تصدر الهيئة تقاريرها السنوية نهاية كل سنة ميلادية. ويمكن الاطلاع على التقارير السنوية للهيئة عن طريق استعراضها أو تحميلها عبر الملفات التالية:
رقم
عنوان
عام
تحميل
1
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2021
2021
2
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2020
2020
3
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2019
2019
4
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2018
2018
5
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2017
2017
6
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2016
2016
7
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2015
2015
8
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2014
2014
9
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2013
2013
10
التقرير السنوي لهيئة التقييس 2012
2012
الخدمات الإلكترونية لهيئة التقييس
التقرير السنوي هيئة التخصصات الصحية
إتصل بنا
من الاحد الى الخميس من الساعة 8ص الى 3 م
+962 6 533 82 31
للإقتراحات والاستفسارات
تواصل اجتماعي
روابط مهمة
وزارة التعليم العالي والبحث العلمي
رئاسة الوزراء
موقع الهيئة
جميع الحقوق محفوظة 2020
القوانين و الانظمة
سياسة الخصوصية
خدمة طباعة التقرير السنوي هيئة التخصصات
التعريف بالمبادرة:
تعتبر مرحلة التدريب الصحي من أهم مراحل حياة الممارس والتي يتم من خلالها بناء المعارف والمهارات وبناء شخصيةً قادرة على مواجهة التحديات المهنية. لهذا من المحتمل أن يواجه المتدرب أثناء فترة التدريب بعض الضغوطات النفسية والتي قد تعيق مساره التدريبي وتؤثر على حياته المهنية. وقد تأخذ هذه الضغوط أشكالاً محددة كالقلق أو الاكتئاب أو حتى الاحتراق النفسي والوظيفي
(Burnout). خدمة داعم. يعرف الاحتراق النفسي والوظيفي بأنه حالة من الإنهاك العاطفي والفكري والجسماني، والتي تكون على شكل تعبيرات يستخدمها الفرد تجاه عمله كاستجابات للضغوط والعلاقات التنظيمية المزمنة، لقد اثبتت العديد من الدراسات وجود نسبة عالية من الاحتراق النفسي والوظيفي بين الممارسين الصحيين وخصوصا المتدربين قد تصل إلى أكثر من النصف في بعض الدراسات. ولأننا في الهيئة السعودية للتخصصات الصحية حريصون أشد الحرص على توفير كل ما يدعم المتدرب على المستوى الأكاديمي والنفسي، فقد أطلقت الهيئة برنامج (داعم) الخاص بدعم ورعاية المتدربين والذي من خلاله المتدرب الحصول على الدعم اللازم مع ضمان المحافظة على خصوصية وسرية المعلومات الشخصية للمتدرب.
هيئة التخصصات التقرير السنوي
ويذكر أن التقرير يتناول في الجزء الأول التقدم في التنمية البشرية، فيما الجزء الثاني "تحديات وآفاق التنمية في فلسطين" يتناول موضوعات السيناريوهات السياسية المؤثرة على مسار التنمية، والاقتصاد المشوه هيكلياً، الأمولة والنهج الليبرالي في ظل الاحتلال، الحرمان الاجتماعي، مأزق الحوكمة، وأخيراً توظيف القوة الجمعية وإقامة الشراكات واغتنام الفرص. أضاف الخالدي: "يعيد التقرير مسألة التنمية الفلسطينية إلى مربعها الأصلي، المتمثل بخوض الشعب الفلسطيني نضالاً مشروعا بحسب القانون الدولي، لممارسة حقه في تقرير مصيره في دولة مستقلة وإحقاق حقوقه وحريته السياسية والاجتماعية والاقتصادية المؤجلة. "
