والحال أن هذه التفاعلات المتوترة مع أختك، تعكس جانبا ايجابيا في التنشئة يتمثل في سعي كل واحدة منكما إلى إثبات ذاتها وتأكيد تميز شخصيتها، وأما صعوبة التواصل معها فتجد معناها في هذا السياق، وما عليك إلا التصرف بذكاء وحكمة لتدبيرالمواقف بينكما، وتحويل البيت من حلبة نزال دائم إلى فضاء للتعايش الأخوي، حتى تنتهي أختك باستيعاب معنى الرابطة التي تجمعكما ومدى التقارب الذي تحتاجه لانتعاشها وكذا تقديرأمك لدورك معها. تعليقات تعليق ربما يعجبك أيضا
هل ضعف الشخصيه سبب مشاكلي -تم الاجابة - سيدة الامارات
تاريخ النشر: 2018-01-17 00:46:43
المجيب: د. مراد القدسي
تــقيـيـم:
السؤال
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته. بعد كل حادثة أتعرض لها، وبعد كل شيء غير جيد يحصل لي، كالمرض وغيره أراجع أعمالي التي قمت بها، فربما ارتكبت ذنبا وكان السبب بذلك، وفي الغالب أجد ذنبا من الذنوب، وأحيانا لا أجد أي ذنب فعلته قبل الحادث، فهل الأمر خطير ويدل على الغفلة، أم ليس من الضروري معرفة لماذا أصابني الله بهذا؟
وشكرا لكم. الإجابــة
بسم الله الرحمن الرحيم
الأخت الفاضلة/ أسماء حفظها الله. السلام عليكم ورحمة الله وبركاته، وبعد:
مرحبا بك في موقع إسلام ويب للاستشارات، ونسأل الله لك السعادة والتوفيق. هل ضعف الشخصيه سبب مشاكلي -تم الاجابة - سيدة الامارات. أما الجواب على ما ذكرت، فشعور المؤمنة بأن ما يقع عليها من مصائب أنه بسبب الذنوب، هذا الشعور يدل على قوة الإيمان بالله، قال تعالى: {وَمَا أَصَابَكُم مِّن مُّصِيبَةٍ فَبِمَا كَسَبَتْ أَيْدِيكُمْ وَيَعْفُو عَن كَثِيرٍ}، [سورة الشورى، آية ٣٠]، والمصائب التي تنزل تكون سببا -بإذن الله- في محو الخطايا، قال رسول الله -صلى الله عليه وسلم-، (فما يبرح البلاء بالعبد حتى يتركه يمشي على الأرض وما عليه خطيئة)، [رواه البخاري]. فإذا احتسبت ما يقع من البلاء وصبرت، فإن تلك الابتلاءات تكون مكفرة للذنوب، فإذا استغفرت وتبت إلى الله، فإن هذا أيضا زيادة في رفع الآثام، ونوصيك بالاستمرار على هذا، فقد وقع أحد السلف من على دابته وسقط إلى الله، فقال هذا بذنبي، اللهم اغفر لي.
الوحدة.. هي أساس كل مشاكلي
انا فتاة عمري 30 سنة كنت متزوجة و عندي سنة مطلقة مشكلتي احب الجنس اعرف ان الموضوع محرج لكن والله هو متعبني و مضايقني عشان ماقدرت اتحمل صرت اتابع قنوات ايباحية وامارس العادة السرية و حابة اتزوج بس لسا مجاء نصيب من فترة تعرفت على شاب اصغر مني تزوجتوا مسيار و تخلصت من العادة ومرة مبسوطة معوا بس حتى اني بديت حبوا انا حاسة العلاقة غلاط و حرام حبيت اقنعوا نتزوج رسمي بس ما رضي عارفة انو حتقلوا بعدي عنوا بس والله ماقدرت ممكن انا مريضة جنسيا ارجوا المساعدة إجابات السؤال
أختي هي سبب كل مشاكلي - نساء
