انتهت منافسات الدورى الإنجليزي لهذا الموسم اليوم الأحد بإقامة مباريات الجولة 38 والأخيرة، والتى لم تشهد الجديد على مستوى الترتيب سواء فى المقدمة أو المؤخرة. واحتفل فريق تشيلسي بالتتويج بلقب البريميرليج للمرة السادسة على ملعبه "ستامفورد بريدج" وسط أجواء احتفالية رائعة والتى شهدت وداع قائد الفريق جون تيرى. ترتيب هدافى الدورى السعودى 2016 | هداف الدوري السعودي 2016. وتصدر تشيلسي المسابقة برصيد 93 نقطة وجاء خلفه توتنهام برصيد 86 نقطة، ثم مانشستر سيتي بـ 78 نقطة وجاء فى المركز الرابع ليفربول برصيد 76، ليضمن الرباعى تواجدهم فى دوري أبطال أوروبا الموسم المقبل. وجاء الترتيب النهائي للدوري الإنجليزي هذا الموسم كالتالى..
ترتيب الدوري الإنجليزي
وتصدر هارى كين صدارة هدافى الدوري الإنجليزى برصيد 29 هدفًا وجاء ترتيب هدافى المسابقة كالتالي..
ترتيب هدافى الدوري الإنجليزي
وجاء البلجيكي كيفين دى بروين كأفضل صانع للاهداف هذا الموسم برصيد 18 أسيست
اللاعبون الأكثر صناعة للأهداف
وحصد تيبو كورتوا حارس تشيلسي لقب القفاز الذهبى كأكثر حارس حفاظًا على نظافة شباكه..
الحراس الأكثر حفاظًا على نظافة شباكهم
ترتيب هدافى الدورى السعودى 2016 | هداف الدوري السعودي 2016
يمكن الآن لكل الباحثين عن ترتيب هدافى الدورى السعودي وعن الفائزة بجائزة أفضل هداف الدوري السعودي 2016 قراءة المقال التالي عبر عرضية الذي يحتوى على كافة المعلومات الخاصة بترتيب هدافى الدورى السعودى 2016 و عن تفاصيل المباراة والفائز بالجائزة. الدورى السعودى 2016 والذى فاز به نادى الاهلى السعودى بعد ان جمع 63 نقطة جمعهم بعد الفوز فى 19 مباراة وتعادل فى 6 مباريات وخسر فى مباراة. دوري السوبر الصيني. تاهل نادى الهلال والنادى الأهلي السعودى ونادى النصر الى بطولة دورى ابطال اسيا بعد ان تصدرو جدول ترتيب الدورى السعودى للمحترفين 2016. هبط كلا من نادى نجران ونادى هاجر الى بطولة الدورى السعودى الدرجة الاولى بعد ان حصلو على اخر مركزين فى جدول ترتيب الدورى السعودى للمحترفين 2016. ترتيب هدافى الدورى السعودى 2016: الترتيب اسم اللاعب اسم النادى عدد الاهداف 1 عمر السومة الاهلي 27 2 جيلمين ريفاس الاتحاد 19 3 كارلوس إدواردو الهلال 14 4 عبد المجيد الرويلي التعاون 13 5 إلتون الفاتح 12 6 علي عواجي الوحدة 11 7 بول افولو التعاون 10 8 أدريان ميرزييفسكي النصر 10 من فاز بجائزة هداف الدوري السعودي 2016 فاز بجائزة هداف الدورى السعودى 2016 اللاعب عمر السومة لاعب النادى الاهلى السعودى بعد ان سجل 27 هدف وياتى فى المركز الثانى اللاعب جيلمين ريفاس لاعب نادى الاتحاد بعد ان سجل 19 هدف وياتى فى المركز الثالث اللاعب كارلوس إدواردو لاعب نادى الهلال بعد ان سجل 14 هدف.
