26-02-03, 02:48 AM
# 1
المنار... (عضو شرف)...
لماذا الاغاني حرام ؟؟؟؟
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
كلنا يعرف أن الأغاني حرام ولكن أنا لا أدري من جهة ماذا هي حرام هل الموسيقا التي فيها هي سبب حرمتها أم الكلامات للقصيدة أم ماذا ؟
ثبتنا الله واياكم على ولاية امير المؤمنين عليه السلام
__________________ حرف و نزف.. مؤلمـاً حقـاً
" عندما تكتم أخطاء غيرك خوفاً عليهم ووفاء منك لهم..
وتصطدم بأن أخطاءهم نُشرت بين الناس على أنها أخطاءك أنت..
وهم.. ♦💥 حكم الأغاني .. في المذاهب الأربعة 💥♦ - الصفحة 2 - هوامير البورصة السعودية. طاهرون من الخطأ!
"
♦💥 حكم الأغاني .. في المذاهب الأربعة 💥♦ - الصفحة 2 - هوامير البورصة السعودية
08-12-2019, 01:52 AM
المشاركه # 25
عضو هوامير المميز
تاريخ التسجيل: Feb 2012
المشاركات: 2, 642
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة متكاملي مكلوم
هههههههههههههههههه
والله عيب عليك اكتب بمعرفك الأساسي عاشق القمراء وتعالج من الانفصام هذا.
عمر طاهر: أنا زملكاوي أصيل.. وأجد متعتي في البحث عن المعلومة
حكم الغناء والمعازف في الشريعة الإسلامية. إن التأمل في حال المنشغلين بسماع الغناء والمعازف والمشتغلين به أداء ومشاركة وما في مجالسهم من اللغو والفسوق وما هم عليه من الغفلة عن أداء العبادات والإعراض عن تفهم القرآن والانتفاع بتلاوته أيقن بوجود الحكمة التامة من. لماذا نسمع الاغاني ونعرف انها حرام 2009-02-08 0234 انا عطول بسمع اغاني و ما بقدر ما اسمع و جربت كتير ما اسمع كنت ضل بالكتير يوم واحد و ارجع اسمع. حكم سماع الأغاني بقصد شغل وقت الفراغ أود السؤال عن سماع الأغاني هل حلال أم حرام علما بأني وأخوتي ملتزمون والحمد لله بقراءة القرآن وما يتيسر لنا من الكتب الدينية ويكون لدينا أحيانا أوقات فراغ نحتاج فيها لبعض الترفيه. حكم استعمال الدف في الدعوات الإلكترونية للزواج. لماذا شراء الاغاني وانتاجات الاغاني لا تعد ولا تحصى بما ان انتاجات القرائين قليلة من يسمعها. سماع الاغاني حرام ام حلال – الشيخ محمد العريفي – YouTube. نعلم أخي لكني اجبته على قدر سؤاله بارك الله بكم.
لماذا شراء الاغاني وانتاجات الاغاني لا تعد ولا تحصى بما ان انتاجات القرائين قليلة من يسمعها
وفي صحيح الترمذي بإسناد حسن وحسنه الألباني في صحيح الجامع " خرج رسول الله صلي الله عليه وعلي آله وسلم مع عبد الرحمن بن عوف إلي النخيل فإذا ابنه إبراهيم يجود بنفسه فوضعه في حجره ففاضت عيناه فقال عبد الرحمن أتبكي وأنت تنهي عن البكاء فقال النبي إني لم أنهي عن البكاء وإنما نهيت عن صوتين أحمقين فاجرين صوت عند نغمة لهو ولعب ومزامير شيطان وصوت عند مصيبة خمش وجوه وشق جيوب ورنه ". عمر طاهر: أنا زملكاوي أصيل.. وأجد متعتي في البحث عن المعلومة. وقال شيخ الإسلام ابن تيمية رحمه الله: والآلات الملهية قد صح فيها ما رواه البخاري في صحيحه تعليقا مجزوما به داخلا في شرطه. الحكمة من تحريم الموسيقى حرم الله الموسيقي لأنها من اللهو الذي يصد عن ذكر الله سبحانه وتعالى وينبت النفاق في القلب، يقول الله سبحانه وتعالى في القرآن الكريم "ومن الناس من يشتري لهو الحديث ليضل عن سبيل الله بغير علم ويتخذها هزوا أولئك لهم عذاب مهين (6) وإذا تتلى عليه آياتنا ولى مستكبرا كأن لم يسمعها كأن في أذنيه وقرا فبشره بعذاب أليم" (لقمان:7-6). فالموسيقي وما شبهها كالغناء تضل عن سبيل الله وتدعو الفسق والفجورو المعاصى وينقص من حياء المسلم وتهدم المروءة ويزيد من قسوة القلب. وعلي المسلم أن يحذر من سماع الموسيقى حتى وإن صاحبت الأناشيد الدينية لأنها تصبح محرمه ويحرم الاستماع إليها، وقد استثنى النبي صلى الله عليه وسلم الضرب بالدف في الأعياد وعند الزفاف وفي الأفراح للنساء دون الرجال.
