حيث كلف الشاعر إبراهيم خفاجي من قبل الملك فهد بن عبد العزيز ، بصياغة كلمات النشيد الوطني الذي جاء مواكبًا لموسيقى السلام الملكي إذ قام الموسيقار السعودي سراج عمر بتنسيق ومطابقة الكلمات للحن، ليتم ترديده في المدارس، ومن ثم أصبحت تنشده البعثات الرياضية والشبابية السعودية في المحافل الدولية. ويتألف النشيد الوطني الجديد من أربعة مقاطع كالآتي:
سَارِعِي لِلْمَجْدِ وَالْعَلْيَاء
مَجِّدِي لِخَالِقِ السَّمَاء
وَارْفَعِ الخَفَّاقَ أَخْضَرْ
يَحْمِلُ النُّورَ الْمُسَطَّرْ
رَدّدِي اللهُ أكْبَر
يَا مَوْطِنِي
مَوْطِنِي عِشْتَ فَخْرَ الْمُسلِمِين
عَاشَ الْمَلِكْ: لِلْعَلَمْ وَالْوَطَنْ
تعديلات مقترحة
بعد موافقة مجلس الشورى السعودي ، في 31 يناير 2022 ، بالأغلبية على مشروع تعديل نظام العلم والشعار والنشيد الوطني، أعلنت السعودية عدم إجراء تغييرات على العلم والنشيد الوطني السعودي. [6] وقال عضو مجلس الشورى سعد العتيبي الذي قدم مشروع القانون إن التعديل يهدف إلى حماية العلم والنشيد الوطني من "الأذى والعبث والتغيير". وقال لقناة العربية السعودية إن اللوائح المقترحة تشمل تحديد أماكن وأوقات رفع العلم. واضاف "كما تحدد مواصفات شعار الدولة والنشيد الوطني ومتى يجب عزفها".
- النشيد الوطني السعودي مع الكلمات
- النشيد الوطني السعودي صوت
- النشيد الوطني السعودي القديم
- النشيد الوطني السعودي بالانجليزي
- إجراءات التحقيق في مخالفات الموظفين وفق نظام العمل السعودي بالانجليزي
النشيد الوطني السعودي مع الكلمات
وقال العتيبي: "يحق للقطاع الخاص رفع العلم الوطني بعد الحصول على تصريح يحدد اللوائح وشكل وحجم العلم بحيث تلتزم جميع الأعلام التي يستخدمها القطاع الخاص ببعض اللوائح". وأشار إلى أن القانون الأساسي للحكم في المملكة، والذي تم وضعه قبل 50 عامًا، لم يتضمن قواعد محددة للنشيد الوطني. وقال العتيبي "الآن وُضعت اللوائح" دون الخوض في التفاصيل. جاءت فكرة تعديل نظام العلم، الذي صدر منذ ما يقرب من 50 عامًا، لمواكبة الحركة الكبيرة التي شهدتها المملكة في السنوات الأخيرة في مراجعة وتطوير العديد من الأنظمة والنصوص التشريعية الداعمة لأهداف رؤية السعودية 2030. [7]
يتكون العلم السعودي من رقعة خضراء اللون، مكتوب عليها "لا إله إلا الله، محمد رسول الله، وسيف. وحذرت النيابة العامة في السعودية من أن إهانة العلم الوطني أو أي شعار سعودي آخر يعاقب عليه بالسجن لمدة أقصاها سنة واحدة أو غرامة تصل إلى 3000 ريال سعودي أو كلتا العقوبتين. وقالت الشرطة السعودية في أوائل فبراير 2022 إنها ألقت القبض على أربعة أجانب يشتبه في إهانتهم للعلم الوطني. مرئيات
المصادر
وصلات خارجية
النشيد الوطني السعودي على يوتيوب.
