Universities[]. universityName}}
{{ [0]. totalSubjects}}
{{ [0]. Universities[]}}
آلية التدريب
{{ getTrainingMethod(ainingMethod, lang)}}
{{ [0]. Universities[][0]. originalPrice}}
{{ [0]. offerPrice}}
باقة تدريبي
المواضيع: {{ [0]}}
{{ [0]. [0]. offerPrice}}
{{ [0]. }} أحصل على بروشور الدورة
أحصل على بروشور الدبلوم
أحصل على بروشور الباقة
{{ urseName}}
تم إرسال رابط البروشور الى بريدك الإلكتروني
صادرة عن {{}}
شهادة إختيارية
تسجيل الدخول
خطأ في اسم المستخدم أو كلمة السر
حدث خطأ غير متوقع! دبلوم اداره الموارد البشريه ملخص. أليس لديك حساب؟
أنشئ حساباً! نسيت كلمة السر؟
إضغط هنا!
دبلوم اداره الموارد البشريه الدوليه للتوظيف
وصف الكورس
صمّم منهج ادارة الموارد البشرية بشكل مهنى محترف يتناسب مع كافة
التطبيقات العملية لإدارات الموارد البشرية بالشركات المحلية ومتعددة الجنسيات
وذلك من خلال ورش العمل ودراسات الحالة وتمثيل الأدوار والتى تمكن الحضور
من التحصل على المعرفة النظرية والمهارة العملية فى المجال
الهدف
- معرفة الفرق بين ادراة شئون الافراد و بين النظر للعاملين كموارد بشرية. - التخطيط للموارد البشرية للمؤسسة كجزء هام من التخطيط العام للمؤسسة. دبلوم اداره الموارد البشريه فرع التجنيد. - تنفيذ خطة الموارد البشرية بما يعظم الاستفادة من الموارد المتاحة. -تقييم الموارد البشرية و استخدام التقييم كوسيلة لدفع و تحسين الاداء و الوصول الى الجودة فى الاداء. محتويات البرنامج
وضع المهمة. الرؤية. الاهداف.
دبلوم اداره الموارد البشريه التجنيد
يهدف هذا البرنامج الى تأهيل المتدرب للعمل في
مجال ادارة الموارد البشــــــرية
الوقت والسعر
الفرع
السعر
التسجيل
الرجاء اختيار الفرع
*
SAR 16, 000. 00 incl tax
Qty:
+
-
نظرة عامة
المواضيع
• التقنيات الحديثة في مجال إدارة الموارد البشرية. • تنظيم إدارة أعمال الموارد البشرية. • التعامل مع الأفراد من داخل وخارج المنظمة وفقاً للأساليب العلمية السليمة. • يشارك في إدارة الموارد البشرية للمنظمة. • تطبيق تطبيقات وبرامج الحاسب الالي في الموارد البشرية باستخدام الحاسب الالي. تفاصيل البرنامج. • تمييز المفاهيم الأساسية لإدارة الجودة الشاملة. • ادارة وقت العمل بما يضمن كفاءة استخدامه
اسئلة متكررة
التحميل
دبلوم اداره الموارد البشريه فرع التجنيد
إن يصبح الدارس شريكا إستراتيجيا بالمؤسسة وقادرا على الترقي في إدارة الموارد البشرية. التعرف على الوظائف الاساسية لإدارة الموارد البشرية بمؤسسات الاعمال. دبلوم اداره الموارد البشريه التجنيد. المحاور التي سيتم دراستها في هذا الدبلوم التدريبي
المداخل الاحترافية لدراسة ادارة الموارد البشرية
التخطيط الاستراتيجي لادارة الموارد البشرية
الأدوات المستخدمة في عملية التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية HRSTs
النماذج التحليلية في عملية التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
تحديد سمات العمل وأثره على القوى العاملة بالشركة. التخطيط الاستراتيجي للمسار المهني للموظفين
التحليل الوظيفي:
طرق التحليل الوظيفي والوصف الوظيفي من واقع خبرات عملية بالشركات العالمية.