ثالثاً: أن الغناء ينبت النفاق في القلب. وقد يكون للتحريم أسباب غير ذلك مما لم يطلع عليه العلماء، لكن على المؤمن أن يجتنب المحرم وينفر منه، سواء علم علة تحريمه أو لم يعلمها، مع الجزم بأن الشريعة لا تحرم إلا ما اشتمل على مفسدة محضة، أو راجحة كالخمر والميتة والقمار والميسر وغير ذلك من المحرمات. والله أعلم.
تاريخ النشر: الأربعاء 10 جمادى الأولى 1424 هـ - 9-7-2003 م
التقييم:
رقم الفتوى: 34621
75543
0
366
السؤال
هل الغناء والموسيقى حرام؟
لقد وصل إلي منشور مكتوبة فيه آيات قرآنية وأحاديث نبوية مفسرة تفيد أن الغناء والموسيقى حرام لأنهما تقسي القلب ولأنهما أدوات للشيطان وأن المزمار أو الناي عباره عن صوت الشيطان (حديث) وهو مكتوب على المنشور أنه للشيخ (أحمد بن عبد العزيز الحمدان) أرجو إفادتي في الموضوع بالدلائل. ملحوظه: إذا أردتم أن أرسله فسوف أحاول ولكن أرجو إفادتي سريعا لأن نقل المنشور سوف يأخذ مني كثيراً من الوقت. و لكم مني جزيل الشكر. الإجابــة
الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أما بعد:
فقد تقدم الكلام عن الغناء الموسيقي، وذلك في الفتوى رقم: 6110 ، والفتوى رقم: 5282. كما يمكنك البحث بالنص عن (الغناء الموسيقي) وستجد فتاوى كثيرة في ذلك. والمنشور المذكور في السؤال لا نستطيع الحكم عليه إلا بعد قراءته، وما ذكر منه في السؤال صحيح في الجملة. والله أعلم.
أشاد مارك بومان نائب رئيس البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية، بالإصلاحات الضخمة والمهمة التى مكَّنت الاقتصاد المصرى من التعامل مع جائحة «كورونا»، مؤكدًا حرص البنك على تعزيز الشراكة المتميزة مع مصر، وهو ما ترجمه إطلاق الاستراتيجية المشتركة بين مصر والبنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية خلال الفترة من ٢٠٢٢ حتى ٢٠٢٧ الذى يعد حدثًا مهمًا للغاية ويمهد الطريق لتعاون أكبر. أشار إلى أن البنك مستعد لمساندة جهود الحكومة المصرية فى تشجيع القطاع الخاص، باعتباره قاطرة النمو الاقتصادى، وأنه مهتم بتشجيع الاستثمارات فى مجال الطاقة المتجددة بعد تجربته الناجحة فى مشروع محطة بنبان الذى أسهم في تمويله، معربًا عن ترحيب البنك باستضافة مصر لقمة تغير المناخ، واستعداده لمساندة جهود مصر لإنجاح هذا الحدث التاريخى.