دوري السوبر الصيني
دوري المحترفين السعودي أو كما يطلق عليه دوري عبد اللطيف جميل لموسم 2015 / 2016 وهي البطولة الأشهر والأهم في كرة القدم للرجال في المملكة العربية السعودية وفاز في ذلك الموسم نادى الأهلي السعودي بعد غياب دام 32 عام. وكان يوجد أكثر من مفاجأة في هذا الموسم حيث عاد فريق الوحدة للدوري بعد أن غاب عنه منذ موسم هبوطه 2012 / 2013 كما عاد فريق القادسية مرة أخرى لدوري الدرجة الاولى. فاز في موسم 2016 نادى الأهلي السعودي بعد غياب 32 عاماً وحصل النادي على 63 نقطة في 26 مباراة فاز فيها بعدد 19 مباراة وتعادل في 6 مباريات وخسر في مباراة واحدة وكان له من الاهداف 55 هدف ودخل في شباكه 21 هدف.
أفاد متعاملون بأن بنوكهم أدرجت أسماءهم في قوائم داخلية سوداء، تحرمهم أخذ أية تسهيلات ائتمانية جديدة لمدة عام، بسبب تعثرهم في سداد ثلاثة أقساط فما فوق ولجوئهم إلى عملية إعادة جدولة القروض، مؤكدين أن هذه البنوك لا تكتفي بقوائمها الداخلية، بل أنها أبلغت أيضاً شركة الاتحاد للمعلومات الائتمانية، ما تسبب في حرمانهم أخذ أية تمويلات من بنوكهم أو بنوك أخرى. في المقابل، قال مصرفيون إن العميل إذا تعثر لمدة ثلاثة أشهر متتالية يكون أمام البنك أحد خيارين إما اتخاذ إجراء قانوني ضده أو القيام بعملية إعادة هيكلة، إذا كانت لديه ظروف طارئة يمكن معالجتها مثل الانتقال من عمل لآخر أو ترك العمل القديم والبحث عن جديد. قسط سيارة
وتفصيلاً، قالت المتعاملة، (سلمى. أ) إنها تعثرت في سداد قسط سيارة لمدة أربعة أشهر متفرقة، وقامت بعمل إعادة هيكلة لترحيل المتأخرات وانتظمت في السداد لمدة خمسة أشهر متتالية، إلا أنها احتاجت لنقل مديونية قديمة من بنك آخر لبنك تمويل السيارة، لكنها فوجئت بأن الأخير يضعها في قوائمه السوداء ويمنعها من أخذ أية تمويلات لمدة عام، إضافة إلى إبلاغ شركة الاتحاد للمعلومات الائتمانية، بما حال دون إمكانية أخذ أية تمويلات رغم أنها انتقلت لعمل جديد براتب أعلى.
04:00 ص
الأربعاء 17 نوفمبر 2021
كتب – يوسف عفيفي:
كشف عادل حنفي نائب رئيس الإتحاد العام للمصريين بالسعودية، عن آخر قرارات المملكة العربية السعودية الخاصة بالعمالة المصرية العاملة هناك. وأوضح حنفي لمصراوي، أن تعديل المهن من أهم متطلبات العمالة المصرية بالسعودية، والتي تساهم بشكل كبير في استمرارية واستقرار العامل المصري، وتحسين دخله وزيادة عدد المستقدمين من مصر للعمل بالمملكة. وأضاف نائب رئيس الاتحاد، أن آلية تعديل المهن للعاملين بالقطاع الخاص (مؤسسات وشركات) يتم يدوياً عن طريق مكاتب العمل بالمملكة التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية السعودية. وتابع: أن آلية التعديل تتم عن طريق تعبئة الإستمارة الخاصة بذلك، على أن يرفق بها خطاب من المنشأة مصدق من الغرفة التجارية بطلب تعديل المهنة، وإرفاق المؤهل العلمي للعامل المطلوب تعديل مهنته، وصورة من إقامة العامل، وصورة السجل التجاري للمنشأة. واستعرض حنفي، معايير تعديل المهنة وذلك على النحو التالي:
– أن تكون طلبات تعديل المهنة للمهن المواطنة الصادر بها قرار توطين
– أن يكون إجمالي العاملين بالمنشأة أكثر من (10) عاملين
– توافق الشهادات والخبرات والتراخيص مع المهنة المطلوب التعديل عليها.
آلية تعديل المهن للعمالة المصرية بالسعودية | أهل مصر
– التزام المنشأة بالوضع النظامي، وعلى سبيل المثال لا الحصر عدم وجود ملاحظات أو إيقاف للخدمات، نطاق المنشأة، تصنيف النشاط، سريان الترخيص. أما بالنسبة لتعديل المهن للعمالة المنزلية والفردية كمثال (سائق خاص – عامل زراعي – عامل تربية مواشي – عمالة منزلية) فيتم عن طريق إدارات الجوازات المختلفة على مستوى المملكة، حيث أنها صاحبة العلاقة وليس مكتب العمل.
Source link
كما تَجْدَرُ الأشاراة بأن الخبر الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على المصدر اعلاه وقد قام فريق التحرير في كل المصادر بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر من مصدره الاساسي.
تعديل المهنة للعمالة الوافدة من فردي الى مؤسسة إلكترونياً ويدوياً - ثقفني زياده
مشاهدة الموضوع التالي من صحافة الجديد.. المؤهل والإقامة.. تعرف على آلية تعديل المهن للعمالة المصرية بالسعودية والان إلى التفاصيل: 04:00 ص الأربعاء 17 نوفمبر 2021 كتب - يوسف عفيفي: كشف عادل حنفي نائب رئيس الإتحاد العام للمصريين بالسعودية، عن آخر قرارات المملكة العربية السعودية الخاصة بالعمالة المصرية العاملة هناك. وأوضح حنفي لمصراوي، أن تعديل المهن من أهم متطلبات العمالة المصرية بالسعودية، والتي تساهم بشكل كبير في استمرارية واستقرار العامل المصري، وتحسين دخله وزيادة عدد المستقدمين من مصر للعمل بالمملكة. وأضاف نائب رئيس الاتحاد، أن آلية تعديل المهن للعاملين بالقطاع الخاص (مؤسسات وشركات) يتم يدوياً عن طريق مكاتب العمل بالمملكة التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية السعودية. وتابع: أن آلية التعديل تتم عن طريق تعبئة الإستمارة الخاصة بذلك، على أن يرفق بها خطاب من المنشأة مصدق من الغرفة التجارية بطلب تعديل المهنة، وإرفاق المؤهل العلمي للعامل المطلوب تعديل مهنته، وصورة من إقامة العامل، وصورة السجل التجاري للمنشأة. واستعرض حنفي، معايير تعديل المهنة وذلك على النحو التالي: - أن تكون طلبات تعديل المهنة للمهن المواطنة الصادر بها قرار توطين - أن يكون إجمالي العاملين بالمنشأة أكثر من (10) عاملين - توافق الشهادات والخبرات والتراخيص مع المهنة المطلوب التعديل عليها.
تعديل المهن للعمالة المنزلية - Lizin.Org
شروط تغير المهنة شروط تغير المهنة، فرضت المملكة العربية السعودية من خلال وزارة الموارد البشرية علي عدة من الشروط الواجب ان يتم توافرها من اجل القيام العامل بتغير المهنة وخاصة للعامل المقيم في المملكة، ومن اهم الشروط التي فرضتها الحكومة السعودية والتي نصتها علي النحو التالي: عدم وجود مخالفات مرورية مسجلة على العامل، وتسديد المخالفات إن وجدت. الحصول على موافقة من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على الطلب المقدم لتغيير المهنة. يجب ان تكون الإقامة الخاصة بالعامل سارية المفعول. عدم وجود بلاغ هروب ضد العامل. ألا يكون العمال المتقدم لتغيير مهنته من العمالة المنزلية. ألا يشغل الوظيفة المراد التحويل إليها أحد مواطني المملكة. أن تحتاج المؤسسة التي يريد الانتقال إليها إلى عمال جدد. أن تتطابق المعلومات الخاصة بالعامل المدونة في سجل العمل، مع البيانات التي يتقدم بها صاحب العمل لتعديل المهنة. تحديد المهنة المراد تغييرها بشكل تام، طبقًا للتوصيف السعودي. أن تكون المنشأة المراد الانتقال إليها مسجلة بمكتب العمل. ألا يقوم العامل بتقديم طلب تغيير مهنته قبل مرور ثلاثة أشهر من تاريخ عمله بها. أن يثبت أهليته لشغل المهنة الجديدة المراد الانتقال إليها، سواء المؤهلات العلمية أو العملية.
