شروط الابتعاث وتدريب منسوبي الجامعة الاداريين والفنيين 1. يجوز ابتعاث موظفي جامعة تبوك (اداريين / فنيين / صحيين /هندسيين / وغيرهم بكافة فئاتهم الوظيفية غير الاكاديمية) للحصول على درجة (الماجستير او الدكتوراه). 2. ان يكون التخصص ضمن التخصصات التي تحتاج لها الجامعة – وحسب المقاعد المعلن عنها. 3. ان تكون الدراسة بالمقررات والتدريب الميداني لمن يتطلب تخصصه ذلك. 4. ان يكون الابتعاث لمن على المرتبة السادسة فما فوق. 5. موافقة جهة العمل (الرئيس المباشر – رئيس الجهة – وكيل الجامعة) على الترشيح للابتعاث وبرنامج الابتعاث الموضح بالقبول الحاصل عليه. لائحة التدريب والابتعاث الخدمة المدنية. 6. ان لا يكون قد صدر بحقه عقوبة تأديبه خلال الأربع سنوات الأخيرة، او صدر بحقه حكم نهائي في جريمة مخلة بالشرف. 7. ان يوقع المرشح على تعهد خطي بالعمل في الجامعة لمدة لا تقل عن مدة الابتعاث، وان حصوله على المؤهل لا يُلزم الجامعة بتعيينه على وظيفة اكاديمية. 8. ان تكون مدة الابتعاث لكل مرحلة حسب لائحة التدريب والابتعاث. 9. تحسب مدة البعثة من سنوات الخدمة في حالة حصوله على المؤهل حسب أنظمة الخدمة المدنية استنادًا للمادة (38) من لائحة الابتعاث والتدريب لمنسوبي الجامعات.
- لائحة التدريب والابتعاث شرط اللغة الانجليزية
- لائحة التدريب والابتعاث بوزارة الداخلية
- لائحة التدريب والابتعاث الخدمة المدنية
- لائحة التدريب والابتعاث بوزارة التعليم
- افكار تنسيق هدايا تخرج
لائحة التدريب والابتعاث شرط اللغة الانجليزية
الباب الثاني: باب بيئة العمل وأوقاته. الباب الثالث: باب التطوير التنظيمي. الباب الرابع: باب شغل الوظائف. الباب الخامس: باب إدارة الأداء. الباب السادس: باب الإجازات. الباب السابع: باب التطوير والتدريب. الباب الثامن: باب الواجبات الوظيفية. الباب التاسع: باب إنهاء الخدمة. الباب العاشر: تفويض الصلاحيات. الباب الحادي عشر: باب استحقاقات التدريب والابتعاث والإيفاد. الأهداف المرجوّة من اللائحة التنفيذية في الخدمة المدنيّة
تسعى اللائحة التنقذية للموارِد البشرية في الخدمة المدنيّة إلى تحقيق مجموعة من الأهداف لمصلحة موظفي الحكومة وهي كالتالي:
تحديد كافة المتطلبات والاحتياجات المتعلقة بموظفي القطاع الحكومي في الدولة وكافة الموظفين الذين يشملهم هذا النظام. تحقيق رؤية المملكة الجديدة في 2030. مواكبة كافة المتغيرات الإدارية الحديثة. لائحة التدريب والابتعاث بوزارة التعليم. تسهيل كافة الإجراءات التي تمكن جميع الجهات الحكومية في المملكة من إدارة كافة شؤونها المتعلقة بالموارد البشرية باستقلالية تامّة. القدرة على خلق بيئة عمل تنظيمية فعّالة. تحقيق مستوى أعلى من الكفاءة للموارد البشرية في القطاع الحكومي. ترسيخ فكرة العمل القائم على الأداء والإنتاجية.
