تقليص أمد التقاضي وسرعة وسهولة قبول الدعوى
أتاحت وزارة العدل إمكانية رفع جميع الدعاوى التي تنظر لدى المحاكم العمالية مباشرة عبر بوابة ناجز الإلكترونية ، وذلك بعد استكمال المتطلبات الإجرائية لكل نوع منها. وأبرزت أقسام الدعاوى العمالية ومساراتها، وهي مصنفة إلى 3 أقسام أولها الدعاوى العمالية الخاضعة لنظام العمل، ودعاوى العمالة المنزلية ومن في حكمهم، وأخيراً الدعاوى المتعلقة بشكاوى أصحاب العمل والعمال ضد القرارات الصادرة من المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية فيما يتعلق بالاشتراك والتسجيل والتعويض. غرامة مالية على لاعبي الأهلي وجهازهم الفني بعد التعثر أمام سيراميكا. وبينت الوزارة أن الدعاوى العمالية الخاضعة لنظام العمل تمر بمسارين الأول تقديم طلب من العامل أو صاحب العمل لمكتب العمل المختص مكاناً لإجراء التسوية الودية بشأن المنازعة العمالية وتكون الفترة الزمنية المعطاة للصلح 21 يوماً، مفيدة أنه بعد انقضاء المدة المحددة نظاماً ولم يتم الصلح، يقوم المدعي برفع الدعوى مباشرة عبر بوابة ناجز مرفقاً محضر تعذر الصلح، الذي هو شرط أساسي لقبول الدعوى. وفيما يخص دعاوى العمالة المنزلية ومن في حكمهم؛ بينت الوزارة أنها تمر كذلك بمسارين أولاهما رفع المنازعة عن العامل المنزلي ومن في حكمه أو صاحب العمل لدى لجنة الفصل في خلافات العمالة المنزلية ومن في حكمهم، وحددت الأنظمة مدة 5 أيام للصلح، وإن لم تنته صلحاً، يكون أمام اللجنة 10 أيام لإصدار قرارها في النزاع، وفي حال صدور القرار يحق لمن صدر ضده الاعتراض على القرار بأن يقوم برفع الدعوى مباشرة عبر بوابة ناجز مرفقاً قرار اللجنة، وهو شرط أساسي لقبول الدعوى.
- رفع درجة الاستعداد بـ«تعليم القليوبية» استعدادا لامتحانات نهاية العام الدراسي
- غرامة مالية على لاعبي الأهلي وجهازهم الفني بعد التعثر أمام سيراميكا
- جمعيه الامير سلطان لتحفيظ القران الكريم
- جمعية الامير سلطان
- جمعية الامير سلطان الخيرية
- جمعية الامير سلطان للمعاقين
رفع درجة الاستعداد بـ«تعليم القليوبية» استعدادا لامتحانات نهاية العام الدراسي
وأكدت وزارة العدل، مضيها قدماً واستمرارها في تعزيز التقنية، وتوفير أفضل الحلول الرقمية المبتكرة لخدمة المستفيدين، وتيسير الإجراءات عليهم.
غرامة مالية على لاعبي الأهلي وجهازهم الفني بعد التعثر أمام سيراميكا
وفيما يتعلق بشكاوى أصحاب العمل والعمال ضد القرارات الصادرة من المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية فيما يتعلق بالاشتراك والتسجيل والتعويض، بينت الوزارة أن هذه النزاعات تمر بثلاثة مسارات، أولها تقديم الطلب من العامل أو صاحب العمل لدى الجهاز المختص بالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، والثاني الاعتراض على القرار الصادر حسب التسلسل الإداري لدى الجهة المختصة في المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، والثالث: في حال تظلم المتقدم من عدم قبول الاعتراض المقدم للمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، وذلك برفع الدعوى عبر بوابة ناجز مع إرفاق القرارات الصادرة من الجهة المختصة بالتأمينات الاجتماعية. وأوضحت الوزارة أن رفع الدعاوى العمالية مباشرة عبر بوابة ناجز يساعد في تقليص أمد التقاضي ورفع جودة المخرجات، والتأكد من تحرير الدعوى بشكل صحيح، وسرعة وسهولة قبول الدعوى المكتملة، واستكمال جميع المتطلبات الأساسية لقبول الدعوى، وذلك لرفع فاعلية الجلسة الأولى. يذكر أن وزارة العدل أطلقت خدمة "صحيفة الدعوى" بشكلها الجديد وفق نمذجة جديدة تقلل من عدد المدخلات المطلوبة وتربط بيانات المستفيدين بالنفاذ الوطني الموحد. رقم الدعم الفني ناجز. وجرى بناء صحيفة الدعوى الجديدة بعد رصد أبرز الصعوبات التي تواجه المستفيدين عند تقديم الدعاوى إلكترونياً، في إجراءات مرقمنة وواضحة تضيف سرعة في اكتمال الدعوى وقبولها.