اجازات القطاع الخاص مكتب العمل الخدمات
الرئيسية خدمات خدمات السعودية نظام مكتب العمل في الاجازات
أخر تحديث نوفمبر 22, 2021
نظام مكتب العمل في الاجازات يضم بعض الشروط الواجب توافرها في الموظف حتى يتمكن من الحصول على أجازة، حيث يعد مكتب العمل هو المسئول عن تنظيم العلاقة بين العامل وصاحب العمل، ويحدد حقوق وواجبات كلًا من الطرفين، وفي هذا المقال عبر موقع صناع المال نوضح كل ما يتعلق بنظام مكتب العمل، من حيث الأجازات والشروط وغيرها من التفاصيل، لتعم الفائدة على جميع المهتمين بهذا الموضوع. كما أقدم لك اليوم: الإجازات بدون مرتب في قانون العمل المصري
نظام مكتب العمل في الاجازات
نوضح في الفقرات التالية نظام مكتب العمل من حيث الاجازات، سواء السنوية أو الاسبوعية أو المرضية وغيرها. 1_ نظام مكتب العمل في الاجازات السنوية
من الحق العامل في أي جهة حكومية أو شركات ومصانع القطاع الخاص، أن يحصل على إجازة سنوية مدفوعة الأجر مقدمًا، تتراوح مدتها ما بين 21 يوم و30 يوم، بشرط أن يكون مضي على العامل في هذا العمل خمسة سنوات على الأقل. اجازات القطاع الخاص مكتب العمل اصدار رخصة. لا يجوز للعامل التنازل عن الإجازة السنوية، أو تقاضي تعويض بدلاً عنها، ولابد أن يحصل على الإجازة خلال السنة نفسها ولا يجوز تأجيلها لسنة قادمة، وفي حالة ترك العمل قبل الحصول على الإجازة السنوية، يتقاضى العامل أجرًا بديل عنها.
اجازات القطاع الخاص مكتب العمل اصدار رخصة
أشار الوزير، خلال لقائه بوفد من مسئولى البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية برئاسة نائب رئيس البنك مارك بومان، إلى مخاطر التطورات العالمية الراهنة على اقتصادات الدول النامية، على نحو انعكس بوضوح فى ارتفاع أسعار الطاقة، والمواد الغذائية، داعيًا مؤسسات التمويل الدولية إلى مراعاة احتياجات الدول النامية للتعامل مع هذه المتغيرات. أضاف الوزير، أنه تم تطوير البنية الأساسية بتكلفة إجمالية ٤٠٠ مليار دولار خلال ٧ سنوات؛ لتهيئة بيئة محفزة للاستثمار، تُساعد فى تعزيز مشاركة القطاع الخاص فى عملية التنمية، وزيادة مساهماته فى النشاط الاقتصادى لتصل إلى ٥٠٪ خلال ٣ سنوات؛ من أجل خلق المزيد من فرص العمل، لافتًا إلى تخصيص ٢٠٠ مليار جنيه سنويًا لتنفيذ المشروع القومى لتنمية الريف المصرى «حياة كريمة»؛ للارتقاء بمعيشة ٦٠٪ من المصريين، إضافة إلى مشروعات الإسكان الاجتماعى، التى تستهدف توفير سكن كريم للمواطنين. قال الوزير، إن الحكومة المصرية تستعد لاستضافة الدورة الـ ٢٧ لمؤتمر الأطراف لاتفاقية الأمم المتحدة الإطارية حول تغير المناخ، بشرم الشيخ في نوفمبر المقبل، موضحًا أن مصر ستبذل كل الجهود الممكنة للخروج بمبادرات جادة قابلة للتنفيذ، جنبًا إلى جنب مع دعم جهود الدول الأفريقية للتخفيف من تداعيات التغيرات المناخية.
اجازات القطاع الخاص مكتب العمل بالخبر ينهي
يجب على العامل الالتزام بالإجازة السنوية على حسب التاريخ الذي حدده صاحب العمل للبداية والانتهاء وتم إخطار العامل به، وفي حالة عدك التزام العامل بأيام الإجازة كاملة، يسقط عنه حق الانتفاع بها، ولا يقتضي أجرًا تعويضًا عنها. مكتب العمل
مكتب العمل هو المنظم للعلاقة بين العامل ومكان العمل، ويحدد حقوق العامل وواجباته اتجاه العمل، ومكتب العمل تابع لوزارة القوى العاملة، وله فروع كثيرة على مستوى محافظات الجمهورية. وزير المالية..يلتقي بوفد من مسئولى البنك الأوروبي لإعادة الإعمار والتنمية – وطنى. ومن فروع مكتب العمل، نجد مكتب العمل في منطقة النزهة، العنوان: 96 جسر السويس، القاهرة، مكتب العمل في منطقة قصر النيل، العنوان: 9 ميدان الخازندار، القاهرة، ومكتب العمل في مصر الجديدة، وغيرها. وفي ختام مقال نظام مكتب العمل في الاجازات ، نتمنى أن ينال المحتوى الذي قمنا بتقديمه على إعجاب متابعي موقعنا الكرام، وفي انتظار التعليقات والمشاركات على المقال، وعلى وعد بتقديم مقالات جديدة تحمل معلومات مفيدة خلال الفترة القادمة.
