بقلم الدكتور/ كمال طه
الأستاذ المشارك بكلية البحرين للمعلمين
جامعة البحرين
مقدمة:
عشنا الأيام الماضية أزمة الوباء العالمي فيروس كرونا كوفيد19المستجد ،الذي أجبر العالم على تغير نظمه وقوانينه لحماية الأرواح والحفاظ على صحة وسلامة الشعوب والدول، وقد أبهرت مملكة البحرين دول العالم، بما اتخذته من إجراءات صارمة للتصدي لهذا الوباء، وكان من أهم هذه الإجراءات قرار سعادة الدكتور ماجد بن علي النعيمي وزير التربية والتعليم، في تطبيق نظام التعليم عن بعد لجميع المراحل التعليمية.
جامعة البحرين: الدراسة في الفصل الثاني عن بُعد لغالبية المقررات الدراسية
الثلاثاء 07 سبتمبر 2021
أقرت جامعة البحرين الخطط المتعلقة بآلية التدريس في الفصل الأول من العام الأكاديمي 2021 /2022 وفق مقترح الكليات باتخاذ آلية تعلم مشتركة في الفصل الأول المقبل بين الدراسة عن بعد والدراسة بالحضور إلى الجامعة، تماشياً مع الضوابط والمعايير المعمول بها وفقاً لمستويات الإشارة الضوئية لمستوى انتشار فيروس كورونا بما يسهم في دعم كافة الجهود للحد من انتشار الفيروس وحفظ صحة وسلامة الجميع. وقال رئيس جامعة البحرين الأستاذ الدكتور رياض يوسف حمزة، إن الجامعة قامت بدراسة جميع الخيارات الخاصة بعودة الطلبة إلى مقاعد الدراسة أو استمرار العمل بالدراسة عن بعد كما كان الوضع في الفصول الدراسية الثالثة الماضية، وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية في المملكة، مؤكداً بأن جامعة البحرين قد وضعت - في جميع خططها وسيناريوهاتها – سلامة منتسبيها من الطلبة والأكاديميين والإداريين في المقام الأول، وكذلك المصلحة الأكاديمية للطلبة. وقال: "تبعاً لتنوع طبيعة التعلم والمقررات والبرامج الأكاديمية في الكليات، فقد أعدت الكليات خططاً لتنظيم الدراسة بما يتناسب مع الإجراءات الاحترازية لمكافحة فيروس كورونا والحفاظ على صحة وسلامة منتسبيها، وتقدير مدى حاجة طلبتها للحضور إلى الجامعة".
وذكر د. الأنصاري أن الدراسة في الفترة الثانية ستكون نظامية ومتاحة لجميع خريجي الثانوية العامة من مختلف الأعمار بشرط تخرجهم في الثانوية بمعدل لا يقل عن 70%، لافتاً إلى أن عملية القبول ستشمل البحرينيين وغير البحرينيين بحسب ما تتيحه الطاقة الاستيعابية. كما أن المقبولين في برامج الفترة الثانية تنطبق عليهم جميع اللوائح والقوانين التي تطبق على طلبة الفترة الأولى مع بعض الاختلافات التي ستُوضح في نظام الدراسة والامتحانات المعتمد من مجلس الجامعة. وأوضح القائم بأعمال عميد القبول والتسجيل، أن الدراسة للطلبة الملتحقين بالفترة الثانية – التي ستنطلق في الفصل الدراسي الثاني من العام الجامعي 2021/2022 – ستكون من الساعة السادسة مساءً إلى التاسعة مساءً، غير أن بعض المقررات التي تتطلب الحضور للمختبرات قد تبدأ من الرابعة عصراً. وذكر أن الطلبة الملتحقين ببرامج الفترة الثانية لا ينطبق عليهم الالتحاق بالسنة التمهيدية، وسيكون نصاب المقررات الدراسية الخاص بهم يتراوح من 6 إلى 15 ساعة أكاديمية في الفصل الدراسي الواحد بحسب ما يسجل به الطالب من مواد، وسيكون رسم الساعة المعتمدة الواحدة 80 ديناراً. وأشار د. الأنصاري إلى أن تقديم الطلبات للالتحاق ببرامج الفترة الثانية سيبدأ اعتباراً من يوم الاربعاء الموافق 26 يناير 2022 ويستمر إلى يوم الاحد الموافق 30 من الشهر نفسه على أن يتم ذلك عبر نظام إدارة معلومات الطالب.
من صفحتك الشخصية سيظهر أمامك العديد من الخدمات الإلكترونية المختلفة التي توفرها الوزارة. ويمكنك اختيار الخدمة التي تحتاج إليها، في هذه الحالة ستقم بالنقر على رابط توثيق العقود للمنشآت. قم بالبحث عن الموظف، وذلك عن طريق تسجيل أحد الأرقام التي تبرز الهوية المهنية. كإدخال رقم الاشتراك، أو رقم الهوية، أو رقم الإقامة، أو رقم الحدود، أو الرقم الوظيفي للمنشأة، أو رقم جواز السفر. ثم تقم بإدخال جنسية الموظف، سواء كنت سعودي، أو غير سعودي، أو جنسية مختلطة. اخبار ساخنة | توثيق العقود - صفحة 1. ثم تقم باختيار حالة العقد سواء كان عقد لم يتم رفعه بعد، أو عقد معلق عند المشترك، أو عقد مقبول ، أو مقبول آليا، أو عقد مرفوض أو ملغي أو منتهي أو غير نشيط، وهكذا. سيظهر قائمة الموظفين، قم باختيار الموظف الذي تريد القيام بتوثيق عقده. ثم بعد ذلك قم برفع العقد على الموقع. وقم بتعبئة البيانات المطلوبة منك، فقم بتسجيل نوع العقد الخاص بالموظف السعودي سواء كان عقد محدد أم عقد غير محدد. أما إذا كان الموظف غير سعودي فقم باختيار عقد غير محدد. ثم تقوم المنشأة باختيار نوع الأجر الخاص بالموظف، سواء كان أجر شهري، أو أجر أسبوعي. توثيق العقد عن طريق المنشآت
ولابد من إدخال موعد لعقد العمل، يكن به تاريخ ابتداء، والتاريخي الابتدائي لابد أن يكون موافق لليوم الحالي، ولا يمكن أن يكون العقد بتاريخ قديم.
اخبار ساخنة | توثيق العقود - صفحة 1
كما يمكنه الاشتراك في التأمينات أون لاين للاستفادة من الخدمات الإلكترونية. توثيق عقد عمل سعودي
قامت وزارة الموارد البشرية والتأمينات الاجتماعية بإطلاق حملة موسعة تهدف هذه الحملة إلى توثيق كل عقود العمل بالمملكة العربية السعودية بشكل إلكتروني. أبشر توثيق العقود العمل خدمة متوفرة لأصحاب الأعمال وللأفراد أيضًا. وتوثيق العقود بشكل آلي ساعد في توفير الكثير من وقت وجهد المؤسسات والأفراد أيضًا. كما وفر مرونة كبيرة فيما يتعلق بتحديث البيانات، والتأكد من صحتها. فالمملكة العربية السعودية تسعى جاهدة إلى توفير بيئة عمل آمنة للعاملين فيها، سواء العاملين في القطاع الخاص أو في القطاع الحكومي. وعقد العمل يوفر للعامل حقوقه، ويجعله يشعر بالاستقرار والأمان المهني. مما يساعده بعد ذلك في تحسين وتطوير إنتاجيته بشكل ملحوظ. وهناك رقابة مشددة على كل عقود العمل، وذلك لضمان كون عقد العمل يحقق بشكل كامل الأنظمة والقوانين التي نص عليها قانون العمل السعودي. وكان الهدف من وراء إطلاق هذه المبادرة هو التقليل من الخلافات والقضايا العمالية. وأصبح يمكن الرجوع للبيانات العمالية ومراجعتها وتحديثها في أي وقت. وهكذا تكون قد تعرفت على كل ما يخص أبشر توثيق العقود العمل ، كما يمكنك الآن قراءة كل جديد من موسوعة.
كشف وزير العمل والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد الراجحي، أن الوزارة ستلزم منشآت القطاع الخاص بتوثيق عقود جميع العاملين إلكترونيا بشكل تدريجي، إذ سيتم اكتمال توثيق تلك العقود بنهاية العام القادم 2020، وبين أن برنامج توثيق العقود يهدف إلى حماية حقوق العاملين من خلال أرشفة وتوثيق عقودهم، لضمان اطلاع العامل على بيانات العقد وإقراره على مضمونه. ووفقا للقرار، فإن كافة العقود الجديدة ستوثق إلكترونيا، أما العقود السابقة هي من سيتم بدء توثيقها إلكترونيا وفق مراحل متدرجة، تختلف بحسب حجم المنشأة وعدد العاملين فيها، بهدف تقليل المشاكل والخلافات والقضايا العمالية، ويتم التوثيق عبر بوابة الخدمات الإلكترونية لمؤسسة التأمينات الاجتماعية، مع قيام الوزارة بمراقبة التزام المنشآت بمهامها. وأوضح الراجحي أنه تم إطلاق برنامج «امتثال» الهادف إلى تحسين بيئة العمل، ويتفرغ منه برنامج التقييم الذاتي، الهادف إلى توفير آليات تساعد المنشآت على معرفة مدى توافقها مع أنظمة العمل بشكل ذاتي، وتحديد نسبة امتثالها، ومنح المنشآت مهلة لتصحيح وضعها مما يساهم في رفع امتثالها، مع مساعدتها أيضا في معرفة ما يستحدث من قرارات وأنظمة تصدرها الوزارة.