النشيد الوطني السعودي صوت
فخاطب وزير الإعلام الدكتور "اليماني" كبار الشعراء في المملكة، وطلب منهم أن يحققوا رغبة الملك خالد؛ ونبههم على يكون موافقًا لموسيقى السلام الملكي السعودي الذي كان هدية الملك فاروق بمناسبة زيارة الملك عبدالعزيز آل سعود رحمه الله إلى مصر عام 1945م. فاقترح الأمير عبدالله الفيصل على أصحاب الشأن تكليفَ الشاعر "إبراهيم خفاجي" بمهمة كتابة النشيد؛ لمعرفته بقدرة "خفاجي"، ولما علم "خفاجي" برغبة تشريفه بهذه المهمة الوطنية قام بالاستعداد لها، ولكن إراد الله تعالى أن يتوفى الملك خالد فتأخرت الفكرة. من هو كاتب كلمات النشيد الوطني السعودي
كاتب النشيد الوطني السعودي هو الشاعر الراحل "إبراهيم خفاجي"، فقد بلغته رغبة الملك فهد -طيب الله ثراه- في الشروع في تنفيذ فكرة النشيد الوطني بعد وفاة الملك خالد بن عبد العزيز، وعلم باشتراط الملك فهد في أن يكون النشيد يخلو تمامًا من اسم الملك، وفي أن لا تخرج كلماته عن الدين الإسلامي الحنيف وعن العادات والتقاليد. فمكث "خفاجي" ستة أشهر وهو يعد نص النشيد، وكان "علي الشاعر" وقتها قد أصبح وزير الإعلام للمملكة العربية السعودية عقب الدكتور "اليماني"، فقدم له النص في صورته النهائية.
النشيد الوطني السعودي القديم
16/11/2007, 04:57 PM
#1
عروس جديدة
النشيد الوطني السعودي
منقول:9_33:
Hasten to glory and supremacy! Glorify the creator of the sky…
And raise the green fluttering flag…
Carrying the emblem of light! Repeat-god is the greatest! Oh my country…
My Country, may you always live,
The glory of all Muslims!!! Long live the king…
For the flag and the country:9_28:
تحياتي
Miss " zizi
18/11/2007, 05:53 AM
#2
21/11/2007, 11:46 AM
#3
21/11/2007, 05:41 PM
#4
22/11/2007, 12:08 PM
#5
عروس متألقة
22/11/2007, 11:16 PM
#6
عروس مشرقة
المواضيع المتشابهه
مشاركات: 28
آخر مشاركة: 20/09/2010, 08:10 PM
مشاركات: 6
آخر مشاركة: 15/12/2008, 01:09 AM
مشاركات: 1
آخر مشاركة: 20/01/2008, 03:20 PM
النشيد الوطني
بواسطة نور الدنيا انا في المنتدى مجلس بنات عروس الثقافي
مشاركات: 36
آخر مشاركة: 28/05/2007, 12:00 AM
النشيد الوطني السعودي بالانجليزي
وعمل الموسيقار والملحن السعودي سراج عمر على مطابقة اللحن والكلمات، وأصبح هذا النشيد يُمثّل المملكة العربية السعودية في المحافل الدولية، ويُردّده الطلاب في المدراس، وفيما يأتي كلمات النشيد: [٤] سَارِعِي لِلْمَجْدِ وَالْعَلْيَاء
مَجِّدِي لِخَالِقِ السَّمَاء
وَارْفَعِ الخَفَّاقَ أَخْضَرْ
يَحْمِلُ النُّورَ الْمُسَطَّرْ
رَدّدِي اللهُ أكْبَر يَا مَوْطِنِي
مَوْطِنِي عِشْتَ فَخْرَ الْمُسلِمِين
عَاشَ الْمَلِكْ
لِلْعَلَمْ وَالْوَطَنْ
المراجع ↑ "النشيد السعودي الوطني" ، بيوت السعودية ، اطّلع عليه بتاريخ 25/8/2021. بتصرّف. ↑ "النشيد الوطني في عهد الملك سعود" ، مؤسسة الملك سعود ، اطّلع عليه بتاريخ 25/8/2021. بتصرّف. ↑ صالح الشادي، الجنادرية: فكر و تراث وهوية: صور من التاريخ الحضاري السعودي ، صفحة 58. بتصرّف. ↑ ""سارعي للمجد والعلياء".. قصة ميلاد النشيد الوطني السعودي" ، سبق ، اطّلع عليه بتاريخ 25/8/2021. بتصرّف.
