00
42. 86%
إجمالي التوزيعات النقدية (مليون ريال)
التوزيع النقدي
1. 00
2014/10/20
2014/10/23
2014/12/31
262. 50
1. 25
2014/04/21
2014/04/24
2014/06/23
315. 00
1. 50
2013/10/28
2013/11/06
2013/12/31
157. 50
0. تفاصيل اكتتاب شركة فواز الحكير(يحتوي نشرة الإصدار). 75
2013/04/20
2013/04/24
2013/05/29
2012/01/13
2012/01/17
2012/02/20
140. 00
0. 67
2011/02/28
2011/03/05
2011/03/29
175. 83
2010/04/19
2010/04/21
2010/05/30
2008/10/20
2008/10/22
2008/11/01
122. 58
2008/05/20
2008/06/17
2008/06/19
التوزيعات النقدية التاريخية للسهم معدله بأثر اجراءات تغيرات رأس المال وأسهم المنحة إن وجدت
أرقام : ملف الشركة - الحكير
2310
(سبكيم العالمية)
56. 30
توقعات قراء أرقام لأداء السهم هذا الأسبوع هي كالتالي:
اراء و توقعات المحللين
أداء السهم
اخر سعر
التغير
(1. 20)
التغير (%)
(2. 09)
الإفتتاح
57. 50
الأدنى
55. 60
الأعلى
الإغلاق السابق
التغير (3 أشهر)
27. 95%
التغير (6 أشهر)
18. 78%
حجم التداول
2, 825, 907
قيمة التداول
159, 177, 803. 00
عدد الصفقات
4, 711
القيمة السوقية
41, 286. 48
م. حجم التداول (3 شهر)
3, 510, 407. 86
م. قيمة التداول (3 شهر)
175, 922, 224. أرقام : ملف الشركة - الحكير. 13
م. عدد الصفقات (3 شهر)
5, 188. 87
التغير (12 شهر)
126. 10%
التغير من بداية العام
34. 05%
المؤشرات المالية
الحالي
القيمة السوقية (مليون ريال)
عدد الأسهم ((مليون))
733. 33
ربح السهم ( ريال) (أخر 12 شهر)
5. 81
القيمة الدفترية ( ريال) (لأخر فترة معلنة)
21. 37
مكرر الأرباح التشغيلي (آخر12)
9. 55
مضاعف القيمة الدفترية
2. 64
عائد التوزيع النقدي (%) (أخر سنه)
3. 97
العائد على متوسط الأصول (%) (أخر 12 شهر)
17. 15
العائد على متوسط حقوق المساهمين (%) (أخر 12 شهر)
29. 68
قيمة المنشاة (مليون)
43, 719. 39
إجراءات الشركة
المشاريع
مصفاة ساسرف
دور الشركة:
مقاول فرعى
الحالة:
مكتمل
التصنيف:
البتروكيماويات
جاء الفرج الى ملاك سهم فواز الحكير - هوامير البورصة السعودية
تطور التوزيعات النقدية
تطور رأس المال
التغير في رأس المال
رأس المال السابق
2, 100. 00 مليون ريال
عدد الأسهم قبل التغير (مليون)
210. 00
نسبة التغير
45. 35%
رأس المال بعد التغير (مليون ريال)
1, 147. 66
عدد الأسهم بعد التغير (مليون)
114. 77
النوع
توصية
تاريخ الإعلان
2022/01/10
تاريخ الإستحقاق
-
تاريخ التوزيع
ملاحظات
أوصى مجلس الإداره بتخفيض رأس المال إلى 1147. 66 مليون ريال عن طريق إلغاء 95. 23 مليون سهم بواقع سهم لكل 2. 205 سهم تقريباً
أحدث التوزيعات النقدية
رأس المال (مليون ريال)
2, 100. 00
عدد الأسهم (مليون)
النسبة من رأس المال
10. 00%
توزيعات أرباح نقدية
210. 00 مليون ريال
صادقت
2015/04/27
تاريخ الأحقية
2015/06/30
2015/08/18
صادقت الجمعية العمومية على توزيع ارباح نقدية بنسبة 10% عن النصف الثاني من سنة 2014 المنتهية في 31/3/2015
تاريخ
قبل التغيير
بعد التغيير
معدل التغير
رابط
تخفيض
(45. 35%)
2021/11/14
حقوق أولوية
2, 147. 66
214. 77
87. 13%
2014/07/14
منحة
1, 050. سهم فواز الحكير تداول. 00
105. 00
100. 00%
2013/07/16
700. 00
70. 00
50. 00%
2007/06/23
400. 00
40. 00
75. 00%
2006/10/21
طرح عام أولي
280. 00
28.
