ويعتبر إلغاء نظام الكفالة في السعودية الخطوة التالية لخطوات تنموية أخرى ، كخطوة إقرار نظام الإقامة المميزة المعتمد من قبل مجلس الوزراء ومجلس الشورى السعودي. هل تلغي السعودية نظام الكفالة للوافدين؟. ولا ننسى أن قرار إلغاء نظام الكفالة في المملكة العربية السعودية لم يتم الإعلان عنه رسميًا ، بل استمر حتى الإعلان الإعلامي الرسمي ، الذي يكشف التوقعات والتوقعات ، من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. ونُشر الخبر على تويتر وفيسبوك أن نتائج هذه المبادرة ستكون جيدة وفعالة ، وأنها تهدف إلى تحسين العلاقة التعاقدية بين الموظف وصاحب العمل ، وأنها ستخلق فرصًا للتنقل الوظيفي ، وسيتم تطوير آليات الخروج والعودة والخروج النهائي. جلبت هذه المبادرة رضا المغتربين حتى قبل الإعلان عنها رسميًا ، لذا فهو قرار يأمل ملايين المغتربين الأجانب في تنفيذه لسنوات.
الجوازات : بدء تنفيذ قرار الغاء بلاغ الهروب ونقل الكفالة فى حال تحقق شرط واحد للمقيم » صحيفة قلم الإلكترونية
تعرف على قرار إلغاء نظام الكفيل في السعودية وموعد تنفيذه - YouTube
هل تلغي السعودية نظام الكفالة للوافدين؟
تنفيذ قرار إلغاء "نظام الكفالة "في السعودية وماهي أبرز إيجابياته.. مع المستشار القانوني محمد الوهيبي - YouTube
تصريح جديد من "العمل" السعودية بشأن إلغاء نظام الكفالة
نشرت الجريدة الرسمية في العدد 96، قرار إعادة تشكيل اللجنة المختصة بترشيح المتقدمين لوظيفة رؤساء الجامعات، بقرار من الوزير المختص بالتعليم العالي بعد موافقة المجلس الأعلى للجامعات. الجوازات : بدء تنفيذ قرار الغاء بلاغ الهروب ونقل الكفالة فى حال تحقق شرط واحد للمقيم » صحيفة قلم الإلكترونية. ونص القرار على أن تشكيل اللجنة يكون على النحو التالي:
1- عضوان يختارهما الوزير المختص بالتعليم العالي من العلماء البارزين المشهود لهم بالكفاءة والنزاهة العلمية. 2– أربعة أعضاء يرشحهم المجلس الأعلى للجامعات من ذوي الخبرة في مجال التعليم الجامعي والإدارة على أن يكون من بينهم أحد رؤساء الجامعات والذي تسند إليه رئاسة اللجنة. 3 - ثلاثة أعضاء يرشحهم مجلس الجامعة المعنية من بين رموز الجامعة ممن سبق لهم تقلد مناصب عـامـة أو إدارية ولهم الخبرة في مجال التعليم الجامعي والإدارة وبالنسبة للجامعات التي لم عض على إنشائها عشرين عاما يجوز لمجلس الجامعة اختبارهم من الجامعات الأخرى
اقرأ أيضا:- «عبدالغفار» يوجه بالالتزام بالبرنامج الزمني للفصل الدراسي الثاني للعام الجامعي
كما نص القرار على أن ترشح كل جهة مرشحًا احتياطيًا لعضوية اللجنة بحل محل المرشح الأساسي لها حال غيابه في إحدى جلساتها أو وجود مانع يمنعه من الاشتراك في أعمال اللجنة، ويحدد القرار الصادر بتشكيل اللجنة موعد ومقر انعقاد أولى جلساتها.
①↢ عدم وجود عقد عمل موثق مع مراعاة مهلة توثيق العقد وهي 3 أشهر من دخول العامل. ②↢ عدم دفع أجر العامل الثلاثة أشهر متتالية. ③↢ إذا تغيب صاحب العمل إما بسفر أو سجنه أو وفاته أو لأي سبب آخر. ④↢ إذا انتهت رخصة عمل العامل الوافد أو اقامته. ⑤↢ في حال قيام العامل بالإبلاغ عن حالة تستر تجاري ضد صاحب العمل بشرط ألا يكون مشاركا في التستر. ⑥↢ عند ثبوت حالة اتجار بالأشخاص. ⑦↢ في حال وجود خلاف عمالي بين العامل و ماحب العمل الحالي ولم يلتزم د حب العمل أو من يمثله بالحضور لجلستين من جلسات التقاضي في درجة قضائية واحدة بالرغم من تبلغه بمواعيد الجلسات أو عدم حضور لجلستين في التسوية الودية. ⑧↢ موافقة صاحب العمل الحالي على انتقال العامل الوافد. الأسئلة الشائعة. تصريح جديد من "العمل" السعودية بشأن إلغاء نظام الكفالة. ❶↢ كيف يمكن لصاحب العمل الاستفادة من خدمة التنقل الوظيفي؟
الجواب: يتقدم صاحب العمل الجديد بطلب الخدمة عبر منصة قوى التابعة للوزارة
❷↢ هل يوجد رسوم على خدمة التنقل الوظيفي؟
الجواب: لا يوجد أي رسوم إضافية بخلاف ما هو معمول به في الوقت الحالي
❸↢ هل ستؤثر هذه الخدمة على إصدار التأشيرات لأصحاب الأعمال؟
الجواب: لن تؤثر هذه المبادرة على التأشيرات الصادرة وستكون وفق الآلية المعمول بها حاليا.