دخول
بحث الوظائف السريع
تفاصيل الإعلان
التقديم مغلق
نسخة للطباعة
إسم الجهة:
شركة الإسمنت
مسمى الوظيفة الشاغرة:
كاتب شؤون موظفين
مجال العمل:
الإدارة - إدارة عامة وإدارة أعمال [ عرض كل الوظائف في هذا التصنيف]
مكان الوظيفة:
الدمام - المنطقة الشرقية
تاريخ الإضافة:
01/01/2016
المهام والوصف الوظيفي:
وصف العمل
- يقوم بالأعمال الكتابية المتعلقة بشؤون الموظفين مثل الكتابة وحفظ الملفات والتوثيق، ومعالجة الطلبات، وما إلى ذلك بناء على التعليمات ووفقا للإجراءات المتبعة ويعمل مع مسؤول شؤون الموظفين والمشرف ويحافظ على ملفات الموظفين العاملين ويقوم بتحديثها من وقت لآخر. - القيام بمهام شؤون الموظفين وذلك وفقا للإجراءات المعمول بها الشركة وتوجيهات المشرف. ويشمل ما يلي:
- تحديث سجل الموظفين ويشمل معلومات الموظفين الجدد مع الإضافات والحذف من وقت لآخر.
- كاتب شئون موظفين وظائف في ي الرياض, السعودية | Jobs-Id 616071
- كاتب شؤون موظفين – لاينز
- كاتب شؤون موظفين
- ما هو حكم الطهارة في الإسلام؟ – e3arabi – إي عربي
- ما هي فوائد الطهارة وأقسامها - موقع حلبية
- معنى الطهارة وأنواعها - موسوعة انا عربي
كاتب شئون موظفين وظائف في ي الرياض, السعودية | Jobs-Id 616071
كاتب علاقات عامة. مندوب مبيعات. مساعد اداري. محلل نظم عام. مصممة مواقع ومتاجر وتطبيقات إلكترونية. صانع محتوى على تويتر. مشرف عمال. مدقق حسابات. مدير تسويق. اخصائي شؤون موظفين. كبير إداري موارد بشرية. مدير خدمات العملاء. موظف علاقات عامة. إداري تقارير. اخصائي تسويق إلكتروني. كاتب بيانات. مدخل بيانات. موظف اداري. سباك عام. مصمم. محرر اعلانات. أخصائي دعم فني. اختصاصي تسويق. إداري قواعد البيانات. مندوب خدمات سلعية. مندوب مشتريات. مساعد إداري. خدمة عملاء وتسويق. مستشار إداري. كاتب شؤون موظفين – لاينز. مدير إداري. وكيل دعاية وإعلان. مصمم ديكور داخلي وخارجي بتقنية. محاسب. موظف إداري. سكرتير تنفيذي. خدمة العملاء. مراقب مالي. محصل ديون. إداري انترنت. كاتب تحرير مراسلات. محاسب تكاليف. كاتب شؤون موظفين. محرر إعلانات. مسؤول مركز البيانات. والمزيد من الوظائف الشاغرة. الشروط العامة للتقديم على وظائف العمل عن بعد:
1- أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. 2- أن يكون العمر من 18 سنة إلى 60 سنة. 3- إجادة استخدام أجهزة التقنية الحديثة. 4- حساب أبشر مفعل. المزايا للباحثين عن عمل:
✔ زيادة فرص العمل وتنوعها. ✔ توفير تكلفة المواصلات والتنقل.
