وأضاف أنه مما يؤكد أهمية تأسيس هذه الهيئة أن #المشتريات_الحكومية تعتبر محركا رئيسيا لخلق أسواق جديدة للشركات الناشئة وكذلك الشركات الصغيرة والمتوسطة ووجود الهيئة سيساهم في تعزيز هذا الاتجاه وبشكل ينعكس على الاقتصاد الوطني وتوفير فرص وظيفية. كان خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز قد أصدر الخميس الماضي عدداً من الأوامر الملكية منها إنشاء هيئة باسم "هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية"، ويكون للهيئة مجلس إدارة يعين رئيسه بأمر ملكي. كما أصدر خادم الحرمين أمراً ملكياً بتعيين الدكتور غسان بن عبدالرحمن الشبل رئيساً لمجلس إدارة هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية، على أن يتولى القيام بأعمال المجلس وإدارة الهيئة إلى حين تشكيل مجلس الإدارة.
هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية السعودية الالكترونية
– خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال ذات صلة. – الهدف الوظيفي (إدارة تطوير وتنفيذ سياسات وإجراءات ومبادرات الاتصال والإعلام من أجل الحفاظ على الهوية المؤسسية المرغوبة لـ هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية وضمان الاتساق في الاتصالات الداخلية والخارجية). نبذة عن الهيئة:
– هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية تأسست عام 2018م، وتهدف الهيئة إلى تنمية المحتوى المحلي بجميع مكوناته على مستوى الاقتصاد الوطني، والارتقاء بأعمال المشتريات الحكومية ومتابعتها، لتحقيق الأهداف التنموية والمالية حسب الرؤى والاستراتيجيات والخطط الوطنية. طريقة التقديم في وظائف هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية:
من هنا
هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية السعودية للكهرباء
تعلن هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية توفر وظائف شاغرة لحملة البكالوريوس، للعمل في مدينة الرياض وفق المسميات الوظيفية التالية:
1- أخصائي تطوير الأعمال (Business Development Specialist):
– درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال، الهندسة) أو ما يعادلها. – خبرة لا تقل عن سنتين في مجال ذات صلة. – الهدف الوظيفي (لدعم تطوير المحتوى المحلي في قسم الرعاية الصحية والأدوية من خلال إجراء الدراسات والبحوث للفئات التي يمكن توفيرها من قبل الموردين المحليين ودعم تطوير حالات الأعمال). 2- أخصائي دعم التدريب (Training Support Specialist):
– درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال، الموارد البشرية) أو ما يعادلها. – الهدف الوظيفي (لتقديم المشورة والدعم للمستخدم للكيانات بشأن المشتريات الحكومية / عمليات المحتوى المحلي والتأكد من استخدام أساليب وأدوات المحتوى المحلي بشكل صحيح). 3- مدير أول تطبيقات تقنية المعلومات (IT Applications Sr. Manager):
– درجة البكالوريوس في (تقنية المعلومات، علوم الحاسب، هندسة البرمجيات، هندسة الحاسب) أو ما يعادلها
– خبرة لا تقل عن 8 سنوات في مجال ذات صلة. 4- مدير إدارة الاتصالات والإعلام (Communications & Media Director):
– درجة البكالوريوس في (التسويق، الاتصال، العلاقات العامة، الإعلام) أو ما يعادلها.
هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية السعودية للمهندسين
مبادرات الهيئة [ عدل]
أطلقت هيئة المحتوى المحلي مجموعة مبادرات منها مبادرة شركات المحتوى المحلي التي تعمل على تأسيس الشراكات الاستراتيجيـة مع الجهات الحكومية والمستثمرين والشركات الوطنية الكبرى والرائدة بصفتهم لاعبين أساسيين في الاقتصاد الوطني، وهي تبادر إلى تقديم الحوافز الإجرائية لكلٍ منهم لحفزهم على إثراء المحتوى المحلي بأعلى المستويات الممكنة. ومبادرة مؤتمر المحتوى المحلي الموحد هو حدثٌ سنويٌ سيقام في الرياض بقيادة الهيئة ومشاركة أعضاء مجلس تنسيق المحتوى المحلي والذي يضم عدد من الشركات الوطنية الرائدة بهدف تعزيز مفهوم ومنهجية أهداف تنمية المحتوى المحلي في المملكة. كما أطلقت لائحة تفضيل المحتوى المحلي والمشآت الصغيرة والمتوسطة المحلية والشركات المدرجة في السوق المالية حيث تهدف لإدراج متطلبات المحتوى المحلي في نظام المنافسات والمشتريات الحكومية الجديد، وإعطاء أولوية التفضيل السعري للمنتجات الوطنية. وتتضمن اللائحة قائمة المنتجات الوطنية الواجب شراؤها من مصنعين وطنيين، حيث سيكون للهيئة وبالتعاون مع مركز تحقيق كفاءة الإنفاق، دور كبير في تحديد المشاريع التي يجب أن تطبّق آلية الحد الأدنى للمحتوى المحلي.
هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية السعودية واس
تعلن هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية عن توفر (4) وظائف إدارية وتقنية في مقرها الرئيسي بمدينة الرياض، لحملة البكالوريوس كحد أدنى على النحو التالي:
– أخصائي تطوير الأعمال (Business Development Specialist)
المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، هندسة) مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال مشابه. – أخصائي دعم التدريب (Training Support Specialist)
المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، موارد بشرية) مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال مشابه. – مدير أول تطبيقات تقنية المعلومات (IT Applications Sr. Manager)
المتطلبات: بكالوريوس (تقنية معلومات، علوم حاسب، هندسة برمجيات، هندسة حاسب) أو ما يعادلهم مع خبرة لا تقل عن 8 سنوات. – مدير إدارة الاتصالات والإعلام (Communications & Media Director)
المتطلبات: بكالوريوس (التسويق، الاتصال، العلاقات العامة، الإعلام) أو ما يعادلهم مع خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال مشابه. الشروط العامة:
– أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. – إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة. – إجادة استخدام الحاسب الآلي. نبذة عن الهيئة:
هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية هيئة سعودية حكومية تم إنشاؤها في 27 ديسمبر 2018، وتهدف الهيئة إلى تنمية المحتوى المحلي بجميع مكوناته على مستوى الاقتصاد الوطني، والارتقاء بأعمال المشتريات الحكومية ومتابعتها، لتحقيق الأهداف التنموية والمالية حسب الرؤى والاستراتيجيات والخطط الوطنية.
هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية السعودية لدعم مرضى القدم
تعلن هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية عن توفر وظائف شاغرة للعمل في الرياض. تعلن هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية، عبر موقعها الإلكتروني ، عن توفّر وظائف شاغرة للسعوديين، من حمَلة شهادة البكالوريوس فأعلى في عدد من التخصصات؛ وذلك للعمل بمقر الهيئة الرئيسي في مدينة الرياض. المسميات الوظيفية: مدير التوثيق والأرشفة: شهادة البكالوريوس. إدارة الأعمال والإدارة العامة والأرشفة والمكتبات. أو أي مجال آخر ذي صلة. مستشار قانوني: شهادة البكالوريوس. القانون أو مجال ذي صلة. أخصائي تطوير الأعمال: شهادة البكالوريوس. تخصصات: الهندسة، إدارة الأعمال. أو أي تخصص ذي الصلة. أخصائي دعم التدريب: شهادة البكالوريوس. تخصص إدارة الأعمال. أو التخصصات ذات الصلة. طريقة التقديم: أوضحت الهيئة ، أنّ التقديم مُتاح عبر موقعها الإلكتروني للتوظيف ، وذلك بدءًا من تاريخ اليوم الموافق 24 إبريل 2022م؛ والتقديم مستمر حتى تاريخ 27 إبريل 2022م. للتقديم ومعرفة تفاصيل أكثر عن شروط الوظائف المُعلنة، يمكن الدخول على الرابط التالي: رابط التقديم - ( اضغط هنا). للمزيد من الوظائف الحكومية - ( اضغط هنا).
وبيّن السماري أن تطبيق الأسلوب يمر بآلية محددة وواضحة تعمل الهيئة على تنفيذها مع الجهات الحكومية ذات العلاقة، حيث تتولى الهيئة مسؤولية تفعيل أسلوب التعاقد على توطين الصناعة ونقل المعرفة وتقييم الفرص المقترحة لتوطين الصناعة ونقل المعرفة وقبولها أو رفضها، وفقاً لمعايير محددة، إضافة إلى الإشراف على تنفيذ الاتفاقيات بعد توقيعها، وكذلك إعداد أو مراجعة دراسات الجدوى للصناعات المستهدف توطينها أو المعرفة المراد نقلها ووثائق الشروط والمواصفات ونماذج العقد بالتنسيق مع هيئة كفاءة الإنفاق والمشروعات الحكومية، ومن ثم يتم اعتماد دراسات الجدوى لفرصة التوطين المستهدفة من وزارة المالية. وأشار إلى أن الاتفاقيات تتضمن نسب شراء الجهات الحكومية من منتجات تلك الصناعة أو المعرفة، كما تخضع الاتفاقيات لضوابط واضحة ومحددة، في مقدمتها ألا يترتب على توطين الصناعة أو نقل المعرفة احتكار لتلك الصناعة أو المعرفة، وأن تراعي هذه الاتفاقيات التغيرات والتطورات في التقنية والصناعة والمعرفة عند توقيع الاتفاقيات.
