000 دينار كويتي تزيد وتنقص، وتتراوح مساحات فلل للبيع في الكويت بين 250-600م² وبأسعار تتراوح بين 60. 000-800. 000 دينار كويتي تزيد وتنقص، كما يمكن إيجاد مساحات متفاوتة من الأراضي وعدداً من المحال التجارية، بالإضافة إلى بعض إعلانات منازل للبيع في الكويت.
فلة للبيع بحي اشبيلية المساحة 512 م
الرئيسية حراج السيارات أجهزة عقارات مواشي و حيوانات و طيور اثاث البحث خدمات أقسام أكثر... دخول 0 0533333928 قبل يوم و ساعتين الرياض فله للبيع حي اشبيليا
مساحه 400
شارع 20
االسوم مليون 800 92745380 حراج العقار فلل للبيع حراج العقار في الرياض فلل للبيع في الرياض فلل للبيع في حي اشبيلية في الرياض قبل التحويل تأكد أن الحساب البنكي يعود لنفس الشخص الذي تتفاوض معه. إعلانات مشابهة
فيلا للبيع بحي اشبيليا
#1
فيلا للبيع في حي أشبيليا
بالقرب من عده خدمات كمدارس ومراكز ترفيه و مستشفيات تتكون من:
مجلسين - صالتين- اربع غرف نوم رئيسة- ثلاث دورات مياه - غرفة عاملة - مطبخ راكب - فناء - مستودع - موقف سيارات -12 مكيف
مسطح البناء 480 متر
للتواصل: 0501120657
المرفقات
فلل للبيع : بيوت للبيع في الفروانية أشبيليا : ارخص اسعار بيوت للبيع : قصور
للبيع فيلا في الرياض - حي اشبيليا الذهبي
مساحة الفيلا 500 متر
عمر العقار 15 سنه
الشارع 20 شمالي
قريب جدا من الخدمات وقريب من المسجد
دور ارضي وشقتين
الدور الارضي يحتوي على ملحق ومجلس رجال ومقلط
وثلاث غرف نوم وصاله ومطبخ
وثلاث دورات مياه
الحوش كبير
مساحات الغرف كبيره
الشقق
كل شقه مجلس وغرفتين ودورتين مياه
السوم مليونين و100 الف 85452459 إعلانك لغيرك بمقابل أو دون مقابل يجعلك مسؤولا أمام الجهات المختصة. إعلانات مشابهة
للبيــــع / فيلا في حي اشبيـــليا / 390م / تشــــــــطيب ممتاز
إعلانات مشابهة
نشر بتاريخ 2017-03-23 2:22 PM بيوت و فلل للايجار للبيع فيلا في اشبيلية ابو قوة الحجم الكبير تتكون من 4غرف و4حمامات... مسار المستقبل تم التوثيق حمام: 4 غرف النوم: 4 للبيع فيلا في اشبيلية ابو قوة الحجم الكبير تتكون من 4غرف و4حمامات وصالة ومطبخين وملحق وكراج وحوش المساحة 385مترمربع المطلوب 250ألف دينار. ت: 39993932 - 33277337
وأضاف الشريف أنه بعد إطلاق مبادرة توطين عقود التشغيل والصيانة بالجهات العامة، تم إحلال عدة وظائف في المشروع من بينها منصبه الحالي بموظفين سعوديين، حيث أصبح الشريف مسؤولا عن تشغيل وصيانة عدة مواقع بالمسجد الحرام والمرافق التابعة لها، منها: قسم الصوت، وقسم التيار الخفيف، وأنظمة التيار غير المنقطع UPS، والساحات والدورات، وجميع المرافق الخارجية (مصنع الملك عبدالعزيز لكسوة الكعبة - مكتبة الحرم المكي - ومستودعات كدي). وأكد الشريف أن مبادرة توطين عقود التشغيل والصيانة، أكسبت السعوديين المستفيدين منها خبرات ومهارات عالية المستوى بعد توطين القطاع، واطلاعهم على أحدث البرامج والأنظمة الخاصة بالتشغيل والصيانة، مضيفا أن عمله في القطاع، أكسبه عدة صفات ومهارات عملية جديدة من بينها: العمل تحت الضغوطات الكبيرة، والمقدرة على تدريب طلاب الجامعات والمعاهد المهنية، وتطبيق المعايير العالمية في الإدارة وأعمال التشغيل والصيانة، وتطبيق أعلى معايير مؤشرات الأداء في ممارسات الأعمال. من جانبها، أكدت ياسرين الخضيري، إحدى السعوديات المستفيدات من مبادرة توطين عقود التشغيل والصيانة، أن المبادرة أسهمت في توفير فرص عمل جاذبة للكوادر الوطنية، كما قدمت عددا من برامج الدعم والتأهيل والمحفزات لتحسين بيئة العمل في القطاع، وإسهامه في استقطاب تلك الكوادر وتحفيز نموها وتعزيز مشاركتها في التنمية الاقتصادية وتحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030.
وظيفة مسؤول التشغيل والصيانه - وظيفة رقم: 1083092 - وظايف
اشترط دليل التوطين لعقود التشغيل والصيانة ، على الجهات العامة في السعودية، أثناء إعداد كراسة المنافسة للعقد الجديد، نقل جميع الموظفين السعوديين في العقد القائم إلى العقد الجديد، بعد موافقة الموظفين والمقاول القديم، وتسجيل وظائفهم ورواتبهم في العقد الجديد. ونص الدليل على ألا تقل الأجور والمزايا في العقد الجديد عن التي يتقاضونها في العقد السابق، مع ضمان معرفة المقاول الجديد بتلك التفاصيل وأخذها في الاعتبار عند تقديم عرضه للمنافسة على المشروع، وذلك حرصًا على تحقيق الأمان والاستقرار الوظيفي وتوفير مسار مهني واضح للسعوديين والسعوديات العاملين في قطاع التشغيل والصيانة. وظيفة مسؤول التشغيل والصيانه - وظيفة رقم: 1083092 - وظايف. وشدد دليل التوطين على الجهات العامة، بوضع متطلبات الخطط التدريبية والتطويرية للموظفين السعوديين عبر إدراجها كمتطلبات في كراسة المنافسة، وإلزام المقاولين بها، والحرص على متابعة أداء الموظفين من خلال متابعة تقارير الأداء الدورية والإشراف على المتابعة والتقييم بشكل دوري مع تحديد مجالات التطوير المطلوبة لكل موظف والعوامل المساهمة في تعزيزها لمساعدة الموظفين في تطوير مسارهم المهني، نقلاً عن وكالة الأنباء السعودية "واس". وأكد الدليل على إدراج الخطط التدريبية والتطويرية بعد التوظيف، في كراسة المنافسة، وباستخدام عدة أساليب منها، التدريب أثناء العمل، والتدريب من محيط العمل، والتدريب المهني المتخصص.
وظيفة #:
1083092
الناشر:
مصادر خارجية
مكان العمل:
الرياض ، السعودية
الراتب/الأجر:
حسب المصدر، للتقدم اتبع الرابط بنهاية التفاصيل As per source, follow link at datails end to apply
القسم:
وظائف متنوعة
مشاهدات:
41
للمقيمين في:
غير محدد
تاريخ النشر:
2022-04-27
تاريخ الاغلاق:
2022-05-27
الوصف الوظيفي
ادارية:
عقد اجتماعات دورية مع الفنيين التابعين لإشرافه لمراجعة سير العمل والتقدم المنجز، ويناقش اقتراحاتهم ويأخذ الإجراءات المناسبة تبعا لذلك. الإشراف على تطوير مهارات الفنيين التابعين لإشرافه وتدريبهم بالتنسيق مع منسوبي الموارد البشرية. الموافقة على الطلبات المتعلقة بشؤون الفنيين التابعين لإشرافه مثل: الإجازات، الاستئذان،.... الخ. إجراء تقييمات الأداء الوظيفي للفنيين التابعين لإشرافه وفقاً للخطط المقررة بالإضافة إلى وضع التوصيات اللازمة فيما يتماشى مع أنظمة الشركة. حفظ وأرشفة طلبات الصيانة والمستندات المتصلة بها يدوياً أو إلكترونياً بعد إجراء اللازم بشأنها بشكل مناسب بحيث يسهل الرجوع إليها عند الحاجة. إعداد التقارير الدورية المتعلقة بنشاطات وإنجازات أعمال الصيانة وتقديمها إلى مسؤول التشغيل والصيانة.