يعطيك العافيه ياراوي البلقاء وننتظر مالديك من مخزون تراثي ترويه لنا حفظك الله ولي تحفظ على ما أوردته. بالنسبه للفارس الشيخ الكريم الشاعر خلف ابن دعيجاء ( مهودي على روس الفطـّـر) فهو ليس شيخاً لقبيلة الشرارات. ابن دعيجاء شيخ فخذ الحلسه من قبيلة الشرارات. خلف ابن دعيجاء هو الشاعر الفارس الشيخ خلف بن محمد بن دخيل الله بن دعيجاء من الدعاجين من الصبحي من الحلسه من قبيلة الشرارات ، عاصر في زمانه الشيخ سليم اللحاوي شيخ قبيلة الشرارات، وقد قيل في هذا العلم:
( خلف بن دعيجاء قمة في الكرم ، والشمم ، والوفاء، والنخوة ، ومكارم الأخلاق. له في هذا قصص نادرة ، ومواقف متأبّية إلا على مثله ، فهو مثال نادر في جيله ، ونموذج يذكرنا بأعلام العرب الذين نتلقى أخبارهم ، وآثارهم التي تشبه الأساطير). الشيخ/ عبدالله بن خميس
كتابه/ من أحاديث السمر ج1 ص 81
( هذا الخلف الأسطورة الذي بالرغم من أن الكتب التاريخية لم تدون له ذكراً منصفاً أكثر يحوي جل ذكره ، وأخباره إلا إن قوة أعماله وذكراه لم تزل إلى اليوم تتردد على الألسن والأذكار ، لم تمحها السنين ، ولم تطمسها أخبار العظماء من بعده. لم يزل بالرغم من هذا ذكره شامخا صامدا أمام طوايا النسيان المجحف).
- خلف ابن دعيجا الحلقه 18
- خلف بن دعيجا الحلقه 1
- خلف بن دعيجا
- لائحة الخدمة المدنية السودانية 2016 pdf
- لائحة الخدمة المدنية ولاية الخرطوم 2015
- لائحة الخدمة المدنية الجديدة
- لائحة الخدمة المدنية الاجازات
خلف ابن دعيجا الحلقه 18
وإليك أخي القصة:
على اثر عدة معارك تكبدت بها قبيلة السرحان خسائرها حدا ذلك بشيخها أن يقسم إن أسر خلف بن دعيجا بأنه سيقتله.
خلف بن دعيجا الحلقه 1
فشق هذا عليه. مضت الايام و تحين فرصة من خلف حتي صار خلف و سط بسيطا)(2 ؛ وهو مكان لا توجد به اشجار و لا احجار، طولها فعرضها حسب التقديرات 120 كيلا تقريبا. فلما صار خلف فو سطها اتاة الشيخ عبد الكريم الجربا ضيفا، وهو بهذا يريد ان يحرجه، حيث لا يوجد حطب لوقود النار، ولا احجار للقدر، وبهذا لا يستطيع ان يقدم له شيئا؛ لكن اهل الكرم و الجود لا ممكن ان يقعوا، وان و قعوا فعلي ركن ركين. قام خلف بذبح عدد من الابل و وضع رؤوسها اثافى للقدر، وكان معه فرحلتة هذي تاجر قماش، فقال له: لا عليك، اعطنا القماش بثمنه. وقام بغمس القماش بالدهن المذاب من اسنمة الابل، واوقد على قري ضيوفه، حتي انضجة و قدمة لهم و ربما سبقتة القهوة. استغربوا كيف فعل هذا فلما علموا القصة اعترف الشيخ عبد الكريم بفضل خلف و تقدمة عليه. وذلك فضل الله يؤتية من يشاء و الله ذو الفضل العظيم. ومن بعدين اشتهر خلف بن دعيجا بمهودى على روس الفطر رحمة الله. كتبة / فايز الرويلي
الاثنين 10/5/1433ه
(1 عبد الكريم الجربا شيخ قبيلة شمر فالجزيرة بالعراق ، من الكرماء النبلاء المعدودين، اعدمتة الدولة العثمانية شنقا عام 1287ه/1870م تقريبا رحمة الله رحمة و اسعة.
