التعرض لإصابة في الجهاز التنفسي. أعراض الإصابة ببرد العظام إن أعراض العظام تشبه بشكل واضح جداً لأنواع نزلات البرد التي تصيب بها الإنسان، حيث من أبرز هذه الأعراض هي السعال والرشح، ولكن يجب عليك أن تأخذ كل احتياطاتك التي تقاوم بها نزلات برد العظام، ولهذا لا تشتد حدة الأعراض وتنتشر في كافة أنحاء جسم الإنسان. طرق الوقاية من برد العظام يجب أن لا يتعرض الشخص لأي تيار هوائي وخاصة إذا كان ذلك التيار بارداً حيث أنه يعمل على دخول البرد في العظام بشكل أكبر. يجب الحرص على تهوية جميع الأماكن وبالأخص التي يتواجد فيها أشخاص بشكل مستمر ولفترات طويلة من الزمن. يجب أيضاً الحرص على أخذ جميع التطعيمات الخاصة بأمراض الأنفلونزا والبرد. الحرص على عدم البقاء لفترة طويلة في الأماكن المزدحمة مثل المجمعات التجارية والمدارس وغيرها. يجب الإبتعاد عن الأماكن تنتشر فيها الفيروسات بشكل كبير جداً وذلك بسبب عدم القدرة على تجديد الهواء فيها. العمل على تناول المشروبات الساخنة بكثرة حيث أنها تعمل على معالج البرد حيث أنه يعمل على قتل ومهاجمة الفيروسات. يجب الحرص على وضع المراهم على العظام المتألمة فهي تعمل على تسكين وتخفيف الألم.
- دخول البرد في الجسم ليساعده
- دخول البرد في الجسم وقلة
- دخول البرد في الجسم مثل
- دخول البرد في الجسم السليم
- جريدة الرياض | ربط ترقية الموظف بالحصول على دورة من معهد الإدارة يقلق الموظفين
- موظفي القطاع العام
- الالتحاق بدورات معهد الإدارة أصبح إلزامياً لكل الموظفين الحكوميين
دخول البرد في الجسم ليساعده
الراحة لوقت طويل، وبالأخص عند حدوث ارتفاع في درجة الحرارة. الغرغرة من خلال الماء الدافئ والخل، حيث أن هذا الأمر يعمل على معالجة الاحتقان. استخدام المزيلات الموضعية للتخفيف من الاحتقان والسّيلان، ولكن يجب عدم تناولها بشكل كبير. اقرأ أيضاً: أعراض دخول البرد في الظهر وطرق الوقاية منه
كيفية الوقاية من نزلات البرد
لا يكون هناك علاج معين أو تطعيم للوقاية من البرد، عكس الإصابة بالإنفلونزا، ولذلك فإن الوقاية من أعراض الإصابة بالبرد يكون معتمد على الإجراءات الشخصية، والاحتياط سواء في المنزل أو خارج المنزل، ويكون منها ما يلي:
الحفاظ على نظافة اليدين بشكل مستمر، وتعقيمها. تعقيم وتنظيف المنزل إذا أصاب أي شخص بالمنزل بالبرد. عدم مشاركة الأغراض الشخصية مع أي شخص. التغذية بشكل صحي وجيد. النوم عدد ساعات كافية. اقرأ أيضاً: إخراج البرد القديم من الجسم وأسبابه وأعراضه وطرق الوقاية والعلاج
تحدثنا عن اعراض دخول البرد الجسم حيث قدمنا إليكم الفرق بين الإصابة بالانفلونزا، وبين الإصابة البرد، كما أننا تناولنا القيام بتعريف نزلة البرد، وأعراضها، وكيفية معالجة هذه الأعراض من خلال التواجد بالمنزل، والجدير بالذكر أنك ينبغي عليك أولاً الرجوع للطبيب المختص وموقعنا غير مسؤول عن تناول الأدوية بدون الذهاب للطبيب أولاً.
