أستاذ مشارك في برنامج السياسات العامة، معهد الدوحة للدراسات العليا
أستاذ مشارك في برنامج السياسات العامة، كلية الإدارة العامة واقتصاديات التنمية، معهد الدوحة للدراسات العليا. أستاذ الإدارة العامة بجامعة قطر. المستشار الإقليمي في اللجنة الاقتصادية والاجتماعية لغرب آسيا (الإسكوا) وفي البرنامج الإنمائي للأمم المتحدة سابقا. المستشار الإقليمي في اللجنة الاقتصادية والاجتماعية لغرب آسيا (الإسكوا) وفي البرنامج الإنمائي للأمم المتحدة سابقا. Former Regional Advisor for Sustainable Development Goals, ESCWA & UNDP
المدير العام للمعهد العربي للتخطيط – الكويت
المدير العام للمعهد العربي للتخطيط – الكويت
أستاذ الإدارة العامة، وعميد كلية الإدارة العامة واقتصاديات التنمية، معهد الدوحة للدراسات العليا
عميد كلية العلوم الصحية في جامعة قطر
مدير معهد الدراسات العليا التابع لوزارة التعليم والتعليم العالي القطرية، وأستاذ في كلية الإدارة والاقتصاد بجامعة قطر. نائب رئيس كلية المجتمع في قطر، أستاذ الاقتصاد والمالية والعميد السابق لكلية الإدارة والاقتصاد بجامعة قطر. نائب رئيس كلية المجتمع في قطر، أستاذ الاقتصاد والمالية والعميد السابق لكلية الإدارة والاقتصاد بجامعة قطر.
معهد الدوحة للدراسات العليا دكتوراه
معهد الدوحة للدراسات العليا
أعلن معهد الدوحة للدراسات العليا الأربعاء 30 آذار/ مارس 2022 عن حصول برامج "العلوم السياسية والعلاقات الدولية" و"الأدب المقارن" و"إدارة النزاع والعمل الإنساني" على الاعتماد الرسمي من مؤسسة الاعتماد الدولي لإدارة الأعمال في ألمانيا (FIBAA. وفي هذا السياق قال الدكتور عبد الوهاب الأفندي رئيس المعهد بأنّ البرامج التي حصلت على الاعتماد أوفت بكافة معايير الجودة الدولية، كما حققت درجة التميز الاستثنائي في العديد منها. وأضاف رئيس المعهد بأن الاعتماد الدولي هو مقياس ثقة بأن المعهد يسير وفق المسار الصحيح، ولكنه ليس نهاية المطاف بالنسبة لنا، لأن رحلة تطوير وتعزيز عناصر ضمان الجودة في البرامج ستستمر. من جهته قال الدكتور جاد كوثراني مدير إدارة الفاعلية المؤسسية وضمان الجودة بالمعهد أن معهد الدوحة للدراسات العليا حصل لغاية الأن على سبعة اعتمادات، خمسة منها من مؤسسة (فيبا) وهي (العلوم السياسية والعلاقات الدولية، الأدب المقارن، إدارة النزاع والعمل الإنساني، علم الاجتماع والأنثروبولوجيا، ودراسات الإعلام) واعتمادين من شبكة كلّيات السياسات والشؤون والإدارة العامّة الأمريكية (ناسبا NASPAA)، وهما برنامج السياسات العامة وبرنامج الإدارة العامة.
معهد الدوحة للدراسات العليا وظائف
– يدلي الطلاب الذين لا يتوفرون على وظائف بما يفيد عدم العمل. خطوات التسجيل في منحة معهد الدوحة
يسر المعهد استقبال طلبات القبول من خلال استمارة إلكترونية خاصة بدءاً من 1 نوفمبر وحتى 23 فبراير. ولن تقبل أي طلبات بالبريد العادي أو الإلكتروني. يقوم قسم القبول بإرسال رابط نموذج التقدم الإلكتروني للمنح الدراسية إلى جميع الطلاب المقبولين ويشتمل طلب المنحة على حقول يتم تعبئتها؛ مثل: البيانات الشخصية للطالب، وبيانات الدخل والإنفاق الشهري للأسرة، مع إرفاق المستندات الداعمة لبيانات الطالب. – يُعطى الطلاب فرصة لتعبئة طلب منحة معهد الدوحة بالبيانات المطلوبة وإرفاق المستندات المطلوبة. – يُعهد للجنة القبول والمنح النظر في طلبات الحصول على المنح، وتُؤخذ بعين الاعتبار حاجة الطالب المادية إلى المنحة. – بعد البتّ في جميع طلبات المنح الدراسية يتم إبلاغ الطلاب بالنتائج النهائية ونسب المنح المقررة. مستندات منحة معهد الدوحة
– نسخة عن هوية رسمية (جواز سفر للطلاب الدوليين – البطاقة الشخصية للقطريين والمقيمين). – كشف العلامات لدرجة البكالوريوس أو ما يعادلها. يقدم طلاب السنة النهائية جميع الكشوف حتى تاريخ تقديم الطلب.
