نيابة عن زوجها ، تجمع بين معاشها التقاعدي ومعاشها التقاعدي كمستفيدة بموجب قانون التقاعد الجديد وتجمع معاشها مع وظيفتها أو دخلها المهني دون قيود. يمكن للأطفال الجمع بين معاش والديهم دون أي قيود ، ويمكن للمستفيد الجمع بين المعاش المستحق للشخص دون أي قيود ، ويمكن للمؤمن عليه الجمع بين تعويض الإصابة والبطالة في غضون أيام بعد تقديم الطلب ، دون تحديد معاش 3 أشهر. تفاصيل قانون العمل الجديد للقطاع الخاص 2021 في مصر - شبكة رؤية الإخبارية. قانون المعاشات 2020 والعائدين من الخارج
يتجاهل قانون المعاشات العديد من الأمور التي كانت تعتبر مفيدة في القانون السابق ، مثل إعادة جدولة المعاش التقاعدي للعائدين من الخارج. في حالة عودته من الخارج ، يقوم برد تعويضه لمرة واحدة خلال فترة السداد ، والعودة إلى نظام التأمين على أمل تقييم التعويض خلال فترة المشاركة ، التي يتجاهلها القانون ولم يذكرها أبدًا. كل هذه التناقضات والقيود المفروضة على حقوق العاملين بشكل قانوني خيبت آمال العاملين في القطاع الخاص والعاملين في القطاع غير الرسمي في العيش حياة كريمة بعد بلوغهم سن التقاعد. قانون المعاش 2020 ونفقات الجنازة
تُدفع مصاريف الجنازة كمعاش تقاعدي لمدة ثلاثة أشهر. تعطى للأرامل ، إذا لم يتم تبادلها ، تعطى للأولاد.
حالات يجوز مد سن التقاعد فيها للعاملين بالقطاع الخاص وفقا لمشروع قانون العمل - اليوم السابع
حيث يستحق المؤمن عليه لدى الهيئة معاشا تقاعديا عند بلوغه السن القانوني وذلك وفقا للشروط التي نصت عليها المادة (12) من القانون على النحو الآتي:
أولا: بلوغ المؤمن عليه سن الستين سنة بشرط أن تتوافر لديه مدة خدمة مسجلة لدى الهيئة لا تقل عن 15سنة. وكذلك المؤمن عليها فهي تستحق من الهيئة معاشا تقاعديا متى ما بلغت من العمر 55 سنة وتوفرت لديها مدة خدمة مسجلة في الهيئة تبلغ 10سنوات. قانون العمل الجديد للعاملين بالقطاع الخاص 2021 - جريدة رصد الوطن. ثانيا: يعد النوع الثاني من معاشات التقاعد لبلوغ السن القانوني من معاشات التقاعد المبكر؛ حيث يشترط في المؤمن عليه أن يكون قد بلغ من العمر 45 سنة وتتوافر لديه مدة خدمة لا تقل عن 20 سنة ، وكذلك الحال بالنسبة للمؤمن عليها فيشترط فيها أن تبلغ من العمر 45 سنة وتتوافر لديها مدة خدمة مسجلة لدى الهيئة لا تقل عن 15سنة. أما بالنسبة لمعاش الوفاة والعجز غير المهني فقد نظمها المشرع العماني بموجب نص المادة (22) من قانون التأمينات الاجتماعية بما يتناسب والظروف الحرجة لمستحقيها وذلك بموجب شرط يتسم بالمرونة على النحو الآتي:ّ
(. يستحق المؤمن عليه معاش العجز غير المهني أو الوفاة متى ما توافرت لديه مدة اشتراك في التأمينات الاجتماعية لا تقل عن 6أشهر متصلة أو 12شهرا منفصله منها على الأقل 3 أشهر متصلة قبل حدوث العجز أو الوفاة. )
قانون العمل الجديد للعاملين بالقطاع الخاص 2021 - جريدة رصد الوطن
