فريق/ عثمان بن ناصر المحرج
تخرج الفريق عثمان بن ناصر المحرج من كلية قوى الأمن الداخلي عام 1398 هجريا ، فعمل محققا جنائياً في البداية ، ثم ضابط بحث وتحرٍّ وتحقيق جنائي بشرطة منطقة الرياض ، وعُيّن رئيساً لقسم التحقيق الجنائي في إدارة التحريات بشرطة الرياض ، ثم عُيّن مديراً لمركز شرطة الزلفي ، ومساعداً لمدير شرطة النسيم ، ومديراً لمركز شرطة المطار ، ثم مديراً لإدارة التحقيقات والبحث الجنائي بشرطة منطقة الرياض ، ثم عُيّن مديراً لإدارة شؤون المكافحة بالإدارة العامة لمكافحة المخدرات. ثم التحق للعمل بوكالة وزارة الداخلية للشؤون الأمنية مستشاراً أمنياً ، ثم عُيّن مديراً للإدارة العامة لمكافحة المخدرات عام 1428هـ ، ثم مديراً للأمن العام 1435هـ ، ونال الثقة الملكية الكريمة بترقيته إلى رتبة فريق 1436هـ ، ومثّل "المحرج" المملكة في العديد من المؤتمرات الخليجية والعربية والدولية ، ونال العديد من الأوسمة والأنواط الأمنية وشهادات التقدير والشكر خلال خدمته. فريق أول/ سعيد بن عبد الله القحطاني
عين الفريق أول سعيد بن عبد الله القحطاني مديراً للتموين بالإدارة العامة للسجون ، ثم عمل في الأمن الجنائي بالأمن العام ، ثم عمل مدرساً للتحقيق بمعهد الأدلة الجنائية وأعد المادة العلمية بذلك ، ثم عمل مديراً لمكتب مساعد مدير الأمن العام للأمن الجنائي ، ثم عين في عام 1402هـ رئيساً لقسم تحقيق قضايا النفس بالأمن الجنائي ، وعمل في نفس العام قائداً لوحدات التحقيق بمنطقة عرفات واستمر 4 سنوات.
- مصادر : الموافقة على تقاعد احد مدراء الدوائر الحكومية بعرعر | إخبارية عرعر
- مدراء المخابرات الاردنية | سما الأردن الإخباري
- اسماء مدراء الامن العام السابقين - سعودي
- ارفاق خطاب مع السيرة الذاتية
مصادر : الموافقة على تقاعد احد مدراء الدوائر الحكومية بعرعر | إخبارية عرعر
وأكدت أن "المحكمة، بعد اطلاعها على الأدلة المُتحصَّلة في هذه القضايا والتي تمثلت بأقوال الشهود والمُمثِّلين القانونيِّين لمصرفي الرافدين والزراعي واعتراف المُتَّهمين وجدتها كافيةً ومُقنعةً لإدانتهم وأصدرت قراراتها وفقاً لأحكام المادة (340) من قانون العقوبات وبدلالة مواد الاشتراك (47 و48 و49) والمادة (316)، واستدلالاً بالمادَّة (132/3) من القانون، إضافة إلى إلزام المُدان (مُدير المصرف الزراعي في هبهب سابقاً)، بتسديد المبلغ المُختلس إلى الدائرة المُتضرِّرة".