دبلوم ادارة الموارد البشرية
7. يستخدم برامج مايكروسوفت بكفاءة وفاعلية. 8. يستخدم انظمة تخطيط الموارد البشرية بالتركيز على انشطة الموارد البشرية بسهولة ويسر. 9. يطبق السلوك التنظيمي المطلوب لنجاح المنظمات بكفاهء وفاعلية. 10. يتعرف على مفاهيم تحليل ووصف الوظائف والقدرة على المشاركة في مراحلها بكفاءة وفاعلية. 11. يستخدم برامج مايكروسوفت بكفاءه وفاعلية. 1. أن يكون المرشح حاصلا على الثانوية العامة. 2. ان لا يقل معدل المتقدم عن جيد. 3. أن يجتاز المرشح امتحان القبول. 1. دبلوم إدارة موارد بشرية - دال أكاديمي _ Daal Academy. حصول الطالب على مبلغ 1000 ريال شهريا. 2. توفير الإسكان للعزاب القادمين من خارج المدينة. 3. سيحصل من يجتاز مواد البرنامج على شهادة دبلوم إدارة الموارد البشرية. محتويات البرنامج
المواد
عدد الساعات
ادارة الموارد البشرية الاستراتيجية
3
الوصف الوظيفي
2
تطبيقات الحاسب الالي
مقدمة في الادارة
تخطيط الموارد البشرية
اساسيات ادارة الموارد البشرية
الاستقطاب و الاختيار والتعيين
قياس وتقويم الاداء الوظيفي
الرواتب والتعويضات والحوافز
السلوك التنظيمي
التعاملات الالكترونية في ادارة الموارد البشرية
تنمية الموارد البشرية
4
نظام العمل السعودي والتأمينات الاجتماعية
تدريب ميداني
اعداد وكتابة التقارير
3
دبلوم اداره الموارد البشريه ملخص
مفهوم المكافآت Ø الحوافز المادية Ø الحوافز المعنوية 2. التعويضات المباشرة والتعويضات غير المباشرة 3. تقييم الوظائف داخل المنظمة 4. أسس إدارة الأجور والرواتب 5. تحليل الوظائف 6. دراسة (أو مسح) الرواتب تحقيقاً للعدالة الخارجية 7. هيكل الرواتب والأجور الأساسية 8. إدارة أنظمة الأجور والتعويضات 9. العوامل المؤثرة في أنظمة الأجور والتعويضات 10. مشاكل وتحديات نظم الأجور والتعويضات 4. مقرر الإدارة الإستراتيجية أهداف المقرر: ü التعريف بالمفاهيم الأساسية للإدارة الاستراتيجية ومراحلها المختلفة من فهم الرؤية والرسالة وغايات المنشأة وأهدافها العامة. ü تحليل بيئة المنظمة الخارجية والتعرف على الفرص والمخاطر التي تواجهها وتحليل البيئة الداخلية لتحديد نواحي القوة والضعف التي تتسم بها. دبلوم إدارة الموارد البشرية >> – معهد التدريب الإداري العالي. ü التعرف على اهم البدائل الاستراتيجية وظروف استخدامها والاستراتيجيات الملائمة على مستوى المنظمة ووحدات الاعمال فيها. ü التعرف على عملية التنفيذ الاستراتيجي ونماذج تطبيق الاستراتيجية. ü التعرف على عناصر عملية التقييم الاستراتيجي وطرقه. ü طرح ومناقشة بعض الأمثلة واستخدام الحالات العملية لتوضيح وفهم واقع الادارة الاستراتيجية.
تعتبر دبلومة ادارة الموارد البشرية واحدة من أهم البرامج أهمية لكل الراغبين في العمل في مجال ادارة الموارد البشرية، حيث أصبحت إدارة الموارد البشرية عصب الحياة داخل المؤسسات والتي تعتني بإدارة أهم مورد تمتلكه الشركة وهي مواردها البشرية
اما الدبلومة التي نقدمها على منصتنا فريدة من نوعها حيث أنها تعتمد بشكل كبير على نقل الخبرات العملية والتعرف على أهم الأسرار التي يحتفظ بها المحترفون في مجال إدارة الموارد البشرية كذلك صقل خبرات ومهارات مسئولي ومديري الموارد البشرية وتزويدهم بالخبرات التخصصية اللازمة. كذلك تهدف الدبلومة إلى إعداد كوادر تستطيع قيادة مؤسسات الأعمال فيما يتعلق بإدارة الموارد البشرية.
تهتم هذه المدونة بكل ما يخص مادة العلوم للمرحلة المتوسطة وحالياً للصف الثاني متوسط من حيث وضع بعض الأنشطة والمطلوب من الطلاب القيام بحلها..
القائمة الرئيسية
الصفحات
ثاني متوسط الوحدة الثالثة: أجهزة جسم الإنسان - 2 الفصل السابع: أجهزة الدعامة والحركة والاستجابة الدرس الثاني: الجهاز الهيكلي والجهاز العصبي ( أضغط على اسم النشاط أو صورته للانتقال للنشاط)
هل اعجبك الموضوع:
أخر المواضيع من قسم: أنشطة تفاعلية ثاني متوسط
تعليقات
سعود محمد سعود الدوسري ٢ /أ رد حذف
الجهاز الهيكلي والجهاز العصبي ثاني متوسط ف1
منصة سهل التعليمية الموقع المتخصص في المنهج السعودي والمصري الذي يوفر محتوى مكتمل ومتميز
وسهل بطرق حديثه وسهله
اتصل بنا
نسعد كثيرا في حال تواصلكم معنا ، يمكنكم التواصل معنا عن طريق وسائل التواصل الاجتماعي
أو
البريد الالكتروني أدناه. اخرى
من نحن
سياسة الخصوصية
إتفاقية الإستخدام
ملفات الإرتباط
سهل - جميع الحقوق محفوظة © 2022
الجهاز الهيكلي والجهاز العصبي ثاني متوسط رياضيات
تعريف المتعلمة بالظواهر الجيولوجية الباطنية في علاقتها بدينامية الكرة الأرضية، وتنمية قدراتها العقليةا وصقل مهاراتها قصد تمكينها من تكوين فكرة واضحة حول حركية الكرة الارضية وتركيبها
ويمكنك طلب عروض باوربوينت مادة العلوم الصف الثاني متوسط فصل دراسي ثاني من الرابط أدناه. لمعرفة الحسابات البنكية للمؤسسة: اضغط هنا
يمكنك التواصل معنا علي الارقام التالية:👇🏻
برعاية
بالتعاون مع
جوائز عديدة ودعم وتقدير من أفضل المؤسسات العالمية في مجال التعليم وعالم الأعمال والتأثير الإجتماعي