الغدد تقع في جميع أنحاء أجزاء جسم الإنسان، وهذه الغدد تقوم بإفراز الهرمونات، ويشار إليها بشكل عام على أنها "نظام الغدد الصماء"، الذى يتحكم فى الجسم كله بهرموناته المختلفة ويتكون من 11 غدة كلها توجد فى جسم الرجال والنساء فيما عادة اثنين وهما المبيضين و الخصيتين.
- أسباب كثيرة قد تؤدي الى زيادة الوزن | صحة و جمال | وكالة أنباء سرايا الإخبارية - حرية سقفها السماء
- اسئلة انترفيو ... أهم الأسئلة التي تُطرح في مقابلات العمل - موقع محتويات
أسباب كثيرة قد تؤدي الى زيادة الوزن | صحة و جمال | وكالة أنباء سرايا الإخبارية - حرية سقفها السماء
الغدد الصماء الغدد الصماء تعتبر من الأمور الهامة في جسم الإنسان، إنها بمثابة جهاز التحكم الخاص بجسمك، وقد يكون هذا الجهاز هو أهم الأجهزة على الإطلاق، إنه يشبه إلى حد ما نظام التحكم عن بعد الذي يوّظف ويتحكم في الأجهزة الإلكترونية أو الكهربية، فما هو جهاز الغدد الصماء وكيف يعمل ومم يتكوّن؟ كل هذه الأسئلة وإجابتها والعديد من المعلومات الهامة حوّلها هذا ما نتعرف عليه خلال السطور القليلة القادمة. 7 غدد صماء تتحكم في وظائف جسمك بالكامل فما هي؟ هل سمعت قبل على عملية تنظيم الهرمونات الخاصة بالجسم؟ هل سمعت عن عمليات الأيض وأهميتها في جسمك؟ هل لاحظت عملية النمو السريع في بعض مناطق الجسم، أو هل سمعت قبل عن زيادة إنتاج البروتينات وهي العملية الهامة التي تحمي جسمك من بعض مظاهر الضعف؟ كل تلك الأسئلة وما يحدث بالفعل تعتبر من الأهمية بمكان للتعرف عليها، غن جهازاً واحداً فقط يمكنه التحكم في كل هذه الوظائف مجتمعة، فما هو هذا الجهاز؟ إنه جهاز التحكم من الغدد الصماء. مم يتكون هذا الجهاز؟ إنّه يتكوّن من بعض الغدد الهامة وهذا ما نتعرف عليه بالتفصيل خلال النقاط السبعة التالية: الغدّة الدرقية للحفاظ على عملية الأيض الخاصة بالنمو وتنظيم السكر في الجسم
الغدة الدرقية من الغدد الهامة في الجسم، والتي يحدث لها خلل في بعض الأحيان مما يؤثر على العديد من الأمور الهامة بالنسبة للجسم مثل عملية تنظيم الأيض أو عمليات النمو الخاصة بالجسم، او تنظيم الجلوكوز في الجسم أو زيادة السكر أو تقليله، كما تعمل على زيادة إنتاج البروتينات مما يساعد على تكوّين العضلات خاصة في مراحل عمرية محددة مثل فترة المراهقة والشباب لدى الإنسان.
حدوث نوبات أو تشنجات. الشعور بالتعب والقيء والغثيان. مشاكل في التوازن. مشاكل في الذاكرة. مشاكل في الرؤية.
إحضار كافة الوثائق التي تثبت المؤهلات العلمية والخبرات الفعلية الخاصة بالمتقدم، بما في ذلك الشهادات الجامعية، وشهادات الدورات التدريبية، وشهادات اللغة، وكشوفات العلامات، والسيرة الذاتية أيضًا. اختيار وتعيين المتقدمين
أن وظيفة الاختيار والتعيين تمثل الامتداد الطبيعي لوظيفة البحث والاستقطاب للقوى العاملة المناسبة وتعبر عملية الاختيار عن عملية المفاضلة بين الأفراد المتقدمين لشغل وظيفة معينة من حيث درجة صلاحيتهم لتلك الوظيفة، وهي تهدف أيضاً إلى وضع الشخص المناسب في الوظيفة المناسبة وذلك بتحقيق التوافق بين متطلبات وواجبات الوظيفة وبين مؤهلات وخصائص الشخص المتقدم لشغل الوظيفة، كما أن نشاط الاختيار والتعيين ضروري وذلك لوجود فروقاً بين الأفراد من حيث الاستعداد والقدرات والميول وأيضا اختلاف بين الوظائف من حيث المستلزمات والخصائص العقلية الجسمانية التي تتطلبها. الممارسات التي يتم من خلالها انتقاء أفضل وأنسب المتقدمين للتوظيف في المنظمة لشغل وظيفة شاغرة فيها، من خلال المفاضلة بين الأفراد المتقدمين على أساس موضوعي وعادل، وفي ضوء شروط ومواصفات يجب أن تتوافر بالمتقدمين بناءً على متطلبات الوظيفة الشاغرة، وهي تمكن الفرد من أداء مهام وظيفته بكفاءة وفعالية.
اسئلة انترفيو ... أهم الأسئلة التي تُطرح في مقابلات العمل - موقع محتويات
تحمل ضغط العمل. معرفة في الجوانب التقنية و التكنولوجية. قدرة على الاتصال والتواصل. نصائح للمتقدمين في المقابلات
هناك العديد من النصائح والإرشادات التي يوصى المتقدمين على الوظائف باتباعها، ومحاذير أخرى يجب تجنبها، ومنها (2):
الوصول في الوقت المناسب، وعدم التأخر عن موعد المقابلة أبدًا، وينصح بالوصول قبل بوقت من موعد المقابلة، للحصول على قسط من الراحة وللتخفيف من حدّة التوتر. قراءة أبرز المعلومات والبيانات حول الشركة المتقدم لديها، بما في ذلك مجال العمل، وحجم الشركة، ورسالتها، ورؤيتها، وقيمها الجوهرية. مراجعة أبرز المعلومات الخاصة بتخصص المتقدم، وخاصة تلك المتعلقة بالجانب التطبيقي. البحث حول الإجابات النموذجية المخصصة لأشهر الأسئلة التي يتمّ طرحها في الانترفيو. إظهار أبرز المهارات الشخصية أمام مدراء الحوار في المقابلة ، بما في ذلك: الثقة العالية بالنفس، وتفادي الغرور في الوقت ذاته، والتحدث بطلاقة، والإجابة باختصار واستخدام الإجابات المقنعة، وغيرها. التحدّث باستخدام اللغة المطلوبة في المقابلة، فإذا تمّ اختيار اللغة الأم للإجابة فيجب على المتقدم الالتزام بها، وتفادي استخدام لغة أخرى، والعكس صحيح.
التخصصات:-
- الهندسة. - الكمبيوتر وتقنية المعلومات. - العلوم. - الأعمال التجارية. - الفنون. - القانون. - أو أي تخصص آخر. 2- المرشحون ذو الخبرة:-
- يندرج المتقدمون الذين تزيد مدة خبرتهم عن ثلاث سنوات تحت فئة ذوي الخبرة، وتبحث أرامكو السعودية عن موظفين متفوقين مؤهلين تجتذبهم فكرة تأدية مهام تنطوي على تحديات كبيرة والعمل في مشاريع مفيدة يُنتظر أن تعم فوائدها على نطاق عالمي. - خبرة عملية لا تقل عن (3) سنوات. - درجة الدبلوم أو شهادة المرحلة الثانوية بنظام الدراسة بدوام كامل. - إذا كنت مهني من ذوي الخبرة في مجال عملك، يمكن أن توفر لك أرامكو السعودية مجموعة متنوعة من الوظائف في مجالات مثل الهندسة وعلوم الأرض وتقنية المعلومات والتسويق والموارد البشرية وغيرها المزيد. موعد التقديم:-
- متاح التقديم من اليوم الخميس تاريخ 1442/06/29هـ الموافق بالميلادي 2021/02/11مـ، ويستمر التقديم على الوظائف حتى يتم الإكتفاء بالعدد المطلوب. طريقة التقديم:-
عبر موقع شركة أرامكو السعودية
1- المرشحون حديثي التخرج: اضغط هنا
2- المرشحون ذو الخبرة: اضغط هنا
سناب وظيفتك علينا
عبر الرابط التالي تابع سنابنا وشاهد كل جديد يومياً: