المتطلبات الميكانيكية الاستقرار الميكانيكي يجب ألا يتعرض للتلف بسبب التصادم الميكانيكي كما هو محدد في IEC 61851-1 التصادم الميكانيكي يجب ألا يتعرض للتلف بسبب التصادم الميكانيكي كما هو محدد في IEC 61851-1 متطلبات واجهة المستخدم والعرض مرئي المؤشرات المرئية: مؤشر الخطأ، مؤشر وجود مصدر إمداد الدخل، مؤشر حالة الشحن. الإشعارات الصوتية: الإشعارات الصوتية: تتعلق ببدء جلسة الشحن وإيقافها باللغة الإنجليزية / النيبالية لغة الدعم بالانكليزية، مع اعتماد للغات إقليمية إضافية عرض الرسائل يجب أن يعرض EVSE الرسائل المناسبة للمستخدم أثناء حالات الشحن المختلفة مثل: المركبة موصلة بمصدر كهرباء / المركبة موصولة بالمدة التي تم توصيلها بالمركبة منذ بداية الشحن، وحالة تفويض المستخدم التي تم استهلاكها بالكيلوواط ساعة، معلومات قياس حالات العطل: وحدات الاستهلاك متطلبات الأداء جهد خرج التيار المستمر وتسامح التيار تنظيم تيار ناتج التيار المستمر في الشحن المستمر (CCC)؛ ±2. 5 أمبير للمتطلبات الأقل من 50 أمبير، و ±5% من القيمة المطلوبة لـ 50 أمبير أو أكثر من تنظيم جهد خرج التيار المستمر في الشحن المستمر للفولتية (CVC)؛ التحكم في تأخير شحن التيار في CCC معدل ارتفاع معدل ارتفاع معدل انخفاض خرج التيار المستمر 1 ثانية: 20 a/s أو أكثر.
أفضل الشواحن السريعة Best Fast Chargers
وهي زيادة كبيرة في كمية التيار لشحن الطاقة العالية بدلا من زيادة الجهد (الفولت). إليك بعض تقنيات الشحن السريع الأكثر شيوعًا جنبًا إلى جنب:
من الممكن دعم معايير متعددة أو على الأقل ضمان التوافق مع طرق ومعايير الشحن السريع المختلفة المذكوره اعلاه. للأسف ، يؤدي هذا إلى الكثير من عدم القدرة على التنبؤ بسرعات الشحن الدقيقة التي ستتلقاها عند استخدام الهواتف مع أجهزة شحن مختلفة وحتى كابلات مختلفة (غير الكابلات والشواحن المرفقة مع الهاتف). بعد اختبار العديد من الهواتف ، وجدنا تغيير كبيرًا في مقدار الطاقة التي يتم الحصول عليها من خلال كل هاتف ،
واعتمادًا على الشاحن والكابل المستخدم يتم تحقيق أفضل النتائج عادةً عن طريق استخدام الكابل والشاحن المرفقين في العلبة مع الهاتف نفسه. الآن بعد أن تناولنا المعايير ، دعونا نتعمق في مدى سرعة الشحن الفعلي في تسريع دورة شحن البطارية. لا يتم شحن بطاريات Lithium-ion المستخدمة داخل الهواتف الذكية وغيرها من الأدوات الإلكترونية بطريقة ثايتة ولكن يتم تقسيم دورة الشحن إلى مرحلتين متميزتين. الأولى هي زيادة الجهد (الفولت) أو مرحلة التيار الثابت. يزداد ضغط البطارية بشكل ثابت من أدنى مستوى يصل إلى 2 فولت ليصل إلى قمته حول 4.
