نوع المخالفة
درجة الجزاء من الأجر اليومي
أول مرة
ثاني مرة
ثالث مرة
رابع مرة
أولاً: مخالفات تتعلق بمواعيد العمل:
1- التأخير عن مواعيد العمل لمدة تصل إلى (15) دقيقة بدون إذن أو عذر مقبول إذا لم يترتب على التأخير تعطيل عمال آخرين. إنذار كتابي
خصم أجر ربع يوم
خصم أجر نصف يوم
خصم أجر يوم
2- التأخير عن مواعيد العمل لمدة تصل إلى (15) دقيقة بدون إذن أو عذر مقبول إذا ترتب على التأخير تعطيل عمال آخرين عن العمل. الغياب بدون عذر – منصة الأستاذ ماجد عايد. خصم أجر يومان
خصم أجر ثلاثة أيام
3- التأخير عن مواعيد العمل لمدة أكثر من (15) دقيقة ولا تزيد على (30) دقيقة بدون إذن أو عذر مقبول إذا لم يترتب على التأخير تعطيل عمال آخرين عن العمل. خصم أجر
يومان
4- التأخير عن مواعيد العمل لمدة أكثر من (15) دقيقة ولا تزيد على (30) دقيقة بدون إذن أو عذر مقبول إذا ترتب على التأخير تعطيل عمال آخرين عن العمل. 5- التأخير عن مواعيد العمل لمدة أكثر من (30) دقيقة ولا تزيد على (60) دقيقة بدون إذن أو عذر مقبول إذا لم يترتب على التأخير تعطيل عمال آخرين عن العمل. 6- التأخير عن مواعيد العمل لمدة أكثر من (30) دقيقة ولا تزيد على (60) دقيقة بدون إذن أو عذر مقبول إذا ترتب على التأخير تعطيل عمال آخرين عن العمل.
- شروط ومعايير ترفيع الموظفين في لوائح الموارد البشرية 1442 - ثقفني
- الغياب بدون عذر – منصة الأستاذ ماجد عايد
- أخبار 24 | “الخدمة المدنية”: لائحة جديدة لاحتساب الخبرات العامة في ترقية الموظفين
- فسخ عقد الزواج نموذج صحيفة دعوى فسخ النكاح – بطولات
- فسخ عقد النكاح قبل الدخول - YouTube
شروط ومعايير ترفيع الموظفين في لوائح الموارد البشرية 1442 - ثقفني
خصم أجري يومين
خصم اجر ثلاثة أيام
أربعة أيام
7- التأخير عن مواعيد الحضور للعمل مدة تزيد على ساعة دون إذن أو عذر مقبول سواء ترتب أو لم يترتب على التأخير تعطيل عمال آخرين عن العمل. يمنع العامل من الدخول ويعتبر غائباً بدون إذن أو يسمح له بالدخول على أن يحرم من أجر ساعات التأخير مع توقيع الجزاء المقرر للغياب بدون إذن لأول مرة. 8- الغياب بدون إذن أو عذر مقبول. مع حرمان العامل من أجره عن أيام الغياب
9- ترك العمل أو الانصراف قبل الميعاد المحدد بدون إذن أو عذر مقبول. 10- البقاء في مكان العمل أو العودة إليه بعد انتهاء مواعيد العمل بدون إذن أو عذر مقبول. ثانياً: مخالفات تتعلق بنظام العمل:
1- الخروج من غير المكان المخصص للخروج إذا كانت تعليمات المنشأة تقضي ذلك. 2- استقبال زائرين في أماكن العمل بدون إذن. 3- القراءة والحديث أثناء العمل فيما لا يمت للعمل بصلة إذا ترتب على ذلك تعطيل العمل. 4- تناول الطعام في غير المكان المخصص أو الميعاد المحدد لذلك. 5- النوم أثناء العمل. أخبار 24 | “الخدمة المدنية”: لائحة جديدة لاحتساب الخبرات العامة في ترقية الموظفين. 6- تسكع العمال أو تواجدهم في غير محل العمل أثناء ساعات العمل. 7- إدخال منشورات أو مطبوعات وتوزيعها بدون إذن. نصف يوم
ثلاثة أيام
8- جمع نقود أو إعانات أو توقيعات بدون إذن.
