_ عمرك. أقل من 20 عامًا. ما بين 20 و 25 عامًا. ما بين 25 و 30 عامًا. ما بين 30 و 35 عامًا. _ مؤهلك الدراسي. حاصل على الابتدائية. تحمل الكفاءة. حاصل على الثانوي. حاصل على الدبلوم. حاصل على البكالوريوس. حاصل على دراسات عليا (ماجستير _ دكتوراه). _ الحالة الاجتماعية. أعزب. متزوج. أرمل. مطلق. _ الوضع الوظيفي. موظف. غير موظف. متقاعد. _ ما المدة التي احتجتها للبحث عن العمل؟
ما يقل عن 6 أشهر. من 6 أشهر إلى عام. من عام إلى عامين. أكثر من عامين. ما يقل عن 6 أشهر ولم أعمل حتى الآن. من 6 أشهر إلى عام ولم أعمل حتى الآن. من عام إلى عامين ولم أعمل حتى الآن. _ ما عدد أعوام الخبرة لديك؟
5 أعوام أو أقل. من 5 إلى 10 أعوام. من 10 إلى 15 عامًا. من 15 إلى 20 عامًا. 20 عامًا أو أكثر. لا توجد خبرة. _ إذا كنت تعمل؛ في أي قطاع تعمل؟
القطاع العام. القطاع الخاص. لا أعمل. _ ما طبيعة عملك؟
تتناسب مع المؤهل الدراسي. غير متناسبة مع المؤهل الدراسي. ما نوع السكن؟
فيلا. شقة. سكن شعبي. غير ذلك. _ ما المدينة التي تسكن بها؟
اكتب اسم المدينة. أسئلة عن البطالة وأهم أسبابها
_ هل الفساد الإداري من أسباب انتشار البطالة؟
لا أعرف.
تحقيق عن البطالة - موضوع
توعية الشباب بمتطلبات سوق العمل قبل المرحلة الجامعية حتى يتمكنوا من اختيار التخصصات التي يحتاج لها سوق العمل بدلاً من الالتحاق بالتخصصات التي اكتفت بالفعل ولم تعد بحاجة لمزيد من الأفراد. تنظيم حملات توعية منظمة توجه السكان نحو اعتماد تنظيم النسل كحل فعال لتحسين المستوى الاقتصادي للدولة والذي سيترتب عليه تحسن الوضع الاقتصادي لجميع السكان. تشجيع المستثمرين الأجانب على إقامة مشاريع جديدة توفر فرص عمل جديدة لكثير من الشباب وتوفير التسهيلات اللازمة لهم. تطبيق قانون الحد الأدنى للأجور والحد الأقصى للأجور، بالتالي ستوفر مبالغ طائلة يمكن الاستفادة بها لتوظيف مزيد من الأفراد، فهناك العديد من الأفراد يتقاضون مبالغ طائلة لا تتوافق مع حجم الجهود المبذولة. إنشاء مشروعات جديدة في القرى والأماكن النائية لتوفير فرص عمل لقاطنيها تغنيهم عن تركها والنزوح للمدينة للبحث عن عمل، مما يخفف الضغط عن المدن ويوفر فرص عمل أكثر لسكانها. تقديم الدعم اللازم للقطاع الخاص لتشجعيه على تنفيذ المزيد من المشروعات التي توفر مزيد من فرص العمل للشباب. الاهتمام بالتعليم المهني وتوفير فرص عمل ملائمة لخريجيها. التوسع في إقامة المشروعات الكبرى والمشروعات الصغيرة التي تتيح المزيد من فرص العمل وتحد من معدلات البطالة.
بحث عن البطالة Pdf - موسوعة
لا يقتصر مفهوم البطالة على العاطلين عن العمل، حيث يوجد عدّة أنواع من البطالة، منها بطالة حقيقة تعني عدم الحصول على عمل أو أي مصدر رزق، ومنها بطالة مُقنعة، بحيث يكونُ عدد الموظفين في دائرة ما أكثر بكثير من العدد المطلوب لهذه الوظيفة، وهذا ينتجُ عنه جلوسُ بعض الموظفين بلا عمل، أي أنّهم مجرد زيادة عدد في أماكن عملهم، وتُسهم المحسوبية في تفاقم هذا النوع من البطالة بشكلٍ كبير، ومن أهمّ الأسباب التي تؤدي غلى البطالة أيضًا: عزوف الأشخاص عن ممارسة الكثير من المهن، واتجاههم نحو التعليم فقط، مما يُسبب نقصًا في أعداد العاملين مقابل تكدّس أصحاب الشهادات العلمية وعدم قدرتهم الحصول على عمل في مجال اختصاصهم. تُسهم البطالة في شيوع الكثير من المظاهر السلبية مثل: انتشار معدّل الجريمة والتفكك الأسري، وزيادة عدد الأشخاص تحت خط الفقر؛ لأنّ البطالة تعني بصورة أخرى عدم توفّر النقود، وبالتالي اضطرار بعض الأشخاص إلى البحث عن النقود بمصادر غير مشروعة، وقد تأخذهم دروبهم إلى العمل في أشياء محرّمة مثل: تجارة المخدرات، وهذا يزيد الأمر سوءًا، لذلك لا بدّ من السعي إلى إيجاد فرص عمل للعاطلين عن العمل، لتوفير مصدر رزقٍ لهم.