الرئيسية
تربويات
وزارة التعليم تفرج عن نتائج الانتقاء الأولي لمنصب مدراء مؤسسات الثانوي كتبه
كتب في 26 أبريل 2022 - 17:59 أعلنت وزارة التربية الوطنية والتعليم الأولي والرياضة، اليوم الثلاثاء، عن نتائج الانتقاء الأولي الخاص بإسناد منصب مدير ومنصب مدير الدراسة بمؤسسات التعليم الثانوي برسم سنة 2022. وأسفرت نتائج هذه العملية التي شارك فيها 204 مترشحا، عن انتقاء ما مجموعه 182 بسلكي التعليم الثانوي الإعدادي والثانوي التأهيلي. وستفتح الوزارة خلال سبعة أيام من تاريخ صدور هذه النتائج باب الطعون، حيث ستعمل المصالح المختصة بالأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين على إرسالها إلى قسم الحركات الانتقالية بمديرية الموارد البشرية وتكوين الأطر لدراستها، قبل 9 ماي 2022. مصادر : الموافقة على تقاعد احد مدراء الدوائر الحكومية بعرعر | إخبارية عرعر. ودعت الوزارة المستفيدين من الانتقاء الأولي إلى ربط الاتصال فورا بالأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين التي تم انتقائهم بها من خلال الولوج إلى المواقع الالكترونية الخاصة بها، قصد الاطلاع على الجدولة الزمنية للمقابلات والإجراءات المتعلقة بها، مع ضرورة إدلاء المعنيين بالأمر بجميع الأوراق المطلوبة إلى اللجن المشرفة على هذه المقابلات. الوسوم مشاركة
مقالات ذات صلة
مدراء المخابرات الاردنية | سما الأردن الإخباري
أحد عناصر إدارة المرور. (أرشيفية) أكد مدير الإدارة العامة للمرور بمنطقة مكة المكرمة، اللواء سلمان الجميعي، أن التعديلات الجديدة لنظام المرور لن تطبق على المخالفات القديمة، مشيرًا إلى أنها تطبق على المخالفات التي تؤثر على السلامة العامة. وقال اللواء سلمان الجميعي في تصريحات لقناة العربية: «سيتم تنفيذ التعديلات المرورية الجديدة من أجل الحفاظ على السلامة العامة، وهي تسعى لضبط والتزام قائدي المركبات بنظام المرور». وأضاف: «بعد انتهاء إجراءات الاجتماعات للجهات الأمنية سيكون أمام المواطن والمقيم 45 يومًا لتسديد أي مخالفة مرورية، والتعديلات الجديدة لنظام المرور لن تطبق على المخالفات القديمة لكن على المستقبلية».
ففي الأشهر الأولى منها جرى إخلاء السجن من نزلائه القدامى، ومعظمهم جهاديون، بالإفراج عنهم أو نقلهم إلى سجون مدنية، وأخذ باستقبال طلائع المعتقلين على ذمة الثورة، بدءاً بالضباط المشتبه في نيتهم الانشقاق. انطلاقاً من هذه المرحلة سيتدهور وضع سجن صيدنايا بتسارع حتى يصبح بحق «المسلخ البشري». لن تبلغ الوحشية أقصاها في عهد محفوض إلا أن أسسها ستوضع في زمنه. ومع امتداد الاحتجاجات وتسلحها سيشعر المدير بالخطر ويعمد إلى التنكر بارتداء الكلابية والعقال أثناء تنقله، مسلحاً، من منزله وإليه. غير أن هذا لن يقيه من كمين سيؤدي إلى مقتله في أيار 2013. بالعودة إلى سجن تدمر يتذكر أحد المعتقلين الأيام النهائية لوظيفته السياسية بعد أكثر من واحد وعشرين عاماً من الدم. فقد كان في الدفعة الأخيرة في ترتيب النقل، وتشاء المصادفات أن يكون آخر اسم في القائمة فيصبح «الشاهد الأخير». وهو يروي أن محفوض اجتمع بهم وألقى عليهم خطبة قال فيها: «إن الوطن متل طيز الإنسان، ولازم الواحد يدافع عن وطنه متل ما بيدافع عن طيزه». حسام جزماتي – تلفزيون سوريا تعليق Powered by Facebook Comments
