: إن إي موظف لديه علاوة او درجة من الضروري إن يبلغ قسم شؤون العاملين على الدرجة الوظيفية ومن المفترض أن تكون لكل وزارة أو هيئة منظومة خاصة بالترقيات والعلاوات أوتوماتيكيا ولكن بحث الموظف بنفسه عن حقوقه سببه ضعف الكفاءات في هذا المجال. ويتحدث عن قرار ترقيته الذي صدر منذ بداية 2019 و إلي الوقت الحالي لم يتم إدراجه بالمنظومة ولم تصرف له بسبب تأخر اعتماد الميزانية حسب ماذكر الموظفين بالقسم المالي بالهيئة. ويقول: من حق الموظف في الدولة الليبية أن يتحصل على علاواته وترقيته في وقتها حسب قانون علاقات العمل رقم 12لسنة 2010م.
11- ضم مدة الخدمة الإلزامية وكذا مدة الإستدعاء لضابط الإحتياط: تصدر إدارة شئون ضباط القوات المسلحة خطاب ضم مدة الخدمة عن مدة الإستدعاء وكذا تصدر إدارة السجلات العسكرية خطاب ضم عن مدة الخدمة الإلزمية لمن يتقدم بطلب ذلك. 12- الخدمات التى يستفيد منها ضابط الإحتياط أثناء خدمته بالقوات المسلحة: يستفيد ضابط الإحتياط خلال مدة الاستدعاء بما يلى: التردد على دور وفنادق القوات المسلحة. العلاج المجانى بمستشفيات القوات المسلحة حتى تمام الشفاء النهائى. الرعاية الطبية للزوجة والأولاد. تخفيض مادى عند زواجه ورغبته فى إقامة حفل الزفاف بدار السلاح. القروض التى تقدم من مؤسسة صندوق الجلاء. مدة ترقية الضباط العليا. الإستفادة من المميزات التى تمنح للضباط العاملين بجهاز الخدمات العامة. الدراسة بمعهد اللغات للقوات المسلحة ومعهد نظم المعلومات بنفس التكلفة المادية للضباط بالخدمة وتستمر هذه المعاملة بعد إنهاء إستدعائهم. الإستفادة من نظام التأمين الإجتماعى للضباط الإحتياط والمجندين بعد تطويره مؤخراً. 13- منح مكافأة تقدير لضابط الإحتياط بخلاف المكافأه التى تمنح له عند إنهاء إستدعاؤه حيث تصرف مع الشهر الاخير. 14- تعقد لقاءات دورية مع ضباط الإحتياط تبدأ عند قبولهم بكلية ضباط الإحتياط وقبل تخرجهم وكذا الإحتفال بإنهاء إستدعائهم وتكريم المتميزين منهم كما يعقد لقاء آخر عند كل إستدعاء للتدريب وذلك للتعرف على مشاكلهم والمصاعب التى تواجههم والعمل على تذليل هذه المصاعب.