خلف بن دعيجا
اصل خلف بن دعيجاء
هو الفارس المعروف بالشجاعة و الشاعر المعروف بقوة عباراته و الشيخ التقي خلف بن محمد بن دخيل الله بن دعيجاء ، ينتمي الشيخ خلف إلى قبيلة الشرارات ، بل إنه كان أحد أهم قادة القبيلة و كان من كبار شيوخ عصره و اشتهر بصورة كبيرة بين القبائل العربية الأخرى ، كان يُعرف بالكرم و الجود و حسن الخلق و عُرف بالشجاعة و الإقدام و الفروسية ، فقد خاض العديد من المعارك التي دارت بين قبيلته و بعض القبائل الأخرى ، حتى توفى في أحد المعارك عن عمر يناهز ال59 عام.
المدير العام Admin المساهمات: 178 تاريخ التسجيل: 24/06/2008 العمر: 37 موضوع: رد: خلف ابن دعيجاء الأحد سبتمبر 14, 2008 4:42 am مشكور على الموضوع حلو كثير _________________ لا اله الا انت سبحانك اني كنت من الظالمين عابر سبيل عضو ساطع المساهمات: 643 تاريخ التسجيل: 05/08/2008 موضوع: رد: خلف ابن دعيجاء الأحد سبتمبر 14, 2008 6:11 am هلا أختي نورتي خلف ابن دعيجاء صفحة 1 من اصل 1 صلاحيات هذا المنتدى: لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى منتدى محطة معرفة أدر:: المنتدى الادبي:: القصص التراثية و البدوية انتقل الى:
إجازة العيد الوطني في المملكة العربية السعودية. إجازة الامتحان الأكاديمي. الحصول على تعويضات العطلات القانونية عند انتهاء الخدمة. اجازة عيد الفطر وعيد الاضحى. يمكن حساب فترة الحبس من العطلة العادية. ينظم رصيد عطلة الموظف. ترك بصحبة المريض. حساب أيام الغياب عن رصيد إجازات الموظف. تؤخذ عطلة عادية أثناء أو بعد العطلة المرضية. يتم التحول خلال أيام العطل الرسمية والعطلات. الإجازات الدراسية ومعايير وشروط الحصول عليها. الكتاب يغادرون. إجازة الرياضيين. عطلات استثنائية. السماح بالغياب حتى يتم إشراك كافة خطوات الاستغاثة. إجازة الموت إجازة الأمومة. كثير من النساء يسألن عن معلومات عن عطلة الوفاة للنساء، ولهذا جئنا إليكم الآن لنعرف كل ما يرتبط بهذا الحوار:. يهتم قانون العمل السعودي بإعطاء المرأة العاملة كافة حقوقها الرسمية. دون تجاهل في مسؤولياتها الخاصة التي تتعلق بها وأداء حقوق عائلتها عليها. ضوابط الترقية الاستثنائية في لائحة الموارد البشرية .. نظام الترقيات الجديد في السعودية | الحدث السعودي. إذا كان المتوفى من أهِل المرأة من الدرجة الأولى، فتُمنح عطلة مدتها خمسة أيام، ماعدا الزوج. أما إذا كان المتوفى هو زوجها، فإنها تحصل على عطلة لفترة أربعة أشهر وعشرة أيام. كما نص القرآن الكريم على خروج المرأة المتزوجة بعد موت زوجها إلا بعد انقضاء العدة.