لائحة التدريب والابتعاث بوزارة الداخلية
جرد وتحديد الجهات الحكومية المستفيدة من هذه الدورات. تفاصيل لائحة التدريب والابتعاث في الخدمة المدنية. ثم يتم إرسال خطاب إلى هذه الجهات لتحديد وترشيح الموظفين المستوفين لهذه الشروط ، مع إرفاق الطلب بكافة نماذجه ، وتقديم جميع طلبات الابتعاث إلى وزارة الخدمة المدنية خلال فترة زمنية كافية قبل بدء التدريب للتنسيق. واتخاذ كافة الإجراءات اللازمة مع سفارة الدولة التي تنتمي إليها. التدريب من أجل الحصول على الموافقة على سفر المرشح لتلقي هذه المنحة التدريبية. [1]
المصدر:
لائحة التدريب والابتعاث الخدمة المدنية
الخطط والمنح التدريبية
أولاً: الخطط التدريبية للأجهزة الحكومية:
وتكون هذه الخطة التدريبية بناءًا على الخطة السنوية للحكومة وما تحتاجه من تدريبات مع بداية السنة المالية الجديدة من كل عام، وهذا ما جاء عليه نص المادة الرابعة والعشرين من نظام ابتعاث الموظفين ، وقد جاء نص المادة كالتالي:
تضــع الجهــة الحكوميــة خطــة توظيــف ســنوية اســتناداً إلــى الميزانيــة الســنوية المعتمـدة لمواردهـا البشـرية، ويعتمـد الوزيـر المختـص الخطـة أو أي تعديـل يطـرأ عليهــا. تفاصيل لائحة التدريب والابتعاث في الخدمة المدنية | المرسال. وتأخذ عملية اعتماد الخطة التدريبية الخطوات التالية:
تقدم الجهة الحكومية خطتها التدريبية بفترة زمنية كافية لأمانة اللجنة قبل بداية السنة المالية الموضوعة للخطة مع كتابة كافة المعلومات المتعلقة بها داخل الكراس المخصصة للخطة مع توقيع مدير التدريبات وكلً من مدير شؤون العاملين ومصادقة المسؤول الأول بالجهاز أو وكيله. تقوم أمانة الخطة بالاطلاع على الخطة الموضوعة داخل الكراس ودراسة كافة المعلومات التي تخص الخطة للتأكد من توافر جميع العناصر المطلوبة ليتمّ عرضها بعد ذلك على اللجنة المختصة لكي تقوم بالتوقيع بالموافقة على تنفيذها. ثانياً: المنح التدريبية
المنح هي عبارة عن مدّة زمنية يتلقى خلالها المتقدم للحصول على مجموعة من التدريبات والبرامج التي تقدمها بعض الجهات الحكومية سواء كان داخل أو خارج الدولة في بعض التخصصات ومجالات العمل، وفي حالة قدوم أي من هذه المنح للإدارة العامة للابتعاث أي جهة من الجهات الحكومية من الخارج يتمّ إحالتها إلى لجنة التدريب لتقوم ببعض الإجراءات اللازمة في هذه الحالة وهي كالتالي:
تقوم إدارة الابتعاث ترجمة النشرة لمعرفة محتواها ليتمّ تحديد أهدافها وتخصصها ومستواها ومعرفة شروط الالتحاق بها.