- تقبل خبرات فئات وظائف المكتبة لفئات الوظائف الأخرى بشرط أن تكون خبرة الوظيفة الكتابية في نفس المجال. - تقبل الخبرات المكتسبة في فئات السكرتارية العامة لبعض فئات الوظائف في أي من المجموعات العامة، وهي تلك الوظائف التي تكون السكرتارية متصلة بها وذلك للمراتب التاسعة فما دون. ثانيا
نقل من لديهم خبرات مكتسبة في القطاع العام على وظائف ثابتة في الميزانية وخاضعة لنظام التقاعد المدني ولكنها غير مشمولة بسلم رواتب الموظفين العام, وعلى سلالم اخرى. القواعد العامة: - تخضع خبرات المراد نقله للتقييم على أساس التدرج كل 3 سنوات مرتبة ابتداء من المرتبة المناسبة لمؤهله العلمي وقت التعيين. - من قيمت خبراته وتوفرت لديه شروط شغل المرتبة العاشرة فما فوق ورغبت الجهة المنقول إليها ترقيته إلى المرتبة 11 فما فوق فيجب مراعاة الضوابط الواردة في قرارات مجلس الخدمة المدنية. شروط ومعايير ترفيع الموظفين في لوائح الموارد البشرية 1442 - ثقفني. - الفترات التي تحتسب لأغراض الترقية لا تحتسب لأغراض التقييم مثل فترات الغياب او الابتعاث التي لم تنته بنجاح أو الاجازات الاستثنائية. - من قيمت خبراته وحددت له المرتبة المتوفر لديه شروط شغلها ولديه مؤهل علمي يؤهله لمرتبة أعلى من تلك المرتبة فيخير بين النقل على المرتبة التي يتوفر لديه شروط شغلها بموجب التقييم أو التعيين على المرتبة الأعلى المؤهل لها بموجب مؤهله العلمي عن طريق التوظيف بالمفاضلة أما اذا كانت الوظيفة مستثناة فيطبق عليها اجراءات شغل الوظائف المستثناة.. وفي كلتا الحالتين يثبت على الدرجة الأولى من المرتبة المعين عليها أو راتب أول درجة تساوي أو تتجاوز الراتب المستحق بموجب التقييم أيهما أكثر.
الغياب بدون عذر &Ndash; منصة الأستاذ ماجد عايد
رابعا:
الخبرات المكتسبة عن طريق التعاون أو إدارة المحلات الخاصة يقصد بالخبرات المكتسبة عن طريق التعاون هي تلك الخبرات التي تكتسب نتيجة
ممارسة بعض الأعمال لدى الأجهزة الحكومية في غير أوقات محددة ودون أن تكون تلك الخبرات نتيجة لتعيين على وظيفة في ذلك النشاط، سواء كان المراد احتساب تلك الخبرات له كموظف في نشاط آخر أو غير موظف.. مثل الخبرات الناتجة عن إدارة المحلات الخاصة فهي تلك الخبرات المكتسبة نتيجة إدارة أنشطة خاصة بالشخص المراد احتسابها له كالمؤسسات الخاصة وأماكن التصوير والإعلان أو أي نشاط ينطبق عليه هذا المفهوم. فتتم دراستها بصورة فردية وذلك من قبل الإدارة العامة للتصنيف وفق التوجيهات العامة لخطة تصنيف الوظائف.
قرار رقم 2010/ 9 بإصدار الالئحة التنفيذية لقانون اخلدمة املدنية استنادا اإىل قانون اخلدمة املدنية الصادر باملرسوم السلطانى رقم ، 2004/120 واإىل موافقة جملس الوزراء بجلسته رقم 2010/3 املنعقدة بتاريخ 2010/1/19م ، واإىل قرار جملس اخلدمة املدنية بجلسته االستثنائية املنعقدة بتاريخ 2010/10/25م ، وبناء على ما تقتضيه املصلحة العامة. تقرر املادة الأولى: يعمل باأحكام الالئحة التنفيذية لقانون اخلدمة املدنية املرافقة. املادة الثانية: يتوىل جملس اخلدمة املدنية تقييم العمل بالالئحة املشار اإليها ، وعرض نتائج هذا التقييم على جملس الوزراء كل سنتني من تاريخ العمل مبقتضاها. املادة الثالثة: ينشر هذا القرار فى اجلريدة الرسمية ، ويعمل به من اليوم التاىل لتاريخ نشره. صدر فى: 16 من ذى القعدة 1431ه املوافق: 25 من اأكتوبر 2010م علي بن حمود بن علي البوسعيدى رئيس جملس اخلدمة املدنية - 1 - اجلريدة الرسمية العدد)922(
أخبار 24 | “الخدمة المدنية”: لائحة جديدة لاحتساب الخبرات العامة في ترقية الموظفين
ما هي المراتب المشمولة بالترقية الاستثنائية
لم يتم ذكر أي شيء بهذا الخصوص بداخل اللائحة التنفيذية التابعة للموارد البشرية والخاصة بوزارة الخدمة المدنية، كما لم يتم تحديد أي مرتبة ستشملها الترقية الاستثنائية مشمولة بالترقية الاستثنائية في جميع أراضي المملكة العربية السعودية، مع الأخذ بعين الاعتبار الشروط التي ذكرناها سابقا.