رام الله - دنيا الوطن
أطلق اليوم الاثنين 11 نيسان/أبريل، 2022 في معهد أبحاث السياسات الاقتصادية الفلسطيني (ماس) تقرير "آفاق التنمية في فلسطين 2021 – الصمود في وجه العاصفة، التعبئة معاً". يأتي هذا التقرير نتاج ثمرة تفكير وحوار علمي بين أفراد طاقم البحث الذين يشكلون مختلف التخصصات والمستويات والتجارب تحت إشراف وتحرير المدير العام للمعهد السيد رجا الخالدي. ويلقي التقرير نظرة فاحصة على الحالة الراهنة للتنمية في فلسطين، من خلال قراءة علمية للإفرازات السياسية والاقتصادية والاجتماعية للسنوات ال 25 منذ إبرام اتفاقيات أوسلو، وتحليل تداعياتها وآفاق تعزيز فرص تحقيقها. تافراوت: استفادة 3000 شخص من حملة طبية – جريدة سوس بلوس الإخبارية. وبحسب الخالدي فإن التقرير يشير الى أن الأراضي الفلسطينية المحتلة تعيش منذ العام 2020 حالة من عدم اليقين بدأت مع إعلان الموقف العدواني الأمريكي-الإسرائيلي الذي هدد بإعادة صياغة أحادية الجانب لكل جهود «عملية السلام» على مدار ال 25 عاما الماضية، وفاقمتها الصدمات الاجتماعية والاقتصادية الناجمة عن وباء كوفيد- 19. ومع تصاعد حدة التوتر الداخلي إثر إلغاء الانتخابات الفلسطينية التي كانت مقررة في عام 2021 وتلك المحيطة بحالة حقوق الإنسان، اشتدت قوة "العاصفة المثالية".
كما حضر اللقاء السيد علي محمد مراد، نائب رئيس مجلس إدارة جمعية الهلال الأحمر البحريني، والسيد مبارك الحادي، الأمين العام لجمعية الهلال الأحمر البحريني بالوكالة. وخلال اللقاء، رحب معالي الشيخ خالد بن عبد الله آل خليفة بوفد المنظمة العربية للهلال الأحمر والصليب الأحمر، ورؤساء جمعيات الهلال الأحمر العربية، متمنياً لهم طيب الإقامة في مملكة البحرين، معرباً معاليه عن شكره وتقديره للدور الذي تقوم به المنظمة العربية للهلال الأحمر والصليب الأحمر لدعم العمل الإنساني العربي المشترك، وتنسيق الجهود فيما بينها، مثمناً في الوقت نفسه التعاون القائم بين المنظمة وجمعية الهلال الأحمر البحريني. محمد مراد البحرين تُعلّق دخول القادمين. وأوضح معاليه أن مملكة البحرين ممثلة في جمعية الهلال الأحمر البحريني لا تدخر جهداً في سبيل دعم برامج ومبادرات المنظمة على نحو يسهم في تعزيز قدرات ومهارات كافة منتسبي جمعيات الهلال الأحمر والصليب الأحمر في الوطن العربي من جهة، وتقديم المساهمات اللازمة لتواصل المنظمة تحقيق أهدافها المنشودة. من جانبه، تقدم الدكتور صالح بن حمد التويجري التويجري بجزيل الشكر والتقدير لمعالي الشيخ خالد بن عبد الله آل خليفة على حسن الاستقبال، مثنياً على جهود معاليه في رئاسة الدورة الحالية للهيئة العامة للمنظمة لتحقيق ما يسهم في تطوير عمل المنظمة خصوصاً، والعمل الإنساني العربي المشترك عموماً والمنبثق من الحركة الدولية للصليب الأحمر والهلال الأحمر، مشيراً إلى أن مملكة البحرين خطت خطوات كبيرة أهلتها لتبوء مكانة ريادية في صفوف الدول الداعمة لجهود الحركة الدولية وأهدافها الرامية إلى دعم وتشجيع كافة أشكال وصور العمل الإنساني.
محمد مراد البحرين نرفض المساس بالسيادة
ننشر لكم اهم الاخبار في البحرين اليوم حيث لدى استقباله أمين عام الهلال والصليب الأحمر..