الشاعر ابراهيم خفاجي. النقد
^
إبراهيم خفاجي 24/4/2022
الجزاءات التأديبية
طبقاً للمادة 66 من قانون العمل فهناك عدد من الجزاءات التأديبية التي يحق لصاحب العمل إصدارها في حق العامل وهى كالتالي:
1-الإنذار. 2-الغرامة. 3-الحرمان من العلاوة أو تأجيلها لمدة لا تزيد عن العام. 4- الحرمان من الترقية أو تاجيلها لمدة لا تزيد عن العام. إجراءات التحقيق في مخالفات الموظفين وفق نظام العمل السعودي بالانجليزي. 5-الإيقاف عن العمل مع الحرمان من الأجر. 6-الفصل من العمل وفقاً للحالات التي يحددها النظام. السلطة التأديبية
هى السلطة التي يمنحها قانون العمل لصاحب المؤسسة أو الشركة بمعاقبة العامل وإتخاذ أحد الإجراءات والجزاءات التأديبية السابقة بحقه. يتم إجراء التحقيق وفقاً للإجراءات السابقة ولكن القانون لم يحدد هيئة وشخصية المحقق وفي أغلب الأحيان يكون صاحب العمل أو مدير الشؤون القانونية بالشركة أو المؤسسة، مع كتابة محضر التحقيق كوثيقة للإستاند عليها حيث يعد المحضر الرسمي المكتوب أحد الوثائق الهامة في عملية التحقيق خاصة بالنسبة لصاحب العمل، وعقب ذلك يتم الإستماع للشهود ولكافة الأطراف لمطابقة الأقوال والتأكد من صحة الوقائع وتحديد نوع الجزاء المقرر على العامل. ويترتب على ذلك تحديد نوع العقاب الذي يقع على العامل سواء كان أحد الجزاءات السابقة أو أن يتم فصل العامل مع حصوله على مكافأة نهاية الخدمة أو بدون حصوله عليها، ويتم معرفة ذلك وفقاً للتحقيقات، كما يجب إبلاغ العامل كتابياً بالعقوبة التي تم تقريرها عليه ولا يجوز إبلاغه شفهياً.
إجراءات التحقيق في مخالفات الموظفين وفق نظام العمل السعودي بالانجليزي
الفصل من الخدمة مع المكافأة:
الفصل من الخدمة بدون مكافأة. نظام مكتب العمل السعودي في الانذارات وزارة الموارد البشرية
من أخبار السعودية:
كيف اضيف زوجتي في حساب المواطن
اعفاء المخالفات المرورية 1442 طريقة رفع المخالفات مؤقتاً
طريقة تغيير رقم الجوال في ابشر
شروط السعودة في مكتب العمل وزارة الموارد البشرية
واكدت ذلك ايضا المادة (80 من نظام العمل) والتي نصت على انه لا يجوز فسخ عقد العامل دون مكافأة او تعويض او اشعار – استنادا للحالات التسع المنصوص عليها بتلك المادة- بشرط ان يتيح صاحب العمل للعامل، ان يبدي اسباب معارضته للفسخ، واذا تم الفسخ دون ذلك، فيعد في هذه الحالة فسخا بدون سبب مشروع ويستوجب التعويض. وهذا ما أيده الكثير من الأحكام الصادرة من الهيئات العمالية (بعضها وارد في المبادئ والقرارات العمالية المدونة لعام 1432ـ -1431هـ) حيث جاء في المدونة بالقرار النهائي رقم 31/2/432 وتاريخ 16 محرم 1432هـ ان فصل العامل بسبب غيابه دون إجراء تحقيق معه ليقدم مبرراته عن سبب الغياب يجعل قرار الفصل غير مشروع، وغيرها الكثير من القرارات المنشورة في مدونة المبادئ والقرارات العمالية، وذلك لان نظام العمل سُن لتنظيم وضبط العلاقة بين العامل وصاحب العمل، وللمحافظة على مصالح الطرفين دون افراط أو تفريط. ونظرا لان العامل هو الطرف الأضعف في العلاقة التعاقدية، فقد احاطه المنظم بعدة ضمانات – وحسناً فعل ذلك- ومنها وجوبية و الزامية إجراء التحقيقات في المخالفات العمالية المنسوبة للعامل، قبل اتخاذ او توقيع أي جزاء عليه، حتى يكون العامل على بينة من امره، وحتى يتمكن ويستطيع الدفاع عن نفسه واثبات عدم ارتكابه أيا من المخالفات المنسوبة اليه – اذا كانت بدون وجه حق- قبل اتخاذ أي قرار في حقه، وحتى لا يتسرع صاحب العمل بتوقيع جزاء دون وجه حق، اذا كانت المخالفات المنسوبة للعامل غير صحيحة، او اثباتها في حقه اذا كانت صحيحة، وتوقيع الجزاء المناسب لتلك المخالفة.