معهد الدوحه للدراسات العليا دليل
طلاب وشباب
التحديثات الحية
وأطلق المعهد برنامج الدكتوراه في نوفمبر/تشرين الثاني 2021، ويعمل على تخريج الباحثين والممارسين الذين يمكنهم تطوير المعرفة، والمساهمة في التنمية البشرية، مع الحفاظ على أعلى المعايير العلمية والأخلاقية؛ بالإضافة إلى تخريج المهنيين ذوي المهارات القيادية لتلبية احتياجات المنطقة العربية في مجال التنمية المستدامة، والتقدم الفكري والاجتماعي.
خطوات تقديم المنحة تبدأ من بداية تسجيلك بها. أتاح المعهد نوعين من المنح وهما: منحة تميم وهي مبنية على الجدارة الأكاديمية، منحة سند المبنية على احتياجات الطلاب المالية.
طريقة حساب المعاش التقاعدي للعسكريين
تقدم المؤسسة العامة للتقاعد أمثلة تدريبية علي طرق احتساب راتب التقاعد وفق مجموعة من العوامل مثل:
النسبة الخاصة بتراكم عدد سنوات الخدمة لصاحب الطلب. القيمة الأخيرة للراتب الشهري لصحب المعاش بنسبة 2 إلي 2. 5 بالمائة من القيمة. يتم وضع نسبة عدد السنوات الفعلية للعمل والراتب الشهري للعامل بما لا يتعدى الـ 80 بالمائة من المعاش المستحق. وذلك علي أن تكون الحسبة الإجمالية للمعاش المستحق للعامل وفق برامج معدة إلكترونياً بقواعد البيانات الخاصة بالهيئة. طريقة حساب المعاش التقاعدي للعسكريين وهو احدي خطط أي موظف لمجابهة متطلبات الحياة. تكون قيمة المعاش الشهري مكون من معاش أساسي بنسبة 65 بالمائة من قيمة آخر راتب شهري أثناء العمل + معاش تكميلي ودعم حكومي بنسبة 12. 5 بالمائة. يتم صرف المعاش للعامل عند بلوغ عدد خمسة عشر عاماً بالخدمة ويضاف إلي ذلك نسبة 2 بالمائة عن كلة عام خدمة إضافي فوق الـ 15 عام بشرط ألا تتعدي النسبة الإجمالية قيمة الـ 95 بالمائة لمن بلغ 30 عام من الخدمة. الاشتراطات الخاصة بالحصول علي مكافئة نهاية الخدمة
وضعت المؤسسة العامة للتقاعد بالمملكة عبر موقعها الإلكتروني مجموعة من الاشتراطات للحصول علي معاش مثل:
علي العامل أن يتم مدة خدمة تتراوح بين عامين إلي خمسة أعوام لدي صاحب العمل.
