الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام بالمنطقة الشرقية " بناء "، هي جمعية ذات نفع عام، تأسست في مدينة الخبر لكي ترعى وتهتم بأمور الأيتام في المنطقة الشرقية. الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام بالمنطقة الشرقية " بناء "
جمعية بناء لرعاية الأيتام هي جمعية مستقلة تتمتع بكامل الأهلية، تأسست بسبب حرص أهالي المنطقة الشرقية وعدد من رجال الأعمال بأهمية رعاية الأيتام، وضرورة إنشاء وتأسيس منظمة لكي تتولى تنظيم هذه الرعاية، لذا فقد قاموا برفع طلب إلى وزارة الشئون الاجتماعية، وقام بدعم الفكرة أمير المنطقة الشرقية صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن فهد بن عبد العزيز، وحصلت الجمعية على ترخيصها رقم 568، وعقد المجلس التأسيسي لها في السادس والعشرين من محرم عام 1431 هـ، الموافق 2010 م. أعضاء الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام بالمنطقة الشرقية " بناء "
تكون المجلس التأسيسي للجمعية من كلا من: صالح عبد الرحمن علي اليوسف، عبد العزيز علي عبد الرحمن التركي، خالد عبد الله حمد الزامل، يوسف بن أحمد الدموخ الدوسري، عايض بن فرحان مبارك القحطاني، خالد محمد سعد البواردي، خالد حسن عبد الكريم القحطاني، سعود خليفة مدعج الفصام الدوسري، خالد عبد الرحمن محمد العبد الكريم، عبد الله بن علي إبراهيم المجدوعي، بدر بن حسن أحمد الحسيني، محمد خالد عبد الله الدبل، زيد بن سعد زيد العيسى، صالح بن علي الصالح الحميدان، خالد عثمان محمد الملا.
جمعية بناء لرعاية الأيتام بالخبر
الجوائز والإنجازات التي حققتها الجمعية
حققت الجمعية الخيرية لرعاية الأيتام بالمنطقة الشرقية " بناء "، العديد من الإنجازات، وقامت بحصد العديد من الجوائز، مثل: جائزة الأمير محمد بن فهد لأفضل أداء خيري في الوطن العربي لعام 2017، وكانت معايير الجائزة تركز على نسبة الأداء مقارنة بالأهداف، والمدة التي يتم استغراقها بين طلب الخدمة وتقديمها، ونسبة عدد الشكاوي وطرق حلها، وعدد المشروعات المنفذة، وعدد الفروع، بالإضافة إلى معايير القيادة والخدمات المقدمة، ومدى رضا المستفيدين من هذه الخدمات، وتنمية الموارد المالية وإدارة الوقف وغيرها. كما حصلت الجمعية على جائزة السنابل للمسئولية المجتمعية، في مؤسسات رعاية الأيتام بدول مجلس التعاون الخليجي لعام 2017، وفازت الجمعية بالمركز الأول في جائزة الملك خالد للتميز للمنظمات الغير ربحية، والمقدمة من مؤسسة الملك خالد الخيرية لعام 2015 و 2016، وتم تكريم الجمعية بجائزة الشفافية لتطبيقها أعلى معايير الحوكمة و الشفافية في عام 2015، وفازت بجائزة السبيعي للتميز في العمل الخيري لعام 2016، وحصلت على الريادة في معياري مجلس الإدارة والموارد البشرية في جائزة الملك خالد لعام 2014، واستطاعت الحصول على شهادة الاعتماد من الآيزو في 2016.
