889. رأسمال الشركة 1. 263. 888. 890. 00. مع معرفة سعر سهم عسير وتحليلاته المختلفة نعلم مدى نجاح تلك شركة عسير وتطورها كمًا ونوعًا، مما يطمئن المساهم وكذلك راغب الاستثمار فيها، فتبدي الشركة مصالحهم أولًا حفاظًا عليها.
سعر سهم عسير شركة عسير للتجارة والسياحة والصناعة بالسعودية - اخر الاخبار
شعار "عسير للتجارة والسياحة والصناعة"
أعلنت شركة "عسير للتجارة والسياحة والصناعة" أنه وردها من محامي الشركة، بتاريخ 2 فبراير 2022، أن دائرة الدعاوى الكبيرة أصدرت حكمها الابتدائي لصالحها على النحو التالي:
1- فسخ عقد بيع أرض شمال الرياض المبرم بين الشركة (المدعية) والبائع (المدعى عليه) وما ألحق به. 2- إلزام البائع (المدعى عليه) بسداد مبلغ 202 مليون ريال لصالح الشركة (المدعية). وقالت الشركة في بيان لها على "تداول"، إن هذا الحكم يعتبر حكماً ابتدائياً وسيتم تسليم نسخة من الحكم للطرفين يوم الأحد بتاريخ 6 فبراير 2022 ويحق لكل طرف خلال ثلاثين يوماً الاعتراض على الحكم الصادر.
وشركة حلواني إخوان شركة رائدة في الصناعات الغذائية وحسب بعض فإن مبيعاتها السنوية تصل إلى400 مليون ريال. وظلت شركة الربيع السعودية للألبان و منتجاتها منذ إنشائها في عام 1980م تخطو من نجاح إلى نجاح حتى أصبحت واحدة من الشركات الرائدة في مجال صناعة الألبان والعصيرات والآيس كريم في المملكة العربية السعودية. وهي مملوكة بالكامل برأس مال سعودي. ويقع مصنعها في مدينة الرياض وتمتلك مستودعات ضخمة ومكاتب للمبيعات تنتشر في مناطق المملكة.
ويعتبر... ( مشاركات: 0)
الاستبيان الخاص بموظف الشهر
يستخدم هذا النموذج في تلقي الترشيحات للحصول على لقب موظف الشهر
يجيب الموظفين عن الاسئلة التي في النموذج والتي تعرف لجمة... ( مشاركات: 0)
خطاب مراجعة الراتب
عزيزى الموظف،
يسرنا أن نحيطك علمًا بأنه تم مراجعة راتبك ــــــــــــــ. طريقة تقديم شكاوى تأخير الرواتب والأوراق المطلوبة - مجلة الدكة. ويشمل الراتب على:
الأساسى:
انتقالات:
خطة الامتيازات... ( مشاركات: 0)
نموذج تقييم الأداء الخاص بموظف ( مترجم)
الملف المرفق نموذج لتقييم أداء الموظف و لتقييم مدى تلبيته لمتطلبات وظيفته. ***من النماذج المهمة:
نموذج إستعلام داخلى (مترجم) ( مشاركات: 0)
أحدث الملفات والنماذج
الثلاثاء 5 مايو 2020 | مرخصة من وزارة الإعلام العمل ترد على شكوى مواطن بشأن تأخر صرف راتبه المواطن - الرياض تفاعلت وزارة العمل، اليوم الأحد، مع شكوى مواطن بشأن تأخر راتبه ، حيث وجهته بمراجعة إدارة التسوية بالهيئات العمالية. ووجه مواطن سؤالاً لوزارة العمل عبر حسابها الرسمي بموقع التواصل الاجتماعي "تويتر"، قائلا: "من حق الموظف أن ينزل راتبه بالوقت المحدد وما في أي تجاوب من قِبل شركة أزميل فهي تؤخر رواتب الموظفين". وردت خدمة العملاء بوزارة العمل على استفسار المواطن، قائلة: " عزيزي العميل في حال تأخر الأجور لأكثر من 3 أشهر يرجى مراجعة مكتب العمل" إدارة التسوية بالهيئات العمالية " نظراً للاختصاص.. شاكرين لك تواصلك".