اجازات القطاع الخاص مكتب العمل – وزارة
• نسبة حضور الموظفين تراوحت بين 75 و97%
• د. بدر العدواني لـ «الجريدة•»: إجراءات بحق المتغيبين بلا عذر في «الشؤون»
مع أول أيام الدوام الرمضاني، شهدت طرق الكويت، أمس، «زحمة موسمية» تتكرر مع كل مناسبة وحدث، حيث غرقت الطرقات والشوارع في طوابير طويلة من السيارات العالقة، لاسيما بالتزامن مع بدء الدوام الوظيفي أو انتهائه، وهو الأمر الذي تسبب في تأخر الكثير من الموظفين عن أعمالهم. جريدة الجريدة الكويتية | «الداخلية»: ضبط قائدي الباصين وتحويلهما لنظارة المرور تمهيداً لإبعادهما. كما شهد أول يوم دوام بالشهر الفضيل التزاما كبيرا من الموظفين بالحضور، والذي تراوح بين 75 في المئة و97 في المئة في أغلب الجهات الحكومية. وفي السياق، أكد مدير إدارة السجل العام ومراقبة الدوام في وزارة الصحة، نجيب العوضي، أن نسبة الالتزام في أول يوم عمل خلال شهر رمضان بلغت نحو 97 في المئة، بينما النسبة الباقية من الموظفين حاصلة على إعفاء من خلال المجلس الطبي العام. وقال العوضي لـ«الجريدة» إن الدوام في الديوان العام للوزارة يبدأ من الـ 10 صباحا حتى الثانية والنصف ظهراً، وهو ما جعل الوقت مناسباً لعدم التأخير. وأشار إلى أن هناك صرامة ورقابة يومية داخل الديوان فيما يخص الإشراف والرقابة على الحضور والانصراف، نظرا لوجود التسجيل الآلي اليومي، مشددا على اتباع قوانين ولوائح ونظم وتعليمات ديوان الخدمة المدنية فيما يخص الدوام ونظام الحضور والانصراف.
وأكدت أوراق القضية أنّ المتعاقد الأول شقيق المحال الأول، والمتعاقد الثاني نجل المحال الثاني، بالمخالفة لقانون حظر التعاقدات رقم 19 لسنة 2012 ولائحته التنفيذية الصادرة بقرار رئيس الوزراء رقم 641 لسنة 2012، وكذا تعليمات الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة ووزارة المالية في هذا الشأن. صرف رواتب تقدر بمئات الآلاف
كما تعاقد المحال مع 11 شخصًا آخر رغم عدم حاجة العمل إليهم مع توزيعهم للعمل بجهات أخرى، مما ترتب عليه «تحميل المشروع بأعباء إضافية بالمخالفة لقانون حظر التعاقدات واللائحة المالية والإدارية للمشروع، واشترك في تعديل تواريخ التعاقدات وصرف رواتب تقدر بمئات الآلاف، مما ترتب عليه الإضرار بأموال الدولة، وتستر على عدم تواجد بعض المتعاقدين بمشروع المواقف على رأس العمل رغم عدم حصولهم على إجازات». وتفيد التحقيقات بعدم بإنشاء سجل رواتب وإجازات لـ16 متعاقدًا للعمل بمشروع المواقف، و«أقر للمفتش المالي بفحص وقائع صرف رواتب للمتعاقدين بالمخالفة للحقيقة، وقام بتضمين كشف حصر العمالة المؤقتة الذين جرى التعاقد معهم بعد تاريخ 8 فبراير عام 2012، بقصد تقنين أوضاعهم والمرسل للإدارة العامة للموارد البشرية بديوان عام المحافظة في 29 مايو عام 2017، وأثبت به تاريخ التعاقدات بالمخالفة للحقيقة».