If you have the passion and talent to keep up, it's time to test the limits of what you can become. Find your future with Worley. تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة
الخبر, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة
خدمات الدعم التجاري الأخرى
طبيعة عمل الشركة
صاحب عمل (القطاع الخاص)
نوع التوظيف
غير محدد
الراتب الشهري
عدد الوظائف الشاغرة
غير محدد
- وظائف شركة بارسونز الامارات راتب الى 8000 درهم قدم من هنا
- شركة بارسونز العربية السعودية المحدودة توفر وظائف شاغرة الراتب 10,000 ريال - عاجل الآن
- رواتب ومكافآت كبار التنفيذيين.. "ياما حبا ولا برك" | صحيفة الاقتصادية
- مامعنى هذا المثل الشعبي : أما حبى والابرك ؟؟ - الروشن العربي
- النجده .. النجده .. أسد في البيت ! – مدونة وين؟ هلا ناصر بن جريّد
وظائف شركة بارسونز الامارات راتب الى 8000 درهم قدم من هنا
الإقامة:
عمارة الشيراتون
مهما كان العرض سيء يبقى في النهاية افضل من الجلسة بالبيت
توكل على الله واقبله واضمن شيء بيدك وبعدها شوف فرص ثانية براحتك
كمان راح تكون كويسة لك في المقابلات مستقبلا افضل من انك تقول جالس في البيت. 14 يونيو 2014
62
مثل ما قل سعاد المندس اذ ماعندك غيره توكل على الله لانه انا معدلي 3.
شركة بارسونز العربية السعودية المحدودة توفر وظائف شاغرة الراتب 10,000 ريال - عاجل الآن
– الاحتفاظ بدفاتر الأستاذ وتسجيل المعاملات المالية المختلفة. المزايا:-
– راتب شهري 9, 000 ريال. – بدل السكن 25% من الراتب الاساسي بدل الموصلات 750 ريال
طريقة التقديم:-
اضغط هنا
ودك يوصلك كل جديد:
• تابعنا على التيلجرام اضغط هنا
• تابعنا على تويتر اضغط هنا
شركة بارسونز العربية
أعلنت شركة بارسونز العربية السعودية (Parsons)، عبر بوابة التوظيف الرسمية، طرح ( 293) وظيفة شاغرة لحملة كافة المؤهلات للعمل بمختلف المجالات والتخصصات، بفروع الشركة في مختلف مناطق المملكة، وذلك وفقًا للتفاصيل التالية:
مجالات العمل:
1- وظائف: إدارية / مالية / قانونية. 2- وظائف: هندسية / فنية / تقنية. 3- وظائف أخرى في عدة مجالات. تناسب التخصصات التالية وما يعادلها:
– إدارة. – المالية. – اقتصاد. – القانون. – تسويق. – المحاسبة. – إدارة أعمال. – إدارة مكاتب. – موارد بشرية. – علوم الحاسب. – تحليل البيانات. – أمن المعلومات. – نظم المعلومات. – تقنية المعلومات. – هندسة الحاسب. – تصميم جرافيكي. – الصحة والسلامة. – مختلف التخصصات الهندسية. * إمكانية التقديم لحملة التخصصات الأخرى مع خبرة تتناسب مع المهام. أماكن العمل:
– (نيوم – الرياض – جدة – الأحساء – جازان – الخبر – ينبع – حائل – تبوك) وغيرها. بعض المسميات الوظيفية:
1- مدير التصميم. 2- مدير الجدولة. 3- موظف إداري. 4- مدير أول للواجهة والتكامل.
شركة بارسونز العربية السعودية المحدودة توفر وظائف شاغرة الراتب 10,000 ريال - عاجل الآن. 5- مدير الواجهة والتكامل. 6- مساح الكميات. 7- مهندس جودة. 8- مهنس بيئي أول – النفط والغاز.
