اسم الشركة - name company شركة أوقاف سليمان عبدالعزيز الراجحي asrhc رابط الشركة url company وصف الشركة - Description تأسست شركة أوقاف سُليمان بن عبدالعزيز الراجحي القابضة لتكون الذراع الاستثماري لمنظومة أوقاف الشيخ سُليمان بن عبدالعزيز الراجحي. وتمتلك الشركة القابضة استثمارات مباشرة وغير مباشرة في عدد من القطاعات داخل وخارج المملكة العربية السعودية. وتسعى الشركة القابضة الى تنويع و نموالاصول الاستثمارية مع تحقيق عوائد سنوية جيده لتمويل اعمال القطاع الخيري التابع للأوقاف. كما انها تسعى الى تحقيق التنسيق والتكامل بين شركاتها التابعة. ولا تقتصر نظرة شركة أوقاف سُليمان بن عبد العزيز الراجحي القابضة إلى الاستثمار كنوع من النمو التجاري فحسب، ولكنها أيضاً تؤصل لمنظومة العمل الاستثماري التنموي الذي يركز على التنمية المستدامة الذي يعود بالنفع على المجتمعات التي تقوم فيها هذه المشاريع. وتعمل شركة أوقاف سُليمان بن عبد العزيز الراجحي في مختلف القطاعات التجارية مثل القطاعات المصرفية و العقارية والزراعية والصناعية في المملكة العربية السعودية على وجه الخصوص. كما ان لها استثمارات في الانتاج الغذائي والحيواني في افريقيا وأوروبا.
بنائية - استشارات معمارية وهندسية
كما ينال أفراد عائلته نصيبهم من الثلث المتبقي من الثروة، بناء على القسمة الشرعية. وقد تم إنشاء شركة قابضة تتملك ما تم تخصيصه للأوقاف من شركات وأصول وممتلكات وأسهم في شركات وتتعامل معه بشكل استثماري. ويدير هذه الشركة مجلس إدارة معين من قبل مجلس النظارة وبصلاحيات تخوله القيام بمهام إدارة الشركة القابضة واستثماراتها وما يتعلق بمجالس إدارة الشركات التابعة وفق نظام الشركات التجارية. ومجلس النظارة هو مشرف عام ومسؤول عن الأوقاف، بحيث تهتم الشركة القابضة بإدارة الذراع الاستثماري الذي يركز على تنمية الأوقاف وأصولها وتعظيم الريع الناتج عن الاستثمار في مختلف المجالات التنموية والتجارية بما يتوافق مع أهداف الوقف. وعلى الجانب الآخر يكون قطاع العمل الخيري الذي ينضوي تحته جهات مثل مؤسسة سليمان بن عبد العزيز الراجحي الخيرية ومؤسسة إدارة وصيانة الجوامع وكليات سليمان الراجحي والمستشفي التعليمي. والقطاع الخيري هو المسؤول عن الإنفاق في المجالات الخيرية والتنموية وفق توجيهات مجلس النظارة وبحسب ما ورد في صك الوقفية والنظام الأساسي للأوقاف. الشركة الوقفية قام سليمان الراجحي بتأسي شركة أوقاف سليمان بن عبد العزيز الراجحي القابضة عام 1432 هـ الموافق 2011م لتكون الذراع الاستثماري لمنظومة أوقاف الشيخ سليمان بن عبد العزيز الراجحي.
لجنة الأوقاف بغرفة الرياض تستعرض تجربة سليمان الراجحي في الأوقاف - صحيفة مكة الإلكترونية
العميل:
أوقاف سليمان الراجحي
التصنيف:
تجاري
تاريخ الإنجار:
2014-02-01
التفاصيل: فندق أوقاف الراجحي عبارة عن مبنى فندقي خمسة نجوم يقع في الرياض حي الجزيرة والذي تم تصميمه ليوفر أكثر من ٣٠٠ غرفة فندقية ويحتوي على أندية وملاعب خارجية ويتميز بطبيعة تصميمه الأشبه بالمنتجع. الخدمات المقدمة:
تصميم
اشراف
الشيخ سليمان الراجحي قصته مع الأوقاف
ويمكن القول أن الهدف الرئيسي للجنة المراجعة للأوقاف يتمثل في مساعدة مجلس النظارة للوفاء بالمسئوليات المناطة به فيما يتعلق بالتحقق من كفاية نظام الرقابة الداخلية وتنفيذه بفاعلية. و تقديم التوصيات لمجلس النظارة ولمجالس إدارات الشركات والجهات التابعة التي من شأنها تفعيل النظام وتطويره بما يحقق أغراض الأوقاف بشكل عام ويحمي أصولها. كما تجدر الإشارة الى ان جميع الجهات التابعة للأوقاف لها مجالس إدارات معينة من مجلس النظارة ويراعي في تشكيلها تنوع الخبرات بحسب حاجة وطبيعة الشركة أو الجهة التابعة بما في ذلك وجود الاعضاء المستقلين. ويخدم مجلس النظارة في ذلك لجنة خاصة بالترشيحات تشمل في عضويتها مستقلين ويخدمها جهاز إداري يسعى لاستقطاب كفائات وطنية متميزة للمشاركة في عضوية المجالس واللجان التابعة للوقف. وتهدف قواعد الحوكمة إرفع كفاءة وفعالية أداء الشركات والجهات التابعة للأوقاف من خلال:
تحديد مسؤوليات مجالس الإدارة، ودورها في المحافظة على حقوق الأوقاف وتنمية مصالحها. تفعيل ممارسات الحوكمة السليمة وضمان الالتزام بالأنظمة والتشريعات ذات العلاقة بكل جهة تابعة. ضمان الالتزام بصك الوقفية. تفعيل مبادئ وممارسات الإفصاح والشفافية.
نظام التوظيف
وتأتي هذه القواعد مكملةً للائحة المراجعة الداخلية وميثاق عمل المراجعة الداخلية وتشمل ما يلي:
تنظيم أعمال مجلس الإدارة واللجان حيث تتضمن:
القواعد العامة لعضوية مجلس الإدارة. سياسات وإجراءات العضوية في مجلس الإدارة. مهام ومسؤوليات مجلس الإدارة بالإضافة إلى مهام الرئيس وعضو المجلس. آلية عقد الاجتماعات وتنظيمها والتصويت على قراراتها. التقرير السنوي لمجلس الإدارة. تنظيم أعمال اللجان المنبثقة من المجلس. قواعد الإفصاح والشفافية وتتضمن:
القواعد الخاصة بسياسات الإفصاح. القواعد الاسترشادية العامة للإفصاح. إجراءات الإفصاح. قواعد تنظيم العلاقة مع أصحاب المصلحة وتتضمن:
المحافظة على حقوق الشركة القابضة. قواعد السلوك المهني للمديرين والعاملين. تنظيم علاقة أعضاء المجلس بالشركة من ناحية عدم تقديم القروض، والإفصاح، وعدم الاشتراك في أعمال من شأنها منافسة الشركة.
الحوكمة | وقف سليمان الراجحي
الشيخ سليمان الراجحي قصته مع الأوقاف - يا لها من مكتبة عظيمة النفع ونتمنى استمرارها أدعمنا بالتبرع بمبلغ بسيط لنتمكن من تغطية التكاليف والاستمرار أضف مراجعة على "الشيخ سليمان الراجحي قصته مع الأوقاف -" أضف اقتباس من "الشيخ سليمان الراجحي قصته مع الأوقاف -" المؤلف: عبد العزيز بن عبد الله الراجحي الأقتباس هو النقل الحرفي من المصدر ولا يزيد عن عشرة أسطر قيِّم "الشيخ سليمان الراجحي قصته مع الأوقاف -" بلّغ عن الكتاب البلاغ تفاصيل البلاغ جاري الإعداد...