لائحة الخدمة المدنية السودانية 2016 Pdf
يتساءل الكثير من الموظفين عن نص المادة 150 من عطلة الوفاة، ولهذا السبب جئنا إليكم الآن للتعرف على نص هذه المقالة بالتفصيل:. وتنص المادة 150 من عطلة الموت على استحقاق العامل عطلة مدتها خمسة أيام. وتدفع هذه العطلة في حالة موت أحد أهِل الموظف من الدرجة الأولى إلى الدرجة الثالثة. كانت هذه العطلة قبل نحو ثلاثة أيام لأقارب الدرجة الأولى. أما بالنسبة للأخوات فقد كان يوما طويلا. لكن اللائحة الجديدة تنص على أن العطلة تستهل من يوم الوفاة. في حالة العطلة الرسمية أو إجازة نهاية الأسبوع تحسب من العطلة ولا يتم تعويض الموظف عنها. تضمنت هذه المقالة علامات الأقارب بالتفصيل. إشتملت الدرجة الأولى الأم والأب والجدات والأجداد. أما الدرجة الثانية فتضمنت الأولاد. أما الدرجة الثالثة فتشمل الأخوات ما إذا كانوا إخوة من الأم أو الوالد وأولادهم. قائمة تراخيص الخدمة المدنية كما يلي:. لائحة تنظيم منح العطلات المرضية من خلال وزارة الخدمة المدنية. لائحة الخدمة المدنية ولاية الخرطوم 2015. الإجازة العادية ومدتها. إجازة علاج العمال في الخارج والداخل. اجمع بين العطلات المنتظمة مع البعض واحصل عليها. أجازة مرضية. الإجازات العادية للعمال في وظيفة التدريس. الإجازات الطارئة.
لائحة الخدمة المدنية ولاية الخرطوم 2015
أن تتوفر في الموظف الذي يريد الترقية كافة المؤهلات التي تتطلبها الوظيفة. أن تكون المرتبة الوظيفية التي يريد الموظف الترقي إليها تالية لمرتبته الحالية بشكل مباشر، لذلك لا يجب أن تكون بعيدة عن مرحلة الموظف الحاليّة بغض النظر عما إذا كانت إلى الأمام أو إلى الخلف. تحقيق كافة الشروط والمؤهلات التي يحتاجها المنصب المراد الترقية إليه. نظام الترقيات الجديد في الخدمة المدنية 1443 - موقع المرجع. تقديم الموظف لتعهد خطي بالمزاولة الفعلية لأعمال الوظيفة الجديدة المطلوب الترقية إليها. أن يكون الموظف قد أمضى من حياته ما لا يقل عن 4 سنوات بخدمته الحالية، حيث يعتبر ذلك شرطًا أساسيًا للترقية للوظيفة التالية، كما يجب الأخذ بعين الاعتبار الحسابات التالية:
عدم احتساب فترات الإجازة الاستثنائية. عدم إدراج مدة الإعارة للموظف لغير المنظمات الإقليمية والدولية ضمن الدوام. تعتبر الإجازة المدرسية من ضمن الإجازات الاستثنائية غير المحسوبة مع سنوات عمل الموظف. شاهد أيضًا: الاستعلام عن الترقيات بوزارة التعليم السعودية 1443
نظام الترقيات في الخدمة المدنية 1443
يتبع نظام الترقيات في الخدمة المدنية لوزارة الخدمة المدنية والموارد البشرية. وفيما يلي أهم المعلومات عن نظام الترقيات في الخدمة المدنية:
بدأ العمل بنظام الترقيات في مطلع العام 1421 هــ إلى 1422 هــ.
لائحة الخدمة المدنية الجديدة
- العاملون بالدولة الذين تنظم شؤون توظيفهم قوانين أو لوائح خاصة. - الأطباء. - موظفو القطاعين العام، والأعمال العام. - أعضاء السلك الدبلوماسي بوزارة الخارجية. - القضاة. شروط نظام الترقيات الجديد 1443 - موقع محتويات. - ضباط القوات المسلحة والشرطة. ووجه الرئيس عبد الفتاح السيسي، برفع الحد الأدنى للأجور إلى 2700 جنيه، كما وجه بإقرار علاوتين بتكلفة نحو 8 مليارات جنيه، الأولى علاوة دورية للموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بنسبة 7% من الأجر الوظيفى، والثانية علاوة خاصة للعاملين غير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بنسبة 13% من المرتب الأساسى.
