انواع الدورات التدريبية للدورات التدريبية أهمية قصوى فى تنمية مهارات الأشخاص ، حيث تساعد فى تطوير الذات وبناء الثقة فى النفس كما تحسن من المستوى الوظيفى للفرد ، ومن الجدير بالذكر أن الدورات التدريبية تعد أفضل ما صنعته تكنولوجيا التعليم فى العصر الحديث ، وخاصة الدورات التدريبية التى تتم عن بعد من خلال الإنترنت ، والدورات التى تتم بالمجان. وفى السطور التالية لهذا المقال سنتعرف على أهم انواع الدورات التدريبية. فتابعوا معنا لمعرفة المزيد من التفاصيل.
الفرق بين الدورة والندوة | المرسال
يتم تدريب الموارد البشرية لكي يتم تحقيق أفضل النتائج من خلال مواكبة جميع التغيرات في البيئة الداخلية والبيئة الخارجية في منظمات الأعمال، ويقع على عاتق إدارة الموارد البشرية بأن تختار البرنامج التدريبي الملائم للموضوع التدريب وللموظفين حتى يتم تحقيق الغاية من التدريب. أنواع البرامج التدريبية للموارد البشرية من الممكن أن يتم تقسيم البرامج التدريبية التي تعقدها إدارة الموارد البشرية في المنظمات إلى عدة أنواع وهي كما يأتي: البرامج التدريبية التي تركز على تنوير الموظفين الجدد: تعتبر هذه البرامج من أهم البرامج التدريبية التي يتم عقدها في المنظمات، وهدفها تنوير الموظفين الجدد وتعريفهم بالمنظمة ومهامها وأنشطتها والعملاء وتعريفهم بالموظفين الحاليين في المنظمة ووحدات المنظمة المتنوعة. البرامج التدريبية التي يكون هدفها إعداد القادة في المنظمة: وتهدف المنظمات الناجحة إلى تكوين الصف الثاني من الموظفين اللذين يكون لديهم مؤهلات علمية وعملية والاستعداد الكامل لقوموا بملء المناصب القيادية في المنظمة مثل نائب المدير العام ومساعد المدير العام و مدراء الدوائر المتنوعة، وبالتالي مثل هذه المستويات الإدارية تتطلب الى قدرات إدارية وقدرات قيادية ومهام ومسؤوليات جديدة من المفروض أن يتم تدريبهم بعض المتخصصين من أصحاب الكفاءة العلمية والخبرات العملية عليها.
أنواع مجالات التدريب : اقرأ - السوق المفتوح
تنوعت وتعددت المصطلحات العلمية التي تشير إلى معنى الدورات التدريبية حيث أصبحت تشمل المئات من الأشكال والطرائق والتخصصات وقد أصبحت ضرورة ومن المؤهلات الضرورية لدخول الأفراد سوق العمل والرابط الأساسي بين ما يريد الفرد تعلمه أثناء الدورات التدريبية أو يود العمل به، تمنح شهادات الدورات التدريبية العاملين الثقة من أجل دخول التحديات المختلفة المتعلقة بأسواق العمل الحديثة والمعاصرة. الإختلاف بين الندوة والدورة
يكمن الفرق بين الندوة والدورة فيما يلي:
الندوة: تتمثل في التقاء مجموعة من الأشخاص من أجل مناقشة موضوع يشغل الجمهور الحاضر أما الدورة واحدة من أهم طرق التعلم الحر واكتساب الخبرات والمهارات. الندوة قضية يناقشها أشخاص متخصصون في مجال الندوة الذين يقومون بالتعبير عن وجهة نظرهم بعدها يقومون بإعطاء الجمهور فرصة من أجل نقاش هذا الموضوع أما الدورة يلتحق بها كل شرائح المجتمع سواء أكان غير متعلم أو طالب أو حتى إن كان أستاذ أيا كانت الفئة التي ينتمي إليها هذا الشخص. أنواع مجالات التدريب : اقرأ - السوق المفتوح. ويكون موضوع الندوة حول قضية عامة يهتم بها الناس وتشغل الرأي العام يلتحق الناس بهذه الدورات من أجل الحصول على شهادة هامة كشهادة قيادة الحاسوب الآلي الدولية لكي يستطيع الفرد مزاولة العمل في مهنة معينة في مجال من مجالات موضوع الدورات التدريبية.
