ولكن من السهل اكتشافها أثناء سير خط التحقيقات. لذلك كان من المهم أن نقوم بتقديم نموذج شكوى إدارية ضد موظف، جاهز للطباعة بشكل صحيح. حتى لا يتم رفضه فيضيع حق أحد، لعدم معرفته بقواعد هذه الشكاوى الإدارية وطريقة تقديمها. اقرأ أيضاً: نموذج معروض طلب مساعدة مالية جاهز
شكوى إدارية من موظف ضد موظف زميل
تحدث خلافات كثيرة بين زملاء العمل ومنها الخلافات البسيطة، والتي تنتهي بشكل سريع. أو خلافات كبيرة يعتبرها البعض إهانة لشخصه، ويحتاجوا أن يستعيدوا حقهم فيقومون بتقديم شكوى إدارية ضد زميل لهم. يجب مراعاة بعض الأشياء عند تقديم شكوى من موظف بالمصلحة، إلى موظف آخر زميل له. ومن أهمها إنه يجب أن ينتظر قليلاً قبل تقديم الشكوى، فمن الممكن أن يقوم زميله بالاعتذار له وإنهاء هذا الخلاف بشكل أسهل. كذلك يجب أن تكون الشكوى صادقة، بمعنى أن تحمل تفاصيلها ما حدث بالفعل. فلا تكون شكوى ضعيفة فيعود الضرر على مقدمها، حيث يعتبره المسؤول من الموظفين المتسببين للمتاعب. كذلك أيضاً لا يجب أن تكون الأسباب المذكورة في الشكوى كاذبة أو تقدم بشكل مبالغ فيه، حتى لا يقع ضرر أكبر. قد لا يستحقه الطرف الأخر حتى وإن كان مخطئ، فالشكوى الإدارية يجب أن تكون منصفة للطرفين.
صيغة نموذج خطاب شكوى شديد اللهجة جاهز للطباعة – صناع المال
وإذا فقد الاستقرار في إحداهما أو كلامها تصبح حياته قطعة من الجحيم, حيث وأن الموظف بحاجة إلى بيئة عمل تسودها السكينة والهدوء؛ لكي يتسنى له التركيز في تنفيذ مهامه الوظيفية الموكلة إليه بنجاح. كمن يتم مضايقته بتتبع الزلات والأخطاء, ومنع عنه صلاحيته في العمل, وتأطيره وعدم إتاحة الفرصة له بالإبداع والابتكار, و عدم السماح له بتطوير مهاراته وخبراته, و منعه من المشاركة في الدورات التأهلية والورش التدريبية وغيرها. أو مما تتعرض له الموظفة من المضايقات في بيئة عملها من قبل الموظفين الذين يفتقدون للأخلاق والإنسانية, فيتم مضايقتها بالتحرش والابتزاز, خاصة إذا كانت الموظفة تعمل في بيئة عمل رجالية, وجميع من حولها من الزملاء والمدراء والمشرفين رجال. وإذا واجه الموظف مضايقات في بيئته الوظيفية ومقر عمله سواء من قبل أحد زملائه أو من قبل أحد المسؤولين المباشرين عليه فإن ذلك يفقده التركيز, ويفقده الشعور بالطمأنينة؛ مما ينعكس ذلك سلبًا على إنتاجه وعطائه. وتبدأ علامات تقييمه بالتسارع للأسفل, كون الموظف بحاجة إلى بيئة عمل هادئة؛ ولذا نجد كثيرًا من الموظفين يعمدون إلى تقديم نموذج شكوى مضايقة. نموذج شكوى مضايقة من جار
إن البيت والمنزل هو مأوى الإنسان, فيه يجد راحته, وفيه يجد مأمنه, وفيه يجد كامل حريته, يختلي فيه مع أفراد عائلته بعيدًا عن ضجيج الحياة ومنغصاتها, ولكن بعض الناس يتعرضون إلى إزعاج من قبل الجيران تفسد عليهم معيشتهم.
نموذج مذكرة جوابية سعودية جاهزة - نموذجي
مثال: (أنا المواطن/…………. - أحمل السجل المدني رقم:……………. – أرفع إليكم نموذج شكوى مضايقة ضد المدعو/…………). ثانيًا: نقوم بكتابة مضمون الشكوى على شكل نقاط واضحة ومفصلة, وإذا كان لديك مرفقات أو شواهد أو أرقام خطابات سابقة تقوم بذكرها أيضًا. ثالثًا: أن تعبر عن مدى ثقتك برجال الشرطة في ضبط المخالفين والمزعجين, مع شكرهم وتقديرهم على ما يقدمون من أعمال عظيمة وجسيمة في خدمة الوطن والمواطنين. العنصر الثالث: خاتمة نموذج شكوى مضايقة:
أولًا: كتابة عبارات التوديع والإغلاق مثال: (أسأل الله تعالى أن يوفقكم في جميع أعمالكم, وأن يديم على بلادنا نعمة الأمن والأمان, ودمتم ودام وطننا وملكنا بخير). ثانيًا: نقوم بكتابة على أسفل يسار الخطاب ما يأتي:
– الاسم الكامل لمقدم الشكوى/
– رقم هويته الوطنية/
– رقم الجوال/
-التوقيع/
معروض شكوى جاهز ضد إزعاج للشرطة
بسم الله الرحمن الرحيم
سعادة مدير الشرطة _ المحترم
تحية طيبة,,, وبعد
(الموضوع/ نموذج شكوى مضايقة)
أنا المواطن/…………… – حامل السجل المدني والهوية الوطنية رقم: (…………………) – أرفع إلى سعادتكم نموذج شكوى مضايقة ضد المدعو/………….. سعودي الجنسية بموجب هويته الوطنية وسجله المدني رقم:(………………….
ولهذا لاحظت الجهات المختصة بشؤون العاملين في الشركة سلوكك في تلك الفترة، وعرضت الأمر على مدير الشركة وتم الاتفاق على أن تكون الشكوى هذه المرة على سبيل الإنذار فقط، ولكن في حالة التغيب عن العمل مرة أخرى دون الإذن بإجازة ستقوم الشركة بفرض العقوبة المناسبة عليك. توقيع شؤن العاملين / …….