كريم ديانا برايت – Diana Bright Cream
كريم ديانا برايت لتفتيح البشرة
هو احد انواع منتجات ديانا التي تعمل بطريقه مكثفه جداً للحصول علي التفتيح بفاعليه قصوى في فترة قصيرة ويتميز هذا النوع بالمواد الطبيعه الممتازة التي تجعله يعمل بكفاءة عاليه وبامان تام علي جميع انواع البشره. خلاصة اوراق المورس نيجرا
خلاصه بعض النباتات الحمضيه مثل الليمون
فيتامين هـ
خلاصه جذور جلاسيرا ليبرا
ثاني أكسيد التيتانيوم
تغسل البشرة بعد وضع الكريم بماء فاتر ( متوسط الحراره)
4. كريم ديانا الاصلي الحقيقي. كريم ديانا النهاري – Diana Day Cream
كريم ديانا النهاري للحفاظ علي البشرة
كريم ديانا النهارى يرطب ويحمي جميع أنواع البشرة بطريقه سهلة حيث يحافظ علي الترطيب والمواد الدهنيه المهمه بداخل البشرة والتي تكون لازمه حتي لا يحدث جفاف للبشرة او اي تشققات خلال فصل الصيف او الشتاء. كريم ديانا (Day cream) مصنوع خصيصًا لترطيب وتغذية وحماية البشرة طوال اليوم، حيث يتركب من مكونات فريدة من نوعها، مع فيتامين E ومجموعة متنوعة من المستخلصات النباتية التي تعطي الترطيب والحمايه طوال اليوم. خلاصه زهرة كاموميل الريكوتا
خلاصه زهرة أرنيكا مونتانا
خلاصه الياف كينتيللا أسياتيكا
جلسرين
فوائد الاستخدام:
يرطب البشرة بشكل طبيعي
يحافظ علي البشرة من اشعه الشمس حيث انه يحتوي علي عامل حمايه من الشمس
يحارب علامات تقدم السن
يقلل من ظهور التجاعيد في البشرة
5.
الفرق بين &Quot; كريم روز &Quot; الاصلي والتقليد | المرسال
كريم طبي ومشهور في المغرب يفتح الأماكن الغامقة ويستعمل في تبيض المناطق الحساسة. كريم كينتا المغربي هو كريم طبي مغربي ذو شهرة كبيرة في المغرب لقدرته الهائلة أكمل القراءة مقشر بيبي فيس 3 Baby face solution للعناية بالبشرة. كريم_كينتا الاصلي الفرنسي لتفتيح المناطق الداكنة كريم طبيعي يستخدم لتفتيح المنطقة الحساسة وتحت الابط والركب والاكواع يستخدم أيضا لعلاج الطفح الجلدي لدى ا. كريم ديانا الاصلي للوجه | ويكي مصر. وجود وجه كبير لا يعني أنه سمين كثير من الناس لديهم وجوه كبيرة مستديرة. على التخلص من الدهون في الوجه تعرف على كيفية تنحيف الوجه الممتلئ. كريم_كينتا لتفتيح المناطق الداكنة بسعر 40 درهم كريم طبيعي يستخدم لتفتيح المنطقة الحساسة وتحت الابط والركب والاكواع. تعد بشرة الطفل هي أولى أولويات الأم للحفاظ على صحة طفلها في هذا المقال من سيرين شوب سنقدم لك كريم كينتا في علاج التهاب الحفاضة لينعم طفلك بنوم هادئ ومريح.
كريم ديانا الاصلي للوجه | ويكي مصر
واسمحيلي ع الاطاله
20-12-2004, 08:06 AM
#8
السلام عليكم وانا كمان الى اعرفه ان بعض انواع كريمات التبيض يكون فيها نسبة كبيره من الزئبق وهو المفروض يكون بكميه محدده من الاطباء لكن والله ما تحظرنى الحين يعنى هذى مو بس تدمر بشرتك حتى تاثيرها يوصل لاتلاف الكبد والامراض السرطانيه الله يكفينا شرها اجمعين
21-12-2004, 09:26 PM
#9
22-12-2004, 08:52 AM
#10
كتبت بواسطة ّ!! منال!! و السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مواضيع مشابهه
الردود: 36
اخر موضوع: 14-02-2009, 07:17 AM
أعضاء قرؤوا هذا الموضوع: 0
There are no members to list at the moment. الفرق بين " كريم روز " الاصلي والتقليد | المرسال. الروابط المفضلة
الروابط المفضلة
4%
الريتينويك اسيد 0.