أقامت غرفة الرياض ممثلة بلجنة الأوقاف لقاء حول عرض تجربة الشيخ سليمان بن عبدالعزيز الراجحي في الأوقاف، وذلك يوم الثلاثاء 21 رجب 1438هـ الموافق 18 إبريل 2017م بمركز الرياض الدولي للمعارض والمؤتمرات، بحضور ومشاركة الشيخ سليمان الراجحي ورئيس غرفة الرياض المهندس أحمد بن سليمان الراجحي ورئيس لجنة الأوقاف عبدالله بن فهد العجلان، وعدد من أصحاب المعالي والسعادة وجمع غفير من رجال الأعمال والمهتمين بالأوقاف. بدأ اللقاء بآيات من القرآن الكريم تلاه إمام الحرم المكي الشيخ الدكتور ياسر بن راشد الدوسري، ثم تحدث رئيس غرفة الرياض المهندس أحمد بن سليمان الراجحي مرحباً بالحضور ومؤكداً على أن هذه التجربة الوقفية للشيخ سليمان الراجحي تستحق أن توثق، وأن تكون أحد مراجع البذل والعطاء في وطننا الغالي وفي العالم الإسلامي أجمع، وأشار م. أحمد الراجحي إلى الجهود المبذولة من لجنة الأوقاف بالغرفة في سبيل تعزيز دور الوقف وتنويع مصادره بما يتوائم مع متطلبات المجتمع والحياة. ثم تحدث رئيس لجنة الأوقاف الأستاذ عبدالله بن فهد العجلان مؤكداً على أن تجربة الشيخ سليمان الراجحي من أميز وألمع التجارب الوقفية المعاصرة، والذي اختار طائعاً وبإرادة كاملة أن يوزع ويوقف ثروته لأعمال البر والخير، وأشار العجلان إلى أن هذا اللقاء يهدف إلى وضع هذه التجربة أمام المهتمين والباحثين في الوقف الخيري والإسلامي، ولتشجيع رجال الأعمال على الاقتداء بهذه التجربة الفريدة في الأوقاف.
المصادر ذاتها أشارت إلى قيام منظمة "بارتنرز" الدولية للإغاثة والتنمية بتقديم التجهيزات والمعدات الضرورية للمركز، والإشراف على عملية افتتاحه وتدريب الكادر التعليمي الخاص به على أسس التعامل مع ذوي الاحتياجات الخاصة، بالإضافة إلى تلقي المركز دعماً معنوياً ولوجستياً من عدد من المنظمات المحلية بغرض المساعدة على استمرار عمله في المستقبل. ويعد مركز ذوي الاحتياجات الخاصة الذي قامت "هيئة العمل والشؤون الإجتماعية" في "الإدارة الذاتية" بافتتاحه في مدينة القامشلي هو "الثاني من نوعه في المنطقة"، حيث قامت "الهيئة" بافتتاح مركز لاستقبال الأطفال ذوي الاحتياجات الخاصة في مدينة الحسكة في آذار\ مارس 2019، ويستقبل الأطفال من عمر 3 سنوات إلى عمر 11 سنة.
وظائف مركز قدرة الطفل لحملة الثانوية فما فوق بالرياض | وظائف المواطن
جميع الحقوق محفوظة لموقع وظائف المواطن © 2012-2022 سياسة الخصوصية - شروط و إتفاقية الإستخدام
بجانب التفوق غير الأكاديمي (أي في مختلف *يٌقصد بها التفوق العقلي والتفوق في التحصيل الدراسي المجالات) ، و من سمات الموهوبين توافر الذكاء العالي و المواهب السامية ، كما ان خصائصهم تميزهم عن أقرانهم بمستوى مرتفع يصلون إليه في المجالات ، كما أن هناك تعريف آخر للموهبة حيث تُعرف على أنها قدرة خاصة موروثة كالقدرة الرياضية أو الفنون العامة. (talent) يتبــــــــــــع............. ــــــــــــــ (1) مجلس وزراء العمل والشئون الاجتماعية لدول مجلس التعاون لدول الخليج العربي: (1422هـ - 2001م) "الدليل الموحد لمصطلحات الإعاقة والتربية الخاصة والتأهيل " ، ط1 ، ص 37.