أعلنت شركة أرامكو بدء التقديم في ( برنامج التدريب لطلبة الكليات المهنية)، ويعتبر البرنامج فرصة تدريبية لمرحلة الامتياز لعدد محدود من طلاب الدبلوم السعوديين المتفوقين الدارسين بالكليات الصناعية أو الفنية ومعهد الإدارة العامة، يهدف هذا البرنامج إلى مساعدة المشاركين في اكتساب الخبرات العملية واستيفاء متطلبات التخرج من كلياتهم أو معاهدهم، وفي نهاية البرنامج يقيّم المشاركون لتحديد علاماتهم الإجمالية للساعات التدريبية المطلوبة من الكلية أو المعهد، وذلك وفقاً للتفاصيل الموضحة أدناه. الفئات المستهدفة:
- طلاب الدبلوم السعوديين المتفوقين الدارسين في:
1- الكليات الصناعية. 2- الكليات الفنية. 3- معهد الإدارة العامة. كم النسبه لدخول ارامكو - إسألنا. الشروط:
- الأشخاص المؤهلون للتسجيل في هذا البرنامج هم الطلاب الذين تشترط كلياتهم/ معاهدهم ممارسة التدريب العملي قبل التخرج، حيث ينظر في الطلبات بناءً على توفر الشواغر والمعايير التالية:
1- يجب ألا يقل المعدل التراكمي للمتقدم عن 2 من 4 للتخصصات الفنية و2. 50 من 4 للتخصصات غير الفنية أو ما يعادلها وتمنح الأولوية للمرشحين ذوي المعدلات العالية. 2- يجب أن تكون مدة التدريب المطلوبة من الكلية أو المعهد 10 أسابيع على الأقل.
نسبة القبول في ارامكو توظيف
المستندات والوثائق المطلوبة للقبول في ارامكو لخرجي الثانوية العامة 1443هـ سوف نوافيكم بكافة المستندات المطلوبة للقبول في ارامكو لخرجي الثانوية العامة 1443هـ؛ حيث تعتبر شركة ارامكو السعودية من الشركات المتخصصة في مجال الطاقة والمواد الكيماوية، تعمل على تحفيز الشباب كلا الجنسين علي تدارك كافة المجالات الوظيفية وزيادة الوعي العلمي بما يجاري سوق العمل؛ لذا فهي كثيرًا ما تقوم بتقديم فرص العمل لطلاب الثانوية العامة من أجل توفير فرصة عمل لكل طالب وطالبة كل على حسب مجال دراسته. منح ارامكو لطلاب الثانوية 1443 هجريًا أطلقت شركة ارامكو السعودية برنامج تعليمي يعتبر منحة عظيمة لطلاب الثانوية العامة؛ وذلك من أجل تحفيز مداركهم العلمية والعملية في مجال تخصصاتهم كل على حدة ولعل تلك المبادرة هي الأكثر فائدة ونفعًا للملكة ولهؤلاء الشباب من كل الاتجاهات فمنها يقومون بالتزود بالعلم والمعرفة إلى جانب الحصول على فرصة عمل تلائم دراستهم. كما تقوم مبادرة ارامكو السعودية بتدريب الطلاب على المهام الوظيفية المسندة لهم في كافة المجالات مع التركيز على التخصص الذي يتيح له المزيد من العطاء داخل مجال عمله. نسبة القبول في ارامكو اليوم. وقد يترتب على ذلك انفراجة هائلة في سوق العمل السعودي بشكل عام وقلة الحاجة إلى العمالة الخارجية كما نمّى فرص الترسيخ الوطنية لدى الشباب الصاعد وحماية اتجاهاتهم الشخصية لتصبح في مصلحة المملكة مواطنيها.
نسبة القبول في ارامكو السعودية
اقرا ايضا: سعر كريم كارباميد في مصر والسعودية المستندات المطلوبة للقبول في ارامكو على خريجي الثانوية العامة القيام بتقديم طلب الحصول على منحة ارامكو عن طريق الصفحة الرسمية الإلكترونية للشركة. اجتياز اختبار اللغة الإنجليزية والرياضيات الذي سوف يُعقد في الفترة من 23/7/2021 إلى 7/8/2021 وارفاق نتيجة هذا الاختبار ضمن أوراق التقديم للمنحة. بعد ذلك الاختبار يتم الرد على الطالب بالقبول أو الرفض إلكترونيًا، مرفق معه طلب القيام بالفحص الطبي من قِبل الطالب بالمنطقة الصحية المذكورة بالبريد الإلكتروني، مع ضرورة إسناد تقرير الكشف الطبي إلى ملف التقديم بالمنحة. نسبة القبول في ارامكو توظيف. القيام بتوقيع عقد المنحة، واستكمال كافة البيانات والأوراق المرفقة بالطلب. إلى هنا نكون قد انتهينا من الحديث حول أمر المستندات والوثائق المطلوبة للقبول في ارامكو لخرجي الثانوية العامة 1443 هـ وأهم المعلومات حول مبادرة ارامكو السعودية ومميزاتها.