طريقة حساب المعاش التقاعدي للعسكريين وهو احدي خطط أي موظف لمجابهة متطلبات الحياة
حساب الراتب التقاعدي وطريقة احتساب جائزة ختام الخدمة وآلية استعمال حاسبة المعاش التقاعدي للعسكريين والمدنيين من أبرز الأمور التي يبحث عنها قطاع كبير من الموظفين المتقاعدين على المعاش في المملكة العربية السعودية، حيث تتيح التأمينات الأجتماعية بالتعاون مع المؤسسة العامة للتقاعد جميع الحقوق التي يستحقها الموظف عقب إحالته للتقاعد عقب أن أنهي دوره في خدمة البلد، وتقدم المملكة مظلة تأمينية موفقة للمتقاعدين العسكريين والمدنين بالمملكة. نقدم لكم من خلال هذا البيان طريقة إحتساب راتب التقاعد 2020 عقب تطبيق القانون الجديد وطريقة حساب جائزة ختام الخدمة وجميع المستندات اللازمة من أجل الحصول على راتب التقاعد، وكيفية الاستفسار عن مستحقات تأمينية للمتقاعدين، كما نعرض إجراءات استعمال حاسبة المعاش التقاعدي للمدنيين والعسكريين. حساب الراتب التقاعدي للمدنين والعسكريين: تقدم المؤسسة العامة للتقاعد خدمة حساب الراتب التقاعدي للمحالين إلى المعاش، حيث تعد هذه الخدمة أداة يتم من خلالها الاستعلام عن رصيد مستفيد متقاعد والاستفسار عن مستحقات تأمينية للمتقاعد، ويتم ذلك من خلال إدخال بيانات الموظف قبل طلوعه على المعاش، وتقوم الآلة الحاسبة بإظهار جميع الرسوم للموظف المتقاعد.
في حال قام العامل بتقديم استقالته وعندها يستحق ثلث القيمة الخاصة بالمكافأة. العامل الذي أتم مدة خدمة من خمسة إلي ما دون العشر سنوات ، يستحق عن تلك المدة قيمة ثلثي مكافأة. من أتم مدة عشرة سنوات فأكثر، يستحق عنها قيمة مكافأة كاملة. معايير حساب المعاش التقاعدي للعسكريين في السعودية - خبر صح. تحدد قيمة نصف شهر عن كل عام خدمة في مدة ما دون الخمس سنوات إذا انهي صاحب العمل عقد العامل أو انتهت مدة العقد قبل ذلك. ورابت الضمان الاجتماعي أحد موارد دخل المتقاعد بالمملكة ويمكن التعرف علي أنواعه من خلال مؤسسة الضمان الاجتماعي. error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
معايير حساب المعاش التقاعدي للعسكريين في السعودية - خبر صح
كل من انتهت خدمته لأي سبب ولدية مدة خدمة 25 سنة فما فوق. المحالين للتقاعد بناء على طلبهم ولديهم مدة خدمة لا تقل عن 20 سنة، بشرط موافقة الجهة التي لها حق تعيينه، وذلك بقدر مدة خدمته، ويمكن احتساب المعاش التقاعدي بنسبة جزء من أربعين جزء من آخر راتب تقاضاه عند نهاية الخدمة. كل من انتهى خدمته بسبب إلغاء الوظيفة أو الفصل بقرار من مجلس الوزراء أو بأمر سامٍ، على ألا يكون سبب الفصل تأديبي، وألا تقل مدة خدمته عن سنة. المتوفى والمفصول بسبب عجزه عن العمل بصورة قطعية بنسبة 40% من آخر راتب أساسي تقاضاه عند الوفاة أو العجز أو للمعاش التقاعدي المستحق عن مدة خدمته الفعلية أيهما اكبر.
طريقة استعمال حاسبة المعاش التقاعدي: توفر المؤسسة العامة خدمة معرفة مواعيد صرف معاشات المتقاعدين والعسكريين، كما بإمكانكم حساب الراتب التقاعدي من خلال حاسبة المعاش التقاعدي،حيث تتيح هذه الآلة راتب المتقاعد والمعاش للمتقاعدين العسكريين والمدنيين، وجميع الرسوم المالية للمتقاعد، ويتم احتساب معاش المتقاعد من خلال تتبع إجراءات طفيفة وهى كالأتي: الولوج إلى الموقع الرسمي"برنامج حساب الراتب التقاعدي". إدخال آخر راتب توج عليه المتقاعد"مدني_عسكري" قبل إتمام الخدمة. قم بالضغط على النوع"أنثي أم ذكر". قم باختيار طراز المهنة"مدني_عسكري". قم باختيار سبب ترك الوظيفة أو سبب إتمام الخدمة. بلوغ سن المعاش. وفاة الموظف"سواء بداعي "الوظيفة أو بداعي غير العمل". العجز الكامل. إنهاء خدمة الموظف لسبب تأديبي أو لسبب غير تأديبي. الاستقالة. التقاعد المبكر للموظف. آلية استعمال حاسبة المعاش التقاعدي قم باختيار عدد أعوام العمل ما إذا للمتقاعدين المدنيين و العسكريين. اختيار عدد شهور الخدمة. قم بالضغط على أيقونة "قيمة المعاش". حساب جائزة ختام الخدمة: من خلال استعمال حاسبة المعاش يتمكن المتقاعد من حساب الراتب التقاعدي والحصول على بيانات عن جميع الرسوم التأمينية للمتقاعدن كما تظهر على الشاشة من خلال حساب الراتب التقاعدي مواعيد صرف معاشات للمتقاعدين أوالاستعلام عنهم وتقرير مفصل عن المبالغ المالية التي سوف يحصل عليها المتقاعد عقب المعاش.