إجراءات المعاش المبكر لعام 2020
يجوز للموظف الذي تجاوز سن الخمسين أن يطلب تحويله إلى معاش التقاعد المبكر في حالة عدم اتخاذ إجراءات تأديبية بحقه ، ويجب الرد على هذا الطلب من قبل الدائرة ، وفي هذه الحالة يتم البت في حقوقه التأمينية. إذا لم يكن قد تجاوز سن الخامسة والخمسين واشترك في نظام التأمينات الاجتماعية لأكثر من عشرين سنة وتجاوز سنة واحدة ، فيعتبر اليوم السابق لتقاعده قد تمت ترقيته إلى المستوى التالي. يجب تحديد حقوق الترقية حسب مدة الاشتراك في نظام الضمان الاجتماعي زائد خمس سنوات. حالات يجوز مد سن التقاعد فيها للعاملين بالقطاع الخاص وفقا لمشروع قانون العمل - اليوم السابع. في حالة تجاوز سن الخامسة والخمسين ومدة الاشتراك في التأمينات الاجتماعية عشرين عامًا ، تؤخذ حقوق التأمين والمدة المتبقية حتى السن المحدد في نهاية الخدمة أو مدة الاشتراك في التأمين الاجتماعي ، باستثناء خمس سنوات ، كأساس. وفقا لأحكام هذه المادة لا يجوز لمن يتقاعد مبكرا أن ينتقل إلى أي وحدة محددة في هذا القانون. تقديم العديد من المزايا لجميع أطراف علاقة التأمين سواء أكانوا عمال أو أصحاب عمل أو متقاعدين أو مستحقين. قانون المعاش لسنة 2020
ستزداد المعاشات التي ستدفع كل عام اعتبارًا من 1 يوليو بحد أقصى 15٪ وفقًا لمعدل التضخم.
تفاصيل قانون العمل الجديد للقطاع الخاص 2021 في مصر - شبكة رؤية الإخبارية
حق العامل في الأجازات السنوية بأجر دون الأجازات الرسمية كالأعياد والمناسبات وأيام الراحة اليومية ، تحدد عدد أيام الإجازة السنوية على حسب عدد سنوات العمل:
بعد انقضاء السنة الأولى يكون من حق العامل 15 يوماً اجازة سنوية. في السنة الثانية يكون من حق العامل 21 يوماً اجازة سنوية. بعد مرور 10 سنوات من العمل يكون من حق العامل اجازة سنوية 30 يوماً. أصحاب سن الـ50 عاماً فما فوق واصحاب ذوى الإعاقة 45 يوماً اجازة سنوية. لكن إذا لم يمضي سنة علي تواجد العامل في الشركة وتحسب الأجازة السنوية بنسبة المدة التي قضاها بشرط أن يمضي على الأقل 6 أشهر على تواجده في العمل. رسوم الدعاوى القضائية
3. إعفاء العامل نهائياً من دفع المصاريف القضائية ورسوم الدعوى القضائية المرفوعة ضد أصحاب العمل
وذلك في كافة مراحل التقاضي لكن في حالة رفض الدعوى يحكم على رافع الدعوى بالمصروفات كلها أو بعضها. الخدمات الصحية
5. قانون التقاعد الجديد للقطاع الخاصة. منح قانون العمل الجديد للعاملين بالقطاع الخاص 2021 عدة مزايا ومن أهمها توفير شروط الصحة والسلامة لدى العاملين
وذلك عبر دعم النفقات العلاجية وتقديم الخدمات الطبية بما تم تحديده في اللائحة. 6. الحصول علي المنح الاجتماعية في الأعياد والمناسبات الرسمية
بالإضافة إلى توفير سبل الإنتقال خاصةً في المناطق النائية والعمل على تدريب العاملين وتنمية المهارات عبر توفير أدوات العمل اللازمة وتوفير برامج ثقافية وترفيهية.