ففي تلك الحالة لا بد من أن يكون للطرف الثاني الذي سوف يحل عليه الضرر من هذا الفسخ تعويض. أي أنه في حالة إن رغب صاحب العمل في فسخ العقد، ففي تلك الحالة لا بد من فرض تعويض مالي إلى العامل، وذلك لكونه من المتضررين في تلك الحالة. أما في حالة إن رغب العامل في فسخ العقد وذلك من دون وجه حق، ففي تلك الحالة لا بد من تعويض صاحب العمل وهكذا. وأما عن قيمة التعويض المالي فيتم تقديره من قبل الهيئة العامة لتسوية الخلافات العمالية. ويتم أيضا في مثل هذه الحالات مراعاة الأضرار التي تحل على الطرف المتضرر، لكونها لا تكون أضرار مالية فقط، بل تكون أدبية أيضًا. ويجب أيضًا أن يتم مراعاة الظروف الخاصة بإنهاء العقد أو فسخه، وكذلك الأضرار التي من المحتمل أن تحل عليه الطرف الآخر. تعديل المادة 77 من نظام العمل
وبعد ذلك تم إجراء بعض التعديلات على نص المادة السابع والسبعون من قانون ونظام العمل السعودي، وذلك في اليوم الخامس من شهر جمادى الآخر، وذلك في العام ألف وأربعمائة وست وثلاثون، ذلك حتى أصبح نص المادة الجديد على هذا النحو الآتي:
"ما لم يتضمن العقد تعويضاً محدداً مقابل إنهائه من أحد الطرفين لسبب غير مشروع، يستحق الطرف المتضرر من إنهاء العقد تعويضاً على النحو الآتي:
1 – أجر خمسة عشر يوماً عن كل سنة من سنوات خدمة العامل، إذا كان العقد غير محدد المدة.
المادة 77 من نظام العمل السعودي 2021
الفصل بموجب المادة 77 من قانون العمل
تقتصر المادّة السّابعة والسّبعون 77 من قانون العمل السّعوديّ على بيان التّعويض الذي يستحقّه الطّرف المُتضرّر من إنهاء العقد بصورة غير مشروعة على أن لا تقلّ قيمة هذا التّعويض عن أجرة العاملين لشهرين اثنين، وذلك مع التّفريق بين العقد مُحدّد المُدّة وغير مُحدّد المُدّة على النّحو الآتي:
العقد مُحدّد المُدّة: يستحقّ الطّرف المُتضرّر في هذا النّوع من العقود تعويضًا تساوي قيمته أجرة العامل للفترة المُتبقّية من العقد. العقد غير مُحدّد المُدّة: يستحقّ طرف العقد المُتضرّر في هذه الحالة تعويضًا يساوي أجر العامل مُدّة خمسة عشر يومًا عن كلّ سنة من سنوات الخدمة. الفرق بين المادة 77 والمادة 80 من نظام العمل 2021
تنصّ المادّة الثّمانون 80 من نظام العمل السّعوديّ لعام 2021م على الحالات التي يُمكن لصاحب العمل إنهاء العقد فيها من غير مُكافأة العامل أو إشعاره أو تعويضه مع السّماح له بإبداء أسباب المُعارضة لفسخ العقد، بينما تعتني المادّة السّابعة والسّبعون 77 من النّظام بذكر التّعويض الذي يستحقّه العامل أو صاحب العامل عند التّضرّر من فسخ العمل بصورة غير مشروعة. اقرأ أيضًا: حقوق الموظف في حالة الاستغناء عن خدماته حسب نظام العمل السعودي
الأسباب المشروعة لإنهاء عقد العمل حسب نظام العمل 2021
اعتنت المادّة الثّمانون 80 من نظام العمل السّعوديّ ببيان الأسباب التي يحقّ لصاحب العمل إنهاء العقد لأجلها، بينما تُبيّن المادّة الحادية والثّمانون 81 الأسباب التي يُمكن للعامل إنهاء العقد لأجلها دون إشعار، وفيما يأتي تفاصيل هذه الموادّ.
تسعي هذه المادة لاستمرار العامل السعودي لمدة أطول في المؤسسة دون التعرض لأي طرد مفاجئ. هذه المادة تعُد أحد الطرق للتخلص من العمالة الكسولة وغير المدرة والتي لا تلتزم بأي انضباط داخل العمل. للمزيد يمكنك متابعة:
نص المادة 77 من نظام العمل شرح مفصل الإيجابيات والسلبيات