نسبة القبول في ارامكو اليوم
يجب أن يكون الحد الأدنى للدرجة التي حصل عليها الطالب في اختبار القدرات هي 70. يجب أن يكون الحد الأقصى لعمر الطالب 24 سنة
يجب أن يكون الطالب أحد خريجي السنوات التالية:
سنة 1437/1438
سنة 1438/1439
سنة 1439/1440
سنة 1440/1441. شركة أرامكو تعلن بدء التقديم في (برنامج التدريب لطلبة الكليات المهنية) - أي وظيفة. يجب أن يقوم المتقدم بتقديم سجل المخالفات المرورية الصادر من الإدارة العامة للمرور عن السنتين الماضيتين. مزايا الالتحاق ببرامج أرامكو التدريبية
تمنح شركة أرامكو بالمملكة العربية السعودية، الطلاب من خريجي الثانوية من المتقدمين للالتحاق بالبرامج التدريبية التي تقوم الشركة بتنظيمها العديد من المزايا التي جاءت كالتالي:
ميزة الحصول على سكن وراتب شهري
الحصول على مواصلات مجانية
الحصول على رعاية طبية
استخدام مرافق الشركة الترفيهية
استخدام خدمات الطيران التابعة للشركة
الحصول على إجازات بالمناسبات
طالبة لدى كلية الطب جامعة الإسكندرية ومحررة لدى عدد من المواقع الإلكترونية، أحب القراءة والكتابة ودراستني وأسأل الله التوفيق والسداد دائمًا.
تتيح شركة أرامكو للطلاب من خريجي الثانوية العامة المتقدمين للالتحاق بالبرامج التدريبية التي توفرها الشركة، العديد من المميزات، على رأسها الرواتب الشهرية التي تقوم بمنحها، وتختلف قيمة الراتب الذي تمنحه الشركة للخريجي بناء على المسار الوظيفي والذي يختلف من خريج إلى آخر، ومتوسط قيمة الراتب للمتدربين تعادل 3 آلاف ريال، تقوم الشركة بخصم نسبة 9% من الرواتب لصالح التأمينات الاجتماعية. ويستمر البرنامج التدريبي في الغالب لفترة عامين، يتنوع خلال تلك الفترة بين التدريب العلمي والعملي، ويعمل الطالب خلال فترة الدوام من السبت إلى الأربعاء لمدة 8 ساعات يوميًا، ويحصل الموظف بعد انتهاء فترة التدريب المخصصة والتحاقه بالوظيفة بصورة رسمية على راتب شهري قيمته 5500 ريال، والدرجة الوظيفية في تلك الحالة هي الدرجة الثامنة. شروط قبول طلاب الثانوية في أرامكو
تضع شركة أرامكو لطلاب الثانوية من المتقدمين للالتحاق بالبرامج التدريبية عدد من الشروط التي يجب توافرها لدى جميع المتقدمين للقبول بالبرنامج، حيث يتم وفقًا لتلك الشروط، تحديد نتيجة القبول بالبرامج التدريبية التي توفرها الشركة لخريجي الثانوية العامة من الطلبة والطالبات خريجي شعبة العلوم الطبيعية والشرعية والثانوية التجارية، وجاءت الشروط التي تم إعلانها كالتالي:
يجب أن يكون الحد الأدنى للنسبة التي حصل عليها المتقدم في الثانوية العامة 75%.
/ برامج
/ حوار
حوار
نشرت في: 16/11/2021 - 17:46
سمعي 13:23
وزير التربية والتعليم البحريني ماجد بن علي النعيمي © مونت كارلو الدولية
في برنامج "حوار" تستضيف كابي لطيف وزير التربية والتعليم البحريني ماجد بن علي النعيمي الذي يشارك في المؤتمر العام لليونسكو في باريس حول التحديات التي تواجه البحرين في مجال التربية والتعليم في ظل جائحة كورونا. الوزير ماجد بن علي النُّعيمي: إعادة هيكلة وزارة التربية والتعليم في البحرين لمواجهة التحديات - حوار. مواكبة العصر حول كيفيّة تعامل مملكة البحرين مع جائحة كورونا، قال الوزير النُّعيمي: نحن تعاملنا مع هذه الجائحة بكافة أشكال الرعاية والاهتمام، فقامت الحكومة بتوفير العناية الصحية من خلال التطعيم الذي شمل المواطنين والمقيمين في البحرين ومواطني المملكة في الخارج، كما قامت بتوفير ميزانيات كبيرة للقطاع الخاص لتخفيف العبء عليهم. أيضاَ تم إعفاء المشاركين في القطاع الخاص من عدة التزامات وفواتير حكومية، واستمر برنامج الدعم والتّمكين لمؤسسات القطاع الخاص حتى هذه اللحظة، ضمن خطّة كبيرة تنفّذها مملكة البحرين لتحقيق التعافي الاقتصادي. العلاقة بين "البحرين واليونسكو" هي تاريخ يتطوّر لخدمة الإنسانية وفي معرض مشاركة مملكة البحرين في " مؤتمر اليونسكو العام 41 " في العاصمة الفرنسية باريس، أكّد الوزير النُّعيمي أنها إضافة كبيرة، لأنّها تطرح أهم تطلّعات وبرامج الدول الجديدة، حيث تطرح كل دولة برنامجها للتشاور والتعاون مع باقي الدول، وأضاف: نحن شاركنا في أكثر من لجنة وأكثر من مجال كي نستفيد ونتطور، خاصّة وأنّ علاقتنا قديمة باليونسكو، وفي مملكة البحرين نجد ثلاثة مراكز تعمل بالتنسيق مع اليونسكو، وهي "مراكز التّعليم التّكنولوجي والتعلم والإثراء الفني والتُّراث"، تعكس العلاقة الوثيقة بين مملكة البحرين ومنظّمة اليونسكو.
إقرار هيكل ودليل وزارة التعليم وتعديل تنظيم المركز الوطني للتخصيص - جريدة الوطن السعودية
حمد بن محمد آل الشيخ وفريقه الخروج بهذا الهيكل رغم ضخامة الوزارة وتشعب ملفاتها. يُسهم في سرعة العمل وفق رؤية 2030 ويعكس توجهاً نحو التغيير والتطوير بتميز إداري
تكامل فاعل
وأوضحت د.
مرسوم ملكي بإعادة تنظيم وزارة التربية والتعليم
وموضوع كبر حجم المنظمات يقودنا إلى "الترهل التنظيمي" وقد سبق أن فصلت في هذا الموضوع في مقالات سابقة ولا نريد التطرق إليه حتى لا نبتعد عن لب المقال. هيكلة وزارة التعليم. نعود للموضوع فنقول إن ضخامة هذا التنظيم والدمج المتكرر لعدة وزارات في وزارة واحدة (وزارة التعليم) أفرزت عدة معوقات تنظيمية تجعل من مهمة إعادة الهيكلة مهمة صعبة للغاية. فقد ظهر التباين بين المكونات الحالية للوزارة في غالبية الجوانب من المهام إلى آليات العمل التشغيلية مرورا بالموارد البشرية، فالبرامج، فالثقافة التنظيمية وغيرها. رغم أن هناك تعليما عاما وتعليما عاليا وكلاهما يمارسان ويشتركان في أداء مهمة التعليم إلا أن الآليات التشغيلية تختلف تماما عن بعضهما، كما أن الموارد البشرية مختلفة والبنية التحتية مختلفة والأهداف وآليات العمل مختلفة والمستفيدين من الخدمة والبرامج وطريقة التقييم والمؤهلات ونوعية القيادة كل شيء مختلف. كما أن دمج تعليم الذكور والإناث أظهر على السطح عدة مشكلات لم نكن نسمع عنها من قبل والتي أبعدت المؤسسات التعليمية خصوصا الأكاديمية عن مهامها الأصلية وأصبحت تقضي جزءا ثمينا من وقتها في بيان حسن النية، وبالذات ما يتعلق بتدريس الأساتذة الجامعيين للطالبات وكيفية التعامل مع الصيغ الأنسب دون تبعات سلبية وبما يحفظ الأمثلية الأكاديمية في الطريقة أو الأسلوب الأجدر بالتطبيق.
الوزير ماجد بن علي النُّعيمي: إعادة هيكلة وزارة التربية والتعليم في البحرين لمواجهة التحديات - حوار
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript. البريد الإلكتروني
الملاحظات
اعتمد مجلس الوزراء خلال جلسته مساء أمس الثلاثاء، الهيكل التنظيمي لوزارة التعليم. ويضم الهيكل التنظيمي لوزارة التعليم نائبينِ ومساعدًا للوزير و13 وكالة منها وكالتان ترتبط بالوزير مباشرة وهي وكالة التعاون الدولي والتخطيط والتطوير. بالإضافة إلى ارتباط مركز الوعي الفكري وإدارة الاستثمار والتخصيص
وتأتي هذه الخطوة بعد أقل من 6 أشهر على تولي حمد آل الشيخ لحقيبة التعليم، حيث صدر الأمر الملكي الكريم بتعيينه وزيرًا للتعليم يوم 27 ديسمبر الماضي. مرسوم ملكي بإعادة تنظيم وزارة التربية والتعليم. وضمن الهيكلة الجديدة للتعليم، سيكون هناك نائبًا للوزير للجامعات والابتكار تتبعه 4 وكالات والملحقيات الثقافية والمكتبة الرقمية، ونائبًا للوزير له اختصاصات الإدارة العامة للإيفاد والابتعاث وإدارات التعليم وتطوير المناهج والإدارة العامة للمبادرات النوعية فضلاً عن 4 وكالات تتبع له. أما مساعد الوزير فيتبعه 3 وكالات تختص بالموارد البشرية والخدمات المشتركة والمشاريع والصيانة فضلاً عن إدارات أمن المعلومات، التحول الرقمي، الأمن والسلامة المدرسية، مراقبة جودة الخدمات. وبيّن إنفوجرافيك تفاصيل الهيكل التنظيمي لوزارة التعليم، حيث جاء كما يلي: