[٥]
برنامج طموح وبرنامج التدريب الصيفي
يستهدف هذان البرنامجان طلاب الثانوية العامة المتميزين من مختلف مناطق المملكة، [٦] بهدف المساهمة في تركيز هؤلاء الطلبة على اهتماماتهم ومهاراتهم الأكاديمية التي ستُحدَّد حسب المسار المناسب لكل منهم، كما يُدرّب الطلبة على اختبارات عدّة منها (SAT)، واختبارات الرياضيات، والفيزياء، والكيمياء، بالإضافة إلى اختبار (IELTS). [٧]
برنامج التدريب الجامعي
يستهدف هذا البرنامج الأشخاص المؤهّلين التي تشترط جامعتهم التدريب الجامعيّ العملي ما قبل التخرج، بهدف تزويد الطلبة بخبرات عملية للربط بين دراستهم الجامعية وبيئة العمل الفعلية والمستقبلية، بالإضافة إلى إتاحة الفرصة لاكتساب مهارات جديدة، والتعوّد على التفكير الابتكاريّ للمساهمة في حل المشاكل واتخاذ القرارات. [٨]
برنامج التدريب لطلبة الكليات المهنية
يستهدف هذا البرنامج طلاب الدبلوم المتفوقين بأعداد قليلة للمشاركة في الفرص التدريبية، بهدف مساعدتهم في اكتساب الخبرات العملية واستيفاء متطلبات التخرّج من كلياتهم أو معاهدهم، وفي نهاية البرنامج يقيَّم المتقدمون لتحديد علاماتهم الإجمالية للساعات التدريبية المطلوبة. [٩]
المراجع ↑ "Talent Development", applus, Retrieved 9/1/2022.
- برنامج التدريب الجامعي - معلومات وكيفية التقديم | أرامكو السعودية
- وظائف ارامكو - برنامج التدريب التعاوني الجامعي و المهني - إدارة المواهب
- Personal site - مبادئ النظرية البنائية
برنامج التدريب الجامعي - معلومات وكيفية التقديم | أرامكو السعودية
شاهد أيضاً: التخصصات المطلوبة في أرامكو للنساء.. مميزات العمل في شركة أرامكو
شروط برنامج التدريب الجامعي أرامكو 2021
حددت شركة أرامكو السعودية، الشروط المطلوبة من أجل الانضمام إلى البرنامج التدريبي المقدم من الشركة والتي جاءت كالتالي: [1]
البرنامج متاح لجميع الطلاب والطالبات الذين تشترط جامعاتهم ممارسة التدريب العلمي قبل التخرج. يشترط ألا يقل المعدل التركامي للمتقدم عن 2 من 4 للتخصصات الفنية، و 2. 50 من 4 للتخصصات غير الفنية أو ما يعادلها، ويكون الأولوية للمرشحين أصحاب المعدلات العليا. يشترط أن تكون مدة التدريب المطلوبة من قبل الجامعة لا تقل عن 8 أسابيع. يجب ألا يكون قد تخرج من الجامعة، ويجب إتمام الفترة التدريبية المحددة من قبل الشركة بشكل كامل. يشترط توفر الوثائق التالية:
نسخة من بطاقة الأحوال المدنية. نسخة واضحة من آخر كشف درجات خاص بالطالب. خطاب من الجامعة موضح به غرض التدريب ومدته. شاهد أيضاً: ابتعاث خادم الحرمين الشريفين 1442 واهم شروط الابتعاث
مميزات البرنامج
يحصل المشاركين في البرنامج على عدد من المميزات الهامة أبرزها:
راتب شهري. يحصل المتقدم على سكن مجاني من قبل الشركة. النقل يكون بناء على خطة الشركة.
وظائف ارامكو - برنامج التدريب التعاوني الجامعي و المهني - إدارة المواهب
اوراق التقديم لبرنامج التدريب الصيفي أرامكو بعد أن تعرفنا على متى برنامج التدريب الصيفي أرامكو سوف نوضح لك الأوراق الواجب تقديمها للتسجيل في الدورات التدريبية وهي كالآتي: صوره طبق الأصل من بطاقة الهوية الوطنية. صوره طبق الاصل من مستند الدرجات وينبغي أن يكون مدون عليه تاريخ الخاص به. وثيقة من الجامعة تدل على الغرض من التدريب. ما هي أهداف البرنامج التدريبي من شركة أرامكو تسعى شركة أرامكو للنفط والبترول تحقيق العديد من الأهداف ومنها ما يلي: أولا ذلك البرنامج يزود خبرات الطلاب ومنحهم فرص عمل كثيرة بسوق العمل السعودي. يوفر للطلاب بيئة عمل حقيقية. برنامج ارامكو للتدريب يقدم تقارير للطلاب تقيمهم وتحدد مستواهم تساهم. ذلك البرامج يتعرف الطالب على البرامج التدريبية وتساهم في الاجتهاد والنجاح في الحياة العملية للطالب. تجعل الطالب يكتشف فرصه عمل جديده ومهارات وخبرات حديثة، يستطيع ان يواجه اي مشكلة او ازمة متعلقة بالنفط او البترول. كيفية التسجيل ببرنامج ارامكو التدريبي يستطيع جميع الطلاب بالجامعات السعودية أن يقوموا بالتسجيل في برنامج أرامكو التدريبي وذلك من خلال الشرح التالي: في البداية تسجل الدخول على موقع شركة ارامكو السعودية وتستطيع الدخول اليها مباشرة من هنا ثم تضغط على البرنامج الذي تريد الالتحاق به، وتحدد التخصص الدراسي.
شركة أرامكو السعودية تعلن عن موعد بدء التقديم في برنامج ( التدريب الجامعي 2022م) ، والذي يهدف إلى تزويد الطلاب بفرصة لإثراء خبراتهم الجامعية من خلال الربط بين الدراسات الأكاديمية والأوضاع العملية الفعلية، وذلك وفقاً للتفاصيل التالية:
معايير الأهلية:
الأشخاص المؤهلين للتسجيل في هذا البرنامج هم الطلاب الذين تشترط جامعاتهم ممارستهم للتدريب العملي قبل التخرج، حيث ينظر في الطلبات بناءً على توفر الشواغر والمعايير التالية:
1- يجب ألاّ يقل المعدل التراكمي للمتقدم عن 2 من 4 للتخصصات الفنية و2. 50 من 4 للتخصصات غير الفنية أو ما يعادلها. وتمنح الأولوية للمرشحين ذوي المعدلات العالية. 2- يجب أن تكون مدة التدريب المطلوبة من الجامعة 8 أسابيع على الأقل. 3- يجب ألا يكون المتقدم قد تخرج من جامعته. 4- يجب على المتقدمين اتمام الفترة التدريبية بالكامل. 5- لا يسمح بتسجيل مواد دراسية خلال فترة التدريب. العوائد خلال فترة البرنامج:
1- راتب شهري. 2- سكن مجاني حسب التوفر/ الأهلية. 3- المواصلات حسب خطة الشركة. 4- تأمين طبي حسب خطة الشركة. 5- سيتم توفير وحدة سكنية للطلاب والطالبات المستحقين حسب خطة السكن الخاصة بأرامكو السعودية، ولا يسمح باصطحاب المرافقين داخل السكن.