دخول البرد في الجسم وقلة
التعرض إلى سيلان الأنف مع الشعور بألم في البلعوم، يتغير قوام مخاط المريض من شفاف وسائل إلى أصفر ولزج. التعرض إلى العطاس مع زيادة قوته. التعرض إلى السعال الذي يتم الإصابة به في حالة زوال العطاس أي يكون في الأسبوع الثاني من الإصابة. الإحساس بالتعب والإرهاق العام، وعدم القدرة على القيام بالمهام اليومية. إيجاد صعوبة في التنفس. الإحساس بألم شديد في الرأس غير متمل ولا يقل إلى بتناول مسكنات. الإصابة التي تلق جيوب الأنفية بالعدوى الفيروسية. حدوث ألم في العضلات والعظام الذي يؤدي إلى إيجاد صعوبة في الحركة ف أثناء فترة الإصابة. فقد حاسة الشم والتذوق لمختلف الروائح والأطعمة. أعراض دخول البرد في الجسم عند الأطفال
تختلف أعراض دخول البرد في الجسم عند الأطفال عن البالغين، ومن خلال النقاط التالية نذكر أهم تلك الأعراض:
انسداد الشهية عن تناول الطعام عند الأطفال. عدم الرغبة في الرضاعة عند الرضع. الاستمرار في البكاء دون وجود سبب لذلك. ملاحظة التقلبات المزاجية عند الأطفال، ويكون بذلك يعبر عن الألم الذي يشعر به. الإصابة بالإسهال وألم في منطقة البطن، ولكن هذه الأعراض تتزداد عند الرضع وتندر عند كبار الأطفال. ملاظة سيلان الأنف والتهاب البلعوم والشعور بألم عند البلع ومن ثم يتم رفض الطعام.
دخول البرد في الجسم مثل
الإصابة بقشعريرة الجسم، واستمرار حمى الجسم لمدة خمسة أيام متتالية. الإصابة بألم في الجسم ومن ثم يشعر المريض بأنه غير قادر على القيام بالمهام اليومية. الإصابة بالسعال الشديد علاوة على وجود صعوبة في التنفس مما يؤدي إلى إزعاج المريض. الشعور بألم شديد في منطقة الصدر/ نتيجة إلى انتقال العدوى غلى الجهاز التنفسي والرئتين. تختلف الأعراض في أن المصاب بالإنفلونزا لا يصاب بسيلان الأنف أو انسداده أو التهاب بلعوم المصابين مثلما يدث في الى الإصابة بنزلات البرد. علاج دخول البرد في الجسم
يوجد عدد من النصائح التي يجب على المصاب بنزلات البرد اتباعها حتى يتم شفائه من هذه الإصابة في وقت قصير، ومن خلال النقاط التالية نذكر أهم العلاجات المستخدمة في ذلك:
تناول المسكنات: يعد مسكن الباراسيتامول من أهم المسكنات التي تستخدم لنزلات البرد، وذلك لأنه يساعد في خفض درجة الحرارة وتسكين الألم، كما أنه لا يترك أي مضاعفات جانبية خطيرة على المريض. تناول مضادات الاحتقان: تعمل مضادات الاحتقان على الد من الإصابة باحتقان الأنف، كما يعمل ذلك على علاج الصداع الذي ينتج عن استخدام مضادات الاحتقان. تناول السوائل: ولاسيما تناول السوائل الساخنة التي تعمل على معالجة التهاب البلعوم واللوزتين، ومن ثم يلزم على المريض تناول المشروبات الساخنة باستمرار في اليوم.
