- تعشق المرأة الرجل الذي يمتلك شخصية قيادية وثقة عالية بنفسه، لكي تشعر بالأمان بجانبه والدعم والسند. 6 عبارات تجذب قلب المرأة - جريدة الغد. - المرأة كائن حساس تميل إلى الورود بطبعها، فيمكنك تقديم بعض باقات الورود من حين لآخر للتعبير عن حبك لها. - تبتعد المرأة عن الشخص صاحب الشخصية النكدية، لذا عليك أن تحافظ على طبيعتك المرحة المليئة بالحيوية، حتى تنجح في جذبها إليك. - يجب عليك ألا تسمح للابتسامة أن تغيب عن وجهك عند رؤيتها، مهما كنت تمر بمشاكل في عملك. محتوي مدفوع
إعلان
- الاعتراف لفتاة أنك معجب بها وكيف تصل لقلبها؟ | الرجل
- 6 عبارات تجذب قلب المرأة - جريدة الغد
- ما هو سلم تقدير الدرجات | المرسال
- توزيع الدرجات – 453التدريب الميداني Section 8i2 + 8i3
الاعتراف لفتاة أنك معجب بها وكيف تصل لقلبها؟ | الرجل
يجب عليك ألا تسمح للابتسامة أن تغيب عن وجهك عند رؤيتها، مهما كنت تمر بمشاكل في عملك. كيف تجذب امرأة متزوجة تقع في حبك
تجنب مدح المرأة الى حد كبير: ان المرأة تمل من الرجل الذي يمدحها بشكل مبالغ فيه. اذا كنت تتحدث مع المرأة تجنب مساءلتها واستجوابها. حاول ان تنتبه الى الاسئلة التي تطرحها عليها فبدلا من ان تقول لها: اين ترعرعت؟ قل لها:" على ما يبدو انك ترعرعت في مكان بعيد من هنا؟. لا تخفي هويتك: لا تخاف من ان تتحدث عن نفسك. لا تمدح عينيها، جسدها ونظراتها. قل لها شيئا يحمل دلالات جنسية والا ستعتبرك مجرد صديق. حاول ان تطرح عيلها الاسئلة على شكل لعبة لتحافظ على مزاجها المرح. لا تستسلم لها بسرعة: المرأة تحب الرجل الذي يتحداها فاذا وجدت انك صيد سهل عندها سوف تفقد الاهتمام بك. الاعتراف لفتاة أنك معجب بها وكيف تصل لقلبها؟ | الرجل. رنا موسى لدي خبرة في الكتابة بكل ما يتعلق فى مجالات كثيره منها ( التفسير) على موقع كريم فؤاد. أقرأ التالي
منذ 4 ساعات
هل يحب الرجل المرأة التي تعانده
هل الرجل يحب المرأة التي تبكيه
منذ 5 ساعات
هل يحب الرجل الصراخ اثناء العلاقه
صراخ الرجل فى العلاقة الحميمة
6 عبارات تجذب قلب المرأة - جريدة الغد
اقرأ أيضًا: 12علامة تدل على إعجاب المرأة بالرجل
معجب بها ولكن
ولكن احذر أيها المُعجب: يجب أن تكون على علم بالوقت المناسب للتوقف عن هذه الأفعال حتى لا ينقلب الموضوع ضدك وتخسر كل شئ، و أفضل وقت يجب أن تتوقف فيه هو عندما تجدها في قمة حيرتها و تشعر أنها على استعداد بالاستجابة عندما تصرح لها بمشاعرك أو على الأقل حددت موقف صريح إتجاهك سواء بالقبول أو الرفض دون أن تعرضك لمواقف محرجة، و إذا تأكدت أنها تبادلك نفس الشعور فلا تتردد ولا تتأخر في الاعتراف لفتاة أنك معجب بها. اقرأ أيضًا: مهارات الرجال التي تثير إعجاب النساء
رنا موسى لدي خبرة في الكتابة بكل ما يتعلق فى مجالات كثيره منها ( التفسير) على موقع كريم فؤاد. أقرأ التالي
منذ 4 ساعات
هل يحب الرجل المرأة التي تعانده
هل الرجل يحب المرأة التي تبكيه
هل يحب الرجل الصراخ اثناء العلاقه
منذ 5 ساعات
صراخ الرجل فى العلاقة الحميمة
المادة ( 5):- (4) تصرف للعاملين في الجامعة علاوة جامعة على النحو التالي:-
850 ديناراً شهرياً
625 ديناراً شهرياً
465 ديناراً شهرياً
280 ديناراً شهرياً
230 دينار شهرياً
الدرجة الأولى
355 ديناراً شهرياً
الدرجة الثانية
الدرجة الثالثة
245 ديناراً شهرياً
الدرجة الرابعة
225 دينار شهرياً
الدرجة الخامسة
200 ديناراً شهرياً
الدرجة السادسة
190 ديناراً شهرياً
الدرجة السابعة
ج - يعامل العاملون الآخرون من غير المذكورين في الفقرتين (أ) و (ب) من هذه المادة وممن يتقاضون رواتب مقطوعة أو بعقود على أساس الراتب الأساسي معاملة نظرائهم من حيث الراتب ولا يسري ذلك على الموظفين المعينين بعقود شاملة لجميع العلاوات. المادة ( 6) (5):- أ - تصرف لأعضاء هيئة التدريس علاوة اختصاص تعادل (135%) من رواتبهم الأساسية. ب - يصرف للموظفين الإداريين الذين أكملوا مدة سنتين في خدمة الجامعة علاوة إضافية على النحو التالي:-
النسبة المئوية من الراتب الأساسي
الفئة الأولى
50%
الفئة الثانية
48%
الفئة الثالثة
46%
الفئة الرابعة
44%
ج - أما الموظفون الذين لم يكملوا مدة سنتين في خدمة الجامعة فتصرف لكل منهم علاوة إضافية بنسبة (25%) من الراتب الأساسي.
