ودعا الباحثين عن عمل والمسجلين في «حافز» إلى قبول دعوات المقابلات الشخصية التي تُحدد لهم من خلال ملفاتهم الخاصة في البرنامج، والالتحاق بالوظائف ثم الاستمرار بها، منوّهاً إلى أن التسجيل في برنامج «مكافأة الجدية للعمل» متاح عبر موقع التنمية البشرية «طاقات». مكافأة الجدية للعمل 1438 برنامج حافز2 الجديد رابط مباشر - أخبار السعودية. يذكر أن برنامج مكافأة الجدية للعمل يهدف إلى تحفيز الباحثين عن عمل من المسجّلين في برنامج «حافز» على سرعة الالتحاق بالوظيفة والاستمرار فيها، إذ يمنح مكافأة مالية تصل إلى 24 ألف ريال للملتحقين بالبرنامج ممن استمروا في الوظائف لمدة تصل إلى 24 شهراً. المصدر: جريدة الحياة. Saudisons
إبن مواطنة سعودية وافتخر ، إنتمائي سعودي..
مواليد المملكة العربية السعودية - مدينة الرياض..
أعمل في مجال الإستشارات الإدارية (دراسات جدوى تسويقية ومالية)..
أهوى التقنية بجميع مجالاتها..
مكافأة الجدية للعمل الآمن واستمرارية الأعمال
طرح صندوق تنمية الموارد البشرية برنامج جديد هو مكافأة الجدية للعمل وذلك لتدعم برنامج حافز المطور 1438, حيث يهدف البرنامج إلى تحفيز الباحثين عن عمل في سواء المنتسبين إلى حافز أو غير المنتسبين في تقديم مكافئة مالية تصرف على ثلاث دفعات او اربعة وذلك لمدة 24 شهر منذ بدء العمل بالوظيفة الجديدة. ويتم التسجيل في برنامج مكافأة الجدية للعمل عبر الرابط التالي:
( رابط مكافأة ا لجدية للعمل 1438)
حيث يتناول برنامج مكافأة الجدية للعمل الفئات التالية للتسجيل هم:
1- حافز بحث عن عمل. 2- حافز صعوبة الحصول على عمل, والذين لم يستفيدوا من حافز بحث عن عمل. صرف مكافأة للجادين في العمل وحافز الجديد الشهر المقبل | صحيفة مكة. 3- حافز صعوبة الحصول على عمل, والذين انهو حافز بحث عن عمل. 4- لم يؤهلوا في حافز بحث عن عمل أو حافز صعوبة الحصول على عمل ولكن يستوفون شروط دعم التوظيف. كما يمكن التسجيل في برنامج مكافأة الجدية للعمل بعد الحصول على وظيفة وايضا التسجيل في التأمينات الاجتماعية, بشرط مرور ثلاثون يوما من تاريخ تسجيل الاسم في التأمينات. كما تم ادراج دليل مكافأة الجدية للعمل الجديد وكافة الاستفسارات وذلك في صفحات متتالية للموضوع مرقمة اسفل الصفحات. [divider]. مكافأة الجدية للعمل, مكافأة الجدية للعمل 1438, رابط مكافأة الجدية للعمل, تسجيل مكافأة الجدية للعمل, موقع مكافأة الجدية للعمل, التقدم إلى مكافأة الجدية للعمل, حافز مكافأة الجدية للعمل
[end_columns]
كتبت منذ 5 سنوات مضت |
الرياض – أحمد الجروان
كشف المدير العام لصندوق تنمية الموارد البشرية إبراهيم آل معيقل عن شمول برنامج «مكافأة الجدّية للعمل» الذي أطلق في الرياض أمس، أبناء السعودية المتزوجة من غير السعودي، وزوج السعودية غير السعودي من ذوي الإقامات الخاصة، وهم المشمولون في نظام «نطاقات» واحتسابهم كسعوديين. وقال آل معيقل في مؤتمر صحافي بمقر «هدف»، إن البرنامج الجديد يعدّ برنامجاً تحفيزياً للباحثين عن عمل من المسجلين في حافز، والذي يكمل منظومة التحفيز مع مكافأة أجور التوطين المقدّم للمنشآت، موضحاً أن البرنامج أقر بعد أن أظهرت مؤشرات التوظيف أن 51 في المئة ممن تم توظيفهم من حافز في القطاع الخاص قبلوا العرض الوظيفي في الشهر الأخير منه. مكافأة الجدية للعمل الآمن واستمرارية الأعمال. وأفاد بأن المؤشرات السابقة قادتهم في «هدف» إلى صياغة عدد من الإجراءات التحفيزية التي تساعد المستفيدين في سرعة الالتحاق بالفرص الوظيفية وعدم الانتظار حتى آخر لحظة، واستمرارهم في العمل. وأكد آل معيقل أن الجديّة محور المكافأة التي تُمنح، إضافة إلى الالتحاق بالوظيفة ثم الاستمرار فيها، لافتاً إلى أن المستفيدين من برنامج «مكافأة الجدّية للعمل» هم من يلتحقون بالوظائف من المسجلين في برنامج «حافز البحث عن عمل» وبرنامج «حافز صعوبة الحصول على عمل» من خلال أربع شرائح تُحدد بناء على استنفادهم لمبلغ الإعانة من عدمه، مبيّناً أن هناك مساراً خاصاً للمكافأةِ المُستحقة لكل شريحة من شرائح المستفيدين الأربعة، وبناءً على كل مسار تم تحديد آلية حساب مبلغ المكافأة الخاصة به، وتحديد الحد الأقصى لقيمتها.