دخول البرد في الجسم السليم
البيئة، إن الجلوس في بيئة تكون مزدحمة، وبها أفراد مصابين بنزلات البرد يكون احتمال الإصابة مرتفع. ضعف الجهاز المناعي، يكون الأفراد المصابين بأمراض مزمنة، معرضين بشكل كبير للإصابة بالبرد نظراً، لأن مناعتهم تكون ضعيفة مقارنة بالشكل السليم. التدخين، يلعب التدخين دور كبير في الإصابة بالكثير من الأمراض من ضمنها البرد، كما أن علاجهم يستمر لوقت طويل. الفصل، يتعرض الأفراد إلى نزلات البرد في أوقات متعددة من السنة بدون وقت محدد، ولكن في فصل الشتاء وفصل الخريف، يكون الأفراد معرضين بشكل أكبر إلى الإصابة بفيروس البرد. اقرأ أيضاً: أفضل بخاخ أنف للأطفال وأنواعها وطرق الوقاية من نزلات البرد وأعراضها
خطوات علاج نزلات البرد
يتم معالجة اعراض دخول البرد الجسم من خلال التخفيف من حدة الأعراض، فإن المضادات الحيوية التي تتناول بشكل كبير عند الإصابة بالبرد لا يكون لها أي أهمية، حيث أنها تعمل على قتل البكتيريا وليس قتل الفيروسات، فيمكنك معالجة الأعراض من خلال الآتي:
تناول الباراسيتامول، حيث يعتبر مسكن قوي وخافض للحرارة. الابتعاد عن إعطاء الأطفال دواء الأسبرين، لأنه قد يتسبب في الإصابة بمتلازمة راي النادرة. تناول المشروبات السائلة والدافئة بكثرة.
إصابة لطفل بالصداع بسبب احتقان الأنف ونزول مخاط سميك. الاستمرار في العطاس والسعال الشديد. حالات البرد التي تستدعي مراجعة الطبيب
يصاب الكثير منا بنزلات البرد التي تتسبب في ظهور عدد من الأعراض التي تجعل الفرد غير قادر القيام بمهامه اليومية، ومن خلال النقاط التالية نذكر تلك الأعراض:
ملاظة ارتفاع درجة الحرارة بشكل كبير يتجاوز 39 درجة مئوية. عدم خفض درجات الحرارة حتى في حالة تناول خافضات الحرارة واتباع العلاجات المناسبة. استمرار اعراض البرد لمدة تتجاوز الأسبوعين. إيجاد صعوبة في عملية التنفس وألم في الجهاز التنفسي. انسداد الشهية وعدم القابلية على تناول الطعام. الشعور بألم في الأذن، وذلك يشير إلى وصول العدوى إلى الأذن، ومن ثم يتوجب على المريض الذهاب إلى الطبيب لصرف العلاجات اللازمة. الفرق بين أعراض البرد وأعراض الإنفلونزا
تتماثل الأعراض الخاصة بنزلات البرد مع تلك الخاصة بالإنفلونزا، ويكون كلا منهما ناتجين عن إصابة الجسم بفيروس، وتختلف الأعراض فيما بينهم تبعا لشدتها، والآثار السلبية الناتجة عنها، ومن خلال النقاط التالية نذكر أعراض الإصابة بالإنفلونزا:
ملاحظة الارتفاع الشديد في درجة رارة الجسم.
زيادة الجرعات التدريبية
هل أنتم راضون عن مستوى حضور المنتسبين للدورات؟
- ألفت إلى أن نسبة الغياب نتيجة للإجراءات الأخيرة في معهد الإدارة العامة تراجعت بنسبة كبيرة، سواء بالنسبة للرجال أو السيدات. فعلى سبيل المثال قاعات البرامج التدريبية للسيدات لا تشهد غياب أي منهن فنسبة الغياب قديماً عندما كان دوام الدورات صباحياً تراوحت من أربعين إلى خمسة وأربعين أسبوعياً. بينما بعد تحويل الدوام إلى مسائي أصبح الغياب لا يتجاوز خمس عشرة شخصا أسبوعياً. وإن مستوى الوعي بأهمية التدريب فاق توقعات إدارة المعهد وإدارات الموارد البشرية. وإن تطبيق القوانين بالربط بين الترقية وحضور الدورات أسهم في زيادة الوعي بأهمية الدورات التدريبية. جريدة الرياض | ربط ترقية الموظف بالحصول على دورة من معهد الإدارة يقلق الموظفين. كيف تسجلون الملاحظات على الدورات؟
- خلال الدورة هناك تقييم ونحن باستمرار نأخذ التغذية الراجعة من الموظفين الملتحقين بدورات المعهد. سواء كان الأمر يتعلق بالدورات نفسها ومسمياتها ومضمونها أو بزيادة الجرعات التدريبية وهو أمر مؤثر على رؤية إدارة المعهد للمسار الجديد، وإذا ما كانت البرامج ستزيد أم لا. 30 مدربا قطريا
هل تتعاونون مع مدربين سبق لهم الالتحاق بدوراتكم لفترات طويلة؟
- إذا كان لديهم الرغبة فلا نمانع من ذلك في المعهد بأن يتم الاستعانة بهم.
جريدة الرياض | ربط ترقية الموظف بالحصول على دورة من معهد الإدارة يقلق الموظفين
هل يعنى المعهد أكثر بتقديم دورات المهارات الإدارية أم الوظيفية؟
- المعهد يقدم 80 من الدورات بشكل عملي و20 بشكل نظري عبر إثراء النقاش وإجراء التمارين العملية في القاعات وعرض الأفلام التدريبية والإرشادية. والجانب العملي هو المتفوق في هذا الجانب. ولفت إلى أن جميع موظفي الدولة معنيون بالمسار الإداري حيث تزويدهم بالمهارات بحسب كل درجة وظيفية ووفق برامج محددة. موظفي القطاع العام. وهي دورات إلزامية لجميع من هم في المستوى الإداري بالوظائف الحكومية كدورات مهارات التفاوض والإدارة الاستراتيجية وإدارة التغيير حيث لا يمكن للملتحق بدورات الإدارة العامة الانتقال إلى الدورات التي تليها إلا عند انقضائها. وتشمل برامج المسار الإداري 18 برنامجا. كما أن المسار الإداري يفرض الالتحاق بنفس المسميات للدورات داخل المعهد لكامل دورات المسار. بينما الدورات في المسار التدريبي الآخر من الممكن الالتحاق بها خارج المعهد وإثبات ذلك ومتابعة الدورات التخصصية في المسار التدريبي والتي تحددها جهة العمل. ومن الملاحظ أن برامج المسار التخصصي والإداري هو الأكثر إقبالاً من قبل الموظفين القطريين ويطرح من عشرين إلى خمسة وعشرين برنامجا أسبوعياً. دورة جديدة للإداريين
وبين المجلي أن القسم الثاني من المعهد بصدد تطوير مهارات مديري الإدارات في القطاع الحكومي عبر عدد من البرامج.
نائب رئيس فريق المراقبة أبو هاني
تاريخ التسجيل: Sep 2012
المشاركات: 78, 811
تقبل الآخرين للمراجعين الداخليين
مشعل عبدالله الشريف
في الآونة الأخيرة أصبحت المراجعة الداخلية متغلغلة في جميع المنشآت والأنشطة التي تسعى لأن تصبح رائدة في مجال عملها وأن يكون لها مكانة مرموقة وسمعة جيدة، وقد لاتخلوا أي منشأة متوسطة أو كبيرة من وحدة أو إدارة للمراجعة الداخلية. ويعود سبب الإهتمام المتزايد بها في الآونة الأخيرة نظراً إلى دورها الرقابي والتصحيحي والإستشاري منقطع النظير ودورها الهام في استغلال الموارد المادية والبشرية على صعيدٍ سواء بصورة مثالية، كما أنها تعتبر العين التي ترى بها الإدارة العليا تفاصيل العمليات التشغيلية وكيفية سير العمل في الإدارات المختلفة ومواقع الخلل وأفضل الطرق لتحسينها وتجنبها في المستقبل ومدى الالتزام بالسياسات والإجراءات وتطبيق الأنظمة واللوائح الصادرة من الجهات المشرعة وحماية المنظمة ومنسوبيها من الوقوع في الأخطاء وتصحيحها قبل تفاقهما وتعرض مرتكبيها للمساءلة من الجهات الرقابية الخارجية. وكما ذكرنا آنفا أن المراجعة الداخلية تعتبر ذات طابع رقابي واستشاري في نفس الوقت، وكأي وظيفة رقابية فإنها بطبيعة الحال واجهت وتواجه وستواجه مقاومة من منسوبي الإدارات محل المراجعة ظناً منهم أن المراجعين الداخليين مهمتهم الرئيسية هي البحث والتحري عن مرتكبي الأخطاء وبذل جميع السبل لمعاقبتهم على ما فعلوا وهو التصور الخاطئ والذي لا صحة له على الإطلاق.
موظفي القطاع العام
وإذا ما كانوا على رأس عملهم. ونحن اليوم لدينا 30 مدربا قطريا في المعهد ولفت أن المدرب يملك المرونة الكاملة للعمل حيث يعمل بدوام جزئي ويحصل على المادة والبرنامج. ولفت إلى أن المدربين القطريين تم إعداد أكثر من نصفهم في المعهد بإضافة خبرات جديدة لهم كونهم يملكون الرغبة والحماس بالتدريب بينما كان هناك مدربون قطريون يملكون خبرات واسعة في التدريب عملوا في المعهد مباشرة دون الالتحاق بدورة إعداد مدربين وهم يقدمون صنوف العلوم الادارية. كيف ترشحون المدرب القطري في معهد الإدارة العامة؟
- إن الرغبة لدى المدرب إضافة إلى مهارة مقبولة في الإلقاء هي الأمر الأساسي ولكن هناك عددا من الإجراءات لتأهيله منها اختيار المادة التدريبية ووسائل معالجتها ودراستها وإلقائها عبر مدرب آخر متمرس، ثم زيارة القاعة التدريبية، وممارسة التدريب بإشراف مدرب. ولفت المجلي إلى أن غالبية البرامج السلوكية ينفذها مدربون قطريون إضافة إلى تنفيذهم بعض برامج التدريب الإدارية نظراً إلى قرب المحاكاة وسهولة التواصل ولما ذلك من أثر تشجيعي للكوادر القطرية. التعامل مع وسائل الإعلام
كم منتسب من موظفي القطاع الحكومي يلتحق بدوراتكم سنوياً؟
- وصلنا إلى أكثر من عشرة آلاف 10.
وبتوجيه من سعادة الشيخ عبدالله بن ناصر بن خليفة آل ثاني رئيس مجلس الوزراء وبدعم رؤية من قبل سعادة وزير التنمية الإدارية والعمل والشؤون الاجتماعية الدكتور عيسى بن سعد الجفالي النعيمي عبر إعداد برامج خاصة بمديري الإدارات كدورات. كما سيعقد دورة في بداية سبتمبر القادم للعاملين في الوظائف الإشرافية والإدارية ويكون تخريجهم بداية العام 2017. ما التسهيلات التي وفرتموها للموظفين المنتسبين إلى دورات المعهد؟
- قدمنا العديد من التسهيلات أولها تحويل البرامج التدريبية بالكامل من الفترة الصباحية إلى الفترة المسائية مع إعفاء الموظفين المشاركين في الدورات من الدوام الصباحي في أماكن عملهم. حيث إن دوام دورة المعهد يكون بالمتوسط خمسة أيام أسبوعياً والدورات تبدأ بعد الثالثة عصرا دون أن يكون الموظف مداوماً في فترة الصباح في عمله. دورات إلزامية
وقال المجلي إن الوضع في السابق كان دورة صباحية مع إجازة من العمل ونزولاً عند رغبة الملتحقين بالدورات أصبحت الدورات مسائية حيث يأتي الموظف للالتحاق بالدورات مرتين فقط في أربع سنوات. وأوضح المجلي أن الالتحاق بدورات معهد الإدارة العامة أصبح إلزامياً لكل الموظفين الحكوميين من المواطنين وأن أي موظف يخضع لقانون الموارد البشرية عليه إثبات حضور الدورات كشرط أساسي للترقية.
الالتحاق بدورات معهد الإدارة أصبح إلزامياً لكل الموظفين الحكوميين
في البداية اشكر معهد الادارة مدراء ومسولين وموظفين على الدور الذي يقومون به, لكن ليس من العدالة في شي ان تربط ترقية موظف بذل جهدا طيلة الفترة المقدره للحصول على الترقيه ثم يربط بدورة في معهد الادارة, وكما نعلم ويعلم البعض ان هناك ادارة في بعض الوزارات تعرض عليها دورات معهد الادارة وترفضها
بسم الله الرحمن الرحيم
الله يكون في عونكم جميعا وانا معاكم
المفروض يكون فيه مركز متخصص للقطاع الحكومي للتدريب الموظفين وتطويرهم على ارقى المستويات
ادامك الله ياوطني الحبيب
والله ظلم بعينه! يعني إخذ دورة بأي وسيلة وتحصل على ترقية!! على الدنيا السلام. يوجد العشرات من المعاهد المعترف بها في البلد، لماذا معهد الإدارة الذي هوا بحاجة الى تطوير أصلاً!
يعني نبي نتقاعد علا مراتبنا. اريد الجواب ؟؟؟؟؟؟
وإذا كان المدير يخفي عن الموظف الدورات التي تقام بالتنسيق فيما الوزراة والمعهد ؟!! لماذا لايفتح المجال للوزارات او الادارات بتدريب موظفيها في معاهد خاصة او تابعة لها بدلا من معهد الادارة العامة لعدم وجود معهد غيره في الدولة
او يفتح المجال للمعاهد الاخرى المتخصصة في نفس المجال
asem
2009-05-03 13:35:41
اولامعهد الادارة يحتاج الى تنظيف من الفساد الاداري ؟؟؟
حيث لايمكن للموظف العادي الحصول على الدورة بل اصبح مستحيل الحصول على الدورة بالطرق النظامية فيجب على الموضف ان يدفع ويجب ان يجري اتصالاتة على معارف حتى يحصل على دورة لمدة يومين!!! كلام جميل فالحصول على الدورات يجدد في تعامل الموظف وياليت تكون هناك دورات إلزامية في فن التعامل مع المراجع0
كما أن ماذكره الأخوان ( سلمان الحربي وخالد الخلف وسعد العتيق) 0
الشكر موصول للكاتب تركي العوفي
للاسف أن نظام الخدمه المدنية لم يعالج السلم الوظيفي الذي منه يشمل الترقيات والدورات /هذا النظام الضعيف الذي يخلق في المجتمع موظفين غير مبالين. والدليل لا توجد اداره ما تعاني من موظفينها والسبب هذا النظام. لذلك نناشد خادم الحرمين الشرفين بأن يعالج هذا الوضع
بصريح العباره يا موظف ليس لدينا ترقيه
رفعت لي 6 دورات هذا الموسم لم يعتمد منها دورة واحده
لكن الاهم من الدوره التوجه لله عز وجل بالدعاء في اوقات استاجبة الدعاء و جميع الاوقات فهذا والله هو الحل لكل مشكلة تقابلك
ههههههههههههه
بالعكس احسن عشان يتعلمون حقين القطاع الحكومي والله من الدجه عندهم
صدقوني ياشباب انا عملت بالقطاعين العام والخاص
العام مستهترين وحاطين رجل على رجل ولا همهم شي لان الراتب ينزل بالنهايه
اما الخاص لا على قد ماتشتغل وتجتهد يكافئونك
الحمدلله على كل حال
يعطيكم العافية