أمير الشرقية يكرم مياه إيفال لإطلاقها حملة &Quot;إيفال الخير&Quot;
نبذة عنا
أول جمعية متخصصة في رعاية الأيتام بمدينة سكاكا تأسست عام 1441 هـ مصرحه من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية برقم: 1582
الرؤية
الرواد في بناء وتمكين اليتيم. الرسالة
جمعية متخصصة في تقديم مبادرات لليتيم بقدرات مؤسسية متكاملة وشراكات مجتمعية فعالة. القيم
- الرحمة. - التعاون. - الالتزام. - الاتقان. - الشفافية. الأهداف
- تنشئة اليتيم تنشئة إسلامية بما يحقق الترابط الاسري الاجتماعي. - تقديم مشاريع وبرامج وطنية لتحقيق الانتماء الوطني لدى اليتيم. أمير الشرقية يكرم مياه إيفال لإطلاقها حملة "إيفال الخير". - العمل على بناء شخصية اليتيم ليكون فعالاً ومؤثراً في المجتمع. - تـحـقـيـق الاسـتـدامـة الـمـالـيـة بـمـا تـخـدم أهـدافـها ورؤيــتــهـا. - الالتزام في تطوير الجمعية بنظم إدارية وتقنية لتحقيق الجودة. - تطوير الموارد البشرية بالجمعية واستقطاب الكفاءات المتخصصة. - تحقيق جوانب التميز المؤسسي في جميع مجالات الجمعية. - المساهمة في تمكين اليتيم من المهارات والقدرات التي تخدم سوق العمل.
الرئيسية
وكذلك عبد الحكيم بن حمد عمار الخالدي، فيصل عوض محمد الردادي، عصام عبد اللطيف عثمان الملا، عبد الله فهد عبد الله الهريش، فيصل عبد الله راشد الفوزان، محمد شحيبان فلاح العتيبي، جمال بن عبد الله يوسف المزين، تركي عبد العزيز باتل القحطاني، خالد عبد الله محمد الدخيل، عبد الوهاب بن صالح عبد العزيز الزامل. أما مجلس إدارة الجمعية فمكون من كلا من: صاحب السمو الملكي الأمير تركي بن محمد بن فهد بن عبد العزيز كرئيس للجمعية، والشيخ الدكتور صالح عبد الرحمن علي اليوسف نائب للرئيس، مع عضوية كلا من: عبد العزيز علي عبد الرحمن التركي، خالد عبد الله حمد الزامل، يوسف بن أحمد الدموخ الدوسري، عايض بن فرحان مبارك القحطاني، خالد حسن عبد الكريم القحطاني، عبد الله بن علي إبراهيم المجدوعي، عبد الحكيم بن حمد عمار الخالدي، خالد عبد الرحمن محمد العبد الكريم، سعود خليفة مدعج الفصام الدوسري، عبد الله فهد عبد الله الهريش، صالح بن علي الصالح الحميدان، محمد خالد عبد الله الدبل، وزيد بن سعد زيد العيسى.
الإنجازات والجوائز [ عدل]
"جائزة الأمير محمد بن فهد لأفضل أداء خيري في الوطن العربي " 2017م والتي تركز معاييرها على نسبة الأداء مقارنة بالأهداف، والمدة المستغرقة بين طلب الخدمة وتقديمها، ونسبة عدد الشكاوى وآلية حلها، وعدد المشروعات المنفذة، وعدد الفروع، بالإضافة إلى معايير القيادة والخدمات المقدمة ورضا المستفيدين وتنمية الموارد المالية وإدارة الوقف وغيرها من المعايير المقترنة بالأداء. [1] [2] [3]
"جائزة السنابل للمسؤولية المجتمعية" في مؤسسات رعاية الأيتام بدول مجلس التعاون الخليجي 2017م. [4] [5] [6] [7]
فوز الجمعية بالمركز الأول بجائزة الملك خالد للتميّز للمنظمات الغير ربحية 2016 م مؤسسة الملك خالد الخيرية. [8] [9] [10]
تكريم الجمعية بجائزة الشفافية لتطبيقها أعلى معايير الحوكمة و الشفافية 2015 م. [11]
فوز الجمعية بجائزة السبيعي للتمّيز في العمل الخيري 2016م. [12] [13] [14]
الفوز بجائزة الملك خالد للمنظمات الغير ربحية 2015 م. [15]
الريادة في معياري مجلس الإدارة والموارد البشرية – جائزة الملك خالد 2014م. [16]
الحصول على شهادة الاعتماد من الآيزو 2016. البرامج والمشاريع [ عدل]
مبادرة أرامكو السعودية لتطوير الأيتام 1.