التوصيات في تقرير
ان مسيرة العلم والمعرفة تسير بخطى سريعة نحو اكتشاف المزيد من الظواهر والمشكلات الغامضة والتي تحتاج الى جهود كبيرة وعمل مستمر من أجل تقديم إجابات واضحة وموضوعية واستفسارات لأجوبة غايتها فك الغموض وتذليل الصعوبات والعراقيل وصولاً في النهاية الى تحقيق انجاز يعود بالنفع والفائدة على المجتمع والفرد في آنٍ واحد. وان أي مشروع علمي يهدف الى كشف الظواهر لابد له ان يحتاج الى مجموعة من الخطوات المدروسة بشكل منظم ومتقن وايضاً مدعم بالبراهين والأدلة التي لا تقبل الشك. عناصر التقرير وخصائصه - موقع محتويات. تعتبر التوصيات واحدة من أهم ركائز العمل العلمي حيث انها تحمل حلولاً للمشكلة وهي بمثابة الطريق نحو تحقيق النتائج على ارض الواقع كما انها تساعد الباحثين الاخرين من جعلها نقطة انطلاق أولى لأبحاثهم وقد يتخذها الباحثين الجدد من بعده نقطة انطلاق لبداية بحث وأفكار جديدة باتجاه الحل. وهي خلاصة عمل مستمر ودراسة معمقة لمواضيع تثير الجدل وظواهر تحتاج الى التفسير وإيجاد صيغة ومقاربة باتجاه أفضل الحلول، والتي من شانها تحقيق الفائدة والدفع باتجاه تحسين الظروف على مختلف الأصعدة. وان هنالك عدة نقاط يجب ان يلتزم بها الباحث عند ما يشرع بكتابة التوصيات.
عناصر التقرير وخصائصه - موقع محتويات
أما في مجال إدماج القطاع الخاص ضمن نظام وطني للصحة كخدمة عمومية، يوصي التقرير، بضرورة معاملة القطاع الطبي الحر على أساس مبدأ قطاع خاص يقدم خدمة عامة، من حيث التزاماته وظروف اشتغاله. ويؤكد على أهمية تحديد القانون لمفهوم الخدمة الصحية والمؤسسات الصحية أيا كان نظامها القانوني، وضرورة اعتبار القطاع الخاص يتحمل نفس المسؤولية مع القطاع العام من حيث تقديم خدمات الوقاية أو التشخيص أو العلاج أو إعادة التأهيل. ويخلص إلى التأكيد على ضرورة وضع إطار دقيق للشراكة والتعاقد بين القطاع العام والخاص لتعزيز الصحة كخدمة عمومية وحماية حقوق المواطنات والمواطنين وذلك من خلال العمل على أجرأة وتفعيل أنماط الشراكة الواردة في المادة 15 من القانون 34. 09.
عناصر التقرير من المواضيع المهمة التي ترفع من المستوى الثقافي للفرد، والمقصود بعناصر التّقرير الأشياء التي يتكوَّن منه التَّقرير، لذلك يجب على من يريد كتابة أي تَقرير أن يكون ملمًا بهذه العناصر، يعرفها تمامًا ويعرف كيف يقوم بإدراجها في التّقرير حتَّى يكون التقرير كاملًا متكاملًا، وفي سطور هذا المقال سوف نقوم بتعريف التّّقرير أولًا ثمَّ سنتحدث عن أنواع التّقرير ثمَّ عناصر التّقرير بالتفصيل ثمَّ خصائص التَّقرير وخطوات كتابة التَّقرير. تعريف التقرير
يمكن القول في تعريف التَّقرير في اللغة العربية على أنَّه نص توضيحي يُعنى بمسألة أو موضوع محدد فيشرح فيه ويفصِّل في حيثياته، ويمكن القول في تعريف التَّقرير أيضًا بأنَّه وسيلة من الوسائل الكتابية للبحث في موضوع معين، وهو عبارة عن عرض مكتوب يضم هذا العرض بيانات خاصة تتعلَّق بموضوع أو مسألة بعينها، وهو أن يكتب المرء كتابة موضوعية عن شيء معين، ويشمل التَّقرير اقتراحات وتوصيات وتحليلًا ونتائج لهذا التحليل أيضًا. [1]
أنواع التقرير
للتقرير أنواع كثيرة تختلف هذه الأنواع باختلاف القضية أو المسألة التي يهتم بها التَّقرير والتي يتحدَّث عنها ويبحث فيها، ويُقسم التَّقرير من حيث نوعه إلى تقرير إخباري وتقرير حي وتقرير عرض الشخصيات، وفيما يأتي تفصيل في هذه الأنواع الثلاثة:
التقرير الإخباري
يُطلق مصطلح التَّقرير الإخباري على التَّقارير التي تُعنى بنقل الأخبار المختلفة، شريطة أن تكون هذه الأخبار جادة تمامًا، فكلُّ تقرير ينقل الأخبار السياسية أو الرياضية أو الاقتصادية أو التعليمية أو التربوية أو غير ذلك من الأخبار العالمية والمحلية في مختلف المجالات فهو تقرير إخباري.