اسماء مدراء الامن العام السابقين - سعودي
تبدو الشوارب المعقوفة أبرز معالم وجه الرجل وأول ملامح شخصيته كذلك، هو الذي طالما نظر إلى نفسه كضابط في الشرطة العسكرية أساساً، قبل أن يتسلم إدارة سجني تدمر وصيدنايا على التوالي. وهو ما لم يحدث في السابق إلا مع بركات العش، الذي أدار سجن تدمر بالوكالة ثم انتقل إلى إدارة سجن صيدنايا عند إنشائه، وأضاف إليهما إدارة سجن المزة حتى إغلاقه. ولد طلعت محمد محفوض (ديب) عام 1958 في قرية البريخية بريف طرطوس. تحدّر من عائلة علوية فقيرة ومعسكرة، فقد قُتل أخوه علي، النقيب في الوحدات الخاصة في لبنان عام 1982، أثناء «تحرير زحلة»، وتوفي أخوه بسام منذ أشهر برتبة عميد. كما انتمى محفوض إلى منطقة الدريكيش، التي تتبع لها قريته، وهي منطقة ذات حضور ملحوظ نسبياً، ضباطاً وصف ضباط، في جهاز الشرطة العسكرية. وفي هذا الجهاز سيصبح طلعت محفوض قائداً لدورات المتطوعين أو حاملي إجازة الحقوق الملتحقين بالخدمة الإلزامية في مدرسة الشرطة. وسيتدرج في هذه الوظيفة، مرتاحاً، حتى بلوغه رتبة مقدم ويجري استدعاؤه لإدارة سجن تدمر ، منذ أيار 1998، خلفاً للعقيد غازي ديوب. تبعاً لمسيرته المهنية، سينظر المدير الجديد إلى مهمته في تدمر، بشكل أساسي، من زاوية «السجن الشرقي» المخصص للعقوبات المسلكية للعسكريين.
تولى مديرية الأمن بالمملكة الكثير من رجال الدولة المخلصين لها ، والذين قاموا بالحفاظ على الأمن العام ، وثبات الدولة ودعمها ، فكانوا رجالا مخلصين محبين للوطن ، وفي السطور التالية نتعرف على أسماء مدراء الأمن العام السابقين. الفريق أول ركن / خالد بن قرار الحربي
الفريق أول ركن خالد بن قرار الحربي تخرج من ثانوية أحد في المدينة المنورة عام 1399-1400هـ ، ثم التحق ب كلية الملك فهد الأمنية في الرياض ، ثم تخرج منها عام 1402هـ ، برتبة ملازم حاملاً بكالوريوس علوم أمنية ، ثم عين في قوات الطوارئ الخاصة بمنطقة المدينة المنورة ، وعمل في كل أقسام القوة ، وتدرج فيها من قائد سريه وقائد كتيبه وقائداً لمركز التجنيد والتدريب ومديراً للعمليات ، حتى عين قائداً لقوة المدينة المنورة عام 1422هـ. وفي نهاية عام 1427هـ نقل للعمل في قيادة قوات الطوارئ الخاصة حيث عين مديراً للعمليات ومن ثم مساعداً وفي 1431/11/1هـ عين قائداً لقوات الطوارئ الخاصة. فريق/ سعود بن عبد العزيز الهلال
حصل الفريق سعود بن عبد العزيز الهلال على بكالوريوس الشريعة في بداية حياته ، ثم أخذ دورة تأهيلية في العمل الأمني ، ثم عمل ضابطا في الشرطة ، وتولى بعدها قيادة العديد من الإدارات ، وتم تعيين الهلال بعدها مديراً لدوريات الأمن في منطقة الرياض ثم مديراً للإدارة العامة لدوريات الأمن برتبة عميد ، كما تولى قيادة شرطة منطقة الرياض في عام 2010 وتمت ترقيته إلى رتبة لواء واستمر حتى صدر أمر ملكي منتصف العام 2017 بترقيته إلى رتبة فريق وتعيينه مديراً للأمن العام.