الاولــى
محليــات
فنون مسرحية
مقـالات
المجتمـع
الثقافية
الاقتصادية
القرية الالكترونية
متابعة
عزيزتـي الجزيرة
الريـاضيـة
تحقيقات
تغطيات
مدارات شعبية
العالم اليوم
ملحق القمة العربية
الاخيــرة
الكاريكاتير
جدول الأمراض المهنية في السعودية
في نهاية هذا المقال يجب الإشارة إلى أهمية القيام بخطوة تنظيف البخاخات بالسيارة، وخصوصا إن كنت تريد استعادة عزم السيارة بعد فقدانه، أو في حالة ظهور دخان باللون الأسود يظهر مع عادم السيارة، لذلك لا تتردد في أن تعتمد على الأمور السابق ذكرها والتي ستساعدك على تنظيف بخاخات السيارة بكل سهولة وفي وقت جيد. أهمية تنظيف بخاخات السيارة
إذا كانت السيارة تعاني من ضعف في الأداء والعزم، قد يكون ذلك الأمر مزعج وغير محبب إطلاقا خصوصا إذا كان مع العائلة أو الأصدقاء، ولكن ذلك الضعف يمكن يحدث بسبب بخاخات السيارة، لذلك من الضروري إجراء عملية تنظيف البخاخات حتى تعيد إلى المحرك الأداء الرائع مرة أخرى. جدول الأمراض المهنية في السعودية. فيزا بريطانيا للسعوديين 2018
مدارس الحصان بالدمام
منتدى المرحلة الابتدائية
اختبارات ذكاء مع الاجابة
طائرات الفالكون
وبحسب الإدريسي فإن أسطول طيران السعودية الخاص، SPA يتكون من ست طائرات هوكر 400XP ذات حمولة ستة ركاب، إضافة إلى أربع طائرات من طراز فالكون 7X الفخمة ذات الحمولة 16 راكباً. وأوضح الإدريسي أنه تم تسلم جميع طائرات أسطول الهوكر، إضافة إلى أول طائرة من طائرات أسطول الفالكون 7X الفخمة, مشيراً إلى أن الخطة القادمة تستدعي تسلم الطائرات الأخرى من الطراز نفسه، وبذلك يصل مجموع الطائرات إلى عشر طائرات التي تتميز بالتنوع لتحقيق مختلف الرغبات والتطلعات التي يسعى المستفيد إلى التمتع بها.
الأمراض المهنية.. «التأمينات الاجتماعية» تحدد التصنيفات المستحقة للتعويض
ت قد يساعد توضيح آثار نتائج الابتعاد عن المدرسة على نمو الطفل الاجتماعي للوالدين على إدراكهم لأهمية عودته للمدرسة فهم غالباً ما يكونون واعين فقط للآثار التعليمية. مسلك التأمينات الاجتماعية في تحديدها للأمراض المهنية. ت يمكن أن يساعد اتجاه العلاج الأسري على وضع حدود صارمة وعلى تعلم ممارسة ضبط الطفل، وتقليل شدة التعلق به. ت وعند تحول رفض المدرسة إلى مشكلة مزمنة يكون هناك بضعة عوائق ينبغي التخلص منها لإعادة الطفل إلى المدرسة. فمع مرور الوقت يزداد تأخر الطفل عن العمل المدرسي، ويجد الأصدقاء القدامى رفاقاً جدداً ليلعبوا معهم، وتزيد صعوبة شرح أسباب الغياب الطويل لرفاق الصف ويصبح في نفس الوقت المزيد من اهتمام الوالدين بالطفل المتواجد طوال اليوم في المنزل معززاً للبقاء في المنزل. منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
08-04-2017, 03:20 PM
# 21
جامعي
تاريخ التسجيل: Apr 2010
كلية: كلية الاقتصاد والادارة
التخصص: ادارة اعمال
نوع الدراسة: ماجستير
المستوى: الأول
البلد: مكة المكرمة
الجنس: ذكر
المشاركات: 44
رد: هنا تجمع اقل نسبة قبول للماجستير ///1438///2017/// اتمنئ تثبيت المشاركه
بلعكس سببت ضغط علئ البرامج العامه
نعم صحيح تسببت بضغط على البرامج العامة ولكن من المرجح ان تزيد عدد المقاعد المتاحة على غير المعتاد.