الوحدة - على حد علمي- هي أساس كل مشاكلي، ولكنها ليست الوحيدة. الوحدة هي السبب الذي جعلني أدخل في علاقتين فاشلتين في سنتين متتاليتين وأستمر فيهما إلى حد الإجهاد الكلي ذهنياً وعاطفياً، الأولي كانت حب أو "احتياج" من ناحية واحدة، والأخرى كانت مع شخص لا يتوافق معي دينياً وأخلاقياً واجتماعياً ونفسياً. الوحدة جعلتني أتعلق بالأشياء الخطأ التي تحقق لي سعادة مؤقتة ثم تزول. الوحدة لا تشعرني بالإشباع النفسي حتى وأنا بين أهلي وأصدقائي وأحبائي. الوحدة جعلتني أنجذب إلى الناس الذين لديهم مشاكل في حياتهم لأحلها أو أساعدهم في حلها لأشعر أني لست وحيداً وذا قيمة وهناك من يحتاجني. ماذا أفعل لأحارب هذه الآفة التي قد تدمر حياتي إن استمرت تستحوذ عليّ؟
أهلا بك يا ولدي؛ أنا سعيدة فعلا بقدرتك على فهم ما وراء نوعية علاقاتك؛ فقد يأخذ شخص أكبر سنا منك وقتا غير قليل حتى يتمكن من رؤية حقيقة ما يعانيه؛ وهذا هو ما سيساعدك فيما سيأتي على تجاوز معاناتك، والتوقف عن إهدار جهد، ووقت، وطاقة نفسية على لا شيء حقيقي. فما تسميه وحدة هو في الحقيقة عدم امتلائك بأنك "متشاف"؛ وهو نفسه عدم امتلائك بأنك "مهم"؛ فنحن في فطرتنا احتياجات أصيلة لابد من إشباعها حتى نستقر نفسيا ووجدانيا على مستوى المشاعر، وكذلك العقل، وتلك الاحتياجات إن لم تلب نكبر ولدينا "ثقب أسود"، قد يبلعنا نحن أنفسنا بداخله؛ فنعيش أمواتا ونحن نتحرك ونأكل ونتعلم، وقد نتزوج، وننجب أيضا بلا روح، بلا وجود نقرره كما نريده، أو نأخذ ما نتصوره إشباعا بلا إشباع صادق، أو قد نأخذ إشباعا حقيقيا ونرفضه؛ ﻷننا لا نعترف به إلا من أصحابه الحقيقيين.
هل ذنوبي هي السبب في مشاكلي اليومية في الحياة - موقع الاستشارات - إسلام ويب
26-01-2016 09:01 AM
فارس
12 -
الحياة بدها صبر ما دام انك بتحبي زوجك وا بدك تنفصلي عنه كوني دائما انتي من يطلب منه ان يبر امه سوف تجدي اختلاف كلي بالتعامل
27-01-2016 12:56 PM
اسماء
التبليغ عن إساءة
عمري 24 عاما، اشترك وأختي التي تصغرني ب 8 سنوات غرفة واحدة، صممت من أجلي ولكن بقدومها جعلت الغرفة مناصفة بيننا. أختي فوضوية منذ كانت صغيرة، مزعجة ومتطلبة تستخدم أدواتي وتعبث بخزانة ملابسي وتتطفل على حاسوبي. أشعر بالاختناق ولا أعرف كيف أتواصل معها لأن أمي دائما تقف في صفها. كون أختك تقاسمك الغرفة ليس فيه ما قد يعقد حياتك أو يؤزم علاقاتك بأختك أو بأمك أكثر مما تعرفه من تموجات وتجاذبات. وأما نمط حياة أختك التي تزعجك، فهي تعكس بعض السلوكات ومظاهرالحياة التي تميز فترة المراهقة، وأنت بدورك قد اختبرت هذه الفترة، وإذن فهي مرحلة عمرية انتقالية، تقتضي منك بعض الصبر والتفهم. فأختك تعتبرك منافسة لها (في احتلال الغرفة، في أمكما.. ) وتعمل عبر استفزازها لك إلى إيقاعك في مصيدة الظالمة لها حتى تحصل على إقصاءك، طبعا فهي تقوم بذلك ليس بنية شريرة. وبالنسبة لميل أمك نحوها، فهذا تصرف ليس فيه من الغرابة أوما قد يفاجأك، بحيث يبدو أن أمك لديها نزعة لاشعورية إلى تفضيل البنت الصغرى التي هي أختك، ليس تحيزا ضدك أو تمييزا عنك، بقدرما يعتبرعاديا إلى حد ما من الناحية السيكولوجية، كما أن الغيرة التي قد تطبع علاقاتكما في ظل هذه التفاعلات فهي انفعال طبيعي لاضرر معها ما دامت في حدود معقولة ولاتتخللها العدوانية.