الوصف الوظيفي
شركة آي هوم للمفروشات | Ihome
توفر ( 2) وظائف شاغرة لحديثي التخرج (رجال/نساء) في جدة بمسمى:
كاتب شؤون موظفين
المؤهلات والخبرات:
- درجة البكالوريوس أو ما يعادلها في تخصص العلوم الإدارية. - لا يشترط الخبرة السابقة. كاتب شئون موظفين وظائف في ي الرياض, السعودية | Jobs-Id 616071. المهام الوظيفية:
- حفظ سجلات الموظفين، وتحديثها، وتسجيل البيانات الشخصية للموظفين الجدد، وضمان اكتمال الوثائق المقدمة. - معالجة طلبات التوظيف والترقية، وجمع بيانات إضافية عند الحاجة. - إعداد التقارير المتعلقة بالتوظيف ورفعها إلى المختصين. المزايا:
- راتب شهري 5, 092 ريال. التقديم:
- عبر بوابة طاقات: اضغط هنا
- تابعنا لتصلك أحدث الوظائف وبرامج التدريب
- Twitter: اضغط هنا
- Telegram: اضغط هنا
دورات مجانية وبرامج تدريب (عن بعد)
أحدث الوظائف في شركة آي هوم للمفروشات
شارك الوظيفة
روابط ذات صلة
وظائف الموارد البشرية وظائف إدارة أعمال وظائف الشركات الكبرى وظائف طاقات وظائف حديثي التخرج
وظائف جدة
كاتب شؤون موظفين – لاينز
أخر تحديث يوم الإثنين 1443/07/27هـ الموافق 2022/02/28م
تعلن وزارة الموارد البشرية وظائف عن بعد ( عبر منصة العمل عن بعد) لشغل عدد ( 75) وظيفة شاغرة للرجال والنساء من حملة ( كافة المؤهلات)، وهي وظائف مناسبة لمن يواجهون حواجز تعرقل دخولهم لسوق العمل بسبب ( المواصلات ، البعد الجغرافي) أو الراغبين في العمل بمرونة أكثر، للعمل عن بُعد وفق المسميات الوظيفية التالية:
المجالات الوظيفية:
⁃ إدخال البيانات. ⁃ التصميم. ⁃ التسويق. ⁃ المساندة الإدارية. ⁃ شؤون الموظفين. ⁃ السكرتارية. ⁃ الاستشارة والتدريب. ⁃ خدمة العملاء. ⁃ الدعم الفني. ⁃ كتابة المحتوى. ⁃ التسويق الإلكتروني. ⁃ إدارة المشاريع. ⁃ صناعة المحتوى. ⁃ برمجة الحاسب الآلي. ⁃ الموارد البشرية. ⁃ التأمين. ⁃ المراجعة الداخلية. ⁃ إدارة التقارير. ⁃ التصوير الفوتوغرافي. ⁃ إدارة الحسابات. ⁃ المحاسبة. ⁃ الشؤون القانونية. ⁃ المشتريات. ⁃ الكتابة الإدارية. ⁃ العلاقات العامة. ⁃ تحصيل الديون. ⁃ الدعاية والإعلان. ⁃ تحليل الأعمال. ⁃ تحليل النظم. ⁃ المطالبات الطبية. ⁃ إدارة العقود. ⁃ الاستشارات القانونية. ⁃ وغيرها من التخصصات. الوظائف الشاغرة:
فني أنظمة. كاتب إداري عام.
مَهام مدير شؤون الموظّفين الرئيسيّة
يُناط بمدير شؤون الموظّفين مجموعة من المَهام بحسب حجم الشّركة أو المُؤسّسة ، وعدد المُوظّفين الموجودين فيها، وبشكل عامٍ، تتلخّص مَهام مدير شؤون المُوظّفين بما يأتي: [٢]
المَهام الخاصّة بالخطط
من أهمّ المَهام الخاصّة بالخطط ما يأتي: [٢]
المُساهمة في إعداد خطط المُؤسّسة أو الشّركة بشكل عامّ، وقسم إدارة الموارد البشريّة بشكل خاصّ. الإشراف على تنفيذ الخطّة التشغيليّة للشّركة أو المُؤسّسة، وضمان تطبيقها بالشّكل الأمثل والجودة الأعلى. المَهام الخاصّة بالوظائف والمُوظّفين
من أهمّ المَهام الخاصّة بالوظائف والمُوظّفين ما يأتي: [٢]
المُساهمة في حصر وتحديد احتياجات الشّركة أو المُؤسّسة من المُوظفين والعاملين بناءً على الهيكل التنظيميّ للشّركة أو المُؤسّسة، ومُتابعة طلبات التّوظيف الواردة للشّركة أو المُؤسسة، ومُقارنتها بالمواصفات المطلوبة لكلّ شاغر. ترتيب طلبات التّوظيف المُقدَّمة للشّركة، وإجراء المُقابلات مع المُتقدّمين داخل الشّركة وخارجها إن لزم الأمر. تنظيم عقود العمل وتجديد بطاقات العمّال، إضافةً إلى إتمام جميع الإجراءات المُتعلّقة بالخروج والعودة للعمّال، والإقامة للعمّال الأجانب.
كاتب شؤون موظفين
الدراية والمعرفة بكل القوانين التي تخص إدارة الشركة، والالتزام بها. يجب أن يكون حاصلاً على شهادة جامعية في مجال الموارد البشرية أو إدارة الأعمال. يجب أن يتميز باللباقة والتفهم وحسن التعامل مع الآخرين. يجب أن تكون لديه خبرة عملية سابقة في نفس المجال لا تقل عن 6 سنوات. يجب أن يكون متقناً للغة الإنجليزية، ومن الأفضل أن تكون له مهارة اكتساب اللغات المختلفة. أن يكون لديه المهارات التنظيمية والتخطيطية التي تمكنه من إدارة العمل. يجب أن يكون ذو شخصية تحليلية، تنظر إلى الأبعاد المختلفة للمواضيع المطروحة، كما يجب أن يكون له رؤية بعيدة صالحة لوضع الخطط وحل المشكلات. يجب أن يتسم بالشخصية القوية القادرة على أخذ القرارات المناسبة في الوقت المناسب. يجب أن يكون شخصية محبة للتعلم، ويجب أن يقوم بتطوير مهاراته تعلم الجديد واكتساب الخبرات المختلفة في العديد من المجالات. أن يتسم بالمهارات التي تمكنه من متابعة التقارير الشهرية والسنوية الخاصة بالموظفين والإشراف عليها. من المهم أن يكون متعاملاً جيداً مع الحاسب الآلي ومتقناً للعديد من البرامج والمهارات المرتبطة به. بواسطة: Asmaa Majeed مقالات ذات صلة
ترتيب وجدولة نظام الإجازات الخاصّ بكلّ مُوظّف في الشّركة بشكل مُنتظم وإدراجها في الحاسوب. تجهيز وطباعة الخطابات الخاصّة بأعمال شؤون المُوظّفين واعتمادها من المُدير العام أو مُدير الموارد البشريّة، وإرسالها إلى الجهات المَعنيّة؛ سواء كانت داخل المُؤسّسة أو الشّركة أو خارجها، وحفظ نسخ منها في المَلفّات الخاصّة بها. تنظيم ومُتابعة كلّ الإجراءات المُتعلّقة بالمُوظّفين، مثل الإعارات، واستحقاقات النّقل من فرع لآخر، والانتداب، والزّيادات السنويّة على الرّواتب، والعلاوات الماليّة، والتّرفيعات داخل الشّركة، والإقالات، والحوافز ، مع توثيقها بدقّة في الملفّات على الحاسوب. مُتابعة وتنظيم المُعاملات في الملفّات السِريّة والعاديّة لجميع كادر المؤسّسة الوظيفيّ. التوجّه إلى الدّوائر الحكوميّة لإنجاز كلّ ما يَتعلّق بمصلحة العمل والموظّفين لديه. المَهام الإشرافيّة
من أهمّ المَهام الإشرافيّة ما يأتي: [٢]
مُتابعة التّقارير السنويّة التي تُرفَع إليه من رؤساء الأقسام، واتّخاذ كافّة التّدابير والإجراءات اللّازمة بناءً عليها. استلام كشوفات الرّواتب، ومُتابعة ساعات العمل الإضافيّ لكلّ عاملٍ في الشّركة لتحديد وتسليم الرّواتب الشّهريّة للموظّفين، وإعطاء كلّ ذي حقٍّ حقّه.
تعريف الطهارة هو لغة ومصطلح للعلماء من كتاب فقه العبادة للشيخ محمد بن صالح العثيمين وفقه الطهارة هو ما يجب أن يعرفه كل مسلم حتى تصبح صلاته وعبادةه صالح. الكتاب والسنة
ما هي الطهارة ؟
الطهارة في اللغة هي: النظافة والنزاهة، وفي الشرع: تقسم الطهارة إلى نوعيين طهارة معنوية وطهارة حسية، أما الطهارة المعنوية فهي: طهرة القلوب من دنس الشرك والبدع في عبادة الله، ومن الغل، والحقد، والحسد والبغضاء والكراهة، وما أشبه ذلك في معاملة عباد الله الذين لا يستحقون هذا، وأما الطهارة المعنوية فهي: طهارة البدن، وهي نوعان: إزالة الخبث وإزالة وصف يمنع من الصلاة ونحوها مما تشترط له الطهارة.