ما الفرق بين الغياب بعذر مع الحسم وبين الغياب بدون عذر الذي يتوجب الحسم ؟؟
1- الغياب بعذر مع الحسم لايدخل ضمن حصر أيام الغياب بدون عذر. 2- لا تحتسب مدد الغياب بعذر أو بدون عذر في الخدمة مادام قد حسم الراتب عن مدة الغياب. 3- الغياب بعذر مع الحسم يتم التعامل معه "كالغياب بعذر " في الحصر وفي تأثيره على الأداء الوظيفي و المفاضلة.
31 janvier 2014
5
31
/ 01
/ janvier
/ 2014
11:13
محكمة باب الوادي
فرع شؤون الأسرة
عريضة إفتتاحية للدعوى
من أجل الطلاق قبل البناء
لفائـدة: السيد ك ع
المقيم حاليا بـ ………………. ….. مدينة سانت جيل (بلجيكا)
و الجاعل موطنه لدى مكتب وكيله الأستاذ مواس كمال ، محامي لدى المجلس،
24 شارع الحرية –الجزائر
مــدعي
ضــد: السيدة ب ح
الساكنة بـ ………………….. ، ……… (الجزائر)
مدعى عليـها
بحضور: السيد وكيل الجمهورية
*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*
ليطب للمحكمة الموقرة
يتشرف العارض على لسان محاميه بأن يعرض عليكم ما يلي:
حيث إرتبط العارض مع المدعى عليها بموجب عقد مؤرخ في … /... /2013 تحت رقم. 3 مسجل لدى مصالح الحالة المدنية لبلدية ……. (الجزائر) ( وثيقة مرفقة). حيث أن هذا الزواج لم يكلل بالدخول. حيث أن هذا القران إستوفى جميع اركانه المنصوص عليها في المادة 9 و 9 مكرر من قانون الأسرة. حيث أن العارض يلجأ إلى هيئة المحكمة من أجل فسخ عقد القران و ذلك بعد إكتشافه أن المدعى عليها ليست لديها النية الحسنة في الإرتباط و بناء العش المقدس. فسخ عقد النكاح قبل الدخول - YouTube. حيث أن العارض قد منح للمدعى عليها مبلغ صداق مقدر بـ 100. 000 دج. حيث أن العارض يلتمس الحكم له بإسترجاع نصف الصداق و المقدر بـ 50.
فسخ عقد الزواج نموذج صحيفة دعوى فسخ النكاح – بطولات
فسخ عقد الزواج نموذج صحيفة دعوى فسخ النكاح – بطولات بطولات » منوعات » فسخ عقد الزواج نموذج صحيفة دعوى فسخ النكاح صورة فوتوغرافية دعوى فسخ النكاح عرضه في حالة وجود مشكلة في مشكلة في قضية مشكلة في قضية، ونسخ طلبات فسخ عقود الزواج، ويتطلب فسخ عقود النكاح إلى توفر مجموعة من الضوابط والإجراءات اللازمة لاتمام هذا الإجراء. وطريقته التالية، التعليمات البرمجية التالية، التالي نرفق لكم تباعا تفاصيل موضوع موضوع فسخ عقد الزواج والنموذذذذذذبة، بدلة الطلاق. فسخ عقد الزواج نموذج صحيفة دعوى فسخ النكاح – بطولات. فسخ عقد الزواج يتم إنشاء عقد الزواج شرعا، يتم إنشاء عقد الزواج، وبدء الزواج، وبدء الزواج، وبدء الزواج، وبدء الزواج، وسبب ذلك، وسبب ذلك أو يبيحه، مثل عدم كفاءة الزوجين، وارتداد أحد الزوجين عن الدين الإسلامي وليس عودته، وما إلى ذلك من اشتراطات العقد، ومن ثم اللجوء إلى عقد ذات الاختصاص لاتباع الإجراءات اللزمة للمضي في ترتيبات فسخ الزواج. : فسخ عقد الزواج نموذج صحيفة فسخ النكاح تم تقديم نسخة طبق الأصل من هيئة التمثيل، والمدعى عليه، ومراجع فقهية شرعية وشروط قضائية، وضم الحصصول عليه، قسم الصحائف الخاص بالمحكمة، وصدر نموذج الطبعة، ونتيح لكم نموذج صحيفة فسخ النكاح المعتمد لدى الكثير من المحاميين، وهو كالتالي: إنَّه في يوم …………… الموافق / 2000 الساعة ……….. بناء على طلب السيد / …………………………….
