وقعت جمعية نفع الخيرية اتفاقية مع مصرف الإنماء بمحافظة جدة لفتح حسابات أيتام الجمعية الحاليين ومن تستقبله الجمعية مستقبلاً حيث تم فتح ستمائة وثلاثة وستين حساباً للأيتام وتم إصدار بطاقة لكل يتيم تمكنه من صرف مستحقاته من الكفالة الشهرية من خلال الصراف الآلي، حيث قامت الجمعية بتسليم البطاقات لعوائل الأيتام. "نفع الخيرية" توقع اتفاقية مع مصرف الإنماء لخدمة الأيتام بجدة. وأوضح مدير عام الجمعية سعيد بن إبراهيم الزهراني ، أن هذه الخطوة جاءت لتسهيل الخدمات المقدمة من الجمعية للأيتام، مبيناً أنه تم إيداع مبلغ ( 795600) ريال في حسابات الأيتام تمثل استحقاق 4 أشهر لكل يتيم. ودعا الزهراني أهل الخير من رجال الأعمال وكافة إدارات المسؤوليات الاجتماعية بالقطاع الخاص وجميع شرائح المجتمع إلى دعم مشروع كفالة الأيتام ورعايتهم والمتمثلة في برامج: الخدمات الصحية، الحقيبة المدرسية، الزي المدرسي، جائزة التفوق الدراسي، الدورات التدريبية، النشاط الترفيهي، رعاية السلوك وتوجيهه، إيجار السكن، فواتير الكهرباء والماء، المصروف المدرسي، بالإضافة إلى كسوة العيد وتأمين الأدوات والأجهزة المنزلية. وكانت الجمعية قد وزعت مؤخراً بطاقات الصراف الآلي على 663 يتيماً من المسجلين في كشوفات الجمعية، وأكدت أنها ستقوم بتحويل كل مستحقات اليتيم من الكفالة الشهرية أو المساعدات المالية أو قيمة الحقيبة المدرسية والزي المدرسي وكسوة العيد إلى حساب كل يتيم لتمكينه من صرف مستحقاته عن طريق الصرف الآلي دون الرجوع إلى الجمعية.
- "نفع الخيرية" توقع اتفاقية مع مصرف الإنماء لخدمة الأيتام بجدة
- رفع الحد الأدنى لأجور السعوديين في القطاع الخاص | اندبندنت عربية
- موعد رواتب موظفي القطاع الخاص 2022 - صحيفة البوابة
&Quot;نفع الخيرية&Quot; توقع اتفاقية مع مصرف الإنماء لخدمة الأيتام بجدة
وزعت جمعية نفع الخيرية بمحافظة جدة "3700" سلة غذائية في رمضان لتلبية احتياج الأسر المحتاجة من الفقراء، والأيتام، والمطلقات والأرامل، والذين يقعون ضمن نطاق الجمعية في أحياء: الحرازات، المحاميد، غليل، الخمرة، المنتزهات، أحياء الروابي 1 ، 2 ، 3 ، أحياء: الجامعة، الثغر ، أبرق رغامة ، بترومين. وقال مدير عام جمعية نفع الخيرية "سعيد بن إبراهيم الزهراني": إن إجمالي المبالغ التي ساهمت في تلبية احتياج الأسر من السلات الغذائية في الشهر الفضيل حيث خصصت لها مبلغ "925000". وقدم شكره لجميع العاملين بالجمعية على متابعة تنفيذ البرنامج، وأهاب بالمجتمع التعاون لتعزيز أنشطة الجمعية تجسيداً لمبدأ التكافل بين أبناء هذا الشعب الكريم. وأشار "الزهراني" إلى أن برنامج "السلات الغذائية" يلبي احتياج العديد من الأسر المحتاجة حسبما تحتاجه الأسرة من حيث عدد أفرادها ومدى احتياجهم، وضمن آلية توزيع تضمن معرفة سير العمل، والتأكد من استلام الأسر المدرجة في القوائم المستفيدة من برامج الجمعية، موضحاً أن الجمعية توزع "السلة الشهرية" على مدار العام؛ حيث تستفيد من ذلك "702" أسرة شهرياً، مشيراً إلى الحاجة الماسة لعدد "627" أسرة على قائمة الانتظار.
منسوبي القطاع غير الربحي بكافة فئاتهم من موظفين وأعضاء مجالس الإدارة والجمعيات العمومية. قطاع التقنية الحكومي والخاص العاملين على برامج وخدمات التحول الرقمي للقطاع غير الربحي. المنظمون والشركاء
المنظم
مركز التنمية الاجتماعية بمكة المكرمة
الشريك التنفيذي
الشركاء التقنيين
أجندة المؤتمر
مؤتمر التحول الرقمي للقطاع غير الربحي بمنطقة مكة المكرمة
مسموح التسجيل في ورشة عمل واحدة فقط
اليوم الأول
عنوان ورشة العمل
مقدم ورشة العمل
موعد ورشة العمل
حلول ممكنة لتحديات التحول الرقمي
أ. عدنان بن محمد شفي
1:00-2:30
لغة البيانات لغير الناطقين بها
مجتمع قوقل السعودية ( أ. رقيا بنت أحمد صافي)
مدخل إلى البرمجة لغير المتخصصين
مبادرة العطاء الرقمي (م. سمير بن سليمان الشويكان)
اليوم الثاني
تطبيقات PWA
مجتمع قوقل السعودية (م. عبدالعزيز بن عبدالكريم العرفج)
11:00-12:30
دعم الأمن السيبراني للتحول الرقمي
مبادرة العطاء الرقمي (م. صالح بن عبدالله الناهي)
تأمين المواقع الالكترونية
م. حمود بن أحمد الهلماني
11:00-12:30
نظام مكتب العمل في رواتب السعوديين، يأتي من ضمن الحقوق والواجبات الخاصة بصاحب العمل والعامل، ويستحق للعامل الحصول على الأجور والمرتبات مقابل الأعمال المتفق عليها في عقد العمل، تزامنًا مع قرار وزاري يقضي برفع الحد الأدنى لاحتساب أجور السعوديين في برنامج نطاقات من 3 إلى 4 آلاف ريال مؤخرًا وهو ما لاقى اهتمام كبير من قبل الموظفين، على أن يحسب العامل السعودي الذي يساوي أجره الشهري 3 آلاف ريال بواقع نصف فقط في نسبة التوطين المحتسبة، إلا أنه لا يحسب العامل السعودي الذي يقل أجره الشهري عن 3 آلاف ريال في نسبة التوطين المحتسبة وفق أساسيات نظام مكتب العمل في رواتب السعوديين.
رفع الحد الأدنى لأجور السعوديين في القطاع الخاص | اندبندنت عربية
ولم يكن النظام في بادئ الأمر يحتسب العامل السعودي الذي يقل أجره الشهري عن 3 آلاف ريال (799 دولاراً) في نسبة التوطين المسجلة في برنامج "نطاقات"، وبالتالي لا تستفيد المنشأة من امتيازات توظيف سعودي. التعديل في القرار الذي داخل حيز التنفيذ بدءاً من اليوم، نص على أن يحسب العامل السعودي الذي يكون أجره الشهري أكثر من 3 آلاف ريال (799 دولار) وأقل من 4 آلاف ريال (1066 دولار) بواقع نصف فقط في نسبة التوطين المحتسبة في برنامج "نطاقات". وبحسب ما جاء في القرار، فإنه "يشترط لاحتساب العامل السعودي في نسبة التوطين في البرنامج بواقع عامل واحد، ألا يقل أجره الشهري عن 4 آلاف ريال". وتعتمد فكرة برنامج "نطاقات" على تصنيف الكيانات إلى مستويات عدة (أحمر وأصفر وأخضر وبلاتيني) بحسب نسبة توطينها للوظائف، بحيث تكون الكيانات الأقل توطيناً في النطاق الأحمر، بينما تصنّف الكيانات الأعلى توطيناً في النطاقين الأخضر والبلاتيني. اقرأ المزيد
يحتوي هذا القسم على المقلات ذات صلة, الموضوعة في (Related Nodes field)
وهو أشبه ما يكون بجهاز كشف نسبة السعوديين في المنشأة، وعامل لتحفيز القطاع الخاص على توظيف السعوديين وإحلالهم بدلاً من الأجانب في الوظائف التي شملها قرار التوطين، مقابل جوائز وتسهيلات معينة تحصل عليها.
موعد رواتب موظفي القطاع الخاص 2022 - صحيفة البوابة
فلقد جاء أحدث بيان صادر عن الهيئة العامة للإحصاء والذي صدر بالعام 2018 عن مُتحدثها الرسمي أن متوسط الراتب بالقطاع الحكومي بالمملكة وفق نشرة سوق العمل هو 10. 238 ريال سعودي.. فماذا عن متوسط الأجر والراتب بالقطاع الخاص في السعودية. جاء بيان وزارة الموارد البشرية عن متوسط الراتب في السعودية بالقطاع الخاص وذلك عن النصف الأول بالعام 2021 ليوضح أن متوسط الأجر الشهري للرجال بالعمل في القطاع الخاص 6838 ريال سعودي، ومتوسط الأجر الشهري للنساء في السعودية للعمل بالقطاع الخاص 4476 ريال سعودي. متوسط أجور السعوديين الهيئة العامة للإحصاء
وعن متوسط أجور السعوديين تحديدٍ سواء بالعمل بالقطاع الخاص أو القطاع الحكومي ننقل لكم تفاصيل نشرة الهيئة الهامة للإحصاء التي تُفصل متوسط الأجر بكل قطاع سواء للرجال أو النساء للمواطنين السعوديين وفق أخر تقرير صادر بهذا الصدد. متوسط الأجر للسعوديين بالقطاع الحكومي من الرجال والنساء 11. 196 ريال سعودي. متوسط أجر السعوديين بالقطاع الخاص من الرجال والنساء 7339 ريال سعودي. متوسط أجر السعوديين بالمنظمات الغير ربحية للرجال والنساء 4750 ريال سعودي. متوسط أجور السعوديين داخل المنظمات الدولية من الذكور والإناث 16.
في المقابل، تراوحت متوسطات الرواتب خلال الفترة المماثلة من 2020 بين 3 آلاف ريال و4477 ريالا، وكانت مهنة «بائع عام» الأعلى أجرا بـ4477 ريالا، وتلتها مهنة مندوب مبيعات بمتوسط أجر 4. 395 ريالا، والمساعد الإداري 3763 ريالا، ومشرف التصنيع بمتوسط أجر 3197 ريالا، فيما كنت أقل الرواتب من نصيب مهنة حارس الأمن بمتوسط 3005 ريالات. أعلى الوظائف تصدرت مهنة «بائع عام» الأعلى بين 15 مهنة شملها الحصر بـ9001 وظيفة جديدة وتلتها مهنة «مندوب مبيعات» بنحو7792 وظيفة جديدة ثم مهنة «مساعد إداري» بواقع 7550 وظيفة حلال فترة المقارنة من العام الجاري.