يوجد تنسيق معين لكل حاجه في هذا النظام. ولكن هذا التنسيق سوف ينتهي تغيير كبير جدًا لان المجتمع المحيط يحتاج إلى العناية الخاصة بالأطفال الجدد. من خلال هذا التنسيق يجب أن يوجد بعض التغييرات المختلفة. لأن المجتمع يحتاج إلى قوة كبيرة من العادات واحترام الأديان. فيجب علينا الحفاظ على الأخلاق والقيم حتى نحصل على تربية ودين جيد. أن نقوم بالتوازن بين التنسيق وما يحمله من أساسيات. حيث يجب أن يكون المجتمع في حاله كبيره من الاتزان حتى يحقق كل أساسيات النجاح وبكائه. وحيث يوجد في التنسيق الديني مثلا في المجتمع السعودي أنهم يحتاج إلى إتباع والحفاظ على أساسيات الدين الإسلامي. حيث يوجد بعض الثوابت الأساسية التي توجد في هذا المجتمع سواء كان في النسق الديني أو التربوي. يوجد لكل قطعة من قطع التنسيق بعض الأساسيات التي يكون لها تأثير كبير جدًا في توازن المجتمع وبكائه. النظرية البنائية الوظيفية pdf. حيث من الممكن أن يكون التنسيق وظيفي ويكون له قيمه كبيره جدًا بالنسبة للتنسيق أو يكون ذو قيمة معدومة بالنسبة للتنسيق. الأنشطة المتكررة تعتبر هي وحده وأساسيات التحليل. وتعتبر وحدة التحليل هي الأفكار العامة للسلوك وهو لا يقوم بإظهار كيفية الاعتناء وتربية كميه معينه من الأطفال.
Personal Site - مبادئ النظرية البنائية
فالعلاقة الثنائية علاقة طارئة مؤقته قد تنتهي بموت أحد الطرفين. ويستبعد ايفانز برتشارد ايضا من البناء الزمر الاجتماعية الصغيرة مثل الأسرة التي تتكون من جيلين لأنها لا تلبث أن تختفي كوحدة بنائية متمايزة. أما الذي يدخل في البناء بالنسبة له فهو الجماعات الكبيرة المتماسكة الدائمة كالقبائل والعشائر التي تستمر في الوجود أجيالاً طويلة رغم ما يطرأ على مكوناتها من تغيرات. فالبناء عند ايفانز برتشارد يتألف من العلاقات الدائمة التي تقوم بين جماعات من الأشخاص الذي يرتبطون بعضهم ببعض ارتباطاً وثيقاً منظماً ([15]). Personal site - مبادئ النظرية البنائية. ويرى راد كليف براون كذلك أن البناء الاجتماعي ليس إلا مجموعة من " الأنساق الاجتماعية " والأنساق هي الأجهزة أو النظم التي تتفاعل فيما بينها داخل إطار البناء الكلي الشامل. والنسق عبارة عن عدد من النظم الاجتماعية التي تتشابك وتتضامن فيما بينهما في شكل رتيب منظم. كما أن النظام عبارة عن قاعدة أو عدة قواعد منظمة للسلوك يتفق عليها الأشخاص وتنظمها الجماعة داخل البناء. ويرى راد كليف براون أن علاقة النظم بالبناء علاقة ذات شطرين:
1 – علاقة النظام بأفراد الجماعة داخل البناء الاجتماعي. 2 – علاقة النظام بسائر النظم الأخرى التي تتعلق بالنسق وبالبناء الاجتماعي.
4- حسب الاتجاه الوظيفي، فإنه ليس ضروريا أن يحدث أي تغيير في البنية السياسية للدولة باتجاه انصهار سياسي، ولكن ما يحدث هو أن دور الدولة ومفهوم السيادة يفقدان قيمتهما العالمية، وتتحول هذه القيمة وهذا الدور إلى المنظمات الوظيفية المتخصصة، مثل الرجوع إلى منظمة التجارة العالمية، صندوق النقد الدولي... أي أن مفهوم السيادة يتغير. 5- على العكس من النظريات الدستورية التي تعتبر القرار السياسي هو المتغير المستقل في تحديد التكامل تنظر المدرسة الوظيفية بعين الحذر إلى القرار السياسي والمسائل المتعلقة بالسيادة فتعتبرها من المسائل الحساسة التي ينبغي تفاديها على الأقل في المراحل الأولى من التكامل حيث تحرص الدول والسلطات القائمة فيها بشدة على عدم التفريط فيها وتدعو غلى التركيز على التكامل في الميادين الفنية والاقتصادية والثقافية التي لا تتمتع بهذه الدرجة من الحساسية.