شكوى تأخر الرواتب العام
ففي حال لم تسدد الرواتب كاملة وكان متعثرا فيتم إيقاف الخدمات على المنشأة كليا، وإذا تمت معالجة الأمر فتفتح مجددا، وتكون متاحة للمنشأة. والعقوبة تكون 3000 ريال على كل موظف، وهنالك منشآت وصلت عقوباتها بالملايين بسبب تأخير الرواتب. النساء أكثر تنظيما في تطبيق الأنظمة • كم عدد الموظفات من النساء في مكتب المدينة، وما الأقسام التي يعملن بها؟•• عدد الموظفات حاليا بحدود 35 موظفة، أغلبهن في قسم التفتيش بمسمى مفتشة ميدانية، والبقية يشغلن الأقسام الأخرى، مثل خدمة العملاء، وخدمات استقدام التأشيرات، والتسوية الودية ومناقشة القضايا ومكاتب الاستقدام وغيرها. ما هو نوع الشكاوي التي يمكن أن يقدمها الموظف إلى مكتب العمل على صاحب العمل؟. • كيف كان أداء الموظفات بالجولات التفتيشية والعمل؟•• حققن مراكز أولى في التفتيش الميداني، وكانت أعمالهن على أكمل وجه، وأداؤهن متميز للغاية، ولا توجد أي عقبات أمامهن، لدرجة أنه من تملك رخصة قيادة سوف نطلب مركبة لتقودها ستسلم لها. • من أكثر التزاما بالنظام.. الشركات التي تقودها نساء أم رجال؟ •• النساء هم الأكثر تنظيما وأقوى تطبيقا للأنظمة.
شكوى تأخر الرواتب مدد
وحول قيام بعض الشركات بالاستغناء عن عدد من موظفيها لمواجهة مشكلة نقص الموارد المالية قال: "دائمًا ما ينصح خبراء الاقتصاد الشركات والمؤسسات بعدم اللجوء لمثل هذه الحلول غير المجدية والتي تمس الأمن الوظيفي بشكل مباشر". شكوى تأخر الرواتب العسكري. مضيفًا: "مثل هذه القرارات تؤدي لأضرار عدة أبرزها زيادة أعباء الضمان الاجتماعي لاسيما عندما يكون الموظف الذي تم الاستغناء عنه سعوديًا ويقل راتبه عن 4000 ريال. ومن جانبه أكد المحامي والمستشار القانوني منصور السبيعي لـ"سبق" وجود ضوابط وإجراءات دقيقة تضبط العلاقة بين العامل وصاحب العمل، مشيرًا إلى أنَّ نظام العمل هو المرجع والمحكم والضابط للعلاقة بينهما. وحول حاجة المرحلة الحالية لسن أنظمة جديدة لحماية العاملين في القطاع الحكومي أو الخاص قال: "يخضع العاملون في القطاع الحكومي لنظام الخدمة المدنية، وأما العاملون في القطاع الخاص فيخضعون لنظام العمل الذي تم تعديله منذ سنة وهو بشكله الحالي يحمي كافة الأطراف، ويعطي كل ذي حق حقه، وقد اشترطت التعديلات الجديدة أن يكون عقد العمل وفق النموذج الموحد المعد من قبل وزارة العمل، وألا تتعارض البنود التي تضاف عليه مع أحكام نظام العمل مما يكفل حقوق الطرفين".
، علاوة على إلزامها بصرف مستحقاتي التي تم منع صرفها مع التعهد بعدم تكرار الأمر إلا بسند قانوني. ولمعاليكم وافر التقدير والاحترام. مقدمه لمعاليكم
اسم الشاكي: …………………………..
رقم الهوية: ……………………………
رقم الجوال: …………………………..
حُررت الشكوى في يوم ….. الموافق …. / …. / ….. هـ
التوقيع: …………………………………..
يمكن للراغب في تحميل شكوى عدم استلام الراتب وطباعتها أن يقوم بالضغط على الرابط التالي:
تعرف ايضاً علي: شكوى لم استلم مستحقاتي من الشركة
كيفية تقديم شكوى عدم استلام الراتب
يستطيع الموظف أن يتقدم بشكواه في حالة وجود أي مشكلة مع جهة العمل التابع لها بعدة طرق سواءً بريديًا أو عن طريق الهاتف، علاوة على توفير طرق أخرى نستعرضها في النقاط التالية:
العنوان: الرياض – حي المغرزات طريق الإمام سعود بن عبد العزيز بن محمد الفرعي – ص. شكوى تأخر الرواتب مدد. ب 12484، والرمز البريدي 11157. البريد الإلكتروني:. الهاتف الموحد: 19911. خدمة المواعيد الإلكترونية: هذه الخدمة تُمكن الشاكي من تقديم الشكوى بصفة شخصية بالذهاب للفرع القريب للشاكي والتابع للوزارة، ويتم حجز الموعد مباشرة من هنا. تطبيق معًا للرصد: يمكن تقديم الشكوى عن طريق تثبيت التطبيق للهواتف الاندرويد من هنا ، ومتاح أيضًا تحميل التطبيق للآيفون من هنا
خدمة صوتك مسموع: هذه الخدمة هي طريقة أخرى يمكن من خلالها تقديم الشكوى عن طريق الدخول لموقع الخدمة من هنا ، ثم يتم ملء بعض البيانات مثل رقم الهاتف، ورقم الهوية وتاريخ الميلاد وفي آخر الصفحة رمز التحقق، ثم يتم الضغط على أيقونة متابعة لاستكمال البيانات وكتابة الشكوى.