أفضل نماذج خاتمة عن البطالة مميزة وجديدة - موسوعة
البطالة الهيكلية: وهي البطالة التي تنتج عن حدوث تغيرات هيكلية في الاقتصاد الوطني، والتي تؤدي بدورها إلى حدوث عدم تناسق بين فرص العمل المتاحة والخبرات والمؤهلات التي يمتلكها الباحث عن العمل، ويمكن القول أن البطالة الهيكلية قد تنشأ بسبب انخفاض الطلب على نوع معين من العمالة، كما أن عدم التناسق هذا قد يكون ناشئاً بسبب زيادة استخدام التقنيات الحديثة والماكينات والاستغناء عن بعض من القوى العاملة. البطالة المقنعة: وتتمثل في العمالة غير المُنتجة والمُتكدسة في مكان العمل، والتي يكون سحبها من مكان العمل غير مؤثر على كمية الإنتاج وكفاءة العمل. البطالة الإجبارية: وهي البطالة الناتجة عن إجبار العامل على ترك العمل، بالرغم من رغبته بالعمل وقدرته عليه وقبوله للأجر المدفوع له مقابله. البطالة الاختيارية: وهي البطالة الناتجة عن تعطل العامل عن العمل بشكل اختياري، حيث يُقرر هو ذلك لأنه يرغب في البحث عن عمل آخر، أو بسبب السفر أو أي من الأسباب الأخرى التي يُقدِّم تبعاً لها استقالته من عمله. البطالة الموسمية: وهي البطالة التي تنتج بسبب انخفاض الطلب على القوى العاملة في بعض القطاعات الاقتصادية مثل قطاع الزراعة، و قطاع السياحة وغيرها، حيث يحدث كساد في هذه القطاعات مما يؤدي إلى الاستغناء عن بعض العمالة وفقدان الأفراد لعملهم.
موضوع عن البطالة - موقع مقالات
وفيما يلي سنتناول بالتفصيل أسباب البطالة وأثرها على الفرد والمجتمع بالإضافة لطرح مجموعة من الحلول للتخلص منها لذا ننصحكم بمتابعة القراءة. أنواع البطالة
للبطالة عدة أنواع والتي نتناول فيما يلي أكثرها انتشاراً:
بطالة احتكاكية
هي البطالة التي تحدث خلال الفترة الانتقالية لترك الموظف عمله وبحثه عن وظيفة أخرى. وهذه البطالة ليس لها تأثير سلبي على الاقتصاد العام للدول على المدى القصير كونها تنتهي بمجرد عثور الشخص على فرصة عمل أخرى. كما أن السبب الحقيقي ورائها هو قرار شخصي من الشخص نفسه لرغبته في العثور على فرصة أفضل براتب أعلى. بطالة موسمية
هي البطالة التي تتعلق بالأعمال التي ترتبط بفترات زمنية معينة، فتزدهر خلال موسم معين ثم تركد في بقية المواسم. وخلال فترات الركود يتأثر العاملين بهذا المجال، فكثير منهم يتم تسريحه من العمل خلال هذه الفترات. ومن الأمثلة على هذه البطالة هي العمل في مجال حصاد المزروعات. بطالة هيكلية
البطالة الهيكلية يقف ورائها عاملان هما:
الأول هو الاعتماد على المعدات والأجهزة الحديثة كبديل للعامل البشري. الثاني هو عدم ملائمة مهارات الباحثين عن العمل مع المهارات التي يشترطها سوق العمل، وهذه الفجوة تتسبب بزيادة معدلات البطالة إن لم يبادر الباحثين عن العمل لتطوير مهاراتهم حتى تتلاءم مع متطلبات سوق العمل.
ولقراءة المزيد عن هذه المشكلة يمكن قراءة هذا الملف بصيغة pdf.
إمكانية التحكم في صلاحيات تفاصيل السند من قبل كل مستخدم مثل الإضافة والحذف والطباعة والتصدير
التقارير المجمعة و المفصلة
يمكنك استخراج تقارير قوائم بيانات عن الأصناف والوحدات والتصنيفات والباركود والعملاء والموردين والفروع والمستودعات. يمكنك من الحصول على تقارير للمخزون بكل التفاصيل. تقارير عن المبيعات من حيث الصنف والفاتورة واليوم والشهر والسنة مع إظهار ضريبة القيمة المضافة. تقارير عن المشتريات من حيث الصنف واليوم والشهر والسنة. يمكنك عمل تقارير لكل شاشة من شاشات التقارير تناسب الأعمدة المطلوبة وبشروط معينة. تقارير عن أرصدة العملاء والموردين وأعمار الديون. نظام إدارة الفروع الربط بينها بطريقة مباشرة وغير مباشرة
يقدم البرنامج دليل الحسابات الخاص بكل فرع. وكذلك عمل الحسابات الختامية لكل فرع. عمل ميزانية خاصة بكل فرع. كما توجد قيود آلية خاصة بكل فرع على حدي. طرق حساب ضريبة القيمة المضافة بالمملكة العربية السعودية وكيفية معالجتها - سكاي سوفت. يمكنك عمل تسلسل خاص بمستندات كل فرع. اقرا المزيد: الخوارزمي أفضل برنامج حسابات لإدارة الانشطة والمشروعات المختلفة
مراكز التكلفة لتفصيل الحسابات و المصروفات
يمكنك الحصول على مراكز تكلفة متعددة. جميع تقارير برنامج الخوارزمي تشمل مراكز التكلفة.