ما هو سلم تقدير الدرجات | المرسال
يرمز المعدل التراكمي (GPA) إلى أداء الطالب الكلي في جميع المقررات التي التحق بها في كلية المجتمع، ويمثل درجات الطالب التي حصل عليها في هذه المقررات الأساسية (لا يتم احتساب مقررات البرنامج التأسيسي). ولكل درجة يكتسبها الطالب رمز معين والتي تدخل في حساب المعدل التراكمي الكلي للطالب، كما هو موضح بالجدول أدناه:
رمز الدرجة
الوصف
النسبة المئوية
نقاط الدرجة A ممتاز 90 إلى 100 4 B+ جيد جدًا مرتفع 85 إلى أقل من 90 3. 5 B جيد جدًا 80 إلى أقل من 85 3 C+ جيد مرتفع 75 إلى أقل من 80 2. 5 C جيد 70 إلى أقل من 75 2 D+ مقبول مرتفع 65 إلى أقل من 70 1. توزيع الدرجات – 453التدريب الميداني Section 8i2 + 8i3. 5 D مقبول 60 إلى أقل من 65 1 F راسب أقل من 60 0 FA راسب بسبب الغياب 0 FB راسب بسبب الغياب عن الاختبار النهائي 0. 00 I غير مكتمل T ساعات محولة W انسحاب بأثر في السجل WA انسحاب بسبب الغياب WF انسحاب مع رسوب AU مستمع FW انسحاب إجباري P نجاح (لا يحتسب في المعدل) CC مقرر مستمر(لا يحتسب في المعدل)
لمزيد من المعلومات والاستفسارات، يمكنكم مراسلتنا عبر البريد الإلكتروني
، أو الاتصال بنا من خلال الأرقام التالية: 16070 – الخدمات الطلابية – قسم السجلات (4).
توزيع الدرجات – 453التدريب الميداني Section 8I2 + 8I3
ب - 1- العمل بأجر أو مكافأة خارج الجامعة ويحدد حجم ذلك العمل والوقت الذي يسمح لعضو الهيئة التدريسية بقضائه خارج الجامعة لذلك الغرض بقرار من رئيس الجامعة ويشترط في جميع الأحوال أن لا يتعارض قيام عضو الهيئة التدريسية بأي عمل خارج الجامعة مع الواجبات الجامعية المنوطة به. 2- تحدد نسبة توزيع الإيراد المتحقق بين الجامعة وعضو الهيئة التدريسية الذي يقوم بعمل خارج الجامعة بموجب تعليمات يصدرها مجلس العمداء لهذه الغاية. المادة (10):- لرئيس الجامعة أن يمنح عضو هيئة التدريس غير الأردني علاوة بدل إقامة لا تزيد قيمتها على (20%) عشرين بالمائة من راتبه الأساسي المستحق حسب سلم الرواتب. المادة (11):- تصرف للعاملين في الجامعة العلاوات التالية:-
أ - علاوة عائلية:-
دينار
الزوجة 7
الولد الأول 2
الولد الثاني 2
الولد الثالث 2
الولد الرابع 2
ب (7) - علاوة شخصية شهرية مقدارها خمسة وأربعون ديناراً للذين يتقاضون رواتب أساسية من (145) ديناراً فما فوق ، وواحد وثلاثون ديناراً للذين يتقاضون رواتب أساسية من (58-144) ديناراً ، وثمانية وعشرون ديناراً للذين يتقاضون رواتب أساسية من (57) ديناراً فما دون. ج - إذا تعددت زوجات المستحق للعلاوة فتعطى علاوة الزوجة لزوجة واحدة فقط إذا كان يتقاضى العلاوة عن أربعة أولاد وإذا كان عدد الأولاد أقل من أربعة فتعطى العلاوات المخصصة للأولاد للزوجات الآخر بالإضافة للزوجة الأولى بشرط أن لا يزيد عدد الزوجات الإضافيات مع الأولاد الذين يستحقون العلاوة عن أربعة.
Site Supervisor's evaluation of intern 40% يعبأ من قبل مسؤول التدريب في الجهة التدريبيه
Work summary reports 10% يعبأ كل أسبوعين ويسلم للمشرف في الجامعه
Faculty supervisor's field report 10% يعبأ من قبل المشرف في الجامعه
Portfolio 20%
Oral presentation 10% يتم تحضير عرض في نهاية التدريب ويقيم من قبل المشرف في الجامعه
Final report 10% يسلم في نهاية التدريب
Total 100
byweekly reports
Site SupervisorGÇÖs Evaluation Of Internship (1)
FACULTY SUPERVISOR EVALUATION FORM (1)
oral presentation evaluation
portfolio report
Report evaluation