لائحة الخدمة المدنية الاجازات
آخر التعديلات التي جرت على نظام الترقيات الجديد في عام (1438 هــ) والذي جاء استنادًا على أربعة مواد تقوم على تنظيم التّرقية وضوابطها وتحديد المعايير الأساسية لها بالإضافة إلى الشّروط الناظمة لها. تهدف التحديثات التي تطرأ على اللوائح إلى تلبية احتياجات الأطراف المهنية بالقطّاع العام. لائحة الخدمة المدنية الاجازات. يتم إجراء التعديلات اللازمة لمواد نظام الترقيات عبر مجموعة من المختصّين الحكوميين والباحثين في مجالات القوانين والاعمال. يمكن لكل موظف أن يقوم بالاطلاع على القوانين المنظّمة للعمل وترقيات الخدمة عبر الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعوديّة. يتم فرض لائحة نظام الترقيات الذي تصادق عليه الخدمة المدنية على كافّة الموظّفين والعاملين في مختلف قطاعات الدولة الحكوميّة. منصة مسار الترقيات في لوائح الخدمة المدنية
هي إحدى المنصّات التي عملت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على طرحها عبر مواقع الانترنت في المملكة العربيّة السعوديّة، وهو عبارة عن مسار يتولّى عمليّة إدارة التّرقية بشكل إلكتروني ممنهج، فتقوم تلك المنصّة المتطوّرة على طرح خدمة الترقيات لمختلف مؤسسات القطاعات الحكومية في المملكة بالاستناد على المؤهلات العامة واللوائح القانونية التي صادقت عليها الخدمة المدنية في البلاد وتقوم أيضًا تلك المنصّة على توفير خدمة التظلّمات للموظّفين ، وتعمل أيضًا على توفير خدمة (بياناتي) التي تساعد الموظّف في طباعة بيان الخدمة عن طريق الانترنت.
وفي الأغلب لابد أن يكون الموظف قد أتم أربع سنوات عمل كاملة في المسمى الوظيفي الحالي له، ليحصل على الترقية. بشرط أن تكون مدة العمل متصلة، ولا يتخللها إجازات استثنائية، أو إعارات سواء إعارات تابعة للمنظمات الإقليمية، أو للمنظمات الدولية. وبشرط ألا يتخللها إجازات دراسية، أو إجازات خاصة بالابتعاث. كما لا يتم احتساب مدد الإجازات التي لا تكن إجازات رسمية. ويتم استثناء الموظف من الترقية إذا تم الحكم عليه بأي من العقوبات التي تمس الشرف أو الأمانة. لائحة الخدمة المدنية السودانية 2016 pdf. وعند الترقية لابد أن يوقع الموظف على إقرار رسمي، يتعهد فيه بالقيام بالمهام الوظيفية الخاصة برتبته الجديدة بأفضل صورة ممكنة. دليل الترقيات الخدمة المدنية القوانين والشروط
لا يستحق الموظف الترقية إذا كان قد التحق بدورة تدريبية زادت مدتها عن ستة أشهر. سواء كانت هذه الدورة داخل المملكة العربية السعودية أو خارجها. ويسقط حق الموظف في الترقية إذا قام بأخذ إجازة بغرض الدراسة، أو لأي غرض استثنائي أخر. إذا كان هناك تحقيقات رسمية مع الموظف في أي من القضايا الرسمية التي تمس الشرف أو في أي قضية تتعلق بالأمانة، في هذه الحالة يكن هناك قرارات استثنائية فيما يتعلق بحق الموظف في الترقية.