فسخ عقد النكاح قبل الدخول - Youtube
في اليوم ….. الموافق ………، والآن، انتقلت إلى البت الزوجية بتاريخ ……….. ، تأثيرهر المقدم والمؤخر والبالغ ………. لقد ذهبت إلى أفضل الططباء في المملكة. التقارير الطبية والتحاليل مصدقة من أحد الطبطباء. لقد رفعت دعوى قضائية منذ ثلاث سنوات يحضر زوجي. الدعوى هي قضية محكمة. الأسباب القانونية للدعوى طلب الزوجة فسخ عقد زواجها منذ ثلاث سنوات … عقد زواجي. العربية السعودية أن أطلب فسخ زواجي لوجود سبب. زواجي من المدعى عليه. : شروط فسخ النكاح في القانون السعودي كما أسلفنا لكم كل وفقد عقد النكاح، وهي كالتالي: إعسار لزوج و مقدرته على تقديم النفقة لزوجتخ وأطفاله. وجود عيب مُنفر في أحد الزوجين. إذا كان عقد النكاح باطلا لا أساس له من الصحة، أو دون موافقة ولي الأمر، رفض أحد الزوجين الدخول في الدين الإسلام ؛ إذ يجوز للمُسلمة أن تتزوج من غير مُسلم. صباح الخير غياب الزوج عن زوجيته دون سبب مشروع لغيابه. فقد الزوج وانقطاع أخباره أو أي معلومات عنه. : إجراءات رفع دعوى فسخ عقد الزواج تتحدد إجراءات رفع دَعوى لفسخ عقد الزّواج باتباع جميع الآتي: التوّجه إلى محكمة الأحوال الشخصية في رفع دعاوي فسخ عقوج ؈لز النكاح بالبيانات المطلوب طرحها فيه.
صورة فوتوغرافية دعوى فسخ النكاح عرضه في حالة وجود مشكلة في مشكلة في قضية مشكلة في قضية ، ونسخ طلبات فسخ عقود الزواج ، ويتطلب فسخ عقود النكاح إلى توفر مجموعة من الضوابط والإجراءات اللازمة لاتمام هذا الإجراء. بطريقته الصحيحة، وفلما يلي نرفق لكم تباعا تفاصيل موضوع فسخ عقد الزواج والنموذج النموذجي للطلاق. فسخ عقد الزواج يتم إنشاء عقد الزواج شرعا ، يتم إنشاء عقد الزواج ، وبدء الزواج ، وبدء الزواج ، وبدء الزواج ، وبدء الزواج ، وسبب ذلك ، وسبب ذلك أو يبيحه ، مثل عدم كفاءة الزوجين ، وارتداد أحد الزوجين عن الدين الإسلامي وليس عودته ، وما إلى ذلك من اشتراطات العقد ، ومن ثم اللجوء إلى عقد ذات الاختصاص لاتباع الإجراءات اللزمة للمضي في ترتيبات فسخ الزواج. هل الفسخ ينقص عدد الطلقات فسخ عقد الزواج نموذج صحيفة فسخ النكاح تم تقديم نسخة طبق الأصل من هيئة التمثيل ، والمدعى عليه ، ومراجع فقهية شرعية وشروط قضائية ، وضم الحصصول عليه ، قسم الصحائف الخاص بالمحكمة ، وصدر نموذج الطبعة ، ونتيح لكم نموذج صحيفة فسخ النكاح المعتمد لدى الكثير من المحاميين ، وهو كالتالي: إنَّه في يوم …………… الموافق / 2000 الساعة ……….. بناء على طلب السيد / …………………………….