لائحة التدريب والابتعاث بوزارة التعليم
ثانياً: المنح التدريبية هي فترة زمنية يتلقى المتقدم خلالها مجموعة من الدورات التدريبية والبرامج التي تقدمها بعض الجهات الحكومية سواء داخل الدولة أو خارجها في بعض التخصصات ومجالات العمل. تحال الحكومة من الخارج إلى لجنة التدريب لاتخاذ بعض الإجراءات اللازمة في هذه الحالة ، وهي كالتالي:
يقوم قسم الابتعاث بترجمة النشرة لمعرفة محتواها وتحديد أهدافها وتخصصها ومستواها ومعرفة شروط الالتحاق بها. جرد وتحديد الجهات الحكومية المستفيدة من هذه الدورات. ثم يتم إرسال خطاب إلى هذه الجهات لتحديد وترشيح الموظفين المستوفين لهذه الشروط ، مع إرفاق الطلب بكافة نماذجه ، وتقديم جميع طلبات الابتعاث إلى وزارة الخدمة المدنية خلال فترة زمنية كافية قبل بدء التدريب للتنسيق. واتخاذ كافة الإجراءات اللازمة مع سفارة الدولة التي تنتمي إليها. التدريب من أجل الحصول على الموافقة على سفر المرشح لتلقي هذه المنحة التدريبية. [1]
المصدر:
185. 81. 145. 223, 185. 223 Mozilla/5. 0 (Windows NT 10. 0; WOW64; rv:56. لائحة التدريب والابتعاث بوزارة الداخلية. 0) Gecko/20100101 Firefox/56. 0
من 11 فصلاً على النحو التالي:
الباب الأول تعاريف وأحكام عامة. الفصل الثاني: بيئة العمل وأوقاته. الفصل الثالث: باب التطوير التنظيمي. الفصل الرابع: فصل الوظيفة. الفصل الخامس: فصل إدارة الأداء. الفصل السادس: الإجازات الفصل. الفصل السابع: فصل التطوير والتدريب. الفصل الثامن: واجبات الوظيفة. لائحة التدريب والابتعاث. الفصل التاسع: إنهاء الخدمة الفصل. الفصل العاشر: تفويض الصلاحيات. الفصل الحادي عشر: باب التدريب والابتعاث ومزايا الإيفاد. أهداف اللائحة التنفيذية في الخدمة المدنية
إقرأ أيضا: احتيال طبي في اليونان مقابل 400 يورو.. الحقن بمحلول ملحي بدلاً من اللقاح
تسعى اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية إلى تحقيق مجموعة من الأهداف لصالح موظفي الحكومة ، على النحو التالي:
تحديد كافة المتطلبات والاحتياجات المتعلقة بموظفي القطاع الحكومي في الدولة وجميع الموظفين المشمولين بهذا النظام. تحقيق رؤية المملكة الجديدة 2030. مواكبة كافة المتغيرات الإدارية الحديثة. تسهيل كافة الإجراءات التي تمكن جميع الجهات الحكومية في المملكة من إدارة كافة شؤونها المتعلقة بالموارد البشرية باستقلالية تامة. القدرة على خلق بيئة عمل تنظيمية فعالة.
للتقديم على بوابة سهل اضغط هنا القواعد المنظمة لابتعاث موظفى الجامعة 1. ان يكون سعودي الجنسية. الا يتجاوز عمره 45 عاما ولمجلس الجامعة الاستثناء من هذا الشرط. الا يقل تقديره العام في الشهادة الجامعية او ما يعادلها عن (جيد) 4. ان يكون قد أمضي في خدمة الجامعة مدة لا تقل عن سنتين من تاريخ تعيينه ويستثنى من ذلك الأطباء الذين يجوز ابتعاثهم بعد اكمال سنة من تاريخ تعيينهم. ان يكون هناك علاقة مباشرة بين التخصص الذي سوف يبتعث اليه وطبيعة العمل الذي يعد للقيام به. الا يقل تقييم الأداء الوظيفي لآخر سنتين عن جيد جدًا. ان يكون حاصلا على قبول من مؤسسة علمية معترف بها علميا. ان يرافق المبتعثه للخارج محرما لها طيلة مدة الابتعاث. أن يكون حاصل على ( 5. 4) في أختبار الالتس أو مايعادلها من الاختبارات المعيارية للغة الانجليزية.