الرئيسية
أخبار
أخبار مصر
04:00 ص
الأربعاء 17 نوفمبر 2021
عادل حنفي نائب رئيس الإتحاد العام للمصريين بالسعود
كتب - يوسف عفيفي:
كشف عادل حنفي نائب رئيس الإتحاد العام للمصريين بالسعودية، عن آخر قرارات المملكة العربية السعودية الخاصة بالعمالة المصرية العاملة هناك. وأوضح حنفي لمصراوي، أن تعديل المهن من أهم متطلبات العمالة المصرية بالسعودية، والتي تساهم بشكل كبير في استمرارية واستقرار العامل المصري، وتحسين دخله وزيادة عدد المستقدمين من مصر للعمل بالمملكة. وأضاف نائب رئيس الاتحاد، أن آلية تعديل المهن للعاملين بالقطاع الخاص (مؤسسات وشركات) يتم يدوياً عن طريق مكاتب العمل بالمملكة التابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الإجتماعية السعودية. وتابع: أن آلية التعديل تتم عن طريق تعبئة الإستمارة الخاصة بذلك، على أن يرفق بها خطاب من المنشأة مصدق من الغرفة التجارية بطلب تعديل المهنة، وإرفاق المؤهل العلمي للعامل المطلوب تعديل مهنته، وصورة من إقامة العامل، وصورة السجل التجاري للمنشأة. واستعرض حنفي، معايير تعديل المهنة وذلك على النحو التالي:
- أن تكون طلبات تعديل المهنة للمهن المواطنة الصادر بها قرار توطين
- أن يكون إجمالي العاملين بالمنشأة أكثر من (10) عاملين
- توافق الشهادات والخبرات والتراخيص مع المهنة المطلوب التعديل عليها.
هذه المرونة سنراها جميلة وتجاوباً رائعاً من الوزارة، لكن السؤال الذي يطرح نفسه: إذا كانت هذه اللوائح جديدة نسبياً، ولم يمضِ على صدورها إلا سنوات قليلة جداً، فكيف لم يُستشعر الخلل الذي تسبب في الأزمة الحالية؟ فالتعديلات التي أُعلنت منذ يومين توضح أن الوزارة رأت مكمن الخلل باللائحة، وتريد معالجته. إذاً، لماذا لم تدرس النقاط المعدلة من الأساس عند إعداد اللائحة حتى يقاس الأثر الاحتمالي سلباً وإيجاباً لتدارك حدوث مشكلة مؤثرة بسبب هذه الأنظمة؟ فبقدر ما يمكن قراءة اعتماد ما تم تعديله كارتقاء بتنظيم السوق من خلال رؤية الوزارة إلا أنه فتح الباب من قِبل الكثير من المواطنين للتساؤل حول سبب وضع أنظمة لم تُدرس جيداً، وفرضت مشكلة من العدم بالسوق، وتسببت في خسائر كبيرة على الأسر، وحققت منفعة لأطراف بالسوق على حسابهم.. وهي تساؤلات مشروعة؛ يفترض أن تراعيها الوزارة، وتجيب عنها؛ لما فيه من إيضاح للحقائق من قبلها؛ كونها المسؤولة عن السوق وإصدار اللوائح المنظمة له.