كيفية حساب الراتب التقاعدي للعسكريين والمدنيين في المملكة - دليل الوافد
ـ ويكون معاش الجيش محسوبا بعدد سنوات اخدمة التي قضاها العسكري وأخر راتب حصل عليه وقسمه على الخمسة وثلاثين وفي حال كان التقاعد بسبب الوفاه أو العجز يكون المعاش كما قلنا سبعين بالمئة من قيمة أخر راتب حصل عليه. ـ أما في حال التقاعد بسبب العجز الكلي يكون المعاش بنفس قيمة أخر راتب تقاضاع الشخص العسكري دون أي إقتطاع من المبلغ. ـ في حال تم الطلب من الجندي التقاعد بسبب الإعاقة فيكون قيمة المعاش ثمانين بالمئة من قيمة راتب الرتبة الأعلى منه. قد يهمك:
الضمان الاجتماعي المقطوعه للمتزوجين
شروط التقاعد المبكر للعسكريين في المملكة
وبعد أن تعرفنا على كيفية حساب التقاعد المبكر للعسكريين فهناك عدد من الشروط المسموح بها للتقاعد المبكر وفقا للقانون بالمملكة العربية السعودية ومن ضمن هذه الشروط ما يلي:
ـ أن يكون قد أمضى الرجل العسكري مدة لاتقل عن خمسة وعشرون عاما على الأقل دون إنقطاعات. ـ أن يحصل من الجهة التي يعمل بها على الموافقة بالتقاعد المبكر لأسباب قهرية كالمرض أو إصابته إصابة بالغة أثناء تأدية عمله. ـ وإذا قضى مدة خمسة وعشرين عاما بالخدمة دون إنقطاع يستطيع الحصول على المعاش التقاعدي دون إحتساب الراتب المقطوع من بين الأغراض الخاصة بالتقاعد المبكر.
ونحسب مدة الخدمة الباقية عن طريق ضرب الراتب الأساسي في مدة الخدمة، ونقسمها على 12 وتضرب في 3، مهما بلغت مدة الخدمة. متي يتم صرف مكافأة نهاية الخدمة للعسكريين
تختلف نظام صرف مكافأة نهاية الخدمة للعسكريين، حسب سن التقاعد في المملكة، فيختلف الأمر للضباط عن الطيارين، وبين الأفراد العسكريين، إلى جانب الرتب العسكرية التي حصلوا عليها، فتصرف مكافأة نهاية الخدمة لـ الملازم أول في سن 44 عامًا وللطيارين 42 سنة. أما رتبة النقيب، فيبلغ سن التقاعد للطيارين 46 سنة، لبقية الضباط 48 عامًا، ويحال الضباط المتقاعدون لـ رتبة رائد للطيارين ولغير الطيارين 48 سنة، ويحال الضابط والطيار في رتبة مقدم عن سن 50 عامًا، ويبلغ سن التقاعد لرتبة العقيد للضباط 54 عامًا وللطيارين 52 سنة، والأمر لرتبة العميد فسن التقاعد للضباط 56 سنة، وللطيارين 54 عامًا، أما رتبة الفريق فأعلى فلا يوجد سن معين للتقاعد، ويصبح أمر الإحالة للتقاعد بيد وزير الدفاع.