يجب عليك دوماً أخذ الخط الرفيع بين الثقة والغرور أو الوصف الجيد والمبالغة بعين الإعتبار. إعادة كتابة السيرة الذاتية
حيث أن إحدى أهداف الخطاب التعريفي هو تسليط الضوء على خبراتك ومهاراتك فإنه يجب أن لا تخلط ذلك مع غرض كتابة السيرة الذاتية وتعيد كتابتها في الخطاب التعريفي. ما يقصد هنا ذكر تلك المهارات أو الخبرات التي لم يتسنى لك ذكرها أو تسليط المزيد من الضوء والحديث عن ما يميزك بحق. تجنب كتاب التفاصيل غير ذات الصلة
قد تدفعك رغبتك العارمة في أن تظهر تميزك لكتابة بعض التفاصيل التي لا تعود بالنفع بشكل مباشر أو غير مباشر على الوظيفة التي تتقدم إليها. رغم أن بعض هذه التفاصيل قد تكون مبهرة أو عظيمة لكن كونها غير ذات صلة ولا تعود بالنفع على الوظيفة قد يشتت قارئ الخطاب أو يشعره بالملل. بعد أن قدمنا لك كل ما تحتاج معرفته لكتابة الخطاب التعريفي نضع بين يديك مثالين لخطاب مرسل من خلال الإيميل وآخر كملف PDF. عبداللطيف العبداللطيف
شارع المحبة، حي التعاون، جدة
0560451234
السيد المحترم/ سعيد مسعد السعيد، مدير الموارد البشرية شركة العطاء المحدودة للمقاولات شارع الرضا، حي النور، جدة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته.
ارفاق خطاب مع السيرة الذاتية
22-04-2013, 07:05 PM
# 1
بخصوص تقديم السيرة الذاتية
مرحبا
انا مقدم السيرة الذاتية على كذا شركة من شهر ونص
وقالو اترك رقم جوالك ومن هالكلام
هل اروح اسالهم وش صار ولا ماينفع ؟؟ وشكرا
التعديل الأخير تم بواسطة realplayer; 22-04-2013 الساعة 08:56 PM. 2 عضواً يشكرون realplayer للفائدة التي وجدوها في هذا الموضوع
23-04-2013, 11:47 AM
# 2
رد: بخصوص تقديم السيرة الذاتية
أغلب الشركات إذا مو كلها ترد عليك بعد فترة أقل شيء 4 شهور و فيه بعضها 10 شهور و بالذات أول ما توقع العقد مع أي شركة الاتصالات تجيك من كل مكان أنا سمعت الكلام هذا و قلت مبالغة و طلع صح%100 إلى اليوم بعد ما توظفت لفترة شهرين و 3 أسابيع تتصل علي شركات ما أعرف اسمها و ما اتذكر متى قدمت فيها المهم لا تستعجل
لكي تُحسن كتابة هذا الجزء عليك بمقارنة قدراتك بمتطلبات الوظيفة المذكورة في الإعلان
توضيح أمورا غامضة في السيرة الذاتية مثل فترات انقطاع عن العمل. من الأشياء التي ينظر إليها قارئ السيرة الذاتية الفترات الزمنية غير الموضحة. قد تكون قد انقطعت عن العمل لظروف قهرية أو صحية أو لكي تدرس فعليك توضيح ذلك في هذا الخطاب. قد تكون الوظيفة تشترط خبرة العمل في بلد ما أو مجال ما وانت تملك هذه الخبرة ولكنها لسبب ما غير موضحة في السيرة الذاتية فعليك توضيح ذلك هنا. زيادة توضيح أمورا مذكورة في السيرة الذاتية لأهميتها. في هذا الخطاب قد تفصل بعض الشيء في بعض ما ذكرت في السيرة الذاتية من خبرات أو مؤهلات ذات علاقة مباشرة بمتطلبات هذه الوظيفة. فمثلا قد تتحدث عن أسلوب إدارتك أو أشياء حققتها. توضيح بعض الأمور التي قد تجعلك غير مناسبا للوظيفة مثل أن تكون الوظيفة تشترط الدراية بلغة ما ولا يكون لديك دراية بها أو تتطلب مؤهل ما وأنت لا تحمله. لماذا تذكر ذلك؟ لتوضيح الأمور ولكي لا تُضيع وقتك ووقت الشركة الموظفة وكذلك لتوضيح قدرتك على تحمل أعباء هذه الوظيفة وإن لم تنطبق كل الشروط عليك. فإن كان شرط اللغة أو شرط المؤهل أساسيا فلا داعٍ لأن تذهب لحضور اختبارات ومقابلات فهذا سيكون مضيعة لوقتك ووقتهم.