مكافأة الجدية للعمل عن بعد
12-05-2016, 01:42 AM
خيارا البحر
في النهايه كم المبلغ 24الف اوخطا
هل الزامي احدث اولا
12-05-2016, 01:01 PM
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أمل الدعوة
اسف خطأ ممكن يتغير حسب الاربع فئات
يستهدف البرنامج 4 فئات من المستفيدين:
الفئة الأولى: متقدم ومستفيد من «حافز البحث عن عمل» ولم يستنفد الدفعات. الفئة الثانية: متقدم ومستفيد من «حافز صعوبة الحصول عن عمل» ولم يستفد من «حافز البحث عن عمل»
الفئة الثالثة: متقدم ومستفيد من «حافز صعوبة الحصول عن عمل» واستنفد دفعات «حافز البحث عن عمل»
الفئة الرابعة: مستفيد من خدمات التوظيف في «حافز» ولم يستفد من الدعم المالي. من اي فئة تصنفين نفسك ؟
اذا من الاولى 24 الف
من الثانية 20 الف
من الثالثة 14 الف
من الرابعة 20 الف
14-05-2016, 10:39 AM
المشاركات: 46
السلام عليكم انا كنت مؤهل لحافز ومؤهل للمكافئة بعدين تغير وضع المكافئة لمتقدم مع ان لي 8 شهور من تركت العمل في شركة انا من الفئة الأولى: متقدم ومستفيد من «حافز البحث عن عمل» ولم يستنفد الدفعات. مكافأة الجدية في العمل من هدف وشروط إستحقاقها | وظائف السعودية. أول شهر ينزل حافز ياليت احد يفيدني
التعديل الأخير تم بواسطة واقعي86; 14-05-2016 الساعة 10:42 AM
استنفاد الحد الأقصى للمكافأة للمسار الذي ينتمي إليه المستفيد. 2. انتفاء أحد شروط الأهلية للمستفيد قبل تاريخ دفع المكافأة مثل: ترك المستفيد للوظيفة الأولى بعد إكمال 3 أشهر. الحصول على وظيفة ثانية بدوام كامل وقيمة الراتب 3000 ريال أو أكثر. إنشاء نشاط تجاري على اسم المستفيد. تغيير مهنة المستفيد إلى طالب بدوام كامل في الأحوال المدنية. السفر خارج السعودية أكثر من 6 أشهر خلال الـ 12 شهرا الماضية.
مكافأة الجدية للعمل إلكترونيًا
عبدالله البرقاوي- سبق- الرياض: علمت " سبق " بأن صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان بن عبدالعزيز ولي ولي العهد، النائب الثاني لرئيس مجلس الوزراء، وزير الدفاع، وجه بعلاج المواطن سليمان راكان العنزي في المستشفى العسكري بالرياض، وظهر العنزي في مقطع فيديو يناشد بعلاجه، إثر معاناته من عمليات ومضاعفات تسببت في تقرحات وحروق في البطن تظهر معها أحماض المعدة عند تناوله الطعام ما يقلل من استفادته من الطعام وتسبب في نقص وزنه وتردي حالته الصحية. وكان المواطن قد نشر معاناته عبر مقاطع فيديو مؤثرة تم تداولها بشكل واسع في مواقع التواصل الاجتماعي.