ما هى الدورات التدريبية و أهميتها
الألعاب: إحدى الطُرق الحديثة والتي تضفي أجواءً من المتعة والتسلية إلى جانب القدرة على اكتساب المهارات بشكل أفضل، حيث يستخدم المُدرّب أسلوب المنافسة فيما بين المتدربين والتحفيز على التعلّم، وعادة ما ينتهي التدريب بتقديم مكافآت تحفيزية للموظفين. تكرير المعلومات: وهي وسيلة مفيدة في تثبيت المعلومات وتحديثها بين الحين والآخر. التدريب عن بعد: من أحدث وسائل التدريب التي تستخدمها الشركات، تتميز هذه الطريقة بالمرونة، حيث يتمكن المُتدرب من المشاركة في البرنامج التدريبي في أي وقت وفي أي مكان، كما يُمكن استقبال عدد لا محدود من المُتدرّبين، والاستفادة من البرامج من مختلف أنحاء العالم. تبادل الوظائف والمهام: وهي أن يتم تبادل المهام بين العاملين بحيث يقوم كل عامل بممارسة وظائف الآخر لفترة زمنية معينة، ويهدف هذا الأسلوب على تدريب الموظفين لفهم آلية كافة مراحل العمل، ويحفز هذا الأسلوب من التدريب روح الفريق الواحد ومشاركة المعلومات بين الموظفين. مقالات مشابهة
ما تقييمكم للمادة؟ نتمنى في حال وجود أية أخطاء أن ترسلوا لنا تصحيحاً عبر التعليقات أو عبر الايميل الرسمي: [email protected]
سادساً الإقرار بإيمان ابي طالب (ع) شرط دخول الجنه: عن أبان بن محمد ، قال: كتبت إلى الإمام علي بن موسى الرضا ( عليه السلام): « جعلت فداك ، إني شككت في إيمان أبي طالب ؟ قال: فكتب: بسم الله الرحمن الرحيم و من ( يتبع غير سبيل المؤمنين نوله ما تولى) ، إنك إن لم تقر بإيمان أبي طالب كان مصيرك إلى النار » ( 10). و كتب السيد عبد العظيم الحسني رضوان الله عليه - وكان مريضا - إلى أبي الحسن الرضا ( عليه السلام): « عرفني يا بن رسول الله عن الخبر المروي إن أبا طالب في ضحضاح من نار يغلي منه دماغه ؟ فكتب إليه الرضا ( عليه السلام): بسم الله الرحمن الرحيم ، أما بعد فإنك إن شككت في إيمان أبي طالب كان مصيرك إلى النار » ( 11). فــســلام الله عــلــيــك يــا مـولاي
؛؛؛ يــــا أبــــا طــــالـــب و صـــلى الله عـــلـــيـــك ؛؛؛
( 1) « الكافي ج1 ص445 ». ( 2) [ تفسير القمي - علي بن إبراهيم القمي - ج 2 ص 125]. ( 3) [ تفسير فرات الكوفي - فرات بن إبراهيم الكوفي - ص 304]. من هو ابو طالب يسجد شكرًا بمناسبة. ( 4) ( المجلسي في البحار (ج15 / ص117)). ( 5) ( الكافي ج1 ص442). ( 6) ( أصول الكافي ج1/514). ( 7) ( أصول الكافي ج1/ 516). ( 8) ( الأمالي للطوسي ص305 و 702).
من هو ابو طالب وطالبة
و هناك عدة نقاط تثبتها السطور القادمه ان شاء الله:
1- عصمة ابي طالب (ع)
2- وصاية ابي طالب (ع)
3- أفضلية ابي طالب (ع)
4- علم أبي طالب (ع)
5- مقام ابي طالب (ع) عند الله
6- الاقرار بإيمان ابي طالب شرط دخول الجنه. ~. ~. ~. اولاً عصمة ابي طالب (ع): لم يكن ابو طالب معصوماً بالعصمة الاكتسابيه او العصمة الصغرى! ، بل كان له مقام العصمة الواجبه في الاوصياء ، و ذلك لأن كل وصي لابدّ ان يكون معصوماً ، و بما ان ابا طالب (ع) كان وصياً من اوصياء ابراهيم (ع) فتكون له مقام العصمة و الإصطفاء. علي بن ابي طالب (عليه السلام) في المصادر السنية واليكم الروابط(ارجو التثبيت) - منتديات أنا شيعـي العالمية. ثانياً وصاية ابي طالب (ع): ورد في الكافي الشريف عن أمية بن علي القيسي قال: حدثني درست بن أبي منصور أنه سأل أبا الحسن الأول عليه السلام: « أكان رسول الله صلى الله عليه وآله محجوجا بأبي طالب ؟ فقال: لا ولكنه كان مستودعا للوصايا فدفعها إليه صلى الله عليه وآله ، قال: قلت: فدفع إليه الوصايا على أنه محجوج به ؟ فقال لو كان محجوجا به ما دفع إليه الوصية ، قال: فقلت: فما كان حال أبي طالب ؟ قال أقر بالنبي وبما جاء به ودفع إليه الوصايا ومات من يومه. » ( 1). فأبو طالب (ع) اذاً كان حجةً و وصياً من الاوصياء.... و معلوم ما لأوصياء الانبياء من رفعةٍ و مقامٍ عالٍ و سموٍّ رفيع ، فلولا وصي النبي لما اكتملت رسالة النبي و لما وصلت و بلغت للناس.
وقال ( إسناده حسن). والحديث يصحح ما في تفسير الطبري ج: 13 ص: 108: " ذكر من قال ذلك حدثنا أحمد بن يحيى الصوفي قال ثنا الحسن بن الحسين الأنصاري قال ثنا معاذ بن مسلم ثنا الهروي عن عطاء بن السائب عن سعيد بن جبير عن ابن عباس قال لما نزلت ( إنما أنت منذر ولكل قوم هاد) وضع صلى الله عليه وسلم يده على صدره فقال أنا المنذر ولكل قوم هاد وأومأ بيده إلى منكب علي فقال أنت الهادي يا علي بك يهتدي المهتدون بعدي ". فليسأل المنصف نفسه سؤالا ، من الهادي من بني هاشم بعد النبي صلى الله عليه وآله وسلم أغير علي بن أبي طالب ؟! لو أغمضنا النظر عن اسمه في الرواية. ومن الهادي في زمن الحسن ؟ أغير الحسن ؟! ومن الهادي في زمن الحسين ؟ أغير الحسين ؟! ومن في زمن زين العابدين. من هو ابو طالب؟ | مركز الإشعاع الإسلامي. ؟ وهكذا باقي أئمة أهل البيت عليهم السلام ، ولم نر على مر التاريخ من إدعى هذا المنصب غيره وناسبه هذا المقام ولم يفتضح
فكيف نتصور أن أبا بكر سيكون إماما لعلي بن أبي طالب والنبي قد أمر أبا بكر وباقي الصحابة بأن يتمسكوا بالقرآن والعترة لكي يعصموا من الضلالة! سؤال لكل انسان عاقل و خاصة لاخواننا اهل السنة لو ان كل المسلمين اجتمعوا على ولاية علي واهل بيت النبوة الطيبين الطاهرين-عليهم السلام-بعد وفاة الرسول - صل الله عليه واله وسلم- الم تكن الامة الاسلامية افضل حالا الان؟..... حسبي الله و نعم الوكيل.... اللهم صل على محمد وال محمد