تنبية عام: لا تقوم ابدا بأعادة ارسال اى اكواد يحاول المعلن ارسالها لك على الجوال ويطالبك باعادة ارسالها له وعليك الابلاغ عن الاعلان فور حدوث ذلك لنقوم بحظر المعلن واغلاق الاعلان. وصف الوظيفة
مطلوب موظف يملك خبرة في مكتب خدمات العامة في منصة المواقع الحكومية التسجيل ابشر وناجز وما يخص العمالة وما يخص الخدمات الطلابية رجاء من يملك الخبرة في منطقة الحدود الشمالية (رفحاء) / موبايل:
وظائف مشابهة اشعارات بوظائف بنفس التخصص فى نفس النطاق. تصفح المزيد من الوظائف
جمعية الامير سلطان - YouTube
جمعيه الامير سلطان لتحفيظ القران الكريم
الحافظة: سامية أحمد الزهراني التي حصلت على المركز السادس و الحافظة: رشا محمد القحطاني و التي أحرزت المركز التاسع
كما تم تكريم الفائزات بالمسابقة السنوية في حفظ القرآن الكريم لأبناء منسوبي وزارة الدفاع بالمنطقة الجنوبية
هاجر فرج شعبان الفرع الاول المركز الاول
علياء محمد علي عبدالعزيز الفرع الثاني المركز الاول
مريم محمد وجية الفرع الثالث المركز الاول
هدى شوقي عبدالمجيد الفرع الثالث المركز الثاني. جمعية الامير سلطان للمعاقين. فاطمة رجب محمد إبراهيم الفرع الرابع المركز الاول
روى محمد عبدالعال احمد الفرع الرابع المركز الثاني
اماني محمد حسين الفيفي الفرع الرابع المركز الثالث
نورة حسين علي عسيري الفرع الخامس المركز الاول
منى صالح محمد القرني الفرع الخامس المركز الثاني
رنا محمد عبدالله القحطاني الفرع الخامس المركز الثالث
فيروز سليمان عبدالفتاح الفرع السادس المركز الاول
دالين احمد دلاك الفرع السادس المركز الثاني
راما اسماعيل محمد مرعي الفرع السادس المركز الثالث. و أختتم الحفل بتكريم المعلمة (نشوى عبد الرؤوف علي) لحصولها على لقب المعلمة المتميزة خلال العام 1440هـ. وصلة دائمة لهذا المحتوى:
جمعية الامير سلطان
ودعا الدكتور محمد بن عبد الله اللحيدان في ختام حديثه أن يجعل هذه الأعمال في ميزان حسنات صاحب السمو الملكي الأمير فهد بن سلطان بن عبد العزيز أمير منطقة تبوك وكل العاملين عليها وأن يجزل لهم الأجر والمثوبة. لا يوجد وسوم
وصلة دائمة لهذا المحتوى:
جمعية الامير سلطان الخيرية
اخبار متنوعه > جمعية "الأمير فهد بن سلطان" الخيرية بتبوك 18 عام في خدمة الإنسانية
جمعية "الأمير فهد بن سلطان" الخيرية بتبوك 18 عام في خدمة الإنسانية
تبوك ـ مشاعل السحيمي:
قدمت جمعية فهد بن سلطان الإجتماعية بمنطقة تبوك على مدى 18 عاما, إسهامات إنسانية في مسيرة الخدمات الإجتماعية بالمنطقة, لتتخطى خدماتها أكثر من 17 ألف أسرة بمدن ومحافظات وقرى منطقة تبوك. جمعية الأمير سلطان الخيريه - بقاعدة الملك فهد الجويه - YouTube. وتعد الجمعية التي تتخذ من مدينة تبوك مقراً لها, لبنة لبنيان أقيم على أخلاقيات الإسلام التكافلية التي تهدف إلى تقديم الخدمات الاجتماعية لأبناء وبنات المنطقة لحل مشاكلهم تأسياً بالأعمال الجليلة لولاة الأمر – حفظهم الله. وأوضح