التواصل من خلال الدايركت. افكار تنسيق هدايا. افكار هدايا للزوجة افضل هدايا ممكن تقديمها للزوجه. غالبا ما أقوم بالبحث لساعات عن أفكار هدايا قد تكون مناسبة للشخص المعني وغالبا ما يقع الاختيار على هدية أجدها مميزة للوهلة الأولى قبل ان ادخل في صراع نفسي طويل الاجل حول قيمة الهدية الرسالة التي تحملها الهدية انطباع. كانت معاكم ساره نتمنى المقطع ينال استحسانكم ونراكم في مقاطع اخرى للتواصل انستقرام. ألق نظرة أيضا على العديد من المواضيع الترفيهية والعقارية والاجتماعية التي تطرحها. أفكار مبتكرة لتقديم الهدايا وتغليفها بطريقة غير تقليدية جميلة باستخدام أشياء تبدو عادية كورق الكب كيك أو البالونات أو خيوط التريكو. ما أكثر فكرة نالت إعجابك وهل جربت. أفكار هدايا فخمة ليوم الأم 2022 | مجلة سيدتي. هدايا مميزه بأرخص الاسعار. 11052017 افضل افكار هدايا لعيد الحب من ابتكار مصممين سعوديين. 02092020 هدايا رجاليه رخيصه احدث افكار هدايا لو محتارة تجيبى ايه لحبيبك صور هدايا عيد ميلاد هدايا اعياد ميلاد متنوعه قلوب فتيات أفكار هدايا للصديقات موضوع 1582780222000000 تنسيق هدايا On Twitter حبيت الفكرهه اللي عيد ميلادها بالصور نجمات. تغليف هدايا افكار هدايا هدايا جدة بوكسات هدايا ورود باقات تنسيق ورد مسكة عروساهلا وسهلا.
افكار تنسيق هدايا تخرج
مصحف في علبة من الصدف أو العاج
يمكنك الحصول على مصحف فخم في علبة أنيقة من خشب الأبنوس أو العاج أو الصدف، يمكن كذلك الحصول على حامل المصحف أو سبح من حجر اللؤلؤ والعقيق. • هدية من الجلد
يمكن شراء هدية حقيبة صغيرة مناسبة للأم أو محفظة أو جاكيت من الجلد الطبيعي ستكون خياراً مميزاً وفخماً خاصة وأن هناك الكثير من التصميمات المميزة التي تصلح لهذا الوقت من العام. افكار تنسيق هدايا تخرج. تابعي المزيد: أفكار هدايا للأم.. استلهمي هدية العيد منها
اختاري هديتك بناء على ذوق أمك - هدية لأمي عاشقة التكنولوجيا
تقول نانو جاد خبيرة تنسيق هدايا لسيدتي: يوم الأم هو يوم لتدليل كل الأمهات ، هو يوم المشاعر الجميلة التي تحتفي أطيب وأطهر قلب، وبالتالي يجب ألا تدخري أي نفقات للتأكد من أن والدتك تشعر بالحب، مما يعني أنه لا بد من بذل مزيد من الوقت والجهد لجمع بعض الأشياء الجيدة المذهلة للمرأة التي جلبتكِ إلى هذا العالم وجعلتكِ الشخص الذي أنتِ عليه. هذه أفكار لهدايا فخمة ليوم الأم. افكار تنسيق هدايا مواليد. يكفي فقط أن تحددي المناسب لوالدتك أو أكثر ما يستهويها في تلك الهدايا تابعي المزيد: اختاري هدية الأم وفق برجها
• زجاجة عطر فخمة
العطر خيار أنثوي مدهش كهدية يكفي أن تعرفي نوع العطر المميز الذي تعشقه والدتك، ويمكنك اختيار أحد العطور الرقيقة والأنثوية المتميزة بنفحات تدوم لأكثر من 10 ساعات، ويمكنك بساطة التسوق عبر الإنترنت. • مجموعة العناية بالبشرة
هناك الكثير من مجموعات العناية بالبشرة المتكاملة والتي تعمل على شد البشرة وتنعيمها، وستكون خياراً مميزاً لوالدتك، يمكنك الاستعانة بخبيرة التجميل لكي تنصحك بإحدى هذه المجموعات المميزة، ويمكنك وضعها في صندوق ابتكاري يبرز فخامتها.