تفاصيل اكتتاب شركة فواز الحكير(يحتوي نشرة الإصدار)
أغلقت معظم أسواق الخليج الرئيسية على انخفاض اليوم الخميس، في حين شهدت البورصة المصرية أسوأ يوم لها خلال شهرين تقريبا، إذ جاهدت الأسهم في المنطقة للحفاظ على زخم مكاسب الآونة الأخيرة بدعم من توزيع لقاحات كوفيد-19. ونزل المؤشر السعودي الرئيسي 0. 1%، متأثرا بهبوط سهم شركة فواز عبد العزيز الحكير للتجزئة نحو 2% متصدرا الأسهم المتراجعة. ومع ذلك سجل المؤشر أول مكسب أسبوعي في ثلاثة أسابيع، إذ زاد 0. 8%، بحسب ما ورد في "رويترز". وأظهرت بيانات رسمية اليوم انكماش الاقتصاد السعودي بوتيرة أبطأ في الربع الثالث من العام، إذ خففت الحكومة بعض قيود مكافحة فيروس كورونا لكن القطاع النفطي المتضرر بفعل الجائحة واصل الضغط على الاقتصاد بوجه عام. وتراجع مؤشر أبوظبي الرئيسي 0. 4%، متأثرا بهبوط سهم بنك أبوظبي الأول 1% وانخفاض سهم الدار العقارية 3. 2%، لكن المؤشر تمكن من تحقيق ثاني مكسب أسبوعي على التوالي وارتفع 0. 5%. وختم المؤشر القطري الجلسة دون تغير يذكر، وصعد سهم مصرف قطر الإسلامي 2%، محققا أعلى المكاسب. جاء الفرج الى ملاك سهم فواز الحكير - هوامير البورصة السعودية. ومن بين الأسهم الخاسرة بنك قطر الوطني الذي تراجع 1. 4%. وتقدم مؤشر دبي الرئيسي 0. 4%، وجنى سهم بنك الإمارات دبي الوطني نحو 1%، محققا أعلى المكاسب بنهاية الجلسة.
تجارة الملابس الجاهزة والأقمشة والأحذية للماركات التجارية العالمية. تأسست شركة فواز عبد العزيز الحكير وشركاه "الحكير" في مدينة الرياض عام 1990م برأس مال قدره 300 ألف ريال،وفي عام 2006م تحولت الشركة إلى مساهمة عامة وتم إدراج أسهمها بالسوق السعودي، وتمتلك عائلة الحكير ما يعادل 70% من أسهم الشركة. وتتمثل أغراض الشركة الرئيسية في تجارة الجملة والتجزئة في الملابس الجاهزة والأحذية لعدد من الماركات العالمية مثل لاسينزا، كامايو، برومود، منسون وادلس، وتزاول الشركة نشاطاتها في كل من المملكة، مصر، الأردن، كازاخستان وأذربيجان.
العدد الإجمالي 104
برنامج العمل عن بُعد
تعلن وزارة الموارد البشرية ضمن ( برنامج العمل عن بعد) عن طرح أكثر من (60) وظيفة شاغرة للرجال والنساء حملة (كافة المؤهلات) عبر برنامج العمل عن بعد بمختلف مناطق بالمملكة، وفقا للتفاصيل التالية:
مجالات العمل:
– التسويق. – البرمجة. – المحاسبة. – السكرتارية. – الدعم الإداري. – المبيعات. – المشتريات. – خدمة العملاء. – إدخال البيانات. – تحليل الأعمال. – مراكز الاتصال. – الموارد البشرية. – الشحن والتوزيع. – قواعد البيانات. – العلاقات العامة. – الكتابة الإدارية. – الدعاية والإعلان. – الفنيين والمهنيين. – المبيعات الهاتفية. – التحصيل الهاتفي. – التسويق الإلكتروني. – الشبكات والدعم الفني. بعض المسميات الوظيفية:
– فني أنظمة. – كاتب إداري عام. – مدير خدمة عملاء. – كاتب علاقات عامة. – مأمور سنترال. – مساعد إداري. – محصل ديون. – اخصائي تسويق إلكتروني. – اختصاصي تسويق. – مندوب مبيعات. – مندوب مشتريات. – مدقق حسابات. – كاتب استعلامات عامة. – اخصائي شؤون موظفين. – مشرف مراجعة ادارية. بوابة العمل عن بعد وزارة الموارد البشرية. – محاسب عام. – كاتب محتوى. – سكرتير تنفيذي. – كاتب إداري. – مشرفين عمال
– كاتب اجور. – كاتب استقبال عام.
وزاره الموارد البشريه العمل عن بعد موضوع
الخيار الأكثر مرونة للموظف السعودي
تقدم شارك ( برنامج شارك للعمل عن بعد) حيث يساعد هذا البرنامج الجهات علي تعزيز النمو وتسهيل وإدارة وتنظيم عملية التوظيف من خلال تفعيل برنامج العمل عن بعد الذي يتيح لهذه الجهات والعاملين والعاملات من خلاله إتام مهامهم الوظيفية
من خلال برنامج العمل عن بعد من شارك تستطيع توظيف أفضل الكفاءات الوطنية عبر منصة العمل عن بعد المعتمدة من وزارة الموارد البشرية, كما يقوم النظام بحساب الموظف السعودي في العمل عن بعد تلقائياً إلي نسب التوطين في مؤسستك.
وزاره الموارد البشريه العمل عن بعد ابوظبي
وظائف الرياض و وظائف...
وظائف موظفين – وظائف عن بعد وزارة الموارد البشرية – الرياض لشركة شركة الحاج حسين علي رضا مطلوب والتعيين فوري موظفين – وظائف عن بعد وزارة الموارد البشرية بمدينة الرياض. وظائف...
كيفية التقديم
للتقديم اضغط هنا
تصنيف الوظيفة: وظائف متنوعة. نجوم مصرية | طريقة الاستعلام عن الضمان الاجتماعي المطور عبر وزارة التنمية والموارد البشرية 1443. نوع الوظيفة: دوام كامل. وسوم الوظيفة: راتب موظفين - وظائف عن بعد وزارة الموارد البشرية بالسعودية ، شغل موظفين - وظائف عن بعد وزارة الموارد البشرية ، فرص عمل بالرياض ، فيزا موظفين - وظائف عن بعد وزارة الموارد البشرية ، مطلوب موظفين - وظائف عن بعد وزارة الموارد البشرية ، نقل كفالة موظفين - وظائف عن بعد وزارة الموارد البشرية ، وظائف Red Sea Industrial Supply and Contracting Company ، وظائف الرياض ، وظائف بالرياض 2021 ، وظائف بدون تأمينات بالرياض ، و وظائف موظفين - وظائف عن بعد وزارة الموارد البشرية بالخبر. تنتهي الوظيفة بعد 30 يوم. 3 مشاهدة, منها 3 اليوم
التقدم إلى هذه الوظيفة
الاسم *
البريد الإلكتروني *
الرسالة *
تحميل السيرة الذاتية (pdf, doc, docx, zip, txt, rtf)
تحميل غلاف للسيرة الذاتية (pdf, doc, docx, zip, txt, rtf)
نظام العمل عن بعد وزارة الموارد البشرية
4- عند إنشاء الحساب قم ببناء أو تحميل سيرتك الذاتية. 5- عند الانتهاء من السيرة الذاتية سيظهر لك ملفك التعريفي ويمكنك التقديم على الوظائف المتاحة. تابعونا علي ( تويتر)
تابعونا علي ( لينكد ان)
تابعونا علي ( فيس بوك)
تابعونا علي ( التليجرام)
وهنا نكون قد قدمنا لكم اعلان وزارة الموارد البشرية عن طرح وظائف عن بعد للرجال والنساء، كما نتمني التوفيق لكافة المتقدمين والباحثين عن عمل. 1٬287
وزاره الموارد البشريه العمل عن بعد تربيه مهنيه
طريقة الاستعلام عن الضمان الاجتماعي المطور عبر وزارة التنمية والموارد البشرية 1443
يشترط أن يكون المتقدم سعودي الجنسية كما يلزم أن يكون مقيم دائم في المملكة يلزم أن يكون عمر المتقدم لا يزيد عن 35 عام يلزم ألا يزيد الدخل الشهري عن 1100 ريال سعودي للأسرة، ولا يزيد عن 550 ريال سعودي للفرد يلزم أن لا يكون لدي المتقدم أصول مالية أو أملاك ذات قيمة يلزم أن لا يكون مقيم في أحد المساكن التابعة للدولة مثل الإيواء يشترط رفع المستندات والأوراق المطلوبة للتقديم
وزاره الموارد البشريه العمل عن بعد اسهمت في
** وغيرها…
خطوات التسجيل للباحثين عن عمل:
1- زيارة بوابة العمل عن بعد. 2- اضغط على ايقونة التسجيل (خيار الباحث عن عمل). 3- أنشئ حسابك الإلكتروني في البوابة. 4- عند إنشاء الحساب قم ببناء أو تحميل سيرتك الذاتية. 5- عند الانتهاء من السيرة الذاتية سيظهر لك ملفك التعريفي ويمكنك التقديم على الوظائف المتاحة. 6- يشترط حساب أبشر مفعل. أهم الأسئلة الشائعة:
1- هل يسجل العاملين عن بعد في نظام التأمينات الاجتماعية؟
التسجيل في التأمينات شرط مسبق لأي عامل عن بعد. لذلك يجب أن يكون العامل عن بعد مسجلا في التأمينات كعامل عن بعد بدوام كامل/جزئي قبل أن يتم تسجيله في بوابة العمل عن بعد. 2- هل يوجد وظائف دوام كامل وجزئي؟
نعم، يوجد وظائف دوام كامل ودوام جزئي حسب القرار الوزاري الصادر بتنظيم العمل عن بعد، ولايشترط تطابق الساعات بأوقات الدوام للشركة. وزاره الموارد البشريه العمل عن بعد موضوع. 3- هل يشترط أن يكون مقر سكن العامل عن بعد داخل السعودية؟ أم من الممكن أن يكون خارج المملكة كزوجة مبتعث مثلا؟
لا يشترط وجود العامل عن بعد في داخل المملكة. 4- هل هناك فرق في الترقيات وحساب سنوات الخدمة؟
لا، الفرق الوحيد سيكون مكان العمل. 5- الحد الأدنى للأجور للعاملين عن بعد في نطاقات.
150
البلاتينية
400
تقدم شارك Sharek (برنامج شارك للعمل عن بعد) حيث يساعد هذا البرنامج الجهات على تعزيز النمو وتسهيل إدارة وتنظيم عملية التوظيف من خلال تفعيل برنامج العمل عن بعد، الذي يتيح لهذه الجهات والعاملين والعاملات من خلاله إتمام المهام الوظيفية. تواصل معنا