مسلك التأمينات الاجتماعية في تحديدها للأمراض المهنية
المادة السابعة والثلاثون بعد المائة: للمصاب في حالة عجزه المؤقت عن العمل الناجم عن إصابة عمل الحق في معونة مالية تعادل أجره كاملاً لمدة ثلاثين يوماً ثم يستحق 75% من أجره طوال الفترة التي يستغرقها علاجه. فإذا بلغت السنة أو تقرر طبياً عدم احتمال شفائه وحالته الصحية لا تمكنه من العمل عدت الإصابة عجزاً كلياً ، ينهي العقد ويعوض عن الإصابة. ولا يكون لصاحب العمل حق في استرداد ما دفعه إلى المصاب خلال تلك السنة. المادة الثامنة والثلاثون بعد المائة: إذا نتج عن الإصابة عجز دائم كلي ، أو أدت الإصابة إلى وفاة المصاب فللمصاب أو المستحقين عنه الحق في تعويض يقدر بما يعادل أجره عن مدة ثلاث سنوات بحد أدنى قدره أربعة وخمسون ألف ريال. الأمراض المهنية.. «التأمينات الاجتماعية» تحدد التصنيفات المستحقة للتعويض. أما إذا نتج عن الإصابة عجز دائم جزئي ، فإن المصاب يستحق تعويضاً معادلاً لنسبة ذلك العجز المقدر ، وفقاً لجدول دليل نسب العجز المعتمد ، مضروبة في قيمة تعويض العجز الدائم الكلي. المادة التاسعة والثلاثون بعد المائة: لا يلزم صاحب العمل بما ورد في المواد الثالثة والثلاثين بعد المائة والسابعة والثلاثين بعد المائة والثامنة والثلاثين بعد المائة من هذا النظام إذا ثبت أي مما يأتي: 1- أن العامل تعمد إصابة نفسه.
جدول الامراض المهنية ( التأمينات الاجتماعية)
جمهورية مصر العربية
وزارة التأمينات والشئون الاجتماعية
مكتب الوزيرة
جدول رقم ( 1)
جداول أمـــراض المهنــة
ـ
م
نوع المرض
العمليات والأعمال المسببة لهذا المرض
1
2
3
التسمم بالرصاص ومضاعفاته
التسمم بالزئبق ومضاعفاته
التسمم بالزرنيخ ومضاعفاته
أى عمل يستدعى إستعمال أو تداول الرصاص أو
مركباته أو المواد المحتوية عليه. ويشمل ذلك:
تداول الخامات المحتوية على الرصاص. صب الرصاص القديم والزنك القديم ( الخردة)
فى سبائك العمل فى صناعة الأدوات من سبائك الرصاص أو الرصاص القديم ( الخردة)
العمل فى صناعة مركبات الرصاص صهر الرصاص. تحضير وإستعمال ميناء الخزف المحتوية
على رصاص. التلميع بواسطة برادة الرصاص أو المساحيق المحتوية على الرصاص. تحضير أو إستعمال البويات أو الألوان أو
الدهانات المحتوية على الرصاص... إلخ وكذا أى عمل يستدعى التعرض لغبار أو أبخرة
الرصاص أو مركباته أو المواد المحتوية عليه. أى عمل يستدعى إستعمال أو تداول الزئبق أو
مركباته أو المواد المحتوية عليه وكذا أى عمل يستدعى التعرض لغبار أو أبخرة
الزئبق أو مركباته أو المواد المحتوية عليه. ويشمل ذلك: العمل فى صناعة مركبات الزئبق
وصناعة آلات المعامل والمقاييس الزئبقية وتحضير المادة الخام فى صناعة القبعات
وعمليات التذهيب وإستخراج الذهب وصناعة المفرقعات الزئبقية.... إلخ
أى عمل يستدعى إستعمال أو تداول الزرنيخ أو
الزرنيخ أو مركباته أو المواد المحتوية عليه.