اعجب من حال جمهور الهلال بصراحه فهم ينطبق عليهم المثل القائل ( اما حبا والا بركه) فلا يتوقع الشخص ما سيقولون في موضوع معين نظراً لتضارب الآراء والأهواء " في لحظه يسبون وفي لحظه اخرى يمدحون من كانوا يسبونه قبل قليل " العاطفه تتحكم فيهم بشكل رهيب فهم يمدحون من لا يستحق كثيرا ويحمّلون الخطأ من لا يحبون " كثيراً منهم يردد وجهات نظر المحللين سواء في الاعلام او في المنتديات حتى لو كانت خاطئه! وكذلك كثيراً منهم يحكم من واقع عشق للاعب معين وليس بنظره خبيره وفنيه فاحصه " اكثر فريق في المملكه يتم توجيه اصابع الاتهام فيه دائماً الى حراس المرمى هو الهلال!!!!!! حتى ان محمد الدعيع تم انتقاده اولاً من جمهور الهلال!! جمهور عاشق ولكنه يبحث دائماً عن كبش فداء لتحميله مسئولية خساره, وظالم في كثير من الاحيان في حكمه!! رواتب ومكافآت كبار التنفيذيين.. "ياما حبا ولا برك" | صحيفة الاقتصادية. الأمثله كثيره جداً ولكننا سنتطرق الى مثال لم يمر عليه سوى سويعات قليله... بعد هدف الأهلي الثاني تم توجيه انواع السباب والشتم الى اللاعب حسن العتيبي في هدف لم يخطئ فيه بأكثر من 10% وخطأه الوحيد هو انه لم يرتمي أمام اللاعب اللذي مرر الكره الى خط المرمى... لقد تم تحميله المسئوليه من الجميع سواء معلقين او جماهير او محللين ولكنهم والله أخطئوا فحسن لا يحمل مثل هذا الهدف فالمشكله كانت في الدفاع بداءاً من الظهير الأيمن اللذي سمح بالأوفر وانتهاءً بقلوب الدفاع اللذين لم يقوموا بالتغطيه وكذلك الظهير الايسر اللذي لم يكن في مكانه وترك اللاعب خلفه!
رواتب ومكافآت كبار التنفيذيين.. &Quot;ياما حبا ولا برك&Quot; | صحيفة الاقتصادية
وأن الصراحة والصدق هما المطلوبان. * من كتاب الموروثات الشعبية لغامد وزهران ( للأستاذ علي بن صالح السلوك الزهراني)
07-05-2001, 02:30 PM
#4
من بغاه كله ،خلآه كله. يدٌ ما تقواها صافحها. الأوله تروعك والثانية بين ضلوعك. مامعنى هذا المثل الشعبي : أما حبى والابرك ؟؟ - الروشن العربي. 07-05-2001, 06:12 PM
#5
عضو مشارك
0
زين الخلاخل والبلا من داخل
تخنفس ولا تتعقرب
09-05-2001, 12:19 PM
#6
عبدالله ع الزهراني
زائر
** يموت الديك وعينه في الدمنة. ** ما يلمح الواحد عند رجله حتى يصطك. ** ما يتعلم إلا راغب أو راهب. 12-05-2001, 10:15 PM
#7
شكرا على هذا الموضوع
اذا فات الفوت ما ينفع الصوت
يستاهل البرد من ضيع دفاه
ما يمدح العروس الا امها
12-05-2001, 10:45 PM
#8
عضو نشيط
بغينها نفعه عودت......!! يا شين الي ما يحذف ولا يجيب حصي...........
قالو وش عيبها؟؟؟؟؟ قالو عنقا وشعرها اسود طويل.......
13-05-2001, 01:58 PM
#9
بيضــــة من ديك ؟؟؟؟؟
بكرها وآخر ذراها!!!!!!!!
مامعنى هذا المثل الشعبي : أما حبى والابرك ؟؟ - الروشن العربي
ومع ذلك ما زلت على رأيي السابق في أن الأرباح لا تأتي وتتعاظم في أية شركة أيا كان نشاطها إلا بوجود إدارة واعية وعلى مستوى عال من التأهيل والخبرة، فالفكر الإداري هو من يحقق أهداف الشركة وينمي أرباحها ويوسع مشاريعها ويفتح الأسواق لها في كل مكان، وإذا ما تحققت تلك الأهداف فلا مانع من مكافأة أصحاب هذا الفكر وهم كبار التنفيذيين بمبالغ مالية تشحذ همهم وتحفزهم لمزيد من العمل والإنجاز وتبرزهم عن غيرهم ممن اكتفوا بالرواتب فقط وتخلوا عن العمل الجاد. هناك شركات تدفع الرواتب والبدلات المعتادة فقط ولا تدفع لكبار التنفيذيين فيها أية مكافآت أو حوافز على تحقيق الأهداف أو تطوير الأعمال، وهذه الشركات يمكن معرفتها من ثبات وضعف نتائج أعمالها منذ سنوات، فكبار التنفيذيين فيها محبطين ولا يوجد أي شيء يدفعهم لبذل المزيد من العمل لتحقيق المزيد من الأرباح وتوسيع نشاطات الشركة، وفي المقابل هناك شركات تسرف في دفع حوافز لكبار التنفيذيين فيها بل إن بعضها تجاوز العرف في ذلك وأثار التساؤلات حول ملايين الريالات التي دفعت لهم. التحفيز أمر مهم في الأعراف الإدارية وثبت نجاحه بشكل كبير ولا يمكن تجاوزه إذا ما أريد للشركة أو أية منشأة كانت أن تطور أعمالها وتعظم أرباحها، لكن الحوافز المقدمة لا بد أن تكون مضبوطة بإجراءات معلنة ومعروفة للمساهمين أو أن تكون مجازة منهم وأن يتم الإفصاح بشكل أدق على تفاصيل تلك المكافآت والحوافز لكل وظيفة على حدة لا أن يكتفي بإجمالي ما تسلمه الخمسة الكبار في الشركة، وأنا هنا لا أدعو لكشف الأسماء ولكن أدعو لكشف ما تسلمه كل تنفيذي على حدة بمسماه الوظيفي وليس باسمه.
النجده .. النجده .. أسد في البيت ! – مدونة وين؟ هلا ناصر بن جريّد
كب البرمة على ثمها ، والبنت تطلع لامها. ماكل من حمم ايده صانع. ليته بحمله يقوم ولا يعلوى عليه. ليت لي عند الغراب دين. حزمني والا لاتحزمني تراني مفشلك. وحبذا لو يتم نقل الموضوع في العام
والله الموفق. [/FONT]
اللهم يا منزل الكتاب ويا مجري السحاب، أهزم اليهودواقذف الرعب في قلوبهم اللهم فرق جمعهم وشتت شملهم وخالف بين آرائهم, اللهم أذل شارون ودمره وأنصاره ومستشاريه،اللهم أهلك جيشه وشعبه ومزقهم كل ممزق ولا تدع منهم حياً يرزق،اللهم عليك ببوش وعصابته من لصوص الأوطان والثروات،اللهم أرسل عليهم الرياح العاتية والأعاصير الفتاكة, والقوارع المدمرة ،اللهم أتبعهم بأصحاب الفيل وأجعل كيدهم في تضليل،اللهم صب عليهم العذاب صباً،اللهم أقلب البحر عليهم ناراًوالجو شهباً وإعصاراًاللهم أسقط طائراتهم ودمر مدمراتهم ياكريم. 24-09-2002, 12:58 PM
#18
الله يعطيكم العافية على هذه الفكرة. فكرة ممتازة من الأخ الشدوي وجديرة بالمتابعة والتواصل مثل ما تفضل الأخ السروي الله يعطيه العافية وكل من شارك. واليكم شئ من ما يحضرني الأن:
الجمل ما يشوف عوجة رقبته. ان لزقت خلبة, وان طاحت طينة. (الله يكرمكم). اللي معه عين وراس ، يسوي سواة الناس.
أحب أعيش حياتي ببساطة بدون اي تكلف أو تعقيد وأحب أشوف كل شي جميل لو كانت الحياة في بعض أحيان تكون نسبة الجمال فيها اقل من نسبة القبح، ولولا وجود القبح ما أحسسنا بالجمال.