تعرّف على بعض أحكام المعاشات التقاعدية في قانون التأمينات الاجتماعية – صحيفة أثير الإلكترونية
- نظم مشروع قانون العمل الجديد للقطاع الخاص 2021 الأجر المستحق لأسرة العامل الذي تُوفي أثناء القيام بعمله، حيث تصرف منحة تعادل أجر العامل عن الشهر الذي توفي فيه، والشهرين التاليين له، وكذلك الأجر المستحق عن أيام العمل خلال شهر الوفاة. وأوضح المحامي ياسر سلامة محامي، بالاستئناف العالي، ومجلس الدولة في تصريحات خاصة لـ " أهل مصر" أن قانون العمل الجديد 2021 جاء لإعادة صياغة قانون العمل المصري رقم 12 لعام 2003 لضمان حقوق العامل وصاحب المنشأة أو الشركة بشكل عام، وأن هذه الأفكار الأفكار ليست وليدة اللحظة ولكن تم تداولها من أكثر من 5 سنوات ولم تظهر للنور حتى الآن أو حتى ظهرت على مواد مراد تعديلها بصفه عامه. مواد قانون العمل الجديد
نظم مشروع قانون العمل الجديد المقدم من الحكومة إلى مجلس النواب، والذى انتهت لجنة القوى العاملة بمجلس النواب من مناقشته ووافقت عليه نهائيا، ومنتظر مناقشته فى الجلسة العامة للبرلمان خلال الفترة القادمة، سن التقاعد للعاملين فى القطاع الخاص الخاضعين لأحكام هذا القانون، وحدد حالات مد سن التقاعد لما بعد الستين سنة. ونص مشروع قانون العمل على أن العامل يبلغ التقاعد عن الستين سنة، كما حدد الحالات التى قد يمتد فيها سن التقاعد لما بعد سن الـ60 عاما، ونص على استحقاق العامل عن مدة عمله بعد سن الستين، مكافأة بواقع أجر نصف شهر عن كل سنة من السنوات الخمس الأولى من الخدمة، وأجر شهر عن كل سنة من السنوات التالية لها. وجاءت هذه الضوابط وفقا لمشروع قانون العمل الجديد المقدم من الحكومة، كالتالى:
1 ـ المادة (144) تنص على أنه لا يجوز تحديد سن للتقاعد تقل عن ستين سنة، ويجوز لصاحب العمل إنهاء العقد إذا بلغ العامل سن الستين، ما لم يكن العقد محدد المدة، وكانت مدته تمتد إلى ما بعد بلوغه هذه السن، وفي هذه الحالة لا ينتهي العقد إلا بانقضاء مدته. 2 ـ تطبق أحكام قانون التأمين الاجتماعي فيما يتعلق بسن استحقاق المعاش، وبحق العامل في الاستمرار في العمل بعد بلوغه هذه السن لاستكمال المدة الموجبة لاستحقاق المعاش.
3- إعفاء العامل من دفع رسوم إقامة الدعاوى القضائية ضد أصحاب العمل، فوفقا لنص قانون العمل الجديد للقطاع الخاص 2021 تُعفى من الرسوم والمصاريف القضائية في جميع مراحل التقاضي الدعاوى الناشئة عن المنازعات المتعلقة بأحكام هذا القانون، التي يرفعها العاملون والمتدرجون الذين بلغوا الحد الأدنى لسن العمل، وعمال التلمذة الصناعية، أو المستحقون عن هؤلاء، وللمحكمة في جميع الأحوال أن تشمل حكمها بالنفاذ المعجل وبلا كفالة، ولها في حالة رفض الدعوى أن تحكم على رافعها بالمصروفات كلها أو بعضها. 3- وفي أثناء تأدية العمل، منح مشروع قانون العمل الجديد للقطاع الخاص 2021 عدة مزايا منها توفير سبل الانتقال والإقامة في المناطق النائية، وتوفير شروط السلامة والصحة المهنية، فضلا عن تدريب العاملين وتنمية مهاراتهم وتوفير أدوات العمل اللازمة لهم، وتنظيم البرامج الثقافية والترفيهية والرياضية ذات الصلة. 4- دعم النفقات العلاجية والخدمات الطبية بما تحدده اللائحة. 5 – تقديم المنح الاجتماعية في الأعياد والمناسبات بما تحدده اللائحة. 6- وتناول مشروع قانون العمل الجديد للقطاع الخاص 2021 أيضا تحديد سن المعاش حيث نص على عدم جواز تحديد سن المعاش أو التقاعد يقل عن 60 عاما.