السلام عليكم انا بنت عمري ٢٤ سنه مشكلتي هي الكذب انا اكذب كثيرا وكذبي هو سبب كل مشاكلي وهمي انا حبيت شخص قبل كذا وبسبب كذبي عليه حاولت اتركه والمشكله اني الان مع علاقه مع شخص ثاني واحبه كثير ولكن كذبت أيضا بكل شيء اسمي وعمري وحياتي وحتى كذبت عليه بصور على أساس انه انا اتقرف من حالي كثير مو مصدقه اني مريضه بهالشكل ماعندي ثقه بحالي وماعرف وش اسوي و ماقدر ع المصارحه انا اريد حل لمشكلتي وخاصة اني احب واحد واريد اكون صادقه معه لكن لما يكتشف اني كاذبه ماعتقد يبقى معي ف اعطوني نصائحكم الله يجزاكم خير إجابات السؤال
لا تشترط ترقية المعلم من رتبة مدرس ممارس إلى رتبة أعلى وظيفة شاغرة. وتضمنت اللوائح معايير مهنية لترقية المعلمين إلى المستوى التالي ، على أساس الجدارة والكفاءة والالتزام المهني. تطوير الإدارة العليا في المدارس على أساس الاحتراف والجودة. تطبيق معايير الجودة على الأداء وتشجيع الالتحاق ببرامج التطوير المهني. إضافة حوافز ومزايا مالية للوظائف القيادية والإشرافية في المدارس. انظر أيضا: قائمة جديدة من وظائف التدريس
جدول رواتب المعلمين الجدد صاف 1442
جدول رواتب المعلم الجديد هو جدول يشير إلى المستوى والدرجة والراتب الأساسي الذي سيتم فيه استيعاب شاغلي وظائف التدريس بناءً على مستوياتهم ودرجاتهم الحالية. سلم رواتب المعلمين الجديد الصافي – لاينز. يتيح هذا المقياس معرفة الآلية المعتمدة لحساب رواتب المعلمين بعد الإعلان عن هذا المقياس الجديد. يمكنك التحقق من المقياس أدناه ، والذي يحتوي على كل منها ستة درجات ، ولكل مستوى أربع درجات ، بدءًا من "المعلم المساعد" وانتهاءً بالمدرس الخبير ، وصولاً إلى رتبة الخبير المعلم يستحق أفضل معاش شهري:[1]
سلم الرواتب للوظائف التعليمية
إيواء المعلمين الجدد بركاتهم 1442
هنا يد سكن المعلم الجديد لمعلمي المستوى السادس:
إيواء المعلمين المتميزين برتبة التعرف على تنسيب المعلمين كمعلمين ممارسين.
سلم الرواتب الصافي دانون
شاهد أيضاً: سلم رواتب المعلمين الجديد لعام 2021 في المملكة العربية السعودية
الزيادة السنوية في جدول الرواتب الجديد
وافق جدول رواتب المعلمين الجديد على قيمة البدل المحدد حسب القائمة الجديدة لوظائف التدريس ، حيث تشمل المكافأة جميع درجات المعلمين حسب مستوى توظيفهم ، ويبدو مثل هذا:
البدل السنوي لمساعدي التدريس:
البدل السنوي للمعلم المساعد ومعلم المستوى الأول 300 ريال. البدل السنوي للمعلم المساعد والمعلم في المستوى الثاني 320 ريال سعودي. البدل السنوي للمعلم المساعد والمستوى الثالث: 340 ريالاً. البدل السنوي للمعلم المساعد والمعلم في المستوى الرابع 360 ريال. البدل السنوي للمعلم المساعد والمستوى الخامس: 380 ريال سعودي. البدل السنوي للمعلم المساعد والمعلم في المستوى السادس 400 ريال سعودي. سلم الرواتب الصافي قديم. البدل السنوي للمعلم الممارس:
البدل السنوي للمعلم الممارس المستوى الأول: 500 ريال سعودي. البدل السنوي للمعلم الممارس للمستوى الثاني 520 ريال سعودي. البدل السنوي لمعلم ممارس المستوى الثالث 540 ريال. البدل السنوي لمعلم ممارس المستوى الرابع: 540 ريال. البدل السنوي للمعلم الممارس المستوى الخامس 540 ريال. البدل السنوي للمعلمين المتقدمين:
البدل السنوي للمعلم المتقدم المستوى الأول 540 ريال سعودي.
سلم الرواتب الصافي قديم
الرواتب والبدلات والمكافآت المتعلقة بها. إن حكومة المملكة العربية السعودية ، تضامناً مع وزارة الخدمة المدنية ، مستعدة لتغيير رواتب الموظفين بناءً على كفاءاتهم وسنوات خبرتهم ، وتقدير جهودهم وخدماتهم بما يتناسب مع رتبهم الوظيفية. : _
المستوى الأول: صرحت الوزارة أن الموظف سيحصل على مكافآت سنوية وبدلات أخرى ، وسيتلقى مبلغ إجمالي من المال يتراوح بين 300 ريال سعودي كحد أدنى إلى 600 ريال سعودي كحد أقصى. المستوى الثاني: أفادت الوزارة أن الموظف يجب أن يتقاضى علاوات سنوية وبدلات أخرى. إجمالاً 320 ريالاً سعودياً على الأقل ، بحد أقصى 620 ريالاً سعودياً. المستوى الثالث: أفادت الوزارة بوجوب حصول الموظف على علاوات سنوية وبدلات أخرى بمبلغ مالي لا يقل عن 340 ريالاً سعودياً إلى 620 ريالاً سعودياً كحد أقصى. سلم الرواتب الصافي دانون. المستوى الرابع: أوضحت الوزارة أن يحصل الموظف على مكافآت سنوية وبدلات أخرى لا تقل عن 300 ريال سعودي وبحد أقصى 580 ريال سعودي. المستوى الخامس: أفادت الوزارة بوجوب حصول الموظف على مكافأة سنوية وبدلات أخرى تتراوح ما بين 380 ريال سعودي كحد أدنى إلى 510 ريال سعودي كحد أقصى. المستوى السادس: أوضحت الوزارة أن يتقاضى الموظف مكافآت سنوية وبدلات أخرى تبدأ من 400 ريال سعودي كحد أدنى ، وهذا المستوى هو المستوى الأخير في درجات الموظفين.
سلم الرواتب الصافي توظيف
الراتب الأساسي الجندي الأول: 3, 395 ريال. الراتب الأساسي ملازم: 6, 600 ريال سعودي. الراتب الأساسي ملازم أول: 7, 609 ريال سعودي. الراتب الأساسي نقيب: 9, 215 ريال سعودي. الراتب الأساسي رائد: 11, 705 ريال سعودي. الراتب الأساسي مقدم: 12, 735 ريال سعودي. سلم رواتب الموظفين الصافي, سلم رواتب الموظفين العام مع الصافي. الراتب الأساسي عقيد: 14, 365 ريال سعودي. الراتب الأساسي عميد: 16, 350 ريال سعودي. الراتب الأساسي لواء: 18, 600 ريال سعودي. سلم رواتب الأفراد العسكريين (البدلات)
نوافيكم سلم رواتب الافراد العسكريين البدلات على مستوي التأهب او مستوي المواصلات او المخاطر او الاقامة المعلنة من قبل وزارة الدفاع السعودية بشكل مؤخر بشكل زاد حوله الى حد كبير مؤشرات بحث جوجل لاجل التعرف عليه بعدما تم الاعلان عن سلم رواتب الافراد العسكرين على مستوي جميع المنشأت العسكرية على النحو التالي:-
بدل التأهب: 50 ريال. بدل الدفاع المدني بنسبة 25% من الراتب الأساسي. بدل مواصلات 500 ريال سعودي
بدل مخاطر 600 ريال سعودي
بدل الإقامة 500 ريال سعودي
سلم رواتب الأفراد العسكريين (العلاوات السنوية)
العلاوة السنوية درجة ملازم: 330 ريال سعودي. العلاوة السنوية درجة ملازم الأول: 380 ريال سعودي.
أما القسم الثاني فهو يضمن كافة الموظفين الذين يعملون في وظائف القطاعات المختلفة في داخل المملكة ويتمتعون بخبرة لا تقل عن عامين في نفس الوظيفة التي يعمل بها، ويتم ذلك على كافة مدن المملكة العربية السعودية على اختلافها
أما فيما يخص القسم الثالث وهو يعتبر أهم تلك الأقسام الموضحة، وهو يتضمن كافة الموظفين الذين يعملون في الوظائف الحكومية بالمملكة، ويتمتعون بخبرة لا تقل عن ٤ سنوات في نفس الوظيفة التي يلتحق بها، ويطلق هذا البند على كافة مناطق المملكة العربية السعودية على الرغم من اختلافها. العلاوة السنوية المحددة في سلم رواتب الموظفين لعام 1442
يجب علينا أولًا أن نشير إلى أن وزارة الخدمة المدنية السعودية هي الجهة الرسمية التي تقوم بتحديد سلك رواتب الموظفين الذين يعملون في داخل المملكة العربية السعودية في القطاع الحكومي أو القطاع الخاص والهيئات، وذلك بالتضامن مع حكومة المملكة العربية السعودية وتحت إشرافها، حرصا منها على تقديم أفضل الرواتب وما يلاحقها من بدلات وعلاوات. كما تحرص حكومة المملكة العربية السعودية بالتضامن مع وزارة الخدمة المدنية على إدخال التعديلات على كافة رواتب الموظفين على حسب كفاءتهم وسنوات الخبرة التي يتمتعون بها، وتقديراً للجهود المبذولة والخدمات المقدمة من قبلهم بما يتناسب مع رتبتهم الوظيفية، وحددت العلاوات والبدلات التي تقدمها المملكة للموظفين على النحو التالي:_
المستوى الأول: حددت الوزارة حصول الموظف على علاوة سنوية وبدلات أخرى بقيمة مبلغ مالي يتراوح ما بين ٣٠٠ ريال سعودي كحد أدنى، و٦٠٠ ريال سعودي كحد أقصى.