الأمين العام لجمعية فهد بن سلطان الإجتماعية الدكتور محمد بن عبد الله اللحيدان: أن الجمعية ولدت في عام 1420 هـ كفكرة خلاقة وجه بها ورعاها ودعمها صاحب السمو الملكي الأمير فهد بن سلطان بن عبد العزيز أمير منطقة تبوك, حتى تحولت من مجرد فكرة إلى حقيقة تنبض بالحياة اليومية, وتقدم مساعداتها لكل محتاج. وأضاف: تقدم الجمعية من منطلق عملها الإنساني مساعدات شاملة ودائمة للأسر المحتاجة, منها مساعدات المساكن والعلاج, وإنشاء المراكز الثقافية والجوامع, وحفر الآبار, ورعاية الموهوبين والأسر المنتجة, إضافة إلى ترميم المنازل, وسداد الرسوم المدرسية, وسداد ديون المعسرين, وتأمين مركبات للمعاقين, وسداد إيجارات المنازل للقصر والأرامل والأيتام وذوي الاحتياجات الخاصة, وتأثيث المنازل.
جمعية الامير سلطان للمعاقين
إنّ هذه الأهداف السامية التي سعى الأمير سلطان -رحمه الله- إلى تحقيقها في هذه المؤسسة الرائدة كانت تنسجم مع رؤيته التي مهدت لإنشاء هذه المؤسسة في حياته عندما أراد لهذا العمل الخيري والإنساني الذي يقدمه أن ينطلق وفق تنظيم وعمل مخطط تحت إشرافه ومتابعته وفق آلية تتواءم مع أعمال العمل المؤسسي المنظم. إن الأمير سلطان -يرحمه الله- في رؤيته للمؤسسة انطلق من أمر مهم وهو التطلع لخدمة المجتمع بكافة شرائحه احتساباً إلى المولى عزوجل دون انتظار شكر أو معروف من أي إنسان، حيث مهدت المؤسسة لإنشاء مدينة سلطان بن عبدالعزيز للخدمات الإنسانية، وبرنامج سلطان بن عبدالعزيز للاتصالات الطبية والتعليمية (ميديونت)، ومشروع مؤسسة سلطان بن عبدالعزيز آل سعود الخيرية للإسكان الخيري.
وأردف الدكتور اللحيدان: لم يقف عمل الجمعية عند ذلك فحسب بل تعداه لإنشاء قسم يعنى بتوظيف شباب المنطقة, حيث تم توظيف قرابة الـ18 ألف شاب وشابة في مختلف القطاعات الحكومية والأهلية بالمنطقة, كما قامت الجمعية بمساعدة ما يزيد عن 100 أسرة منتجة من خلال تطوير قدراتهم, وصقل مهاراتهم, والتنسيق مع منافذ البيع الإقليمية والمحلية لتسويق منتجاتهم, أما فيما يخص المشاريع التطوعية فقد تبنت الجمعية مشروع الأمير سلطان لنشر العمل التطوعي, ونفذ من خلال المشروع في أول إنطلاقته العديد من البرامج التي شارك فيها 3000 طالب وطالبة. وأشار اللحيدان إلى أن الجمعية تعمل حاليا على إنشاء العديد من المشاريع الخيرية التي تم إستلام بعضها ومازال العمل يجري في البقية, حيث يجري العمل على إنشاء 750 وحدة سكنية, إضافة إلى الإنتهاء من بناء 250 وحدة سكنية, وتركيب تسع محطات لتحلية المياه المالحة بالمنطقة والإنتهاء من إنشاء مركز الأمير سلطان الثقافي بمحافظة الوجه وسيتم العمل على إنشاء مراكز ثقافية في محافظتي تيماء و أملج. مبيناً أن الجمعية قد إستلمت عددا من المواقع الخاصة بإنشاء مراكز ثقافية بمحافظة البدع وضباء ومحافظة حقل, إضافة إلى تقديم العديد من المساعدات العينية والمادية للأسر المحتاجة بالمنطقة بقيمة إجمالية تقدر بـ 6 مليون ريال.