أكد معالي الشيخ خالد بن عبد الله آل خليفة، رئيس مجلس إدارة جمعية الهلال الأحمر البحريني رئيس الدورة 45 للهيئة العامة للمنظمة العربية للهلال الأحمر والصليب الأحمر، أن ما يشهده العمل الإنساني في مملكة البحرين من ازدهار وتقدم يعكس الرؤية الملكية السامية لحضرة صاحب الجلالة الملك حمد بن عيسى آل خليفة، عاهل البلاد المفدى حفظه الله ورعاه، ودعم الحكومة برئاسة صاحب السمو الملكي الأمير سلمان بن حمد آل خليفة، ولي العهد رئيس مجلس الوزراء حفظه الله، لترسيخ ثقافة البذل والعطاء، وصون كرامة وحقوق الإنسان. وقال معاليه: "إن مملكة البحرين وهي تشجع العمل الإنساني من خلال مؤسساتها الرسمية ومنظماتها الأهلية، بوصفها رائدة لهذه الأعمال الخيرية والتطوعية، لتستند في ذلك إلى إرث كبير ممتد، مما أهلها للبناء على ما تحقق من منجزات في هذا القطاع لتسهم فيه بقوة وفاعلية على الصعد المحلية والإقليمية والدولية".
محمد مراد البحرين السينمائي يعرض الأفلام
الرياض ـ مباشر: أعلنت شركة المراكز العربية، اليوم الأحد، عن موافقة مجلس إدارتها على قبول استقالة الرئيس التنفيذي للشركة فيصل بن عبدالله الجديعي من منصبه اعتباراً من تاريخ 31 يناير / كانون الثاني 2022م. وأوضحت الشركة، في بيان على "تداول السعودية"، أن مجلس الإدارة وافق على تكليف العضو المنتدب محمد رفيق مراد بمهام الرئيس التنفيذي للشركة اعتباراً من بداية فبراير / شباط 2022م وحتى إشعار آخر. وأشارت إلى أن الرئيس التنفيذي فيصل بن عبدالله الجديعي، تقدم باستقالته بناءً على طلبه لأسباب شخصية. كما لفتت إلى أن الرئيس التنفيذي المكلف محمد رفيق مراد يمتلك 28 عاماً من الخبرة الإدارية العالمية في مجالات التكنولوجيا وتجارة التجزئة والسلع الاستهلاكية والتجارة الإلكترونية. ونوهت الشركة إلى أن مراد حصل على درجة البكالوريوس في العلوم مع مرتبة الشرف من الجامعة اللبنانية الأمريكية، بلبنان عام 1994، وعلى درجة الماجستير من جامعة انسياد، بفرنسا عام 2001م. وأعلنت "المراكز"، في وقت سابق، عن موافقة مجلس إدارتها بالتمرير، على تعيين عضو مجلس الإدارة محمد رفيق مراد عضواً منتدباً. محمد مراد البحرين نرفض المساس بالسيادة. ترشيحات:
" المراكز" تعلن افتتاح مركز "ذا فيو" بالرياض.. وتحدد موعد الأثر المالي
" المراكز" تحصل على شهادة "تأهيل مطور عقاري" وتدرس الدخول بمشاريع تطوير جديدة
تراجع أرباح "المراكز" 18% بالربع الثاني
هذا ويوفر النظام ميزة واقع معزز تتيح للمستخدمين عرض تطبيق ثلاثي الأبعاد وعرض مصور للبيانات والحصول على البيانات والكثير من المزايا الأخرى، وبذلك فإن هذا المشروع من شأنه أن يسهم في دفع مسيرة التقدم نحو التحول الرقمي الشامل من أجل تحقيق أهداف رؤية البحرين الاقتصادية 2030. والجدير بالذكر أن الطالبة فاطمة قد شاركت في مشاريع وأنشطة وبرامج تطوعية عديدة، فقد كانت واحدة ممن مثل مملكة البحرين من قبل وزارة الشباب والرياضة في معرض إكسبو 2020 في دبي بالإمارات العربية المتحدة.