وذكر أن المستفيدين من برنامج «مكافأة الجدّية للعمل» هم من يلتحق بالوظائف، من المسجلين في برنامج «حافز البحث عن عمل» وبرنامج «حافز صعوبة الحصول على عمل» من خلال أربعة شرائح تحدد بناء على استنفاذهم لمبلغ الإعانة من عدمه، مبينا أنَّ هناك مسارا خاصا للمكافأة المُستحقة لكل شريحة من شرائح المستفيدين الأربع، وبناء على كل مسار تم تحديد آلية حساب مبلغ المكافأة. ودعا المُنشآت إلى الاستفادة من قاعدة البيانات التي توفرها قنوات طاقات التي تقوم بربط قوائم الباحثين عن عمل في برنامجي حافز «إعانة الباحثين عن عمل وصعوبة الحصول على عمل» مع منشآتهم الراغبة في التوطين وسد احتياجها البشري بكوادر وطنية جادة وراغبة في العمل، وطرح ما لديهم من شواغر وظيفية متنوعة بجميع المناطق والمحافظات في قناة طاقات أون لاين، ليتمكن الباحثون عن عمل من التقديم عليها بشكل مباشر. وأكد أن أغلب شكاوى القطاع الخاص تكمن في القفزة الوظيفة للموظفين السعوديين الذين يتنقلون من مكان لآخر في وقت قصير، لافتا إلى أن هذا البرنامج يحد من ذلك ويساهم في استقرار الموظفين السعوديين في وظائفهم دون انتقالهم، خاصة بعد فترة التجربة لثلاثة أشهر، مشيرا إلى قرب إطلاق برنامج توافق، وهو برنامج يختص بتوظيف وتأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة، ويشارك مع هدف عددا من الجهات الحكومية المختلفة وسيعلن عنه في حينه.
نماذج سجلات توجيه وإرشاد طلابي إعداد: بدر البلوي | ملتقى المعلمين والمعلمات
سجلات المرشد الطلابي كاملة لعام 1438 - 1439هـ
الأرقام والإحصائيات: انتجت شركة تويوتا خلال (40) عاماً أكثر من مليون فكرة جديدة. ( التفكير الإبداعي) كل عميل راض يخبر على الأقل (5) أفراد ، وكل عميل ساخط يخبر (9) أفراد. ( الخدمة المتميزة) المبلغ الذي صرف للتدريب في أمريكا في سنة واحدة هو (200) مليار دولار ( أكثر من ميزانية التعليم الخاص والعام) ( التدريب) 15% من الزوجات في العالم العربي يضربن أزواجهن. ( الحوار بين الزوجين)
26. الطرائف والنكات: أوتركتموني أبعث...... أبو محمد وكأس الشاي. رفع الرأس بين الإنسان والحيوان. 27. المعلومات العامة: وهي التي يحرص المدرب من خلالها في إثراء المتلقي... نماذج الإرشاد الطلابي - ملف الإنجاز للمرشدة الطلابية :عبير محمد الحازمي. ويراعى: التنويع في الموضوعات.................. الحاجة لها.............................................
28. الصور: إشارات عند اختيار الصورة. معبرة................ متعددة الأغراض............................................
30. هلالي في الصداره (صداره بس صداره بس)
لعب
تحميل
شيلة صداره بس + هلالي بالصداره | كلمات سلطان المسما | اداء فهد العيباني
هلالي في الصداره...
هلالي في الصداره كل الانديه بعدو
شيلة الهلال صداره وبس | اطنخ اطنخ ياشقردي | طرب حماسي | بندر العتيبي
اهازيج الهلال اذا لعب الهلال فخبروني صداره بس
أجمل أغاني شيماء هلالي الرومانسية و الحزينة 2017 - جديد-اغاني شيماء هلالي (2017-2018)
شيلة باسم زهره // شيلات مدح تستحقين الصداره // استديو شيلات بالاسماء
اه يا هلالي
هلالي في الصدارة
ثالثاً: الخطة العامة على مستوى المدرسة للتوجيه والإرشاد للعام الدراسي 1428/1429هـ.
كل ما يحتاجه المرشد الطلابي هنا : | ملتقى المعلمين والمعلمات
شاهد أيضًا: تفاصيل الميزانية التشغيلية للمدارس 1443
أهداف الدليل الإجرائي
من خلال وضع نماذج الدليل الإجرائي تستهدف وزارة التعليم السعودية الوصول لعدد من الأهداف الخاصة بالنظام التعليمي في السعودية، ومن بين أهم تلك الإجراءات:
المساهمة في عملية تسهيل المتابعة الإشراف على الإجراءات التي تتخذها المدرسة. وضوح التعليمات والإجراءات المطلوبة من المدرسة. توحيد إجراءات العمل في المدرسة، لتكون الإجراءات واحدة في كافة مدارس المملكة. تيسير العمل على الموظفين من خلال توثيق خطوات ومهام العمل أو الإجراء المطلوب من الموظف. تحديد اختصاصات كل موظف من الموظفين تجاه الإجراءات المطلوبة مما يساعد على سهولة ووضوح الإجراء. توضيح الخطوات المطلوبة والتسلسل الذي تتم به العملية، وهو الأمر الذي يسهم في زيادة كفاءة العمليات الإجرائية المطلوبة. كل ما يحتاجه المرشد الطلابي هنا : | ملتقى المعلمين والمعلمات. الحد من الاجتهادات الشخصية للموظفين والإداريين التي قد تتسبب في التأثير السلبي على العملية التعليمية. شاهد أيضًا: خطة عودة المدارس في السعودية 1443
دليل إعداد الجدول الدراسي
إن إعداد الجدول المدرسي من الإجراءات الهامة المشمولة في الدليل الإجرائي للمدارس، ويتم إعداد جدول الدراسة بناء على عدد من الإجراءات التي أوضحتها الوزارة من خلال نماذج الدليل الإجرائي 1443 ، وتتسلل الإجراءات على النحو التالي:
الموظف المختص بإعداد الجدول المدرسي هو وكيل الشؤون التعليمية بالمدرسة؛ ويجب أن يراعي في إعداده للجدول الأمور التالية.
نماذج الإرشاد الطلابي - ملف الإنجاز للمرشدة الطلابية :عبير محمد الحازمي
اضيف بواسطة:
مضاف منذ: 9 سنوات
مشاهدات: 4٬319
hsjlhvm ljhfum hglva] hg'ghfd, hglva]m hg'ghfdm
الملفات المرفـقـة
اسم الملف
نوع الملف
حجم الملف
التحميل من هنا
عدد مرات التحميل
استمارة مدير المدرسة الإشرافية لمتابعة العمل الإرشادي
32. 7 كيلوبايت
المشاهدات غير معروف
متابعة المرشدة الطلابية
23. 6 كيلوبايت
Powered by WPeMatico
سجلات المرشد الطلابي كاملة لعام 1438 - 1439هـ
#4
بارك الله فيك وسدد خطاك... ورحم الله والديك
#5
وفقك الله وبارك بجهودك
#6
جزاك الله خيرا أستاذ بدر. #7
بسم الله الرحمن الرحيم 12صلاحية للجنة التوجيه والإرشاد بالمدرسة
حصري: الخطة العامة للتوجيه والإرشاد لكافة المراحل الدراسية 1439-1440هـ
استمارة حصر الأمراض +تفريغ الحالات الصحية للطلاب 1439-1440هـ
وضع من كل دورة شواهد في ملف الإنجاز
ب-ب- شرح تفعيل نموذج ( الإحالة لتكرر الغياب أو التأخر الصباحي)
ج-ج- شرح تفعيل نموذج (الإحالة من المعلم للوكيل للمرشد)
أساليب التوجيه والإرشاد في المدرسة + مناهج واستراتيجيات + فنيات المقابلة + مهام العاملين في مجاله.......................................................................
اعداد أ/ اسماء العرفي. @asmaalorfe للاستفادة منها..
…
ملف قابل لتعديل لحصر الحالات السلوكية
…. #الإرشاد_الطلابي
بعض الخطابات والنماذج التي يحتاجها المرشد الطلابي بصيغة الوورد..
أ: عقل البقعاوي @ag1221ag لاتنسوه من الدعاء. سجلات المرشد الطلابي كاملة لعام 1438 - 1439هـ. #الإرشاد_الطلابي
نشرة رائعة عن #الاسبوع_التمهيدي ومواعيد الحضور والانصراف. أ. أمل الغنام @AmalALGhannam1 #الإرشاد_الطلابي
دليل التهيئة الإرشادية " لطلاب الصفين الأول متوسط والأول ثانوي".
خطة التوجيه والارشاد عن بعد لا يختلف منهج التوجيه عن بعد عن المنهج الموضوع للتعليم الوجاهي، فالمضمون واحد ولكن ما يختلف هو ألية تطبيق خطه التوجيه، حيث أن وزارة التربية والتعليم تضع أفضل الخطط لحل المشكلات وتذليل الصعاب التي قد تؤثر بالسلب على تلقي الطالب للتعليم وسوف نتعرف واياكم على خطه التوجيه والإرشاد للعام الدراسي 1443 هجري على النحو التالي: مهام المرشد الطلابي خلال الفترة القادمة. مهام مشرف التوجيه بمكتب التعليم. جدول توزيع البرامج حسب الخطة العامة. تشخيص واقع سنوات الطالب. الخطة الإجرائية لوحدة التوجيه والإرشاد بمكتب التعليم. تشخيص واقع غياب الطالب. برامج التوجيه. الاجراءات. الخطة الإجرائية على مستوى المدرسة. خطة التوجيه والارشاد عن بعد 1443 ان الاهتمام البالغ التي توليه الحكومة السعودية ممثلة بوزارة التعليم فيها لهو مدعاة للفخر ورفع الرأس عاليا، حيث أن تتبع ادق التفاصيل يعتبر مستوى منقطع النظر على مستوى المنطقة والشرق الأوسط، حيث قامت وزارة التعليم بالإشارة إلى الجهات المعنية لوضع خطة تتعامل مع عودة التعليم والسيطرة على السلبيات الناتجة من الغياب عن مقاعد الدراسة، وسوف نتعرف على خطتي التوجيه على النحو التالي: توجيهات عامة.