2ألف مشاهدة
س4 ما هي السورة التي تسمى سنام القران؟
أكتوبر 23، 2017
74 مشاهدة
ما اسم السورة التي تسمى سنام القران
مايو 23، 2016
ما هي السورة التي تسمى سنام القران
في تصنيف الاسلام
338 مشاهدة
ما هي السورة التي تلقب ب سنام القرآن؟
2 إجابة
441 مشاهدة
82 مشاهدة
سوره تسمى سنام القرآن
سبتمبر 2، 2016
قصي اليوسف
( 28 نقاط)
0 إجابة
66 مشاهدة
ماهي السورة التي يطلق عليها قلب القرآن
نور الكون
5. 7ألف مشاهدة
ما هي السورة التي يطلق عليها عروس القرآن
256 مشاهدة
ما هي السورة التي يطلق عليها قلب القرآن ؟
1. 0ألف مشاهدة
ما هي السورة التي يطلق عليها عروس القرآن ؟
642 مشاهدة
ما هي السورة التي يطلق عليها قلب القرآن
مجهول
ماهي السورة التي تسمى سنام القران Mp3
0 معجب
0 شخص غير معجب
1 إجابة
101 مشاهدات
ماهي السورة التي تسمى المؤمن
سُئل
سبتمبر 21، 2020
في تصنيف منوعات
بواسطة
حبيبة محمد
( 1.
ماهي السورة التي تسمى سنام القران مكتوب
السلام عليكم..
ومساء الخيـــر:)
صلو على محمد عليه الصلاة والسلام
الســكون الأزلــي
4 2011/12/01
(أفضل إجابة) وعليكم السلام ورحمة الله
مسا النور
السورة التي تسمى بـ سورة قسطاس القرآن سورة الأنفال اللهم صل وسلم على محمد وعلى آله وصحبه صللى الله عليه وسلم
جزاكم الله خيرا وعليكم السلام ورحمة الله.. ~
ـاللهم صلّ وسلم وباركـ على محمد.. ~ وعليكم السلام ورحمه الله تعالى وبركاته.............. اللهم صلى وسلم وبارك على سيدنا محمد........................... السوره هى........... الانفال
ومن أسماء سورة البقرة:
الزهراء: هذا الاسم أُطلق على سورة البقرة وسورة آل عُمران، حيث قيل أنهما الزهراوين، وهذا الاسم يعود إلى أنهما سببًا في هداية من يقرأهما وفي أنهما يكونا نوراً له يوم القيامة، كما أنهما سببًا في نيل المسلم الكثير من الحسنات، وقد قال عنهما الرسول صلى الله عليه وسلم:
"اقرءوا الزهْرَاوينِ: البقرةَ وآلَ عمرانَ، فإنَّهما يأتيانِ يومَ القيامةِ كأنَّهما غمامَتانِ أو غيايتانِ، أو كأنَّهما فِرْقَانِ من طَيْرٍ صَوَافَّ، تُحَاجَّانِ عن أصحابِهما، اقرؤوا سورةَ البقرةِ؛ فإنَّ أخْذَها بركةٌ، وترْكُها حسرةٌ، ولا تستطيعُها البطَلَةُ". [2]
الفسطاط: حيث يُطلق اسم الفسطاط على الشيء الذي يحيط بمكان أو مدينة معينة، وسميت البقرة بهذا الاسم لأنها تحيط وتشمل الكثير من الأحكام الشرعية والدينية. سورة الكرسي، سُميت سورة البقرة بهذا الاسم لأنها تتضمن آية الكرسي في الآية رقم 255 من آياتها الكريمة، وهي من أعظم وأهم آيات القرآن الكريم، والتي تحفظ قارئها من كل شر وأذى. اقرأ أيضا: أفكار ومعاني سورة البقرة
أحكام سورة البقرة
تناولت سورة البقرة الكثير من الأحكام والموضوعات، ومنها يأتي:
ذكرها لشأن القُرآن، وشرف المؤمنين به، ثُمّ ذكر الله -تعالى- أن جميع الخلق في قبضته، وأنه خلقهم وسخّر لهم الأرض ومكّنها لهم، ممّا يُوجبُ عليهم عبادته، وترك عبادة الأصنام.
طريقة كتابة نموذج تقييم الموظفين في الشركات Word جاهز من خلال موقع فكرة ، تقييم أداء الموظفين ، طرق تقييم أداء الموظفين ، التقييم الذاتي ، عمل الرسوم البيانية ، أهداف تقييم الأداء الوظيفي ، فمن المعروف أن كل مؤسسة وكل شركة تحتوي على عدد كبير من الموظفين ولكي يتم معرفة الموظف المجتهد من الموظف المتقاعس أو المهمل لابد من عمل تقريرات عن اداء الموظفين وبالتالي يمكن لفت نظر الموظف المتقاعس الى عمله حتى يصبح أكثر تفاعلا في تلك المؤسسة. نموذج تقييم موظف خدمة العملاء. معنى تقييم أداء الموظفين
يقصد تقييم أداء الموظفين معرفة درجة أداء الموظف ومدى انتاجيته وإتقانه في العمل وكذلك معرفة مدى قدرته على القيام بالمهام التي توكل اليه. وهناك الكثير من المؤسسات التي تشترط تقييم أداء الموظف كأنه جزء أساسي في تطور المؤسسة وحتى يتم تقييم أداء الموظف بشكل سليم لابد من اتباع الخطوات العلمية داخل المؤسسة حتى يتم التقييم بدون ظلم لاي احد. قد يهمكِ ايضًا: نموذج عقد شراكة بين طرفين في محل تجاري
طرق تقييم أداء الموظفين
هناك العديد من الطرق والاستراتيجيات التي تلجأ إليها كثير من الشركات لتقييم أداء الموظفين العاملين بها ومنها ما يلي:
التقييم الذاتي
وهو عبارة عن نموذج يقوم الموظف بأكمله من خلال الإجابة على عدد من الاسئله وهذا النوع من التقييم يساعد على تحسين بيئة العمل وكذلك يرتقي بطريقة أداء الموظف في تلك المؤسسة.
نموذج تقييم موظف خدمة العملاء
تقييم ذاتي من قبل الموظفين، إذ يسعى بعض الموظفين إلى تقييم أنفسهم بأنفسهم، وقد تكون لديهم الخبرة الكافية في عمل هذا الشيء، والحصول على نتائج من خلالها يسعون إلى تطوير أنفسهم والسعي قدمًا في تحقيق الأهداف. تقييم من قبل المدراء والمشرفين، ويعمل كل مدير إدارة إلى تقييم الموظفين تحت إدارته، ومن خلال تلك النتائج التي يحصل عليها يستطيع تطوير أداء إدارته بالشكل المطلوب والصحيح. طريقة كتابة نموذج تقييم الموظفين في الشركات Word جاهز - موقع فكرة. تقييم عكسي، إذ يقوم كل موظف بتقييم زميله والعكس صحيح، وهذا النوع يكون في بيئات العمل التعاونية التي تخلو من الشحناء والبغضاء بين الموظفين، فالموظفون المتعاونون فيما بينهم يستطيع كل واحد منهم تقييم زميله الآخر بأسلوب جميل وطريقة مبدعة، وفي الغالب تجد كل موظف من هؤلاء الموظفين يسعى لتطوير العمل، والبحث عن أي ثغرة قد تضعف العمل أو الأداء الخاص بهم وسد تلك الثغرة وإيجاد الحلول المناسبة لذلك، كل هذا بروح تعاونية وبيئة تسعى إلى تطوير نفسها، والسعي إلى تطوير العمل، وتحقيق الأهداف المنشودة. خطوات تقييم الأداء الوظيفي
بعد أن عرفنا مفهوم التقييم والأهداف التي يسعى لتحقيقها، وعرفنا أيضًا من يقوم بهذا التقييم، بقي أن نتعرف إلى خطوات التقييم التي لا بد أن نتبعها للحصول على تقييم صحيح ونتائج مرضية.
هذا من شأنه خلق بيئة تنافسية في العمل، من أجل تطوير الذات وتحقيق الأهداف، ويجعل الموظفين يتسابقون إلى الانشغال بأعمالهم وإنجازها وتطويرها، وتقديم كل ما لديهم من قدرات ومهارات، للحصول على نتائج تقييم مرضية. لمزيد من المعلومات اضغط على هذا الرابط: التظلم الوظيفي
ما اهداف تقييم الأداء الوظيفي
يسعى تقييم الأداء الوظيفي إلى الحصول على عدة أهداف أهمها:
تحقيق الأهداف الموضوعة للموظفين، ومعرفة مدى التزامهم بالسير في الخطة المرسومة لهم من قبل الإدارة. النموذج الشهري لتقويم أداء الموظفين. تطوير العمل وتحسين الأداء، وهذا يتم من خلال استخدام معلومات تقييم الأداء الوظيفي بالشكل المطلوب. معرفة أماكن الضعف في بيئة العمل، ثم العمل على تقويتها بأسلوب عملي صحيح. مساعدة الموظفين على التحسين من أدائهم من خلال البيانات التي يحصل عليها المختص من التقييم، بهذه المعلومات يعرف الموظف أماكن الضعف لديه، فيسعى إلى تقويتها وتحسين سلوكه الوظيفي، وهذا من شأنه أن يعمل على تطوير العمل بشكل عام. مراقبة السلوك الوظيفي للموظفين ومتابعته، فمن خلال عملية التقييم يحصل المختص على معلومات كافية عن السلوك الوظيفي للموظف، ومتابعة سير أدائه المهني، ومعرفة تفاصيله. كشف المشكلات والمسارعة إلى حلها بشكل عاجل، إضافة إلى كشف المشكلات التنظيمية للإدارات.