برنامج حساب ضريبه القيمه المضافه التحقق
طرق حساب ضريبة القيمة المضافة بالمملكة العربية السعودية وكيفية معالجتها, القيمة المضافة و ضريبة القيمة المضافة (VAT) هي ضريبة غير مباشرة ويتم فرضها على جميع السلع والخدمات التي تشتريها وتبيعها المؤسسة (مع بعض الاستثناءات،و تُستخدم ضريبة القيمة المضافة في أكثر من 160 دولة حول العالم لأنها المصدر الرئيسي للدخل الذي يساعد على تعزيز الميزانية الوطنية.
برنامج حساب ضريبه القيمه المضافه Pdf
تطبيق ضريبة القيمة المضافة حاسبة تسمح لك لحساب الضريبة على القيمة المضافة والمبلغ الإجمالي ما هي ضريبة القيمة المضافة أو ضريبة على القيمة المضافة ؟ ضريبة القيمة المضافة هي ضريبة غير مباشرة تُفرض على جميع السلع والخدمات التي يتم شراؤها وبيعها من قبل المنشآت، مع بعض الاستثناءات. وتُطبق ضريبة القيمة المضافة في أكثر من ١٦٠ دولة حول العالم طريقة الاستخدام - عن طريق ادخال القيمة وادخال نسبة الضريبة مثال نسبة الضريبة في السعودية 5٪ تدخل مثال مبلغ 100 وتدخل نسبة الضريبة 5٪ راح يظهر لك المبلغ بعد الادخال 5 مبلغ الضريبة وأسفلها المبلغ الإجمالي 105
برنامج حساب ضريبه القيمه المضافه بالسعوديه
الباقات المفوترة:
تطبيق الضريبة:
جميع الخدمات المفوترة ستكون خاضعة لضريبة القيمة المضافة ويشمل رسوم الباقات الشهرية، رسوم الاشتراك بالخدمات، شراء الأجهزة الأقساط الشهرية للأجهزة، رسوم التأسيس وإعادة الإصدار، مبالغ التأمين، الدفعات المقدمة، الشروط الجزائية، رسوم الاستخدام الإضافي للخدمات الغير مشمولة بالباقة ويشمل على سبيل المثال لا الحصر المكالمات أو البيانات، الرسائل سواءً المحلية أو الدولية أو التجوال. موعد التطبيق:
سيتم تطبيق ضريبة القيمة المضافة من خلال إضافة 15% على إجمالي المبالغ المفوترة
الصادرة بعد تاريخ. 2020/7/1
مثال توضيحي:
عميل مشترك في باقة مفوتر 100 بمبلغ اشتراك شهري قدره 100 ريال ولديه اشتراك إضافي على باقة بيانات ١ جيجا الشهرية بسعر30 ريال شهرياً. برنامج حساب ضريبه القيمه المضافه في الامارات. سيكون المجموع قبل الضريبة 130 ريال (100+30 ريال) وسيتم إضافة ضريبة بقيمة 19. 5 ريال (130x15%) ليكون المجموع 149. 5 ريال شامل الضريبة (130+19. 5ريال). أسئلة وأجوبة حول ضريبة القيمة المضافة:
ما هو التغيير المتوقع عن الضريبة السابقة؟
التغيير هو زيادة نسبة الضريبة من%5 إلى%15 من دون أي تغيير على العمليات المشمولة فالضريبة السابقة.
الاخوة الزملاء
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
برنامج مجاني علي الاكسيل لاقرار ضريبة القيمة المضافة
برنامج سهل وبسيط
خصائص البرنامج
غلق جميع الخلايا التي تحتوي علي معادلات
حفظ البيانات بمجرد الخروج
العودة للقائمة الرئيسية في كل مرة يتم فتح البرنامج فيها
استخدام اوامر الطباعه في الشيت الخاص بالاقرار
التقارير
إقرار ضريبة القيمة المضافة نموذج10 الخاص بكل شهر
التحليل الشهري لفواتير المبيعات والمشتريات
تفريغ الاقرارات
رابط تحميل الملف اسفل الفيديو أرجو نشر الفيديو ومتابعة القناة للمزيد من الفيديو لتعلم الإكسيل عبر اليوتيوب إن شاء الله