كفارة الحلف كذباً
فتوى رقم: 6607
مصنف ضمن: الأيمان والنذور
لفضيلة الشيخ: سليمان بن عبدالله الماجد
بتاريخ: 03/05/1430 21:44:52
س: السلام عليكم.. سأل رجل: هل الوالد موجود؟ وهو موجود فأجبت بقول: لا، والله. لأنها خفت على لساني، فهل علي كفارة؟ علما بأني لم أقصد الحلف. ج: وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته.. الكفارة إنما تجب في اليمين على فعل شيء أو تركه في المستقبل؛ فلا حنث ولا بر في اليمين على خبر ماض، أو توقع عن مستقبل. فإن كان صادقاً فلا شيء عليه، وإن كان كاذباً فهو آثم وعليه التوبة والاستغفار فقط. وفيما يتعلق بحالك: لقد أخطأت في الكذب والحلف على ذلك، والأولى لمن لا يريد معرفة مكانه أن يستعمل التورية والتعريض بأن يقول: ليس بموجود وينوي في مكان معين، دون حلف. كفارة الحلف كذبا - إسلام ويب - مركز الفتوى. والله أعلم.
كفارة الحلف كذبا - إسلام ويب - مركز الفتوى
دين وفتوى
المصحف الشريف
الثلاثاء 28/سبتمبر/2021 - 03:12 ص
ورد سؤال إلى الأمانة العامة لدار الإفتاء المصرية يقول فيه السائل: ما حكم من حلف على كتاب الله تعالى كاذبًا أنه ما سرق الشيء الذي اتهم بسرقته، وقد فعل هذا خوفًا من الشخص الذي استحلفه، وندم على ذلك؛ خوفًأ من الله، متسائلا عن كفارة الحلف على المصحف كذبًا. كفارة الحلف بالله كذبا - إسلام ويب - مركز الفتوى. وقالت دار الإفتاء عبر موقعها الإلكتروني، إن الظاهر من السؤال أن الحالف قد حلف على كتاب الله وهو المصحف، والمقرر شرعًا أن الحلف على المصحف يمين بالله تعالى، حيث قال صاحب «مجمع الأنهر»:«وفي «الفتح»: ولا يخفى أن الحلف على المصحف الآن متعارف فيكون يمينًا،, قال العيني: لو حلف على المصحف أو وضع يده عليه أو قال: «وحق هذا» فهو يمين، ولا سيما في هذا الزمان الذي كثر فيه الحلف». وأوضحت أنه على هذا يكون اليمين الذي حلفه الحالف موضوع السؤال يمين بالله تعالى، وهو من أيمان الغموس؛ لأنه حلف على نفي أمر ماض يتعمد الكذب فيه، وهذا اليمين لا كفارة فيه إلا بالتوبة والاستغفار، وهذا هو مذهب الحنفية وأكثر العلماء، ومنهم الإمامان مالك وأحمد رضي الله عنهما، وهذا هو الرأي الذي نختار الإفتاء به. وأهابت دار الإفتاء في نهاية إجابتها، بالسائل أن يستغفر الله، وأن يتوب إليه توبة صادقة وأن يقلع عن الحلف بهذا اليمين؛ لأنه يمين غموس، وهو من الكبائر وتغمس حالفها في النار؛ لما ثبت في «صحيح البخاري» من حديث ابن عمر رضي الله عنهما أن رسول الله صلى الله عليه وآله وسلم قال:الكَبَائِرُ: الإِشْرَاكُ بِاللهِ، وَعُقُوقُ الوَالِدَيْنِ، وَقَتْلُ النَّفْسِ، وَاليَمِينُ الغَمُوسُ.
ما كفارة من حلف بالله كذبًا وهو يعلم الحقيقة؟ | شؤون دينية | وكالة أنباء سرايا الإخبارية - حرية سقفها السماء
قال الشيخ عويضة عثمان، أمين الفتوى بدار الإفتاء المصرية، إنه لا ينبغي على الإنسان أن يحلف بالله كذبا، لقوله تعالى فى كتابه الكريم {وَلا تَجْعَلُوا اللَّهَ عُرْضَةً لأَيْمَانِكُمْ أَنْ تَبَرُّوا وَتَتَّقُوا وَتُصْلِحُوا بَيْنَ النَّاسِ}. وأجاب عثمان، خلال إجابته عن سؤال ورد إليه خلال البث المباشر المذاع عبر موقع التواصل الإجتماعي فيسبوك، مضمونه ( حكم من يقسم على عمد عدم معرفته بشيء وهو يعرفه جيدًا بقوله" والله ما أعرف"؟، قائلًا: لا تحاول أن تقسم بالله كذب فهذا فيه عدم توقير وجلاله لله سبحانه وتعالي، وهو يمين شديد وعليه أن يستغفر ويتوب إلى الله ويطعم 10 مساكين أو الصيام 3 أيام". كفارة الحلف بالله كذبا قال عويضة عثمان، أمين الفتوى بدار الإفتاء المصرية، أن من كان حالفًا فليحلف بالله ولكن يحلف بالله صدقًا أما أن يعرض الله سبحانه وتعالى للحلف به كذبًا أو للخروج من المأزق فهذا لا ينبغى أن يكون من المسلم حتى يعظم ربه ويعظم الحلف به. كفارة الحلف بالله كذبا.. دار الإفتاء ترد. وأضاف عثمان، فى إجابته عن سؤال « لو شخص كثير الحلف بالله وكثير حلفه هذا باطل وأراد ان يتوب فما كفارة هذه الأيمان التى حلفها وأنه من كثرتها لا يعلم عددها ولا يستطيع إطعام مساكين بقدر ما حلف؟»، أن من حنث فى يمينه فعليه أن يطعم 10 مساكين وأن لم يستطيع فعليه ان يصوم 3 أيام ولا يشترط فيها التتابع.
كفارة الحلف بالله كذبا.. دار الإفتاء ترد
وقال صلى الله عليه وسلم: التائب من الذنب كمن لا ذنب له. وفي رواية: الندم توبة... رواه ابن ماجه وغيره وحسنه الألباني. فهذا هو الذي يكفر الحلف على الكذب عند جمهور أهل العلم، وذهب بعضهم إلى وجوب الكفارة فيها مع ذلك، وهو الأحوط،
وعلى القول بالكفارة، فإذا كنت تتذكرين عدد الأيمان بعد البلوغ: فعليك الكفارة عن كل يمين، وإلا لزمك الاحتياط حتى تبرأ ذمتك، وما كان من الأيمان مكررا على شيء واحد ففيه كفارة واحدة.. وانظري الفتوى رقم: 22807. ولمعرفة التخلص من آفة الكذب انظري الفتوى رقم: 62493. والله أعلم.
كفارة الحلف بالله كذبا - إسلام ويب - مركز الفتوى
وأشارت إلى أنه في حديث آخر قال رسول الله صلى الله عليه وآله وسلم: خَمْسٌ مِنْ الْكَبَائِرِ لَا كَفَّارَةَ فِيهِنَّ، وذكر منها اليمين الغموس.
أقسم رجل على عدم معرفته بشيء معين وهو يعلم فماذا عليه؟.. سؤال أجاب عنه الشيخ عبدالله العجمي، أمين الفتوى بدار الإفتاء المصرية، خلال لقائه بالبث المباشر المذاع عبر صفحة الإفتاء على موقع التواصل الاجتماعي "فيسبوك". وأجاب "العجمي"، قائلًا: أنه لا ينبغي للإنسان أن يحلف بالله كذبًا، فلا يقدم على هذا الفعل العظيم لأن هذا فيه عدم توقير لجلال الله سبحانه وتعالى. وتابع: على من حلف كذبًا عليه أن يستغفر الله ويتوب إليه ويطعم 10 مساكين ولا يكذب مرة أخرى. كيف أكفر عن الحلف بالله كذبا متعمدا.. علي جمعة يرد شخص اعتاد متعمدا الحلف كذبا وتاب كيف يكفر عما مضى ؟.. سؤال ورد الى الدكتور على جمعة مفتي الجمهورية السابق خلال إحدى المجالس العلمية ، وأجاب قائلا: ليس له كفارة ولكن عليه التوبة والندم والاستغفار والعزم على عدم العودة مرة أخرى. وأضاف جمعة أن كفارة اليمين تكون عن حنث اليمين في المستقبل كأن يقول شخص والله لن أذهب الى الإسكندرية غدا ، ولكنه اضطر للذهاب، فعليه كفارة يمين وهي إطعام 10 مساكين ، لقوله تعالى: " ولا تجعلوا الله عرضة لأيمانكم ". فالكفارة هنا لردع النفس وعدم التعود على الحلف بالله في كل شيء.