تستثمر شركتنا جهودًا كبيرة لتطوير التكنولوجيا وتراكم المواهب عالية الجودة. لدينا فريق بحث وندي محترف يتألف من أكثر من 10 أشخاص. ونحن نولي اهتماماً كبيراً لتراكم وحماية حقوق الملكية الفكرية المستقلة. وقد تقدمت شركتنا بطلبات للحصول على عدد من براءات اختراع نماذج المنفعة وبراءات اختراع المظهر ، كما سجّلت العلامة التجارية "ELECY". شركتنا هي جهة عامة تدفع ضريبة القيمة المضافة وتتمتع بحقوق الاستيراد والتصدير. تم تصدير منتجاتنا إلى مجموعة واسعة من المنتجات المحلية والأفرقسي ، وقد اكتسبت سمعة عالية في هذه الصناعة. إرسال استفسارك مباشرة لهذا المورد
البحث عن منتجات مماثلة حسب الفئة
عمليات البحث الساخنة
يسرنا أن نعلن عن برنامج تطوير الخريجين لعام 2021 لمصرفية الشركات - استثمارنا المستمر في قادة المستقبل
نقدم في هذا البرنامج تدريب بالتعاون مع شركاء عالميين و شهادات معترف بها عالميا لنخبة من أمهر الخريجين الذين انضموا لبرنامجنا. هذه فرصة ليكونوا فرداً من أفراد عائلة البنك السعودي للاستثمار. برنامج تطوير الخريجين 2021. مزايا البرنامج
يحصل المتدرب في نهاية فترة التدريب على شهادة معتمده. يجمع البرنامج بين التدريب على رأس العمل والفصول الدراسية على أساس أفضل الممارسات العالمية. يهدف البرنامج لرفع مستوى الكفاءة لحديثي التخرج
يركز منهج التدريب على الجانب التقني بنسبة%80
يتم توفير راتب شهري وتأمين صحي وشهادة تخرج للمتدربين
عند الانتهاء من البرنامج بنجاح، سيحصل المتدربون على عرض عمل من البنك السعودي للاستثمار. تفاصيل البرنامج
المدينة: الرياض
الجنسية: للسعوديين (نساء - رجال)
فترة التدريب: 12 شهراً
سنوات الخبرة: لا يشترط حد أدنى للخبرة
تصنيف الوظيفة: دوام كامل
المؤهل التعليمي:
شهادة البكالوريوس في أي مجال متعلق بإدارة الأعمال
إجادة اللغة الإنجليزية
عملية التقديم والترشيح
اختبارات التقييم (أونلاين)عند التسجيل في البرنامج سيتم إجراء اختبارات لتقييم المتقدم (أونلاين)، وتشمل هذه الاختبارات أسئلة متعلقة بالمهارات التقنية والسلوكية.
برنامج تطوير الخريجين صندوق الاستثمارات
6- الإرشاد الفعال من قبل كبار المديرين. متطلبات البرنامج:
- أن يكون المتقدم/ـة سعودي الجنسية. - حديث التخرج، (البكالوريوس أو ماجستير) في مختلف التخصصات. - معدل تراكمي لا يقل عن 3. 5 من 4. - لغة إنجليزية شفهية وكتابية ممتازة. - مهارات استثنائية في القيادة والوقت والمهام وإدارة الموارد. - مهارات ممتازة في حل المشكلات والتفكير النقدي، والتدريب، ومهارات التواصل مع الآخرين.
برنامج تطوير الخريجين مؤسسة النقد
ملاحظات:
- عدد المقاعد (30). - اختيار المرشحين سيكون الخميس 1443/4/20هـ (الموافق 2021/11/25م). طريقة التقديم:
التقديم متاح حالياً من خلال تعبئة النموذج على الرابط: ويستمر حتى الخميس 1443/3/22هـ (الموافق 2021/10/28م).
برنامج التطوير المهني
أُطلِقَ برنامج "التطوير المهني" بدورته الأولى في مطلع الفصل الدراسي الثاني من عام 1442 هـ، حيث يهدف البرنامج إلى تقديم استشارات مهنية لتطوير مهارات طلبة وخريجين جامعة الملك سعود وتأهيلهم للانخراط بسوق العمل ورفع كفاءتهم المهنية من خلال تدريبهم على المهارات اللازمة لسوق العمل ومهن المستقبل وتقديم الدعم المناسب لهم من خلال جلسات استشارية وتدريبية مقدمة من أبرز المختصين والمستشارين في القطاعين الخاص والعام. *تنتهي الدورة الأولى بنهاية شهر شعبان من عام 1442 هـ
رؤية البرنامج
التميز المهني في خدمة الخريجين لمواكبة متطلبات سوق العمل، وتحقيق رؤية المملكة محليًا وإقليميًا وعالميًا. رسالة البرنامج
السعي في بناء نموذج مهني رائد، قادر على مواكبة سوق العمل، وتعزيز وتلبية متطلباته بما يتوافق مع رؤية جامعة الملك سعود، ويحقق رؤية المملكة 2030، ويعزز الولاء والانتماء للخريجين، ويمكنهم من تطوير مهاراتهم وقدراتهم للوصول إلى خريج متميز مهنيا. موقع وظيفتكم » #برنامج تطوير الخريجين المنتهي بالتوظيف للنساء والرجال في شركة هيلتون العالمية. خدمات البرنامج
أدلة البرنامج
تقارير البرنامج
اطلب جلسة مع خبير
سجل في ورش العمل
ورش العمل للفصل الدراسي الثاني من عام 1442 هـ
تطوع معنا كخبير
مرشد او مستشار
متحدث او مدرب
بروشور البرنامج