حتى بذل جهداً استثنائياً من أجل أن يصل إلى منظمة "يونسكو"، وغايته في ذلك ليست شخصية بالقدر الذي كانت هماً لتقديم ما يمكنه لأرومته التي تسكنه، وهو الذي قال عن اللغة العربية "عندما قرر الصهاينة إنشاء دولة لهم، كانت اللغة العبرية لغة ميتة بعثوها بعثاً من المعاجم واستخدموا مفرداتها حتى أصبحت لغة حية، أما نحن فقد ورثنا أكثر اللغات حياة فبذلنا أعظم جهد لقتلها". "لم يكن بطلاً"
بالنظر إلى الزاوية الثالثة، من اهتمام الراحل والتي جرى تصنيفها بـ"التقدم"، لا تخطئ العين القارئة إنتاج القصيبي أو محطاته العملية، حجم الاهتمام الذي يبديه الراحل بكل ما يدفع نحو التقدم الفكري، والصناعي، والبشري، وكان هذا الذي أوقف عليه ليس فقط الجانب الوظيفي من المهام التي كلف بها وزيراً للصحة، والصناعة والكهرباء، ثم المياه، والعمل في حقبته الأخيرة، ولكن أيضاً خصص له قسطاً كبيراً من مؤلفاته الكثيرة، التي سبق بالكثير منها ما كان شائعاً في محيطه الخليجي أو السعودي على الأقل، بما دفع إلى منع أكثرها. وما كان ذلك إلا أنها تنتقد السائد من عيوب الثقافة والتقاليد الاجتماعية، التي يرفضها من مقام المنتمي لقيم العروبة والإسلام، وليس من موقع الناقم عليها.
جريدة الرياض | أمراء ووزراء ومواطنون يعزون أبناء فقيد الوطن غازي القصيبي ويستعرضون مآثره
اختيارات القراء
السعودية ومصر والإمارات يحددون موعد أول أيام عيد الفطر أخبار وتقارير | قبل 2 ساعة و 32 دقيقة | 939 قراءة
خادم الحرمين وولي العهد يستقبلان أبناء الفقيد غازي القصيبي | صحيفة الاقتصادية
واختتم حديثه بالقول إن "غازيا"وقف ندّاً لمحاولات خدش وجه الوطن بمقولات التشدّد، وبقي محافظاً على مواقفه، وبعد حين تبيَّن مخالفوه كم كانوا على خطأ ليس في حقّ الرجل، ولكن في حقّ دينهم ثم حقّ وطنهم, الرجل الذي عاش في قلب الإعصار، الرجل الذي لم يغمض عينه على العاصفة..... خادم الحرمين وولي العهد يستقبلان أبناء الفقيد غازي القصيبي | صحيفة الاقتصادية. آنَ له أن يترجّل. تحدث رجل الأعمال عبدالعزيز كانو بأسى وألم عن الفقيد القصيبي، وقال: لقد فقدنا قمة من قمم السياسة والإدارة والأدب في منطقة الخليج، وحزن أهل المملكة لا يقل عن حزن الآخرين خاصة إخواننا في الخليج والوطن العربي، كان غازي يصغرني عمرا ولكن كان يكبرني هما وقضية. جموع قدمت من السعودية لتقديم العزاء
وقال رئيس الغرفة التجارية الصناعية بجدة رئيس مجلس إدارة الغرف السعودية السابق صالح التركي إن فقدان القصيبي يعد خسارة وخسارة كبيرة، ليس فقط للمملكة أو البحرين بل للوطن العربي، اليوم رحل قامة كبيرة ونسأل الله سبحانه وتعالى، ونحن في هذا الشهر الكريم، أن يرحمه ويتغمّد روحه الجنة ويصبر أهله ومحبيه وأصدقاءه.
غازي القصيبي اختلفت عليه الآراء في حياته وشهدت له بالإنتصار بعد وفاته | مجلة عربيات | Arabiyat Magazine
ما أن أعلن الديوان الملكي السعودي خبر وفاة وزير العمل السعودي الدكتور غازي القصيبي حتى انطلقت حملة رثاء شعبية شارك فيها أفراد المجتمع السعودي الذي عرف هذا الرجل من خلال "حياته في الإدارة" وحنكته في السياسة ومهارته في الدبلوماسية، وشاركهم العالم العربي الذي تعرف على القصيبي من خلال مواقفه الجريئة وأعماله الأدبية التي لم تتأثر بالعرف الدبلوماسي، وكان للعالم الإفتراضي كلمته إذا قام الآلاف في الشبكات الاجتماعية باستبدال صورهم الشخصية بصورة القصيبي تأكيداً على أنه حاضراً في القلوب وإن غيبه الموت، واستقبل الشباب قبل الكبارالتعازي في الرمز الذي ألهمهم الكثير على مختلف الأصعدة. عربيات في هذا التقرير بحثت عن جوانب حياة الفقيد ومواقفه وردود الأفعال على رحيله لدى شخصيات عرفته وتأثرت به. الدكتور أبوبكر باقادر: شخصية متعددة الجوانب سمتها الريادة
في البداية يتحدث الدكتور أبو بكر باقادر وكيل وزارة الثقافة والإعلام للعلاقات الخارجية عن رحيل القصيبي قائلا: "غياب الدكتور غازي القصيبي هو غياب علم من أعلام منطقة الخليج والعالم العربي، أتمنى تعيش ذكراه، وأن يكون رمزاً ونموذجاً لأجيال عديدة من أبناء هذه المنطقة، فهو شخصية متعددة الجوانب، سياسي وإداري وشاعر وروائي وصاحب فكر اجتماعي سياسي وطني، وقد جمع بين كل هذه الشخصيات في شخصه وكان رائداً وفي المقدمة ولفترة طويلة وبطريقة متصاعدة حتى أخر لحظات حياته رحمه الله".
غازي القصيبي الذي لم أعرفه
قِلة من كان لهم حظ الوزير والأديب السعودي غازي القصيبي، فالرجل الذي غادر قبل عقدٍ هذه الحياة إلى دار البقاء، ما كان يتردد في خوض أي معركة أو سجال إذا ما توافرت الأسباب الداعية إلى ذلك، لكنه على الرغم من ذلك ما يلبث أن يضفي على كل عداوة ترياقاً من تسامح ونقاء، جعلت كل غرمائه تقريباً يبكونه حتى بعد مضي زمن على رحيله الحزين في 15 أغسطس (آب) 2010 الذي وافق يوم الخامس من شهر رمضان. وقد يعود ذلك إلى مهارات الدبلوماسي الكبير، فلئن كان مثلما يصف نفسه "غازياً" بالمعنى اللغوي لاسمه، فإن تعدد مواهبه ونبل شخصيته، من الأمور التي جعلته محل احترام أعدائه ومخالفيه، وليس فقط أحبته ومواطنيه، وكثيراً ما عاد الناقم عليه بالأمس معتذراً، وهو الذي لم يعرف للتلون طريقاً قط. أوضح الأمثلة على ذلك يظهر عند التعرف إلى أبرز ثلاث معارك كانت تتجدد في حياته، يمكن تصنيفها على أنها "الوطن، والعروبة، والتقدم"، ففي القضية الأولى اختط القصيبي لنفسه نهجاً لا يعرف أنصاف الحلول، فبغض النظر عن علاقته بالسلطة السياسية التي عرفت مداً وجزراً، فإنه يجنّد نفسه تلقائياً في أي معركة تكون بلاده طرفاً فيها ولا يبالي، حتى تضع الحرب أوزارها.
وجدي عبدالله الجفري: للقصيبي نصيب الأسد من (رسائل) والدي
ويستعرض الأستاذ وجدي عبد الله الجفري العلاقة التي جمعت بين والده الكاتب والأديب عبد الله الجفري ومعالي الوزير غازي القصيبي مؤكدا على أن العلاقة التي جمعت بينهما كانت علاقة أخوة وصداقة وطيدة مضيفاً: "إحدى كتب والدي والجاهزة للطباعة بعنوان (رسائل) جمع فيها رسائله رحمه الله مع شخصيات بارزة وأدباء، المثير أن نسبة كبيرة من هذه الرسائل كانت بينه وبين الدكتور غازي القصيبي، ومايدل على العلاقة التي جمعتها القصيدة التي كتبها الدكتور غازي رثاءا في والدي رحمه الله. لم يختلفا أبدا، ومواقفه مع والدي كثيرة سواءاً في حياته أو بعد مماته، وأذكر موقفا له بعد توقف والدي عن الكتابة في صحيفة الحياة بسبب نقل مقاله من الصفحة الأخيرة لإحدى الصفحات الداخلية أن كتب له القصيبي مواسيا (لا تحزن فأينما يكون مكان مقالك هو صدر الصحيفة)، لم تتوقف مواقفه مع أبي حتى بعد وفاته حيث إنني احتفظ له بموقف شخصي مع أسرتنا رحمه الله عليهما".
قراؤنا من مستخدمي فيسبوك يمكنكم الآن متابعة آخر الأخبار مجاناً من خلال صفحتنا على فيسبوك إضغط هنا للإشتراك لم يكن الشاعر الأديب الراحل غازي القصيبي مجرد شخصية إدارية أو دبلوماسية، ولم يكن مجرد رجل دولة يقوم على تنفيذ الأعمال الوزارية بشكل بيروقراطي، لكنه كان إنسانا مبدعا في المحل الأول، كان الإبداع يشكل هاجسه الجوهري في معايشة الواقع والحياة والذات. القصيبي كان يمثل استثناء في مشهد الثقافة والحياة السعودية، لأنه نموذج للمبدع في صورته العملية، لا النظرية. كما أنه نموذج للوعي التجريبي الذي لا يقف عند حدود العادات والتقاليد والقيم، بل يسعى لتطويرها ومجاوزتها، ولأنه قرأ العالم بروح أكثر استشرافا وأكثر تأملا، ولأنه حمل وعيه الوطني إلى عالم التجريب والاختلاف الذي عايشه خلال أسفاره طالبا ودبلوماسيا ووزيرا في مصر والبحرين وبريطانيا والولايات المتحدة، ومختلف البلاد التي قام بزيارتها، ولأنه تزوج من ألمانية، وعاش حياة مختلفة لا تعتمد التقاليد بالضرورة، فقد قدم حياة مختلفة عن السياق الثقافي العام الذي يثوي تحت مقولة: المحافظة. ومن هنا كان مثيرا وكان أكثر عرضة للنقد، وأكثر إثارة للأسئلة. القصيبي كان يريد نهضة مجتمعه ووطنه، وأن يرى الناس أن هناك عوالم أخرى، وأن هناك حضارات وقيم أخرى، وأن السبيل للنهضة هو بممارسة الفكر المتجدد والتجريب، من هنا كانت نجاحاته في كل منصب تقلده نجاحا متميزا، في الصناعة والكهرباء وفي وزارة العمل.
الجمعة 17 ذي القعدة 1435 هـ - 12 سبتمبر 2014م - العدد 16881
تركت للقطاع الخاص في البلدين تحديد الأجر
أتمت وزارة العمل مؤخراً اجتماعاتها لتنظيم عمليات الاستقدام مع الجانب الإندونيسي، ليتبقى دور الإجراءات الإندونيسية الداخلية والمتمثلة في الموافقة البرلمانية، إضافة إلى دور القطاع الخاص في استكمال الإجراءات المتعلقة بالأجور، قبل إعادة فتح الاستقدام. وأوضح وكيل وزارة العمل للشؤون الدولية الدكتور أحمد الفهيد أن الاجتماعات التي تمت مؤخراً مع الجانب الإندونيسي خلصت إلى اعتماد العقد القياسي، والاتفاق على قيام القطاع الخاص من الجانبين بتحديد الأجر، كما سيقوم الجانب الاندونيسي بالتنسيق مع البرلمان باعتماد المصادقة على الاتفاق. وأوضح أن الوفد السعودي التقى الجانب الإندونيسي والمكون من أعضاء الحكومة ( العمل - الخارجية)، إضافة إلى أعضاء من البرلمان وعدد من ممثلي القطاع الخاص، ومن الجانب السعودي شارك بالإضافة إلى وفد وزارة العمل ممثل وزارة الخارجية والقنصل السعودي في جاكرتا السفير مصطفى المبارك. وزاره العمل اداره الاستقدام. وافتتحت الاجتماعات بالاطلاع على ما تم في إجراءات المصادقة على الاتفاقية والمراحل التي وصل إليها كلا الجانبين.
شروط الاستقدام من وزارة العمل
وأضافت أنه في حال تفاقم وتعاظم بعض حالات المشكلات سيؤدي ذلك إلى إيقاف الاتفاقية من قبل الدولة المصدرة كما حدث ذلك سابقاً في بعض الدول، وسيشمل ذلك ارتفاع تكاليف الاستقدام على المواطنين بسبب تحميل المكتب إيواء العمالة وهو عكس توجه الوزارة ورؤية 2030 بتخفيض التكاليف على المواطن. وأشارت إلى انتفاء وجود آليه تثبت استلام العاملة من عدمها من قبل صاحب المكتب أو صاحب العمل ما يسبب مشكلات تشغل جميع جهات الاختصاص من وزارة العمل والداخلية والمحاكم الشرعية، مشيراً إلى أن التحول السريع بين نظام معمول به منذ 40 سنة فيه مغامرة كبيرة جداً سوف تتسبب في شلل كامل للنشاط ومشكلات مع الدول المصدرة للعاملة. مكتب الاستقدام وزارة العمل. وأكدت أنه في حال عدم استلام العمالة من قبل المكتب لأي سبب كان سوف يتسبب ذلك في الدخول في دائرة أين العاملة ومن استلامها ومشكلات مع السفارات ومكاتب تصدير العمالة وغالباً ما تؤدي هذه الأمور إلى إيقاف الاستقدام. ولفتوا إلى أنه في حال البدء في تنفيذ القرار هل تم التنسيق مع المطارات بخصوص ذلك وما طريقة استلام العمالة وتسجيل المندوبين أم سيكون العمل اجتهاد من المكتب. وقالوا: إنه لم توضع صيغة بند تحدد تكلفة الإيواء اليومي ما سيؤدي إلى مشكلات عديدة مع العملاء، وكم مدة بقاء العاملة في دار الإيواء وما الإجراء في حال عدم حضور صاحب العمل لاستلام عاملته وهل ستنتقل للغير أم لا، مشيراً إلى أن في حال وقوع خلاف بين طرفي العقد بعد انتهاء فترة التجربة من الملزم يعمل فحص للعاملة قبل دخولها للسكن «وحمل أمراض معدية» وكم مدة بقائها.
وزارة العمل مكاتب الاستقدام
صاحب الطلب مسئول عن كافة البيانات التي يتم تدوينها، حيث يتم ملء هذه البيانات من واقع مستندات مقدم الطلب. يتم ذكر جميع التخصصات والمؤهلات وكل ما يخص فترة الدراسة. يجب أن تتم تعبئة بيانات أفراد الأسرة المُقدم لهم طلب الاستقدام بكل دقة من واقع جوازات السفر، مع العلم أن الأشخاص الذين يمكن استقدامهم هم: (الزوجة، والأبناء، والأب، والأم). جريدة الرياض | إلزام مكاتب الاستقدام إيواء العمالة المنزلية بداية يوليو المقبل. إذا كانت الزوجة أو أحد الأبناء يتمتع بجنسية أخرى خلاف المدونة في جواز السفر يتم ذكرها حتى وإن كانت سابقة. المؤهلات التي تم ذكرها في طلب الاستقدام يجب إرفاق صورة منها، وإذا كانت صادرة بلغة غير العربية يتم ترجمتها وتوثيقها. أي وثائق يتم تقديمها يجب أن تكون موثقة ومصدق عليها من السفارة السعودية في الدولة التي تم أصدار هذه الوثائق بمعرفتها. يلزم التعرف على كافة الشروط المعلنة من قِبل وزارة العمل السعودية بخصوص الاستقدام. تعرف ايضاً علي: نموذج تقديم شكوى لديوان المظالم
طلبات الاستقدام متاحة لبعض المهن، حيث يتم السماح للعاملين بها داخل المملكة العربية السعودية بتقديم طلب لاستقاد عائلاتهم، لذلك يجب على العامل التأكد من أنه يمكنه استقدام عائلته أولًا قبل تقديم الطلب.
وزاره العمل اداره الاستقدام
سواليف – أعلنت #وزارة_العمل أن #عطلة عيد الفطر المبارك تشمل العاملين في #القطاع_الخاص. وأشارت الوزارة إلى أن بلاغ رئيس الوزراء الدكتور بشر الخصاونة الذي حدِّد عطلة عيد الفطر المبارك اعتبارا من صباح يوم الاثنين الموافق للثاني من أيار المقبل، وحتى مساء يوم الخميس الموافق للخامس منه تشمل العاملين في القطاع الخاص
أقرأ التالي
2022/04/29
طقس العرب يحذر
مئات آلاف الفلسطينيين يصلون الجمعة الأخيرة بالأقصى (شاهد)
الطائرة المطعم تقترب من اربد / فيديو
موعد عيد الفطر فلكيا في عدد من الدول
وفاة و إصابة بحادث سير على طريق ساكب – عجلون
مكتب الاستقدام وزارة العمل
وأوضح أن هناك تساؤلات في حال حاجة العاملة للعلاج الطبي من سيتحمل التكاليف وبعد التجربة ولم يصدر لها صاحب العمل إقامة نظامية ما الإجراء المتبع.
إدخال كلمة المرور. النقر على خيار تسجيل الدخول. الدخول لخدمة التأشيرات. تحديد نوع التأشيرة، هل هي:
عادية. بديلة. ذوي إعاقة. النقر على خيار "طلب جديد". قراءة الشروط والأحكام والموافقة عليها. التعرف على نوع الوثائق الخاصة بإثبات القدرة المالية، واختيار الأنسب. تحديد الحالة الوظيفية. الاستقدام الإلكتروني.. خدمة جديدة من وزارة العمل. النقر على خيار "البدء". تحديد المهنة المطلوب استقدامها من بين المهن المتاحة. اختيار البلد المراد استقدام العامل منه. تحديد جهة الاستقدام. إرفاق ملف إثبات القدرة المالية. النقر على خيار "إصدار الفاتورة". تسديد الفاتورة من خلال أحد وسائل الدفع الإلكتروني بعد الحصول على بياناتها. شاهد أيضًا: فترة تصحيح أوضاع العمالة 1442
إجراءات استقدام العمالة بعد الحصول على التأشيرة
بعد إتمام إجراءات الحصول على التأشيرة يقوم مقدم الطلب باتباع الإجراءات التالية حتى استقدام العامل المنزلي:
الانتظار لمدة 3 أيام من إصدار التأشيرة من أجل تفعيلها من وزارة الخارجية. الانتقال إلى منصة مساند للبحث عن مكاتب الاستقدام. اختيار المكتب المراد التعامل معه. التعاقد مع المكتب من خلال خدمة التوسط الإلكتروني التي تقدمها المنصة. يمكن لصاحب الطلب أن يقدم شكوى لمكتب العمل في حال تأخر العمالة المنزلية عن 60 يومًا من تاريخ توقيع العقد.
عقب ذلك تم التطرق إلى الآليات المزمع تطبيقها من قبل الجانبين لتفعيل الاتفاق، أبرزها فيما يتعلق بأتمتة إجراءات الاستقدام. شروط الاستقدام من وزارة العمل. وبين الفهيد أنه تم التباحث حول نقاط الاختلاف بين الجانبين فيما يتعلق في العقد القياسي، وأهمية أن يترك تحديد الرواتب للقطاع الخاص، وهو المقترح الذي لاقى قبولهم بعد نقاشات مطولة، كما تم على هامش اللقاء زيارة عدد من مراكز التدريب والتوظيف، والالتقاء بالمسؤولين هناك للاطلاع على سير إجراءات إعداد وتأهيل العمالة. يذكر أن المملكة وقعت مع جمهورية إندونيسيا بتاريخ 19 ربيع الآخر 1435 الموافق 19 فبراير 2014 الاتفاقية الثنائية بين البلدين لتنظيم عملية استقدام العمالة المنزلية، حيث وقع الاتفاقية مِنْ الجانب السعودي وزير العمل المهندس عادل بن محمد فقيه، ومن الجانب الإندونيسي وزير القوى العاملة والهجرة مهيمن اسكندر، وجاءت الاتفاقية التي تم توقيعها في العاصمة الرياض بهدف تعزيز روابط التعاون بين المملكة العربية السعودية وإندونيسيا في مجال توظيف العمالة المنزلية، مما يحقق مصالح البلدين، ولضبط العلاقة التعاقدية بين العامل وصاحب العمل، بهدف حماية حقوق كل الأطراف. وكانت الاتفاقية قد نصت في بنودها على وضع صيغة عقد عمل موحد "عقد قياسي" للعمالة المنزلية تقره الجهات المختصة في المملكة العربية السعودية وإندونيسيا، وأن يكون توظيف تلك العمالة مِنْ خلال مكاتب أو شركات مرخصة في كلا البلدين، إلى جانب تنظيم وضبط تكاليف الاستقدام وتمكين أطراف العقد مِنْ اللجوء للسلطات المختصة في حال وقوع أي خلاف تعاقدي وفقاً للوائح والقوانين المعمول بها، إضافة لتأمين العمالة المؤهلة واللائقة طبياً، بحيث تكون مدربة في معاهد أو مراكز متخصصة في الأعمال المنزلية، وأنْ تجتاز الاشتراطات الصحية التي تثبت خلوها مِنْ جميع الأمراض المعدية مِنْ خلال فحص طبي في مراكز معتمدة وموثوق فيها.