ما هو حكم الطهارة في الإسلام؟ – E3Arabi – إي عربي
و (زوال الخبث): أي زوال النجاسة، فإزالة النجاسة لابد منها - وسيأتي لها فصل مستقل -، ومن الأدلة على وجوب إزالتها: قصة الأعرابي الذي بال في المسجد وفيه قال النَّبي -صلى الله عليه وسلم-: " وَأَهْرِيقُوا عَلَى بَوْلِهِ ذَنُوبًا مِنْ مَاءٍ أَوْ سَجْلًا مِنْ مَاءٍ " [1] ، وسيأتي مزيد بيان بإذن الله -تعالى-. ما تقدم: هو تعريف الطهارة، وهي شرط من شروط الصلاة؛ لحديث أبي هريرة - رضي الله عنه - المتفق عليه قال: قال النَّبي -صلى الله عليه وسلم-:" لَا يَقْبَلُ اللَّهُ صَلَاةَ أَحَدِكُمْ إِذَا أَحْدَثَ حَتَّى يَتَوَضَّأَ" [2]. وفي لفظ آخر: " لاَ يَقْبَلُ اللَّهُ صَلاَةً بِغَيْرِ طُهُورٍ". ما هي أنواع الطهارة؟
للطهارة نوعان:
أحدهما: الطهارة بالماء وهي الأصل. ويدل على ذلك: قوله – تعالى -: ﴿ وَأَنزَلْنَا مِنَ السَّمَاء مَاء طَهُورًا ﴾ [الفرقان: 48]. الثاني: الطهارة بالتراب الذي هو التيمم ، وهو بدل عن الوضوء إذا تعذر استعماله. ما هي العلاقة بين الطهارة و العبادة. ويدل على ذلك: حديث حذيفة - رضي الله عنه - عند مسلم مرفوعاً "وَجُعِلَتْ تُرْبَتُهَا لَنَا طَهُورًا إِذَا لَمْ نَجِدِ الْمَاءَ ". وقد ذكر المصنف النوع الثاني في باب التيمم وستأتي مباحثه بإذن الله.
ما هي فوائد الطهارة وأقسامها - موقع حلبية
[٣]
المراجع
↑ "أنواع الطهارة" ، ، 20-5-2004، اطّلع عليه بتاريخ 13-1-2019. بتصرّف. ↑ محمد رفيق الشوبكي (13-3-2015)، "أهمية الطهارة وتعريفها وحكمها" ، ، اطّلع عليه بتاريخ 13-1-2019. بتصرّف. ↑ ديبان محمد الديبان (2-5-2013)، "تعريف الطهارة" ، ، اطّلع عليه بتاريخ 13-1-2019. بتصرّف.
معنى الطهارة وأنواعها - موسوعة انا عربي
[3] رواه أحمد برقم (11815)، رواه أبو داود برقم (67).
حكم الطهارة في الإسلام: حكم الطهارة في الإسلام: الطهارة: تُعرف الطهارة باسم النزاهةِ والنظافة في الشريعة الإسلامية وجاءت في الإسلام على نوعين وهما: الطهارة المعنوية والطهارة الحسية، وتأتي أيضاً على معنى طهارة القلوب من الشرك والبِدع في عبادة الله تعالى، ومن الغلّ والحقدِ والحسد والكُره والبغض وما يُشبه ذلك. أمّا الطهارة الحسية فهي تأتي على معنى طهارة الأبدان من النجاسات وتأتي الطهارة على عدّة أنواع منها: الأول: الطهارة من الذنوب والمعاصي، وكان الرسول عليه الصلاة والسلام ، يسأل ربه تعالى أن يُطهرهُ من المعاصي والذنوب، والدليل حديث عبد الله بن أبي أوفى رضي الله عنه، عن النبي عليه الصلاة والسلام أنّه قال: "اللَّهُمَّ لكَ الحَمْدُ مِلْءُ السَّماءِ، ومِلْءُ الأرْضِ، ومِلْءُ ما شِئْتَ مِن شيءٍ بَعْدُ اللَّهُمَّ طَهِّرْنِي بالثَّلْجِ والْبَرَدِ، والْماءِ البارِدِ اللَّهُمَّ طَهِّرْنِي مِنَ الذُّنُوبِ والْخَطايا، كما يُنَقَّى الثَّوْبُ الأبْيَضُ مِنَ الوَسَخِ. ما هو حكم الطهارة في الإسلام؟ – e3arabi – إي عربي. في رِوايَةِ مُعاذٍ كما يُنَقَّى الثَّوْبُ الأبْيَضُ مِنَ الدَّرَنِ" صحيح مسلم. أمّا الثاني من الطهارة هي التطهر من الخبث وهي ما تسمّى بالنجاسة الحسية؛ مثل البول والدم والغائط والخمر المانع وما يُشبه ذلك من أنواع النجاسات الحسية، وهذه لا يُطهرها إلا الماء الطهور عند بعض أهل العلم، ويكون ذلك بأن تغسل به حتى يذهب لونها ورائحتها وطعمها، إلّا نجاسة محددة وهي نجاسةُ الخنزير والكلاب وما تولد منهما فلا شكّ من أن نغسلها سبعُ مراتٍ أحدها بالتراب على اختلاف أهل العلم.